Stellenangebote im Überblick

• online seit: 10.03.2025 

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• Du liebst die Arbeit mit Neugeborenen und betreust mit viel Herzblut die Wöchnerinnen? Die Gesundheit der Frau ist dir wichtig und die Pflege nach ganzheitlichem Ansatz bereitet dir Freude? Du arbeitest gerne auf einer interdisziplinären Station? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen – wir pflegen in unseren 15 Betten auch Patient:innen aus den Bereichen Medizin, Orthopädie, Chirurgie und HNO.
• • In unserer interdisziplinären, hoch qualifizierten und zertifizierten Frauenklinik bist du verantwortlich für die vollumfängliche Betreuung der Patientinnen
  • Du stellst den reibungslosen «interprofessionellen» Austausch zwischen allen beteiligten Fachexperten, wie Ärzten, Hebammen, Breatstcare Nurses und weiteren Fachexperten sicher
  • Zudem bist du mitverantwortlich für die Qualitätssicherung und die kontinuierliche Verbesserung der Qualität in deinem Bereich
  • Freue dich auf eine spannende, herausfordernde und vielseitige Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld, in dem du regelmässig Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen kannst

• • Du bist in Besitz einer abgeschlossenen Berufsausbildung als dipl. Pflegefachfrau HF oder Äquivalent
  • Du konntest bereits fundierte Erfahrung in der Gynäkologie oder Wochenbettbetreuung sammeln
  • Du bringst eine hohe Fach- und Sozialkompetenz, sowie Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft, ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationstalent mit
  • Die gezielte Förderung und Weiterentwicklung Ihres interdisziplinären Teams sowie aktive interdisziplinäre Kommunikation

Aktionen

• Ich bin interessiert und möchte mich bewerben

• Zurück

Die Direktion Immobilien und Betrieb gestaltet die Spitalinfrastruktur der Zukunft und ist für Betriebsdienstleistungen rund um das Spital verantwortlich. Der Bereich Hotellerie sorgt für das gastronomische Wohl von Patient:innen, Mitarbeitenden und Besuchenden. Er betreibt verschiedene Restaurants und verfügt ausserdem über die notwendige Infrastruktur, um Anlässe durchzuführen. Das Team der Patisserie bereitet täglich hochstehende Backwaren und Desserts für Patienten, Besuchende, Mitarbeitende sowie für zahlreiche Anlässe zu.

Das erwartet Sie

• Sie stellen frisches, knuspriges Gebäck und schmackhafte Desserts her
• Rezepttreues Arbeiten ist für Sie selbstverständlich
• Der Ihnen zugeteilte Posten planen und organisieren Sie selbständig
• Sie unterstützen unsere Kochlernenden mit Knowhow und fundiertem Fachwissen

Das bringen Sie mit

• Sie sind Bäcker:in/Konditor:in EFZ mit Passion für das schöne Handwerk
• Mit Freude und Begeisterung packen Sie Neues an und übernehmen dabei gerne Verantwortung
• Sie sind bekannt für Ihre teamorientierte, exakte und speditive Arbeitsweise
• Sie verfügen über ein hohes Qualitäts- und Hygieneverständnis mit vorbildlicher Umsetzung
• Sie leisten Ihre Einsätze auch an Wochenenden und Feiertagen

Unser Angebot

• Attraktive Arbeitszeiten von 05:30 – 14:30 Uhr oder von 07:00 – 16:00 Uhr.
• Im Weiteren profitieren Sie von zahlreichen Benefits.

10. März 2025

Köchin / Koch EFZ 60-100%

Abteilung

Ort

Frauenkappelen

Mit Leidenschaft kochen – unsere Gäste begeistern. Wir sind auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit, die unser Küchenteam bereichert. Wenn du mit Freude kochst, bist du bei uns genau richtig.

Oh là là, à la carte! 

Kochen ist deine Leidenschaft, und das schmeckt man. Du bereitest mit Sorgfalt und Freude unsere À-la-carte-Gerichte oder unsere Bankette zu. Du behältst den Überblick, wenn es hektisch wird, und sorgst mit deiner zuverlässigen Arbeitsweise für einen reibungslosen Ablauf in der Küche. Auch die tägliche Vorbereitung liegt dir am Herzen, denn du weisst: Ein gutes Mise en Place ist die halbe Miete.

Ein guter Anfang!

Wir bieten eine angenehme Arbeitsumgebung, nette und motivierte Teamkamerad: innen sowie vielseitige Tätigkeiten. Und weil wir wissen, dass die Wertschätzung beim eigenen Personal beginnt, bieten wir dir eine attraktive Vergütung.

Und du so?

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Köch:in EFZ? Und Erfahrung im À-la-carte-Service? Deine Deutschkenntnisse sind solide, deine Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative ebenfalls? Du arbeitest zuverlässig, gut und gerne im Team und bist aufgeschlossen? Gehen die Gäst:innen glücklich nach Hause, bist du zufrieden? Prima, dann wollen wir dich kennenlernen. Sende uns deine Bewerbung und die vollständigen Unterlagen.

08. März 2025

Allrounder:in Küche / Office 60-100%

Abteilung

Ort

Frauenkappelen

Für die Betriebsübernahme ab Juli 2025 sind wir auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit, die unser Küchenteam bereichert. Wenn du mit Freude in der Küche mit anpackst, bist du bei uns genau richtig.

Saubere Sache!

Sauberkeit und Ordnung in der Küche liegen dir am Herzen? Perfekt! Du sorgst dafür, dass Geräte, Maschinen, Geschirr und Küchenutensilien blitzblank sind. Bei der Vorbereitung von Zutaten und bei Rüstarbeiten bist du mit vollem Einsatz dabei. Du unterstützt das Küchenteam, wo es nötig ist. Hygienevorschriften und Arbeitssicherheit sind für dich selbstverständlich – du beachtest beides mit Sorgfalt.

Ein guter Anfang.

Ein spannender Anfang, den du aktiv mitgestalten darfst. So bieten wir eine angenehme Arbeitsumgebung, nette und motivierte Teamkamerad: innen sowie vielseitige Tätigkeiten. Und weil wir wissen, dass die Wertschätzung beim eigenen Personal beginnt, bieten wir dir eine attraktive Vergütung.

Und du so?

Du hast Erfahrung im Gastgewerbe und weisst, worauf es in einem lebhaften Betrieb ankommt? Deine Deutschkenntnisse sind solide, deine Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative ebenfalls? Du arbeitest zuverlässig, gut und gerne im Team und bist aufgeschlossen? Gehen die Gäst:innen glücklich nach Hause, bist du zufrieden? Prima, dann wollen wir dich kennenlernen. Sende uns deine Bewerbung und die vollständigen Unterlagen. – Wir freuen uns auf dich!

01. Februar 2025

Servicemitarbeitende als Aushilfe im Stundenlohn

Ort: Neuenegg

Gäste begeistern, Team stärken: Wir brauchen dich im Service!

Unser neues Restaurant trifft den Nagel auf den Kopf. Und hoffentlich den Geschmack von anspruchsvollen Gäst:innen. Jedenfalls freuen wir uns auf die neue Herausforderung und bestenfalls auf dich:

Wir suchen motivierte und engagierte Servicemitarbeitende, die Freude am Austausch und der Zusammenarbeit mit Menschen haben.

Wir bezahlen dich fürs Smalltalken.

Mit den Gäst:innen, versteht sich. Du berätst sie kompetent bei der Wahl von Speisen und Getränken und bist mitverantwortlich für den reibungslosen Serviceablauf. Dabei arbeitest du sowohl im à-la-carte- wie auch im Bankettbereich. Deine Arbeit ist vielseitig, dein Alltag abwechslungsreich.

Ein guter Anfang.

Dies ist ein spannender Anfang, den du aktiv mitgestalten darfst. Und weil wir wissen, dass die Wertschätzung beim eigenen Personal beginnt, bieten wir dir eine attraktive Vergütung.

Und du so?

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Service oder in der Gastronomie? Und Erfahrung im à-la-carte-Service? Deine Deutschkenntnisse sind solide, deine Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative ebenfalls? Du arbeitest zuverlässig, gut und gerne im Team und bist aufgeschlossen? Prima, dann wollen wir dich kennenlernen. Sende uns deine Bewerbung.

Sachbearbeitung HR 40-60%

Lebensgestaltung für Menschen mit Lebenserfahrung

Bei uns geht es um viel mehr als um das Thema Wohnen. Neben einer bedürfnisorientierten Betreuung und Pflege bereichern ein vielseitiges Aktivierungsprogramm, ein abwechslungsreiches kulinarisches Angebot und die verschiedenen Orte für Begegnungen den Alltag. Kurz: Das Wohnen im Alter gestalten wir persönlich, wertschätzend und professionell. Damit dies gelingt, engagieren sich an unseren zentral gelegenen Standorten in Thun rund 300 Mitarbeiter:innen für das geistige und körperliche Wohl unserer Bewohner:innen. Gehören auch Sie dazu!

Das macht Ihnen Freude!

• Vertragserstellung
• Ein- und Austrittsadministration
• Lohnadministration
• Erstellung von Arbeits- und Zwischenzeugnissen
• Stammdatenpflege
• Unterstützung der Teamkolleginnen, allgemeine Personaladministration

Da überzeugen Sie!

• Weiterbildung im Bereich Personal (Bspw. Personalassistent:in)
• Erfahrung in der Personaladministration
• Idealerweise Erfahrung in der Lohnadministration
• Vertraut im Umgang mit Personalsystemen sowie den gängigen MS-Office-Produkten

Das können Sie erwarten!

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Selbständigkeit und Eigenverantwortung einbringen können
• Eine Unternehmenskultur geprägt von Wertschätzung, Ehrlichkeit und Vertrauen
• Ein kleines, aber feines Arbeitsteam

Neugierig?

Hier erhalten Sie einen kleinen Einblick in unsere Arbeitswelt und ihre Vorteile:

Teamvideo / Vorteile

Wir freuen uns auf Sie!

Medizinische Praxisassistent*in 80-100%

Eine moderne, grosse und sehr lebhafte Praxis in Zollikerberg mit einem eingespielten Team von Hausärzten und einer Dermatologin, welches durch ein engagiertes Team von medizinischen Praxisassistentinnen sowie einer Lernenden unterstützt wird.
 
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine*n
 
Medizinische Praxisassistent*in 80-100%
 
Das wartet auf Sie:

• Patientenempfang und Sprechstundenorganisation
• Durchführen von Blutentnahmen und diversen Laboranalysen
• Infusionen legen
• Assistenz bei kleinchirurgischen Eingriffen
• Röntgen (halbdigital)
• durchführen von EKGs und Lungenfunktionstests 

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur medizinischen Praxisassistent*in EFZ
• Gute Deutschkenntnisse, Englisch und weitere Sprachen sind von Vorteil
• Einen herzlichen Umgang mit Patienten
• Konzentrierte und strukturierte Arbeitsweise
• Sie sind es gewohnt selbstständig zu Arbeiten
• Die Motivation sich aktiv in die Gestaltung und Optimierung des Praxisalltages mit einzubringen
• Erfahrung mit elektronischer KG 

Das können Sie erwarten:

• Ein junges, kollegiales, motiviertes und hilfsbereites Team
• Ein interessantes, abwechslungsreiches und selbständiges Aufgabengebit im Bereich Allgemeine Innere Medizin und Dermatologie
• 5 Tage-Woche
• 5 Wochen Ferien
• Innovative und konsequent papierlose Patientendokumentation
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (intern sowie extern)
• Eine sorgfältige Einführung in Ihren Aufgabenbereich 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung.

Vielfalt leben

Als grösstes soziales Unternehmen im Raum Basel bieten wir mit rund 1’600 Mitarbeitenden sinnstiftendes Arbeiten, selbstbestimmtes Wohnen sowie umfassende Pflege und Betreuung.

Das Wohnhaus Austrasse bietet auf zwei Wohngruppen 18 erwachsenen Frauen und Männern mit leichter kognitiver oder körperlicher Behinderung und/oder psychischer Beeinträchtigung einen begleiteten Wohnplatz und ein Zuhause mit dem Ziel einer hohen Wohn- und Lebensqualität.

Ihr Einsatz

Sie übernehmen selbständig die Gruppenverantwortung und unterstützen Menschen mit einer Behinderung in ihrem Wohnalltag. Im Mittelpunkt stehen für Sie dabei die Einzigartigkeit und der Anspruch auf Selbstbestimmung der Personen – unter Berücksichtigung ihres individuellen Bedarfs und des Begleitauftrags. Die Bezugspersonenarbeit ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer täglichen Arbeit. Sie umfasst die Erarbeitung von Leistungsplänen sowie persönlichen Entwicklungszielen, deren Umsetzung im Alltag und das Führen von Bezugspersonengesprächen. Zudem gehören der interdisziplinäre Austausch mit Angehörigen und Drittstellen sowie die Praxisanleitung von Studierenden zu Ihrem vielseitigen Aufgabengebiet.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin HF/FH
• Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit einer Behinderung und/oder psychiatrischer Beeinträchtigung
• Innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähige und empathische Persönlichkeit
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten, in der Regel ein Wochenende im Monat

Ihr Benefit

• Aufgabe in einem vielseitigen und spannenden Arbeitsumfeld
• Freiraum für fachliche und persönliche Gestaltung
• Breites internes und externes Weiterbildungsangebot
• Attraktive öffentlich-rechtliche Anstellungsbedingungen mit mindesten 25 Ferientagen
• Arbeit in einem jungen und dynamischen Team

Was wir bieten

Fachliche Weiterbildung

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Entwicklung, damit sie zukünftigen Herausforderungen gewachsen sind. Es erwartet Sie ein attraktives Programm mit über 80 praxisnahen Weiterbildungen.

XundVital Angebote

Unsere Mitarbeitenden nutzen ein breites Angebot an Freizeitaktivitäten. Neben vielfältigen Sport- und Bewegungsangeboten bieten wir auch Kurse mit Beratung und Coaching zu gesundheitlichen Themen an.

Attraktive Anstellungsbedingungen

Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele Vergünstigungen und Benefits. Zum Beispiel eine zusätzliche Familienzulage, Vergünstigung des ÖV-Abonnements, Treueprämien und REKA-Checks.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Vielfalt leben

Als grösstes soziales Unternehmen im Raum Basel bieten wir mit rund 1’600 Mitarbeitenden sinnstiftendes Arbeiten, selbstbestimmtes Wohnen sowie umfassende Pflege und Betreuung.

Das Pflegezentrum ist eines von fünf Pflegezentren; ein lebhaftes, dynamisches und offenes Haus, zentral gelegen. Es bietet rund 71 Bewohnerinnen und Bewohnern ein schönes Zuhause.

Ihr Einsatz

Sie sind verantwortlich für die anspruchsvolle Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner und sind vorwiegend im Nachtdienst tätig. Die Wohn- und Lebensqualität der älteren Menschen steht dabei für Sie im Vordergrund. Sie kennen die verschiedenen Pflegemodelle und wenden diese individuell an. Die Gestaltung des Wohnalltags und der Beziehungen der Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem sozialen Netz gehören zu Ihren zentralen Aufgaben.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ
• Bestenfalls Berufserfahrung in der Langzeitpflege
• RAI-Kenntnisse sind erwünscht
• Vertraut mit dem Skill & Grade Mix
• Offene Persönlichkeit mit gepflegten Umgangsformen

Ihr Benefit

• Abwechslungsreiche und sinnvolle Tätigkeit mit Hausverantwortung in der Nachtwache
• Dienstzeiten: 22:30 bis 7 Uhr
• Aufgabe in einem vielseitigen und spannenden Arbeitsumfeld
• Möglichkeit, sich fachlich und persönlich einzubringen
• Volle Unterstützung für qualifizierte Einarbeitung im Tagdienst

Was wir bieten

Fachliche Weiterbildung

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Entwicklung, damit sie zukünftigen Herausforderungen gewachsen sind. Es erwartet Sie ein attraktives Programm mit über 80 praxisnahen Weiterbildungen.

XundVital Angebote

Unsere Mitarbeitenden nutzen ein breites Angebot an Freizeitaktivitäten. Neben vielfältigen Sport- und Bewegungsangeboten bieten wir auch Kurse mit Beratung und Coaching zu gesundheitlichen Themen an.

Attraktive Anstellungsbedingungen

Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele Vergünstigungen und Benefits. Zum Beispiel eine zusätzliche Familienzulage, Vergünstigung des ÖV-Abonnements, Treueprämien und REKA-Checks.

Wollen Sie mit Ihrem Engagement zur professionellen Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Deine kreative Ader sucht eine neue Herausforderung?

Dann werde Teil unseres Teams! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/-n engagierte/n Polygraf/-in zur Verstärkung unseres Marketing-Teams.

Polygraf/-in 40-80%

Aufgaben

·        Gestaltung und Umsetzung von Print- und Digitalmedien (Flyer, Broschüren, Anzeigen, Bilder etc.)

·        Bildbearbeitung, Retusche und Reinzeichnung

·        Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Corporate Designs

·        Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern

·        Koordination und Qualitätssicherung von Druckaufträgen

Job Anforderungen

·        Abgeschlossene Ausbildung als Polygraf/-in oder eine vergleichbare Qualifikation

·        Erfahrung in der Gestaltung von Print- und Online-Medien

·        Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator)

·        Ein gutes Gespür für Typografie, Farben und Layout

·        Eigeninitiative, Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise

·        Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil, aber kein Muss

·        Flexibilität

Job Vorteile

·        Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem führenden Schweizer Unternehmen

·        Vielseitige und kreative Aufgaben mit Gestaltungsfreiraum

·        Ein junges Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre

·        Attraktive Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitszeiten

Interessiert? Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen!

Aufgaben

·        Leistungserfassung der ambulanten Eingriffe sowie Sicherstellung der vollständigen Erfassung und Verarbeitung von Fremdrechnungen

·        Überwachung und Mahnwesen: Kontrolle der stationären Kostengutsprachen sowie Unterstützung bei der Beschaffung fehlender Operationsberichte und Pflegedokumentationen

·        Fakturierung der ambulanten und stationären Fälle – termingerecht und präzise

·        Erstellung der Honorarabrechnungen für Belegärzte

·        Bearbeitung von Anfragen und Rückweisungen durch Versicherer und Patienten

·        Kommunikation: Telefonischer und schriftlicher Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern

·        Debitorenmanagement: Auslösen von Mahnungen an Versicherer und Patienten

·        Schulungen & Projekte: Durchführung interner Schulungen und aktive Mitarbeit an Fachprojekten

·        Allgemeine administrative Tätigkeiten, die für einen reibungslosen Ablauf sorgen

Job Anforderungen

·        Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Gesundheitswesen (z. B. als MPA oder Arztsekretär/-in)

·        Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion in einem Spital oder bei einer Krankenversicherung von Vorteil

·        Fundierte Kenntnisse der Sozialversicherungen und Tarifsysteme (Tarmed, DRG, VVG) sowie der medizinischen Terminologie

·        Idealerweise Erfahrung in der Projektarbeit

·        Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit ERP-Systemen (Navision-BC von Vorteil)

·        Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus

·        Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungsorientierung

·        Schnelle Auffassungsgabe sowie lösungsorientiertes und pragmatisches Denken

·        Freude an der Zusammenarbeit in einem engagierten Team

Job Vorteile

·        Innovatives und wachsendes Unternehmen, das auf Qualität und Fortschritt setzt

·        Verlässliche Teamstruktur mit transparenter Kommunikation

·        Spannendes Aufgabengebiet, in dem Sie Ihr Wissen einbringen und weiterentwickeln können

·        Moderne Arbeitsumgebung mit einer Kultur der Wertschätzung und Weiterentwicklung

Controller (m/w/d)

80-100%

Ihre Vorteile

• Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit für die Standorte Brunnen und Einsiedeln
• Aufgestelltes und motiviertes Team
• Moderne Anstellungsbedingungen und gutes Arbeitsklima
• Interessante Benefits
• Attraktives Angebot zur Fort- und Weiterbildung, welches wir grosszügig unterstützen

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei den Monats- und Jahresabschlüssen nach Swiss GAPP FER, IFRS
• Mitarbeit bei der Erstellung von Budgets und Forecasts zusammen mit den verantwortlichen Fachbereichen
• Aufbereitung von Daten für die Leistungsplanung
• Mitarbeit bei der Erstellung des monatlichen Managementreportings inkl. Forecastaktualisierungen
• Unterstützung bei der Implementierung von Massnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenkontrolle
• Optimierung und Weiterentwicklung der Controlling Prozesse und Controlling Tools, auch im Bereich der Investitionsplanung und des Investitionscontrollings
• Unterstützung bei den REKOLE Rezertifizierungen sowie Krankenhausstatistiken und ITAR_K
• Enge Zusammenarbeit mit Verantwortlichen aus den Fachbereichen

Ihr Profil

• Betriebswirtschaftliche Ausbildung im Bereich Controlling, FH, HF oder vergleichbare Weiterbildung
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und BI Tools, von Vorteil Navision und TM1 sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
• Erste Berufserfahrung im Controlling, von Vorteil im Gesundheitswesen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Denken und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
• Selbstständige, proaktive Arbeitsweise und hohes Engagement
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Berücksichtigt werden nur vollständige Bewerbungen, die inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse eingereicht werden.

Deine Aufgaben

• Du übernimmst nach einer fundierten Einarbeitung ergotherapeutische Behandlungsaufgaben in unterschiedlichen Gruppentherapien.
• Du betreust als Mitglied des engagierten und interdisziplinären Behandlungsteams Patientinnen und Patienten mit psychiatrischen Krankheiten und verwandter Gesundheitsprobleme in ihrer sozialen und beruflichen Reintegration.
• Du bist in deinem Arbeitsalltag im gesamten Spektrum der psychiatrischen Krankheitsbilder tätig.
• Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen sowie zuweisenden Stellen zusammen.
• Du erhältst eine vielseitige und interessante Aufgabe in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
• Du bist bereit, deine Fachkompetenz einzubringen und aktiv die Zukunft der Psychiatrie mitzugestalten.

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Dein Profil

• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/-in HF/FH mit.
• Du verfügst über eine Berufsausübungsbewilligung des Kantons St.Gallen oder kannst diese vor Stelleneintritt vorweisen.
• Dir bereitet dein Aufgabengebiet Freude und du bist wertschätzend im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten.
• Du bringst idealerweise bereits Berufserfahrung in der Psychiatrie mit und verfügst über Kenntnisse im Leiten von Gruppentherapien.
• Du bist kreativ wie auch innovativ und verfügst über gestalterische Fähigkeiten.
• Eine selbstständige Arbeitsweise in einem interdisziplinären Team weisst du zu schätzen.
• Du kommunizierst offen und wertschätzend.
• Du fügst dich dank deiner Resilienz, deiner selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise sowie deiner hohen Sozialkompetenz schnell ins Team ein.
• Deine guten EDV-Kenntnisse erleichtern dir die administrativen Arbeiten.

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Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

• Gleitzeit
• Bandbreitenmodelle
• Teilzeitarbeit
• Jobsharing, Topsharing
• Homeoffice
• Mutter-, Vaterschaftsurlaub
• Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

Berufliche Qualifikation

• Ausbildungen
• Fortbildungen
• Weiterbildungen
• Interne Schulungen

Geschenke zu persönlichen Anlässen

• Eintritt
• Hochzeit
• Geburt
• Jubiläum
• Austritt
• Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

• Vergünstigung Mittagsmenu
• Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

• Rabatte auf Onlineshops
• Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

• Ökobonus
• ÖV-Rabatt
• Firmenfahrzeuge
• Firmenparkplätze
• Mobiltelefone
• Personalzimmer

Monetäre Leistungen

• Leistungsprämien
• Treueprämien
• Vermittlungsprämien
• Spesenentschädigung
• Vergütung Springereinsatz
• Bezahlte Umkleidezeit
• Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

• Mitarbeitendengespräch
• Komepenzportfolio
• Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

• Personalfest
• Weihnachtsessen
• Teamtag

Wohlbefinden

• Yoga
• Wanderungen
• Fitnessraum

Gesundheit

• Gesundheits App
• Grippe- und Zeckenimpfung

Deine Vorteile

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig! Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die sich an ihren Bedürfnissen orientieren: Beruf und Familie optimal miteinander verbinden, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Altersvorsorge und zahlreiche weitere Leistungen und Vergünstigungen.

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Family und Work-Life-Balance

• Gleitzeit
• Bandbreitenmodelle
• Teilzeitarbeit
• Jobsharing, Topsharing
• Homeoffice
• Mutter-, Vaterschaftsurlaub
• Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

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Berufliche Qualifikation

• Ausbildungen
• Fortbildungen
• Weiterbildungen
• Interne Schulungen

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Geschenke zu persönlichen Anlässen

• Eintritt
• Hochzeit
• Geburt
• Jubiläum
• Austritt
• Pensionierung

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Verpflegung am Arbeitsplatz

• Vergünstigung Mittagsmenu
• Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

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Rabatte und Gutscheine

• Rabatte auf Onlineshops
• Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

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Mobilität

• Ökobonus
• ÖV-Rabatt
• Firmenfahrzeuge
• Firmenparkplätze
• Mobiltelefone
• Personalzimmer

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Monetäre Leistungen

• Leistungsprämien
• Treueprämien
• Vermittlungsprämien
• Spesenentschädigung
• Vergütung Springereinsatz
• Bezahlte Umkleidezeit
• Berufskleidung unentgeltlich

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Mitarbeiterförderung

• Mitarbeitendengespräch
• Komepenzportfolio
• Fach- und Führungslaufbahnen

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Team- und Kulturbildung

• Personalfest
• Weihnachtsessen
• Teamtag

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Wohlbefinden

• Yoga
• Wanderungen
• Fitnessraum

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Gesundheit

• Gesundheits App
• Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 77’000.- und 112’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

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Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

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Deine Aufgaben

• Du bist mitverantwortlich für die personelle, organisatorische und fachliche Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden im Pflegedienst.
• Du hilfst bei der zukunftsorientierten Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden der Station, im Hinblick auf den Stationsauftrag und die Unternehmensziele mit.
• Du leistest zusammen mit der Stationsleitung (duales Leitungsprinzip) und dem multiprofessionellen Team einen wichtigen Beitrag für die weitere Entwicklung der Station und bringst deine Fachkompetenz ein.
• Du übernimmst als Bezugsperson die bedürfnis- und ressourcenorientierte, individuelle Behandlung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten. Dabei meisterst du auch komplexe Situationen erfolgreich.
• Du pflegst und behandelst die Patientinnen und Patienten im Tagesschichtbetrieb, führst medizinische Verordnungen durch und dokumentierst die erbrachten Leistungen.
• Du beteiligst dich aktiv an der Berufsbildung unserer FH- HF- und FAGE-Auszubildenden.
• Du übernimmst sozio-milieu-therapeutische Massnahmen der Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung des Umfelds.
• Du bist interessiert und motiviert an der Etablierung des Safewardskonzeptes mitzuarbeiten und zum Gelingen beizutragen.

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Dein Profil

• Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachfrau/mann HF/FH abgeschlossen (SRK Anerkennung oder positiver SRK PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich) und verfügst über Berufserfahrung in der Psychiatrie, idealerweise über Erfahrung bei der Pflege und Betreuung von älteren psychisch kranken Menschen.
• Du besitzt bereits Führungskompetenzen.
• Du bist bereit diese Funktion, im Rahmen einer Vertretung, befristet bis Dezember 2025 zu übernehmen.
• Du bist eine initiative Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen, teamorientierten und ökonomischen Fähigkeiten und bevorzugst die multiprofessionelle Zusammenarbeit.
• Dank deiner Belastbarkeit, der selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise sowie deiner hohen Sozialkompetenz bist du schnell ein Teil des Teams.

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Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

• Gleitzeit
• Bandbreitenmodelle
• Teilzeitarbeit
• Jobsharing, Topsharing
• Homeoffice
• Mutter-, Vaterschaftsurlaub
• Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

Berufliche Qualifikation Pflege

• Laufbahnentwicklung Pflege
• Bachelor of Science Pflege FHO
• Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

Geschenke zu persönlichen Anlässen

• Eintritt
• Hochzeit
• Geburt
• Jubiläum
• Austritt
• Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

• Vergünstigung Mittagsmenu
• Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

• Rabatte auf Onlineshops
• Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

• Ökobonus
• ÖV-Rabatt
• Firmenfahrzeuge
• Firmenparkplätze
• Mobiltelefone
• Personalzimmer

Monetäre Leistungen

• Leistungsprämien
• Treueprämien
• Vermittlungsprämien
• Spesenentschädigung
• Vergütung Springereinsatz
• Bezahlte Umkleidezeit
• Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

• Mitarbeitendengespräch
• Komepenzportfolio
• Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

• Personalfest
• Weihnachtsessen
• Teamtag

Wohlbefinden

• Yoga
• Wanderungen
• Fitnessraum

Gesundheit

• Gesundheits App
• Grippe- und Zeckenimpfung

Deine Vorteile

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig! Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die sich an ihren Bedürfnissen orientieren: Beruf und Familie optimal miteinander verbinden, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Altersvorsorge und zahlreiche weitere Leistungen und Vergünstigungen.

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Family und Work-Life-Balance

• Gleitzeit
• Bandbreitenmodelle
• Teilzeitarbeit
• Jobsharing, Topsharing
• Homeoffice
• Mutter-, Vaterschaftsurlaub
• Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

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Berufliche Qualifikation Pflege

• Laufbahnentwicklung Pflege
• Bachelor of Science Pflege FHO
• Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

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Geschenke zu persönlichen Anlässen

• Eintritt
• Hochzeit
• Geburt
• Jubiläum
• Austritt
• Pensionierung

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Verpflegung am Arbeitsplatz

• Vergünstigung Mittagsmenu
• Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

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Rabatte und Gutscheine

• Rabatte auf Onlineshops
• Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

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Mobilität

• Ökobonus
• ÖV-Rabatt
• Firmenfahrzeuge
• Firmenparkplätze
• Mobiltelefone
• Personalzimmer

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Monetäre Leistungen

• Leistungsprämien
• Treueprämien
• Vermittlungsprämien
• Spesenentschädigung
• Vergütung Springereinsatz
• Bezahlte Umkleidezeit
• Berufskleidung unentgeltlich

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Mitarbeiterförderung

• Mitarbeitendengespräch
• Komepenzportfolio
• Fach- und Führungslaufbahnen

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Team- und Kulturbildung

• Personalfest
• Weihnachtsessen
• Teamtag

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Wohlbefinden

• Yoga
• Wanderungen
• Fitnessraum

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Gesundheit

• Gesundheits App
• Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 75’000.- und 120’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

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Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

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Wir haben ein Auge auf dich geworfen

Wir bieten als Praxisverbund an 12 zentralen und modernsten Standorten exzellente Augenmedizin an und haben höchste Qualitätsansprüche – im medizinischen und im menschlichen Bereich. Unsere Leistungen und Technologien sind bei konservativen und operativen Behandlungen immer «State of the Art». Wir erarbeiten für jedes Augenanliegen die beste Lösung. Dafür suchen wir laufend gut qualifizierte Mitarbeitende, die mit Neugier, Ambition und Empathie mithelfen, unser Angebot zu perfektionieren. Bei uns findest du eine Stelle in einem modernen, wertschätzenden und dynamischen Arbeitsumfeld.

Die Arbeitstage für die Stelle sind von Dienstag bis Donnerstag.

Das bieten wir:

• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
• Umfassende Einführung in deine neue Rolle
• Teamspirit mit offener Gesprächskultur
• Effiziente Prozesse mit flacher Hierarchie und Du-Kultur
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, mind. 2 Fortbildungstage im Jahr
• Quicklebendiges Arbeitsumfeld in erfolgreichem Augenarzt-Praxisverbund
• Faire Kompensation und geregelte Arbeitszeiten, keine Notfall- und Wochenenddienste
• Attraktive Sozialleistungen bei Mutter- und Vaterschaft, Unfall und Krankheit
• 5 bis 6 Wochen Ferien im Jahr, je nach Alter
• Fachaustausch und Teambildung mit vielen gemeinsamen Essen und Events
• Moderne und neue Technik am Arbeitsplatz
• Ansprechende Vergünstigungen für Mitarbeitende und Angehörige

Deine Aufgaben bei uns:

• Du bist in der Praxis und am Telefon die erste Kontaktperson für Patient:innen und Zuweiser:innen
• Du übernimmst die Terminfindung und -planung mit Patient:innen 
• Du betreust Patient:innen vor, während und nach der ärztlichen Sprechstunde
• Du organisierst den Praxisalltag mit und bearbeitest Daten in unserem Praxissystem EyeSoft
• Du führst selbstständig erste Augenmessungen durch und bereitest damit die ärztliche Untersuchung optimal vor
• Du arbeitest nach definierten Prozessen und hilfst mit, sie stetig zu verbessern

Das bringst du mit:

• Du hast eine abgeschlossene Grundausbildung (vorzugsweise als medizinische Praxisassistent:in, Augenoptiker:in oder in anderen medizinischen Berufen) und grosses Interesse an der Augenheilkunde
• Du sprichst und schreibst sehr gut Deutsch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Du bist motiviert, hast hohe Qualitätsansprüche und arbeitest gerne mit und für Menschen
• Du fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl und bist ein echtes Organisationstalent
• Du stehst der digitalen Entwicklung aufgeschlossen gegenüber und verfügst über gute PC-Anwenderkenntnisse
• Du kannst dich mit unseren drei Unternehmenswerten Empathie, Ambition und Neugier identifizieren und dich für sie begeistern

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ganz unkompliziert, ohne Motivationsschreiben. Wir sind gespannt auf dich.

Per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als

Leiterin / Leiter HR Services & Payroll 60%

Vielfältige BeziehungenIn unserer Zusammenarbeit treffen wir auf Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen.Dienstleister für DienstleisterAls Team arbeiten wir interprofessionell zusammen und erbringen unsere Dienstleistungen auf hohem Niveau.Ausgeglichen weiterkommenDie täglichen Herausforderungen gelingen uns Dank einer guten Balance zwischen Arbeit und Freizeit.Mehr als nur schönNicht nur die Lage unseres Arbeitsortes ist schön. Wir haben eine Arbeitgeberin mit rundum guten Arbeitsbedingungen.

Der vielfältige Tag

• Sie sind für die fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 7 Mitarbeitenden im Bereich der Personaladministration und Payroll zuständig
• Ihr Verantwortungsbereich umfasst die Themen Sozialversicherung, Lohnabrechnung, Lohnprozesse, Jahresabschluss, Personaleintritt und -austritt sowie die damit verbundene Personaladministration – insbesondere im Payroll können Sie auf grosse Expertise im Team bauen
• Sie legen den Fokus auf die Qualitätssicherung in der Administration und sorgen für eine gute Umsetzung der Digitalisierung im operativen Alltag, insbesondere in der Datenerfassung
• Sie und Ihr Team arbeiten aktiv mit in Digitalisierungsprojekten im HR und leisten einen zentralen Beitrag zur Weiterentwicklung der Stiftung und der Klinik
• Sie sind Ansprechperson für Anliegen in Ihrem Verantwortungsbereich, gestalten die Zusammenarbeit im Team und an den Schnittstellen zu den anderen HR-Abteilungen insbesondere auch zur Finanzabteilung
• Sie liefern Daten für Statistiken und bereiten KPIs auf
• Sie begleiten Ihre Mitarbeitenden in Veränderungsprozessen und gestalten diese erfolgreich

Ihre vielfältigen Talente

• Fundierte Ausbildung im Bereich HR (HR-Fachperson mit eidgenössischem Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation) sowie breite Berufserfahrung im HR-Bereich, relevante Weiterbildungen von grossem Vorteil
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition in einem Betrieb mit 500 oder mehr Mitarbeitenden
• Sehr gute Abacus-Kenntnisse von Vorteil
• Dienstleistungs- und lösungsorientierte, sowie motivierende Führungspersönlichkeit
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Sozialkompetenzen
• Erfahrung in der Leitung von Projekten
• Freude an der kontinuierlichen Optimierung in einem dynamischen Umfeld

Ihre Chance

In der Stiftung begegnen Sie unterschiedlichen Berufs- und Anspruchsgruppen, welche Ihre Arbeit täglich bereichern.
Durch Ihre eigenen Ideen und Beiträge gestalten Sie Ihre Arbeit aktiv mit und leisten dadurch einen wertvollen Beitrag in einem sinnstiftenden Umfeld.
Sie können sich auf eine fortschrittliche Arbeitgeberin mit rundum guten Arbeitsbedingungen und einer gesunden Pensionskasse verlassen.
Wir legen Wert auf einen Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit und bringen Sie beruflich weiter.

Human Resources

Unser HR Team, bestehend aus den Fachbereichen Services, Rekrutierung, Beratung und Personal- und Organisationsentwicklung unterstützt und begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR relevanten Fragestellungen.

***Wir akzeptieren keine Dossiers von Agenturen für diese Stelle***

Fallführende
Psychotherapeutin (m/w/d),
Assistenz- oder Fachkraft

60%, stationär

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen ab sofort oder nach Vereinbarung die Möglichkeit, Teil unseres familiären Teams zu werden. Es erwartet Sie ein vielseitiges, attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie Patientinnen auf unseren Stationen fachverantwortlich betreuen. Alle unsere Stationen werden aus einer trialen Leitung (Ärzteschaft, Psychologie und Pflege) heraus geführt. Weiter erwartet Sie ein strukturiertes Fortbildungs- und Supervisionsprogramm. Unsere Klinik von der SIWF der FMH als B-Spital anerkannt, wodurch anrechenbare Zeit für die Eidgenössische Anerkennung und das Anordnungsmodell erworben werden kann.

Unser Arbeitsort befindet sich in einer Umgebung mit hoher Lebensqualität sowie vielen Freizeitaktivitäten und ist von Luzern, Zug oder Zürich mit allen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar, auch mit dem Schiff. Wir fördern unsere Mitarbeitenden und pflegen ein Arbeitsklima, das von einem wertschätzenden Umgang untereinander geprägt ist.

Ihre Aufgaben

Sie betreuen unsere stationären Patientinnen in Einzel- sowie in Gruppentherapien. Sie sorgen für die individuelle, interdisziplinäre Therapieplanung und -begleitung mit Fachabteilungen und Pflegeteam. Weiter nehmen Sie an interdisziplinären Rapporten teil und übernehmen die administrative Fallführung im stationären Aufenthalt. Weitere Aufgaben sind ambulante Vorgespräche und Diensttätigkeit an Werktagen zur Arbeitszeit.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Psychologie und eine begonnene oder fortgeschrittene Psychotherapie-Weiterbildung oder eine Eidgenössische Anerkennung in Psychotherapie. Klinisch-psychologische Erfahrung ist von Vorteil. Sie sind offen für interdisziplinäres Arbeiten im Team und zuverlässig in der Dokumentation. Vorerfahrung in Schlafmedizin ist willkommen, vertiefende Einarbeitung gewünscht.

Gern erwarten wir Ihre Bewerbung. Es werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche vollständig (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) eingereicht werden.

Wirtschaftsinformatiker/in (Uni/FH) in der Rolle eines Product Owners (80-100%)

Die schweizerische Überwachungsbehörde für Arzneimittel und Medizinprodukte gewährleistet, dass nur qualitativ einwandfreie, sichere und wirksame Heilmittel in der Schweiz in Verkehr gebracht werden.

Für unsere Abteilung Operational Support Services (OSS) suchen wir eine erfahrene und dynamische Persönlichkeit als

Wirtschaftsinformatiker/in (Uni/FH) in der Rolle eines Product Owners (80-100%)

Ihre neue Herausforderung
Die Abteilung OSS nimmt die Fachverantwortung für verschiedene Querschnittsanwendungen im Bereich Enterprise Content Management (ECM) wahr. Als Product Owner sind Sie Mitglied des Produkteteams ECM und verantworten die Nutzenmaximierung unserer Document- und Records-Management-Anwendung sowie weiterer Anwendungen im Kontext ECM. Dazu gehören die technische und fachliche Implementierung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Anwendungen und der zugehörigen Prozesse, dies im engen Austausch mit internen Nutzern, Business Ownern sowie weiteren Stakeholdern.

Als Product Owner sind Sie für das Verständnis der Anwenderbedürfnisse und die Festlegung der Produktanforderungen verantwortlich, welche Sie in Abstimmung mit den Stakeholdern festlegen und priorisieren. Im Rahmen des Releasemanagements koordinieren Sie die Planung mit der IT-Abteilung und weiteren Partnern. Sie stellen sicher, dass die Produkte einen Mehrwert für die Geschäftsbereiche bieten und dabei wirtschaftlich und technisch umsetzbar sind. Sie sind sich gewohnt, bei Dringlichkeiten schnelle Entscheidungen zu treffen und Entwicklungsfortschritte der Produkte anhand von Funktionalität, Usability, Performance und Qualität, fachlich wie auch technisch, zu beurteilen. Neben der kontinuierlichen Weiterentwicklung verantworten sie auch den Betrieb der Produkte und den Anwendersupport.

Ihr Profil
Ihre fundierte Erfahrung an der Schnittstelle zwischen Technik und Fachbereichen im Bereich Records Management zeichnet Sie aus, idealerweise im Kontext M365/Sharepoint Online. Sie verstehen die Herausforderungen bei der Implementierung von organisationsweiten Anwendungen und damit verknüpften Geschäftsprozessen. Sie sind in der Lage, Geschäftsanforderungen und technische Anforderungen zu erheben, unter Berücksichtigung verschiedener Aspekte und Interessen zu bewerten sowie bezüglich der technischen Umsetzung zu beurteilen. Dazu nutzen Sie unter anderem Ihr vertieftes technisches Verständnis über das Funktionieren von Informationssystemen, aber auch Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse für die Beurteilung der Wirtschaftlichkeit.

Der Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung von Anwendungen in einem agilen Umfeld (SAFe, DevSecOps) ist ihnen bestens vertraut. Zudem haben Sie ausgewiesene Erfahrungen im Projektmanagement. Sie erfassen komplexe Sachverhalte rasch, kommunizieren sie verständlich und adressatengerecht und setzen sie in praktikable Lösungen um. Ihre kommunikativen Fähigkeiten in Deutsch sowie Englisch sind sehr gut, und jede weitere Amtssprache ist ein Plus.

Um diese interessante Herausforderung zu meistern, verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik (Uni/FH) oder über einen vergleichbaren Abschluss sowie mehrere Jahre Erfahrung in einem vergleichbar grossen und anspruchsvollen behördlichen oder privatwirtschaftlichen Umfeld.

Wir bieten
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und Technik in einem dynamischen Umfeld. Sie haben die Möglichkeit, ECM und Records Management als wichtige Pfeiler der digitalen Transformation mitzugestalten und zu etablieren. Es werden attraktive Anstellungsbedingungen, ein moderner Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof Bern, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice geboten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, welches die Zukunft mitgestaltet.

Bewerbung
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine:n

Mitarbeiter:in

Payroll und HR-Administration

40-50% ab sofort oder nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben:

• Payroll, Sozialversicherungsaufgaben, Jahresabschlüsse
• HR-Administration von A bis Z (Arbeitszeugnisse, Verträge etc.)
• Projektmitarbeit (intern) zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse

Ihr Profil:

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung als HR-Assistent:in
• Erfahrung in Payroll und HR-Administration
• Teamplayer:in mit hohem Verantwortungsbewusstsein

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Onlinebewerbung mit Foto.

Studienplatz zur Pflegefachperson HF – Führerausweis inklusive

regulärer 3jähriger Ausbildungsgang (in Kooperation mit dem Kantonsspital Münsterlingen)

Inhalt

Inhalt des 3-jährigen Studiums ist, Menschen während ihres Krankheitsverlaufes und ihres Genesungsprozesses auf vielfältige Art zu unterstützen. Während der Ausbildung führen wir dich praxisorientiert in die Kompetenzen der verschiedenen Arbeitsprozesse nach dem Rahmenlehrplan Pflege HF ein, und du übernimmst schrittweise mehr Verantwortung sowie arbeitest zunehmend selbständiger.

Wir bieten

Wir bieten einen sehr gut strukturierten und abwechslungsreichen 3-jährigen Ausbildungsplatz mit Direktanstellung. Zusätzlich hast Du die Möglichkeit zu einem Praktikum in unserem Kooperationsbetrieb Kantonsspital Münsterlingen. Du erhältst eine professionelle Einführung sowie Begleitung durch unsere engagierten und qualifizierten Berufsbildner*innen und unsere Bildungsverantwortliche – ausserdem eine moderne Arbeitsumgebung und ein förderndes, vielseitiges Lernumfeld zur persönlichen Entwicklung.

Du hast keinen Führerausweis ? Kein Problem – wir übernehmen die vollen Kosten dafür ! 

Neben der Vollzeitausbildung bieten wir auch Ausbildungsplätze für den berufsbegleitenden Studiengang HF (bei vollem Lohn) an.

Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

individuelle Start- und Endzeiten der Dienste

Individuelle Diensteinteilung

fixe Einsatztage möglich freier Wunschplan Diensttausch jederzeit mit Kollegen und Kolleginnen möglich eigenverantwortliche Dienstgestaltung

Bezahlte Pausen

15min bezahlte Pause pro Tag

Home-Office

für alle in der Administration möglich für Fachverwantwortliche (für Konzepterarbeitung usw.)

Aus- und Weiterbildung

internes Weiterbildungsangebot grosszügige Finanzierung bei Ausbildungen Berufsbegleitende Ausbildung bei vollem Lohnausgleich

Parkplätze

gratis Parkplätze

Vergünstigung Verpflegung

gratis Znüni gratis Wasser und Kaffee gratis Brainfood (Nüssli) gratis Soulfood (Schoggi)

Relax Bereiche

Ruheraum für Mitarbeitende mit Liegesessel und Sofa und TV

Freiwillige Familienzulage

Freiwillige Familienzulage nach Anstellungsgrad (100% 225 CHF pro Monat)

Prämien

Prämie fürs Einspringen für kurzfristige Personalausfälle – Stunden werden mit Zuschlag im Stundenlohn ausgezahlt

Events für Mitarbeitende

jährliche Teamevents Weihnachtsfeier Sommerfest spontane Unternehmungen zusammen

Geschenke

Gratis Hygieneprodukte für Mitarbeiterinnen

Unbezahlte Ferien

in Absprache möglich

Gratis Getränke

Kaffee, Mineral

Gratis Snacks

Brainfood – Nüssli

Firmen-Auto Privatnutzung

Spitexauto kann auch in Pausen privat genutzt werden

Vergünstigungen

Prozente bei lokalen Geschäften und Blumenladen Flottenrabatt bei Peugeot

Pflege ist vielfältig – genau wie wir!

Im Pflegezentrum begleiten wir 165 Menschen – betagte ebenso wie junge – mit viel Herz, Aufmerksamkeit und fachlicher Kompetenz. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Wir leben Diversität und schaffen einen Ort, an dem sich jede und jeder wohlfühlen kann.

Dein neuer Arbeitsplatz

Willkommen im Pflegezentrum – einem Ort, an dem Individualität und Innovation Hand in Hand gehen. Hier bist Du nicht nur Teil des Teams, sondern das Herzstück unserer Vision. Wir schätzen Deine Einzigartigkeit und geben Dir den Raum, mit frischen Ideen die Zukunft mitzugestalten. Unsere zwei Häuser bieten moderne, helle Arbeitsbereiche und gut strukturierte Abteilungen, die unseren Bewohner*innen Komfort und Geborgenheit schenken

Was für ein Team erwartet dich?

Das Team der Administration zeichnet sich durch Offenheit, Professionalität und Herzlichkeit aus. Dabei unterstützen wir uns gegenseitig und erreichen so eine hohe Qualität und Effizienz.

Das Team sucht Dich zur Verstärkung für den Bereich Bewohneradministration.

Deine Funktion bei uns

Mitarbeiter*in Bewohneradministration 40 – 60%

So sieht Dein Alltag aus

• Im Zweier-Team bist Du die erste Ansprechperson für zuweisende Stellen wie Spitäler oder Reha-Kliniken und koordinierst Ein- und Austritte sowie Änderungen.

• Du sorgst dafür, dass Abrechnungen für Bewohner*innen, Gemeinden, Krankenkassen und externe Partner reibungslos laufen (wir nutzen dafür Lobos).

• Du berätst einfühlsam zu unseren Angeboten, insbesondere Privatpersonen zu Finanzierungsfragen (z. B. EL/ HiLo), und führst Besichtigungen durch.

• Du übernimmst die Korrespondenz mit Versicherungen, holst Kostengutsprachen ein und klärst Details für IVSE-Abrechnungen.

• Du unterstützt den Leiter Finanzen und die Geschäftsleitung mit Statistiken und Auswertungen.

• Bei Bedarf springst Du flexibel im Administrationsteam ein und bist für Deine Kolleg*innen da.

Das kannst Du bei uns erwarten

• Eine zentrale Rolle im Pflegezentrum – Deine Arbeit macht einen echten Unterschied.

• Ein spannendes, eigenverantwortliches Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum.

• Ein herzliches, unterstützendes Team und eine offene Kultur, die Dich wertschätzt.

• Einen modernen Arbeitsplatz nahe dem Bahnhof mit vergünstigten Parkmöglichkeiten und vielen weiteren Benefits.

• Unterstützung für Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung – wir wachsen gemeinsam.

Was bringst Du mit?

• Eine Kaufmännische Grundausbildung mit Erfahrung im Gesundheitswesen – Deine perfekte Basis für diese Funktion.

• Du hast Freude an Zahlen und ein Gespür dafür, komplexe kantonale Abrechnungssysteme zu meistern.

• Mit Deiner schnellen Auffassungsgabe arbeitest Du lösungsorientiert und präzise.

• Du kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Ansprechpartner*innen und trittst empathisch, klar und herzlich auf.

• Der Kontakt mit Menschen bereitet Dir Freude – Du bist offen und zugänglich.

• Sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office) sind Deine Stärke; Erfahrung mit Lobos oder RAISoft.net ist ein Plus.

Hast Du Frage? Die Bereichsleitung Administration freut sich auf Deinen Anruf oder Deine E-Mail.

Ist für Dich alles klar, dann sende uns Deine vollständige elektronische Bewerbung.

Das Zentrum liegt wunderschön im Grünen und bietet in drei
grosszügigen, miteinander verbundenen Häusern einen sinnhaften und attraktiven Arbeits-
platz für 180 Mitarbeitende. Gemeinsam geben wir täglich Alles, um die Lebensqualität der
rund 100 Bewohnenden zu fördern.
Willst du ein wichtiger Teil davon sein? Wir suchen per 1. August oder nach Vereinbarung

Mitarbeiter:in Qualitätsmanagement

60 – 80%

Das erwartet dich:

• Aufbau und Weiterentwicklung der Stabsstelle QM
• Verantwortlichkeit als Datenschutzbeauftragte:r
• Prozessverantwortung Beschwerdestelle und SIBE
• Assistenz Geschäftsführer inkl. Protokollführung diverser Leitungssitzungen

Das bieten wir dir:

• Wir sagen alle einander Du, kommunizieren auf Augenhöhe und organisieren lässige
  Mitarbeiteranlässe.
• Du willst mitgestalten? Wir sind offen für Ideen und Weiterentwicklung.
• Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und Parkplätze vor dem Haus.
• Ausgewogene, preiswerte und feine Verpflegung aus der hauseigenen Küche.

Das bringst du mit:

• Kaufmännische Grundausbildung und idealerweise Weiterbildung in QM.
• Digitale Affinität und fundierte Kenntnisse der MS-Office-Palette.
• Selbständige, offene Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung.
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Mass an Diskretion.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bewerbe dich als Dentalhygeniekerin 40-60%

Praxiszeiten: Montag bis Freitag 08h bis 21h und Samstag 09h bis 17h.

Karrierechancen in der Reha.

Karrierechancen in der Reha – das ist das Lebens- und Arbeitsgefühl in unserer Klinik. Austausch, Fortschritt, interdisziplinäres Teamwork und gute Aussichten werden hier groß geschrieben.

Aufgrund einer Nachbesetzung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine

Dipl. Pflegefachfrau/-mann (FH/HF) Dauernachtwache für die Kardiologie (m/w/a) ca. 60%

Deine Aufgaben

• Sicherstellung einer professionellen Behandlungspflege kardiologischen Patienten/innen, Mitarbeit in einem innovativen, offenen und motivierten Pflegeteam
• Zusammenarbeit in einem professionellen, wertschätzenden und interdisziplinären Behandlungsteam

Dein Profil

• Diplom als Pflegefachperson HF oder gleichwertig anerkannte Ausbildung (SRK)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Tag- oder Nachtdienst, idealerweise in der Kardiologie
• Organisationsstarke, belastbare und emphatische Persönlichkeit
• Sicherer Umgang in Notfallsituationen

Deine Zukunft bei uns

• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wir wollen unsere Klinik weiterentwickeln – und dafür brauchen wir mitdenkende, selbstbewusste und kritische Mitarbeitende.
• Grosszügige Nebenleistungen sowie attraktive Anstellungsbedingungen

Stabilität und Nachhaltigkeit sind uns wichtig. Weiterentwicklung ebenfalls.
Seit 127 Jahren.
Ein innovatives und zukunftsorientiertes Pflegezentrum kümmert sich seit 1898 um Menschen, die dauerhaft auf Pflege und Betreuung angewiesen sind. Aktuell leben 130 Bewohnerinnen und Bewohner in einer sehr grosszügigen Infrastruktur, die in den letzten Jahren komplett erneuert wurde.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. Mai 2025 oder nach Vereinbarung

Pflegeexpertin/ Pflegeexperte APN oder CNS

60-80%
Ihre Aufgaben

• Weiterentwicklung und Förderung der Pflegequalität
• Begleitung und Befähigung von den Pflegeteams in komplexen Bewohnersituationen
• Durchführung von Fort- und Weiterbildungen inklusive Schulungen des Pflegepersonals
• Koordination interprofessioneller Zusammenarbeit (Ärzte, Therapeuten usw.)
• Umsetzung und Optimierung der Pflegeprozesse im Qualitätsmanagement
• Entwicklung und Aktualisierung von Pflegestandards und Konzepten
• Implementierung neuer Trends in der Pflege
• Durchführen von regelmässigen Fallbesprechungen und Pflegevisiten

Das bringen Sie mit

• Fachhochschulausbildung in der Pflege (mindestens Stufe MAS oder vergleichbare Ausbildung) oder auf dem Weg dazu
• Begeisterung für den Langzeitpflegebereich sowie entsprechende Praxiserfahrung
• Leadership-Qualitäten
• Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement oder Bereitschaft, diese zu erwerben
• Selbständige und engagierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Dienstleistungsbereitschaft
• Gute Deutschkenntnisse und gute mündliche Französischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

• Ein Arbeitsumfeld in einem eigenständigen Unternehmen, in dem Menschlichkeit, Respekt und Professionalität gelebt werden
• Vielseitige, verantwortungsvolle Aufgaben mit grossem Handlungsspielraum
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr und günstige Personalparkplätze
• Hervorragende Personalverpflegung in schönen Räumen
• Gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6, bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)

Spricht Sie diese Stelle an? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung

A ssistent*in Gesundheit & Soziales / Pflegehilfe SRK 60% – 100%

• Fachverantwortung bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohnenden im Rahmen deiner
  Kompetenzen im Tagdienst

• Verantwortlich für die Erfassung bzw. Dokumentation des Pflegebedarfs (BESA)

• Du hast einen Abschluss als Assistent*in Gesundheit & Soziales oder Pflegehilfe SRK

• Du bist offen, flexibel, teamorientiert und motiviert

• Hohes Einfühlungsvermögen und Empathie gegenüber älteren Menschen zeichnen dich aus

• Du verständigst dich einwandfrei in deutscher Sprache

• Freue dich auf eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten und
  eingespielten Team

• Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten im fachlichen und organisatorischen Bereich

• Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur

• Moderne Arbeitsbedingungen und zusätzliche Benefits sind selbstverständlich

• Familie, Freizeit und Beruf lassen sich bei uns gut vereinbaren

Haben wir dein Interesse geweckt? Gerne lernen wir dich kennen und freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen inkl. Foto.

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Fachkompetente und wertschätzende Begleitung der Patientinnen und Patienten im Drei-Schicht-Betrieb
• Engagement für die stetige Verbesserung und Wirksamkeit der Pflege
• Mitgestaltung der positiven Teamkultur und multiprofessionellen Zusammenarbeit
• Förderung und Begleitung von Studierenden und Auszubildenden
• Mit Möglichkeit zur Übernahme der Funktion «Berufsbildnerin oder Berufsbildner HF/FH»

Ihr Profil

• Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH, DN II, AKP (bei ausländischem Diplom mit SRK-Anerkennung)
• Berufserfahrung in psychiatrischer Pflege (von Vorteil)
• Offenheit gegenüber Veränderungen und Freude an einem lebhaften Umfeld
• Teamfähige, empathische und belastbare Persönlichkeit

Interessiert, an der Seite von 2’000 Mitarbeitenden für die Gesundheit der Bevölkerung tätig zu sein?

Arbeiten am Puls des Lebens: eines der führenden Spitäler der Region, bekannt für seine Innovationskraft und Patientennähe. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie die Zukunft der Pflege mit.
Sind sie eine dynamische Fachfrau/Fachmann Gesundheit und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?
Dann sind Sie genau richtig. In der Geriatrischen Klinik, bieten wir älteren Menschen ein umfassendes Spektrum an Dienstleistungen von der Akutgeriatrie bis zur geriatrischen Akutrehabilitation an. Es wird per 01.04.2025 oder nach Vereinbarung eine/n gesucht:

Fachfrau/Fachmann Gesundheit 80%

Das tun Sie

• Betreuung der Patientinnen im Rahmen der Fachkompetenzen in Zusammenarbeit mit dem diplomierten Pflegepersonal
• Selbstständige Erledigung vielseitiger Aufgaben aus der Administration, Logistik und Hauswirtschaft
• Mitverantwortung für eine hohe Pflegequalität und aktive Beteiligung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
• Förderung einer ziel- und lösungsorientierten Zusammenarbeit innerhalb des interprofessionellen Betreuungsteams

Das zeichnet Sie aus

• Fähigkeitsausweis als Fachfrau/Fachmann Gesundheit
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Organisierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Kommunikation in Deutsch oder Französisch mit Kenntnissen der jeweils anderen Sprache

Davon profitieren Sie

• Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine moderne Infrastruktur, flexible Arbeitszeiten und faire Vergütung.
• Karriereperspektiven: Unterstützung bei Weiterbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
• Starkes Team: Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein motiviertes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Dipl. Expertin/Experte Anästhesiepflege ambulant (a)

80-100% Eintritt nach Vereinbarung Ambulantes OP Zentrum

So gestaltet sich der Berufsalltag

**Deine Mission**
Wir bauen ein brandneues ambulantes OP Zentrum auf und brauchen Dein Können und Deinen Enthusiasmus, um es zu einem Erfolg zu bringen.

• Packe mit an – Aufbau und Mitgestaltung des neuen ambulanten OP Zentrums
• Fachlich versiert überwachst und führst Du Anästhesien bei ambulanten chirurgischen Eingriffen durch
• Durch Deine Verlässlichkeit stellst Du die Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher
• Unsere Patienten/innen werden von Dir präoperativ und postoperativ versorgt und umsorgt
• Dein Vorteil: Geniesse regelmässige Arbeitszeiten ohne Wochenend- & Nachtschichten
• Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team das Herausforderungen gemeinsam löst und füreinander da ist

Kompetenzen und Potenzial

• Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Expertin/Experte Anästhesiepflege
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Anästhesiepflege, vorzugsweise in einem ambulanten Setting
• Pioniergeist: Freude am Aufbau und mitgestalten von Prozessen
• Patientenbetreuung: Betreuung und Versorgung der Patienten ist Deine Herzensangelegenheit
• Soft Skills: Engagement, Neugierde, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Weiterbildung: Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zur Übernahme von Verantwortung im Aufbau des neuen Zentrums

Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden und verantwortungsvollen Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld? Möchten Sie Teil eines motivierten Teams werden und dazu beitragen, unseren Patient*innen eine erstklassige Betreuung zu bieten? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Per Mai 2025 oder nach Vereinbarung suchen wir eine

Pflegefachperson Endoskopie
60%

Ihr Aufgabengebiet:

• Sie unterstützen unser Team bei der Durchführung von endoskopischen Untersuchungen (Gastroskopien, Koloskopien, Bronchoskopien, EBUS).
• Unter ärztlicher Anleitung übernehmen Sie die Sedation der Patient*innen und sorgen so für deren Wohlbefinden.
• Sie betreuen die Patient*innen vor, während und nach der Untersuchung und schaffen eine vertrauensvolle Atmosphäre.
• Die Aufbereitung von endoskopischen Geräten und Zubehör gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Assistenz bei Leberbiopsien.
• Sie organisieren das Endoskopieprogramm und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
• Sie übernehmen die Dokumentation und Leistungserfassung und stellen sicher, dass alle Qualitätsvorgaben und Hygienerichtlinien eingehalten werden.

Ihr Profil:

• Sie sind diplomierte Pflegefachperson oder Medizinische Praxisassistent*in (MPA).
• Sie haben Erfahrung in der gastroenterologischen und pneumologischen Endoskopie und sind versiert im Umgang mit medizinischen Geräten.
• Sie sind sicher im Umgang mit PC und haben eine präzise und selbstständige Arbeitsweise.
• Sie bringen eine verantwortungsbewusste, flexible und motivierte Persönlichkeit mit.
• Ihre hohe Lernbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
• Sie sind bereit, Pikettdienste zu übernehmen.

Was wir Ihnen bieten:

• Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld.
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt.
• Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze direkt am Spital.
• Moderne Infrastruktur und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können – Seeblick inklusive.
• Vielfältige Benefits – von tollen Mitarbeiterrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.
• Ein angenehmes Arbeitsklima in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.

Benefits

Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.

Moderne Anstellungsbedingungen

• 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
• Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
• 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
• Täglich 20 min bezahlte Pause
• Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
• Möglichkeit für Home Office

Laufende Weiterbildungen

• Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
• Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
• Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
• Führungsentwicklung Seminare

Rabatte und Konditionen

• Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
• Jährlich kostenlose Grippeimpfung
• Spitalboot zum Mieten
• Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
• In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch bis 25 % uvm.)
• Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

Weitreichende Versicherungen

• Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
• Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

Work-Life-Balance

• Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
• Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub

Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
• Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
• Präsenzmanagement
• Externes Case Management
• Generationenmanagement

Sonstige Leistungen

• Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
• 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
• Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
• Personalkommission
• Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant

Eine kompetente, regional verankerte Institution erbringt für die Bewohnerinnen und Bewohner Betreuungsplätze zur Verfügung.

Eine individuelle und auf die Bedürfnisse und vorhandenen Ressourcen abgestimmte Pflege und Betreuung. Infolge Nachfolgeplanung suchen wir per 1. Juli 2025 oder nach Vereinbarung eine/e:

Leiter/in Technischer Dienst 90 – 100 %

Ihre Aufgaben

• Leiten der Abteilung mit Teamführung und Gartenunterhalt-Koordination
• Sicherstellen der Betriebsbereitschaft der haustechnischen Anlagen inklusive Pikettdienst
• Führen des Umgebungs- und Anlagebereichs am Standort
• Dokumentation durchgeführter Arbeiten und Erstellen von Fehler- und Inspektionsberichten
• Einhaltung der geltenden Arbeitssicherheitsvorschriften und Umweltstandards
• Elektro- und Sicherheitsbeauftragter, Verantwortlich für das Umsetzen und Einhalten der ASA Richtlinien sowie der EKAS
• Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern (Elektroinstallation/Mechaniker und Schreiner)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektro- oder Sanitärinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im technischen Unterhalt
• Mehrjährige Führungserfahrung, selbstständige Arbeitsweise sowie gute EDV-Kenntnisse
• Handwerkliches Geschick und Vorkenntnisse von Gebäudeleitsystemen von Vorteil
• Sicheres und gewandtes Auftreten mit gewinnender Art und hoher Sozialkompetenz
• Verantwortungsbewusste sowie teamfähige Persönlichkeit
• Einsatzbereitschaft, körperliche Belastbarkeit und Flexibilität

Ihre Perspektiven

• Möglichkeit zur Weiterentwicklung mit einem motivierten Team
• Spannende, abwechslungsreiche und eigenständige Tätigkeit
• Grosser Arbeitsfreiraum in Form von Eigenverantwortung, Eigeninitiativen und Flexibilität

Du begleitest unsere BewohnerInnen in ihrer Alltagsgestaltung und leistest deinen Beitrag für die Stationsordnung.

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine / einen

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Pflege.

Fürsorgliche und professionelle Pflege und Betreuung rund um die Uhr bieten wir in unseren Pflegeheimen sowie der Seniorenresidenz (Wohnen mit Dienstleistung). Die Nähe zur Stadt und das eigene Ärzteteam machen unsere Häuser zur ersten Wahl für ein angenehmes und sicheres Wohnen im Alter. Wir bieten Menschen mit unterschiedlichen Bedürfnissen ein Zuhause und heissen jederzeit Gäste für Ferien- und Übergangsaufenthalte willkommen.

Deine Aufgaben bei uns

• Liebevoll pflegst und unterstützt du unsere Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag
• Du übernimmst hauswirtschaftliche Aufgaben und sorgst für Wohnlichkeit und Ordnung in den Wohnbereichen
• In Zusammenarbeit oder Absprache mit dem Fachpersonal übernimmst du mögliche Bezugspersonen-Aufgaben
• Du beobachtest und dokumentierst den Gesundheitszustand der Bewohnerinnen und Bewohner
• Deine Dienstzeiten sind von Montag bis Freitag 07:00 Uhr bis 12:30 Uhr

Folgendes bringst du mit

• Ausbildung auf Assistenzstufe (Assistent/-in Gesundheit/Soziales EBA, Pflegeassistent/-in FA) oder den Lehrgang SRK
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)
• Flexibilität und Belastbarkeit, gewissenhafte Arbeitsweise
• Aktive Gestaltung einer bedürfnisorientierten Pflege und Betreuung
• Teamfähigkeit, kooperative Arbeitsweise und Einfühlungsvermögen

Deine Vorteile bei uns

• Mind. 6 Wochen Ferien plus 9 garantierte Feiertage
• Flexible Jahresarbeitszeit
• Kein Nachtdienst
• Zentral gelegener und moderner Arbeitsplatz an schöner Lage in der Stadt
• Diverse Rabatte und Angebote von Partnerunternehmen
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100 % Lohn, 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Dienstaltersgeschenk alle 5 Jahre (Gutschrift von 5 Arbeitstagen)

Du kennst jemanden, der sich für diese Stelle interessieren könnte? Teile sie jetzt:

Seit 2014 gehört MediMatch der Ehrbar Consulting GmbH zu den führenden Spezialisten für Personalverleih und -vermittlung in der Schweiz. Wir suchen Dich und legen grossen Wert auf Work-Life-Balance. 

Deine Aufgaben

• Koordination des Rekrutierungsprozesses und den Vorstellungsgesprächen bis und mit Vertragsabschluss
• Selbständige Führung und Planung von Mitarbeiter- und Kundengesprächen
• Aktive Beteiligung an den Personalgewinnungsaktivitäten unserer Firma
• Start nach Vereinbarung

Dein Profil

• Du hast bereits Erfahrung in Recruiting in der Gesundheitsbranche
• Deine schriftliche und mündliche Kommunikation in Deutsch ist einwandfrei
• Du verfügst über versierte Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Programme
• Du hast bereits Erfahrung in hybridem Arbeiten (Homeoffice)und kannst dich gut organisieren

Angebot

• Arbeiten im Homeoffice gemischt mit Büro
• Flexibles Einteilen von Arbeitszeiten

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Kontaktaufnahme mit Bewerbungsunterlagen!

Frau Cindy Baldinger, Hauptrecruiterin, gibt Dir gerne weitere Auskünfte.

• E-Mail: info@medimatch.ch (bevorzugt Kontakt via Email)
• Telefon: 044 – 491 01 91

Wir freuen uns auf Dich,
Dein Team MediMatch.

Bist du bereit für eine spannende Herausforderung in einem aussergewöhnlichen und vielfältigen Arbeitsumfeld? Dann komm zu uns ins Team! Mit flachen Hierarchien und einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe legen wir grossen Wert auf fachliches Geschick und starke Sozialkompetenzen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als

Mitarbeiter/in Hauswirtschaft (60-90%)

Was dich erwartet:

• Begleitung, Unterstützung und Entlastung von betagten, kranken und hilfsbedürftigen Personen im hauswirtschaftlichen Bereich zur Sicherstellung einer sauberen und sicheren Umgebung (Montag bis Freitag im Tagdienst)
• Wohnungsreinigung
• Textilpflege (Waschen, Bügeln, kleine Näharbeiten)
• Einkaufen und Zubereitung von einfachen Mahlzeiten, wenn möglich unter Einbezug der Klientinnen und Klienten
• Korrekte Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten in unserem elektronischen System
• Einhalten von Hygienerichtlinien und betrieblichen Standards
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften, Angehörigen und anderen Diensten
• Ca. 5 x im Jahr Mithilfe bei der wöchentlichen Reinigung unserer Büroräumlichkeiten in Reinach und Dornach (Abenddienst bis 21.00h)

Was du mitbringst:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Hauswirtschaft EFZ oder ein Berufsattest als Hauswirtschaftspraktiker/-in EBA ist von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Heim- oder Betreuungsumfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Führerausweis Kat. B und Bereitschaft mit dem Auto oder E-Bike unterwegs zu sein
• Eine selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Aufgeschlossenheit, Flexibilität und Empathie

Unser Angebot für dich:

• Kein Nacht- und Wochenend-Dienst
• Bei der Arbeitszeitgestaltung nehmen wir Rücksicht auf deine persönlichen Bedürfnisse
• Raum für Eigeninitiative und berufliche Weiterentwicklung
• Ein motiviertes Team und ein offenes, wertschätzendes Betriebsklima
• Eine moderne, stark wachsende und innovative Organisation

Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine sinnvolle Aufgabe mit Perspektive! Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit uns.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Karriere in der Reha-Beratung

Ein Gefühl von Austausch, Fortschritt, interdisziplinärem Teamwork und guten Aussichten prägt unsere Arbeitsweise. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Sozialberater/-in (m/w/a) 40% – 70%

Deine Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Patientinnen und Patienten in den Bereichen Arbeit, Wohnen, Finanzen sowie versicherungstechnischen Angelegenheiten
• Begleitung und Beratung der Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen bei der nachhaltigen Austrittsplanung
• Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Behandlungsteam
• Zusammenarbeit mit externen Stellen

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit HF/FH
• Beraterische Kompetenzen sowie gute Kenntnisse der Sozialversicherungen
• Selbständiges und lösungsorientierte Arbeitsweise

Deine Zukunft bei uns

• Interessante, abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in motivierten Teams
• Attraktive Anstellungsbedingungen

Case Manager (m/w/d)

60%

Ihre Vorteile

• Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche sowie selbstständige Tätigkeit
• Ein aufgestelltes und motiviertes Team
• Angenehmes Arbeitsklima mit moderner Führung
• Moderne grosszügige Infrastruktur
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit zahlreichen Zulagen
• Förderung und Unterstützung von externen Fort- und Weiterbildungen

Ihre Aufgaben

• Organisation des gesamten Aus-, bzw. Übertrittsprozederes sowie Durchführung der erforderlichen Arbeits- und Teambesprechungen
• Beratung mit Fachpersonen bei finanziellen und sozialrechtlichen Fragen
• Zusammenarbeit mit Behörden zur Abklärung der Beistandschaft
• Beratung für Kur-, Rehabilitations- oder Pflegeaufenthalte
• Information über ambulante Angebote
• Einholung von Kostengutschriften seitens Krankenversicherer für Kurbeiträge und Rehabilitationen
• Verantwortung für die komplette Dokumentation der laufenden Fälle inklusive Führung von Statistiken
• Vernetzung mit Beratungsstellen wie Pro Senectute, Krebsliga, Reha und Sozialpsychiatrische Dienste

Ihr Profil

• CAS in Case Management oder gleichwertige Ausbildung in der Fachrichtung Case Management von Vorteil, oder Bereitschaft diese zu absolvieren
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Motivierte, ehrliche, teamfähige und freundliche Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• Hohe Sozial- und Selbstkompetenz
• Von Vorteil medizinische Fachkenntnisse oder bereits langjährige Erfahrung im Gesundheitswesen
• Versierte PC-Anwenderkenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gerne erwarten wir Ihre Bewerbung. Es werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche vollständig (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) eingereicht werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Job Opportunity: Werkstätten Fachperson Betreuung

Mitarbeitende ab sofort

Job Opportunity: Sozialpädagoge/-in

Mitarbeitende ab sofort

Zur Ergänzung unserer Pflegeteams suchen wir motivierte, aufgestellte, zuverlässige und herzliche Persönlichkeiten als Springer im Langzeit-Pool (Monatslohn)

Dipl. Pflegefachfrau/mann HF / Fachfrau/mann Gesundheit EFZ60 – 100% PensumDeine Aufgaben

• Fachkompetente, individuelle Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner
• Du unterstützt mit Einsätzen im Früh- und Spätdienst unterschiedliche Teams in den Bereichen Geriatrie, Demenz und Gerontopsychiatrie, damit keine Personalengpässe entstehen
• Unterstützung eines reibungslosen Schichtbetriebes und der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems nach ISO 9001 und RAI

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson HF, Fachperson Gesundheit mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Belastbarkeit, hohe Flexibilität und Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern und Teammitgliedern  
• Hohe Achtung gegenüber betagten, psychisch kranken und dementen Menschen
• Motiviert, Neues zu lernen und dein Fachwissen zu erweitern
• Offenheit für eine neuzeitliche Pflegephilosophie
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse im RAI und EasyDOK von Vorteil
• Qualitäts- und Kostenbewusstsein

Deine Vorteile

• Fixes Pensum im Monatslohn
• Attraktive Anstellungsbedingungen (u. a. 6 Wochen Ferien, 4 Wochen Vaterschaftsurlaub)
• Benefits: Gratisparkplatz, Einkaufsvergünstigungen, unentgeltliche Getränke, Reka-Geld
• Öffentliches Restaurant, Kindertagesstätte, Hallenbad
• Vielseitige, verantwortungsvolle Aufgabe
• Sorgfältige Einführung in deine neue Aufgabe
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Spass und Teamspirit: Ski- oder Wandertag, Teamausflug, Personalfest
• Life-Balance orientierter Betrieb zertifiziert durch Fachstelle «UND» Erwerbs- und Privatleben vereinbaren

Sie begeistern sich für Zahlen, Effizienz und zukunftsorientierte Lösungen? Im Team Planung und Steuerung koordinieren Sie als Controller:in Planung in enger Zusammenarbeit mit unseren wichtigsten Stakeholdern den operativen Planungsprozess. Mit Ihrem Blick fürs Detail und Ihrer Leidenschaft für innovative Ansätze entwickeln Sie zukunftsweisende Planungsinstrumente und gestalten unseren Planungsprozess effizienter und nachhaltiger. In dieser Schlüsselrolle prägen Sie mit Engagement, analytischem Denken und positivem Mindset die wirtschaftliche Entwicklung. Freuen Sie sich auf ein dynamisches Umfeld, ein kollegiales Team und Raum für Ihre Ideen.

Das erwartet Sie

• Weiterentwicklung der Planungsinstrumente: Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Planungslösung zur Abbildung der Plandaten im SAP-System insbesondere die Evaluation, Konzeption und Implementierung eines neuen zukunftsorientierten Planungstools in enger Zusammenarbeit mit internen und externen IT-Berater:innen.
• Technische Umsetzung der Planung: Mitverantwortlich für die technische Umsetzung der Planung auf Basis der aktuell eingesetzten Tools (SAP BPC und ERP) sowie die Sicherstellung der Datenintegrität, -konsistenz und -verfügbarkeit im System.
• Förderung einer interdisziplinären Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Controllings als auch mit anderen Bereichen, um einen effektiven Austausch planungsrelevanter Informationen sowie Qualitätsstandards zu gewährleisten.
• Sicherstellung von Stellvertretungen bei Abwesenheiten im Team Planung.

Das bringen Sie mit

• Fach-/ Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem Studiengang idealerweise mit Schwerpunkt Controlling
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Controlling, vorzugsweise in einer Konzernfunktion mit Fokus auf den Planungsprozess
• Exzellente IT-Kenntnisse, insbesondere in den Modulen SAP FI/CO sowie im Umgang mit Excel und anderen BI-Tools zur Datenanalyse
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten im Umgang mit komplexen Datenstrukturen
• Hohes Mass an Genauigkeit und Sorgfalt bei der Arbeit mit finanziellen Daten
• Anpassungsfähigkeit an neue Systeme und Methoden in einem dynamischen Unternehmensumfeld

Unser Angebot

• Anspruchsvolle und spannende Herausforderung mit Fachverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld
• Motiviertes und engagiertes Team
• Attraktive Anstellungs- und Arbeitsbedingungen

Sachbearbeiter/-in Controlling

80 – 100%

per sofort oder nach Vereinbarung • Befristung für 1 Jahr• Rheinfelden

Für die Erreichung der bestmöglichen Rehabilitation wird in interdisziplinären Teams zusammengearbeitet, wobei das Fachwissen und die Erfahrung jedes Einzelnen zum Erfolg beiträgt.

Ihr Team

Als Sachbearbeiter/-in Controlling haben Sie die Zahlen im Griff und Ihre Zukunftsperspektive ist klar auf den Bereich Finanzen/Controlling ausgerichtet. Sie arbeiten gemeinsam mit unserer Controllerin in enger Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und ergänzen unser Team für die nächsten 12 Monate (mit Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung).

Was Sie erwartet

• Erarbeiten von Grundlagen und Führungsinformationen für die Entscheidungsträger/-innen

• Kontrolle und Analyse der Leistungsdaten und Erstellung von entsprechenden Auswertungen und Statistiken

• Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit entsprechenden Kennzahlen und Kommentaren für interne und externe Anspruchsgruppen

• Erstellen von ad-hoc-Auswertungen und Statistiken

• Mithilfe bei der Erstellung von Plangrundlagen für Forecasts, Budgets und Mehrjahrespläne

• Mitwirkung bei kleineren Projektarbeiten

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliche Aus- und Weiterbildung (Uni/FH oder HF mit ersten Erfahrungen)

• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, exakte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohe Dienstleistungsfähigkeit, pragmatisches und lösungsorientiertes Vorgehen

• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; Kenntnisse von Finanz- bzw. ERP-Systemen von Vorteil; Affinität für BI-Anwendungen und ETL-Tools

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Interessiert?

Jetzt bewerben

FaGe (a)

50-100% Eintritt per 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung

So gestaltet sich der Berufsalltag

• Pflegen von Patient/innen im Zonenmodell auf der Station mit rund 27 Betten
• Ausführen medizinaltechnischer Verrichtungen
• Zusammenarbeit mit einer für die Zone verantwortlichen Pflegefachperson
• Arbeiten nach den Prinzipien von Lean Hospital in ein humorvolles, aufgestelltes und engagiertes Team von rund 30 Mitarbeitenden

Kompetenzen und Potenzial

• Basis: Berufsausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit (EFZ)
• Gerne: Erfahrung in einem Akutbetrieb
• Sehr gerne: Flair für die Pflege von medizinischen und onkologischen wie auch chirurgischen Patient/innen
• Und auch: Tolle Teamplayer-Qualitäten
• Unbedingt: Freude an einemabwechslungsreichen und lebhaften Spitalalltag

Assistenzärztin / Assistenzarzt 100%

Aufgaben

• Tagesklinische psychiatrisch-psychotherapeutische Abklärung und Behandlung von Menschen im Alter von 18 bis 64 Jahren 
• Verantwortungsvolle Übernahme ärztlicher Aufgaben im interdisziplinären Behandlungsteam
• Zuverlässige Netzwerkarbeit mit Vor- und Nachbehandelnden, Angehörigen und Institutionen
• Leitung von Gruppentherapien
• Sorgfältige und zeitnahe Führung von Dokumentation- und Berichtswesen 
• Durchführung ausgewählter ambulanter psychotherapeutisch ausgerichteter Behandlungen

Profil

• Interesse und Motivation für die Zusammenarbeit mit psychisch kranken Menschen mit dem ganzen Spektrum psychiatrischer Erkrankungen  
• Begonnene psychotherapeutische Ausbildung in einem der zugelassenen Verfahren (psychoanalytisch, systemisch oder kognitiv-verhaltenstherapeutisch)
• Stationäre Vorerfahrung im psychiatrischen Fachgebiet
• Teamfähige, kommunikative, humorvolle und reflexionsfähige Persönlichkeit
• CH-Arztdiplom oder bei ausländischen Diplomen Eintrag im MEBEKO-Register sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Angebot

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team 
• Anerkennung für FMH Psychiatrie und Psychotherapie Kategorie A, bis zu 3 Jahre ambulant
• Sorgsame Unterstützung und Begleitung durch das Leitungsteam der Tagesklinik, den Leitenden Arzt und das Mentoring-System der Klinik
• Umfangreiches internes und externes Weiterbildungs- und Supervisionsprogramm 
• Grosszügige finanzielle Beteiligung an der Psychotherapieausbildung
• Bei Interesse und Eignung die Möglichkeit zum Wechsel auf weitere Abteilungen unserer Klinik für die fachärztliche Weiterbildung

Eintritt

Per 1. Juli 2025 oder nach Vereinbarung

Bewerbung

Wir berücksichtigen keine Dossiers von Personalvermittlern.

Wir suchenMitarbeiter/in Hotellerie, Pensum nach Vereinbarung

Dein Wirkungsfeld

• Du führst fachgerecht die regelmässig anfallenden Unterhalts-, Zwischen- und Grundreinigun-gen in den Räumlichkeiten aus• Der Umgang mit Reinigungsmaschinen liegt Dir• Du gewährleistest einen kompetenten Service aller Mahlzeiten in unseren Wohnbereichen und unterstützt uns bei Banketten, Anlässen und Veranstaltungen• Du sorgst für die fachgerechte Wäscheversorgung in der hauseigenen Wäscherei und auf den Pflegestationen• Du hältst die Hygienevorschriften gemäss dem Hygienekonzept ein• Du übernimmst die Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung in den Wohnbereichen• Die administrativen Aufgaben in deinem Bereich führst Du sicher aus• Dir macht es Freude, in allen hauswirtschaftlichen Bereichen im Einsatz zu sein

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau-/mann Hauswirtschaft EFZ oder Hauswirt-schaftspraktiker/-in EBA, in einer ähnlichen Fachrichtung, alternativ mit Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich• Empathie und Hilfsbereitschaft im Umgang mit älteren Menschen• Gute Umgangsformen im Kontakt mit allen Kundengruppen, gepflegtes Erscheinungsbild• Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen im Haus• Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Belastbarkeit zeichnen Dich aus• Schichtarbeit und Einsätze am Wochenende gehören dazu• Deutschkenntnisse auf Niveau B2• Berufsbildnerkurs ist von Vorteil

Deine Perspektiven

· Vielseitige Aufgabe in einem motivierten Team und einem lebhaften Umfeld· Offene und freundliche Atmosphäre mit engagierten und dienstleistungsorientierten Mitarbei-tenden in moderner Infrastruktur· Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung· Flache Hierarchien und effiziente Umsetzungswege· Modernste Planungstools und fortschrittliche Anstellungsbedingungen· 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 27 Tage, ab 60 Jahren 30 Tage· Kostenlose Getränke, frisches Obst und vergünstigte Mahlzeiten
Klingt diese Stelle spannend für Dich? Dann zögere nicht – lerne uns kennen! Wir freuen uns auf Dein vollständiges Bewerbungsdossier.

Im Zuge des OE-Prozesses im WohnWerk wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung für diese neugeschaffene Stelle eine kommunikative und führungsstarke Persönlichkeit als

Abteilungsleiterin/Abteilungsleiter Wohnen 80-100%

Vielfältige BeziehungenBeziehungen über lange Zeit, die so vielfältig sind wie unsere Arbeit selbstVon Theorie zu Praxis und zurückBei uns fliesst das Wissen in alle Richtungen, und davon profitieren alleProfis mit ProfisWir blicken über den Tellerrand hinaus – Interprofessionalität, die bereichertOrganisiert und selbstbestimmtGut organisiert zu sein bedeutet auch, seinen Arbeitstag selbst gestalten zu könnenMehr als nur schönEin wunderschöner Arbeitsort – auch dank besten ArbeitsbedingungenGanz schön vielfältig:

Der vielfältige Tag

• Sie entwickeln, implementieren und optimieren zeitgemässe, ganzheitliche Konzepte und Standards, um eine qualitativ hochwertige Begleitung, Betreuung sowie Förderung der Bewohner*innen sicherzustellen
• Sie entwickeln und setzen innovative Angebote und Strukturen zur kontinuierlichen Verbesserung des Bereichs Wohnen um
• Sie steuern und überwachen betreuungsrelevante Prozesse, einschließlich des Veränderungsmanagements, übernehmen die Budgetverantwortung und sind für die Planung, Umsetzung und Kontrolle zuständig
• Sie führen das Leitungsteam, bestehend aus Teamleiter*innen Wohnen, fachlich sowie personell
• Sie fördern eine positive Teamkultur und eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit unter Berücksichtigung des aktuellen Organisationsentwicklungsprozesses
• Sie kooperieren eng mit in internen und externen Ansprechpartner/innen, gesetzlichen Vertretungen, Beistandspersonen sowie Angehörigen und bauen aktiv Netzwerke auf

Ihre vielfältigen Talente

• Sie verfügen über eine abgeschlossene agogische oder pflegerische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung auf Tertiärniveau (HF/FH/BSc oder MSc) sowie über eine abgeschlossene Führungsausbildung (z.B. CAS)
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Begleitung und Betreuung im Bereich Wohnen für Menschen mit besonderen Bedürfnissen und überzeugen uns mit Ihren ausgeprägten Führungserfahrungen
• Sie besitzen ein betriebswirtschaftliches Verständnis sowie einen sicheren Umgang mit wirtschaftlichen Aspekten, durch Ihr proaktives Handeln und ganzheitlichem Denken erkennen sie rasch komplexe Zusammenhänge
• Sie sind eine gewinnende Persönlichkeit mit einem sicheren Auftreten, welche unsere Mitarbeiter/innen begeistern kann
• Sicherer Umgang mit Klienteninformationssystemen, ERP-Software (Abacus von Vorteil) und Personaleinsatzplanungstools (PEP von Vorteil) sowie gute MS-Office-Kenntnisse
• Ihre Kenntnisse der UNBRK und des Selbstbestimmungsgesetzes des Kanton ZH runden Ihr Profil ab

Unser vielfältiges Angebot

• Ein lebendiges Umfeld, das man mit eigenen Ideen mitgestalten kann
• 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen
• Eigene Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil von 60%
• Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot und Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Personalwohnungen, Parkplätze und Vergünstigungen im Restaurant, in der Apotheke und bei Halbtax- oder Generalabonnement

8634 Hombrechtikon ZH• 13. März 2025

Pfle­ge­fach­per­son (HF/FaGe/FaBe) mit Be­rufs­bild­ner­funk­ti­on

•80% – 100%

Das Wohn- und Altersheim setzt sich zur Aufgabe, körperlich oder psychisch beeinträchtigte Erwachsene sowie betagte Menschen zu betreuen und zu pflegen.

Zur Ergänzung unseres motivierten, engagierten und familiären Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit als

Pflegefachperson (HF/FaGe/FaBe) mit Berufsbildnerfunktion 80 – 100%

Das zeichnet uns aus

• Eine spannende Tätigkeit mit interessanten Zukunftsaussichten

• Ein ruhiger Arbeitsort, fern vom Autoverkehr, im Grünen mit Sicht auf die Glarner Alpen

• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team

• Umfangreiches Weiterbildungsangebot, welches kostenlos ist

• Kostenlose Parkplätze, gratis Frühstück sowie vergünstigte Essens- und Einkaufsmöglichkeiten

• Grosszügige Dienstaltersgeschenke bereits nach 5 Jahren

• Mindestens 5 Wochen Ferien

• 60% Pensionskassenbeitrags-Übernahme durch den Arbeitgeber

Das kannst du bei uns bewirken

• Sicherstellung einer professionellen Pflege und Betreuung unserer Bewohnenden

• Unterstützung und fachliche Anleitung von Pflegehilfen

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten und Fachstellen

• Führen der Pflegedokumentation im System CareCoach® sowie RAI Supervision

• Begleitung unserer Lernenden Fachperson Gesundheit EFZ, Fachperson Betreuung / Menschen im Alter EFZ sowie Assistent/in Gesundheit und Soziales EBA im Umfang von 60% Stellenpensum

• Wenn du eine Ausbildung auf Tertiärstufe hast, bist du zudem bereit, für unsere Ausbildungsverantwortliche die Stellvertretung zu übernehmen

• Teilnahme an Rapporten, Teamsitzungen und Weiterbildungen

• Medikamentenmanagement

Das macht dich aus

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit/Betreuung EFZ oder Dipl. Pflegefachperson HF / DN II (SRK-Anerkennung zwingend)

• Du bist eine kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und pflegst einen wertschätzenden Umgang

• Kenntnisse CareCoach®, RAI, epak / PkOrg von Vorteil

• Absolvierte Weiterbildung als Berufsbildner/in oder Bereitschaft den Kurs zu absolvieren

• SVEB 1 von Vorteil  

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Vernetztes und lösungsorientiertes Handeln

• Bereitschaft für Wochenend- und Schichtarbeit

Fachfrau/-mann Gesundheit 60-80% Inhouse Spitex

Zur Verstärkung unseres Pflegeteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine freundliche und zuverlässige Persönlichkeit als Fachfrau/-mann Gesundheit 60-80% Inhouse Spitex.

Ihre Aufgaben

• Fachgerechte und professionelle Ausführung von pflegerischen, medizinaltechnischen und hauswirtschaftlichen Verrichtungen

• 2-Schichten Betrieb (ohne Nachtdienst)

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ mit Spitex Erfahrung von Vorteil

• Selbständiges, verantwortungsvolles und qualitätsbewusstes Arbeiten

• Belastbare, zuverlässige und flexible Persönlichkeit

• Flair im Umgang mit anspruchsvollen Kunden

• Teamfähig, zuverlässig und motiviert

• Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)

Wir bieten

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit

• Sorgfältige Einarbeitung

• Ein aufgestelltes und motiviertes Team

• Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen

• Grosszügige Dienstaltersgeschenke ab 5 Dienstjahren

• Mind. fünf Wochen Ferien pro Jahr, ab dem 50. Lebensjahr sechs Wochen Ferien

• Zahlreiche Vergünstigungen für Verpflegung, Fitness, Massagen und u.v.m.

Junior IT Supporter, 80-100%

Die Organisation ist eine medizinisch geführte Non-Profit-Organisation, ein globales Netzwerk von Chirurginnen und Chirurgen und die weltweit führende Bildungs-, Innovations- und Forschungsorganisation, die sich auf die Behandlung von Traumata und Erkrankungen des Bewegungsapparates spezialisiert hat. Unsere Mitarbeitenden kommen aus aller Welt und tragen mit ihren vielfältigen Talenten und Fachgebieten zu unserer Mission bei. Was uns verbindet, sind unsere Leidenschaft für Spitzenleistungen, unser Engagement für eine bessere medizinische Behandlung und unsere Überzeugung, dass wir gemeinsam stärker sind.

Als Teil der Support Units leistet unsere IT-Abteilung für die gesamte Organisation Informationstechnologiedienste einschliesslich der Wartung und Überwachung der Computerinfrastruktur.

Employment type / Anstellungsverhältnis:  Permanent Location / Standort: 

Davos Platz, CH

Workload percentage / Pensum:  100% Experience level / gewünschtes Erfahrungsniveau:  Professional Newcomers Application language / Bewerbungssprache:  Englisch oder Deutsch

Short Description

We are looking for a motivated Junior IT Supporter to join our IT team in Davos and assist in maintaining our IT infrastructure, supporting users, and resolving technical issues.

Main Requirements

• Two or more years of experience in a technical support role
• Education in information technology, IT apprenticeship or similar
• Strong knowledge of Microsoft Windows Client OS, Office365 E5 and iOS/MacOS
• User and service-centric thinking
• Strong problem-solving and troubleshooting skills
• Excellent communication and customer service skills
• Ability to work independently and in a team environment
• Good written and spoken proficiency in English and German 
• Readiness to travel within CH (Davos/Zizers/Zürich)

Main Responsibilities

• Provide first-line technical support for users via phone, email and on site for soft- and hardware
• Installing hardware and commissioning
• Document and track all support requests in a ticketing system
• Maintain and update user documentation and knowledge base
• Support for courses and events
• Collaboration on internal IT projects
• This position is based in Davos
• If needed you also support our offices in Zürich and Zizers
   

Wir bieten

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden und innovativen Unternehmen
• Die Möglichkeit, Teil eines hoch engagierten internationalen Teams zu sein
• Moderne Infrastruktur
• Hohe Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Arbeitsort (je nach betrieblichen Erfordernissen)
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen, zusätzliche Urlaubstage und höhere Pensionskassenbeiträge
• Eine ausgeprägte Weiterbildungskultur und Unterstützung bei individuellen Entwicklungsmöglichkeiten

Wenn Sie die Anforderungen dieser anspruchsvollen Stelle erfüllen, reichen Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, aktuelles Foto, Zeugnisse, Referenzschreiben usw.) ein.

Datum der Publikation:  14.03.2025

IT Supporter, 80-100%

Die Organisation ist eine medizinisch geführte Non-Profit-Organisation, ein globales Netzwerk von Chirurginnen und Chirurgen und die weltweit führende Bildungs-, Innovations- und Forschungsorganisation, die sich auf die Behandlung von Traumata und Erkrankungen des Bewegungsapparates spezialisiert hat. Unsere Mitarbeitenden kommen aus aller Welt und tragen mit ihren vielfältigen Talenten und Fachgebieten zu unserer Mission bei. Was uns verbindet, sind unsere Leidenschaft für Spitzenleistungen, unser Engagement für eine bessere medizinische Behandlung und unsere Überzeugung, dass wir gemeinsam stärker sind.

Als Teil der Support Units leistet unsere IT-Abteilung für die gesamte Organisation Informationstechnologiedienste einschliesslich der Wartung und Überwachung der Computerinfrastruktur.

Employment type / Anstellungsverhältnis:  Permanent Location / Standort: 

Zizers, CH

Workload percentage / Pensum:  100% Experience level / gewünschtes Erfahrungsniveau:  Experienced professional Application language / Bewerbungssprache:  Englisch oder Deutsch

Short Description

Due to the retirement, we are looking for an experienced and dedicated IT professional to join our IT Support team in Zizers. If you have a passion for troubleshooting, strong communication skills and a desire to provide excellent IT support, we want to hear from you.
 

Main Responsibilities

• Ensure first-level support for users via phone, email, and on-site for software and hardware issues.
• Install and set up hardware for end-users.
• Document and track all support requests in our ticketing system.
• Maintain and update user documentation and the knowledge base.
• Provide support for internal training courses and events.
• Collaborate on internal IT projects as needed.
• Occasional travel to support our offices in Zurich and Davos.

Main Requirements

• At least 5 years of experience in a technical support role in IT.
• Diploma in IT
• Strong knowledge of Microsoft Windows Client OS, M365 E5, and iOS/MacOS.
• User-oriented and service-minded approach.
• Experience with Atlassian Tools is a plus
• Strong problem-solving and troubleshooting skills.
• Excellent communication and customer service skills.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Good written and spoken proficiency in English and German is a must.
• Willingness to travel, primarily within Switzerland (Zizers/Zürich/Davos).

Wir bieten

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden und innovativen Unternehmen
• Die Möglichkeit, Teil eines hoch engagierten internationalen Teams zu sein
• Moderne Infrastruktur
• Hohe Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Arbeitsort (je nach betrieblichen Erfordernissen)
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen, zusätzliche Urlaubstage und höhere Pensionskassenbeiträge
• Eine ausgeprägte Weiterbildungskultur und Unterstützung bei individuellen Entwicklungsmöglichkeiten

Wenn Sie die Anforderungen dieser anspruchsvollen Stelle erfüllen, reichen Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, aktuelles Foto, Zeugnisse, Referenzschreiben usw.) ein.

Datum der Publikation:  14.03.2025

Koch / Köchin EFZ oder EBA 60% – 80% (befristet bis Ende August 2025)

Wir bieten Seniorinnen und Senioren stationäre Dienstleistungen in Pflege und Betreuung an. Mit mehr als 20 Standorten und rund 1’600 Mitarbeitenden sind wir führend in der Langzeitpflege im Kanton Bern. Wir engagieren uns für eine integrierte Rundumversorgung.

Im Domicil Schwabgut leben ältere Menschen in familiärer Atmosphäre in elf Hausgemeinschaften, davon wird eine italienisch sprechend mit mediterranem Flair geführt.

Deine Aufgaben

Als Allein-Koch / Köchin bereitest du alle Speisen professionell und frisch zu und bist dabei jeweils für zwei Hausgemeinschaften verantwortlich. Du hilfst mit, die Bewohner:innen einzubeziehen und arbeitest diesbezüglich Hand in Hand mit dem Pflegepersonal. Du verantwortest in deinen täglichen Aufgaben ebenfalls das Reinigen und die Einhaltung und Überwachung der Hygiene- und Arbeitssicherheitsrichtlinien nach HCCP. Du kannst deine Ideen bei der Angebotsgestaltung, Qualitätserhaltung und Entwicklung täglich einbringen. Die Arbeitsstelle ist in der Regel mit geteiltem Dienst (Zimmerstunde) geplant.

Die Stelle ist befristet bis Ende August 2025

Dein Profil

• Ausbildung als Koch/Köchin EFZ oder EBA
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft
• Konflikt- und Kritikfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Freude am Umgang mit betagten Menschen

Deine Vorteile

• 5 Wochen Ferien, ab 45 Jahren 6 Wochen, ab 55 Jahren 7 Wochen
• Funktions- und leistungsgerechte Entlöhnung sowie attraktive Sozialleistungen
• Zahlreiche attraktive Fringe Benefits
• Kompetentes, engagiertes und kollegiales Team
• Wertschätzende Unternehmenskultur und werteorientierte Führungskultur

Dein Arbeitsort

Bern

Arbeitsbeginn

per sofort oder nach Vereinbarung

Entscheide dich für eine ausgezeichnete Arbeitgeberin

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

«Vieles ist vergänglich – Emotionen bleiben»

Mitarbeiter/-in Customer Service Center

Arbeitspensum80-100%

Möchten Sie einen wichtigen Beitrag zum Patientenwohl und medizinischen Fortschritt leisten? Sind Sie bereit, Bewährtes laufend zu verbessern und neue Ideen umzusetzen? Dann werden Sie Teil unseres kundenorientierten, motivierten und engagierten Teams mit rund 800 Mitarbeitern.

Als innovatives Unternehmen im Bereich Labormedizin setzen wir uns seit 1953 mit Pioniergeist, Dynamik und Leidenschaft für die Verbesserung von Prävention, Diagnose und Therapie ein. Wir sind schweizweit tätig und verfügen über diverse Standorte in allen Sprachregionen der Schweiz.

Für unser Customer Service Center suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine dienstleistungsorientierte, freundliche und belastbare Person als Mitarbeiter/-in Customer Service Center 80-100%.

Ihre Aufgaben

• In dieser selbstständigen und anspruchsvollen Tätigkeit sind Sie die erste Ansprechperson für unsere Kunden.
• Sie sind für eine optimale und lösungsorientierte Betreuung und Bearbeitung der Kundenanliegen verantwortlich.
• Als Visitenkarte unseres Unternehmens stehen Sie täglich in Kontakt mit unseren Kunden und unterstützen diese telefonisch und schriftlich in allen Anliegen.
• Während ihrer Tätigkeit bieten Sie in drei Landessprachen unseren Kunden einen hervorragenden Service.
• Sie erteilen Auskünfte über Präanalytik, Resultate und leisten Hilfestellung bei der elektronischen Verordnung von Analysen und Bestellungen im v-shop.
• Sie unterstützen unsere Patienten in der Anwendung der Applikation.
• Probenabholungen werden durch Sie koordiniert.

Sie bringen mit

• Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Erfahrung in einem Callcenter von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse, Italienisch- und Englischkenntnisse von Vorteil
• Gute Kenntnisse in MS Office (u.a. Outlook, Word und Excel)
• Aktive und engagierte Mitarbeit in einem dynamischen Team
• Flexibilität und Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
• Kundenorientiertes Denken und Handeln
• Offenheit für neue Methoden und Techniken

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Home Karriere Mitarbeiter:in Pathologie Sekretariat 80-100% (w/m/d)
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Karriere

Mitarbeiter:in Pathologie Sekretariat 80-100% (w/m/d)

Deine Aufgaben

• Telefonische Auskünfte D (F/I)
• Verarbeitung eingehender Mails D (F/I)
• Triagieren von externen und internen Anfragen
• Makroskopie/Diagnose nach Diktat schreiben D
• Konsiliarbriefe erstellen
• Übersetzen von diversen Texten in I und F mit Übersetzungshilfe
• Abklärung von Patienten- und Auftragsdaten
• Entgegennahme von Schnellschnitten und deren Koordination
• Allgemeine Sekretariatsaufgaben

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als medizinische Praxisassistentin EFZ oder KV EFZ
• Weiterbildung als Spital- und Arztsekretärin von Vorteil
• Verhandlungssicher in Deutsch, zusätzlich in einer Landessprache Französisch und/oder Italienisch
• Sehr guter Umgang mit Word und Excel
• Selbständige Arbeitsweise, ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie Dienstleistungsorientierung

Unser Angebot

• Moderne Infrastruktur im viertgrössten Privatlabor der Schweiz
• Attraktives Arbeitsklima in einem dynamischen und motivierten Team
• Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
• Marktorientierte Entlohnung
• Fünf Wochen Ferien
• Möglichkeiten für Weiterbildungen
• Firmeneigene Kindertagesstätte für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Moderne, flexible Arbeitsformen (u.a. Home Office)
• Cafeteria mit regionalem Catering und fairen Preisen sowie Gratiskaffee

Hast du Fragen zu dieser interessanten Stelle? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf dein vollständiges Bewerbungsdossier.

Diversität ist uns wichtig. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von deinem persönlichen Hintergrund.

Es handelt sich um eine Klinik mit öffentlichem Leistungsauftrag für spezialisierte Palliative Care (palliative Medizin). Es stehen 10 Zimmer für 10 Patent:innen zur Verfügung. Menschen, die an einer fortschreitenden, unheilbaren Erkrankung leiden, werden durch ein multidisziplinäres, interprofessionelles Team behandelt, gepflegt und begleitet. Unsere Organisation ist in Bewegung – und dafür brauchen wir Sie! Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

LEITER:IN ZENTRALE DIENSTE

(80 –100 %)

Sie sind auch Mitglied des Managementteams und übernehmen eine Schlüsselrolle in unserer Klinik:
Ihre Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten:

• Sie sorgen dafür, dass die Klinik reibungslos läuft – von der Administration über das Finanz- und Rechnungswesen, das HRM bis hin zur internen und externen Kommunikation, zusammen mit einem motivierten Team
• Sie konsolidieren und entwickeln Lösungen für eine effiziente und zukunftsorientierte Verwaltung und begleiten IT- und Optimierungsprojekte.
• Sie bringen Teams zusammen, fördern eine integrierende Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg und schaffen eine Kultur der Offenheit und Transparenz
• Sie unterstützen den Stiftungsrat, insbesondere den Delegierten des Stiftungsrates, sowie das Managementteam mit stufengerechtem Führungssupport und Ihrem Fachwissen und sind erste Ansprechperson für alle Verwaltungs- und Hausdienstfragen.

Wir erwarten von Ihnen:

• Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsfunktion, idealerweise im NPO-Bereich
• Betriebswirtschaftliches Know-how, gepaart mit einer hands-on-Mentalität
• Hohe soziale Kompetenz – Sie verstehen es, unterschiedliche Menschen zu motivieren, für Managementthemen zu gewinnen und ein starkes Miteinander zu schaffen
• Freude an Digitalisierung und technischen Entwicklungen
• Den Blick fürs Ganze, kombiniert mit einem Gespür für Details

Wir bieten Ihnen:

• Die Chance, «Verwaltung» neu zu denken, einen substantiellen Beitrag zum
  Changeprozess zu leisten und so die Zukunft der Klinik aktiv mitzugestalten
• Ein interprofessionelles Führungs-Team, das gemeinsam an einer wichtigen Aufgabe arbeitet und dessen Kompetenzenmix sie als TeamplayerIn ergänzen und verstärken können
• Weiterbildungsmöglichkeiten und fortschrittliche Anstellungsbedingungen

Machen Sie den Unterschied und werden Sie Teil unseres Teams!

Ein Job mit Aussichten: Es erwarten dich nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Du suchst sinnvoll, aber auch fair? Dann bist du hier richtig.

Du arbeitest abwechslungsweise im Sekretariat und am Empfang des radiologischen Institutes. Im Sekretariat schreibst du nach Diktat Arztberichte der Radiologie, bearbeitest Hausarzt- und Versicherungsanfragen und bedienst das Telefon. Am Empfang heisst du die Patient:innen willlkomen und bist für die Sprechstundenvorbereitung sowie Terminvereinbarungen zuständig.

Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung.

Interessiert?

Möchtest du dich später bewerben? Dann sende dir diese Stelle per E-Mail zu und bewerbe dich bequem von zu Hause aus.

Der Link zu dieser Stelle wurde an die eingegebene E-Mail-Adresse verschickt.

Das wartet auf dich

• Regelmässige Arbeitszeiten
• Kollegiales Team, welches einander gegenseitig unterstützt
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle administrative Arbeiten
• Selbständiges Arbeiten
• Lebhafter Empfang
• Kontakt zu Patient:innen und Arztpraxen
• Flexibel wählbares Ferien- und Pensionskassenmodell
• Attraktive Freizeitgestaltung am See und in den Bergen

So wirst du Teil unseres Teams

• Abgeschlossene Ausbildung als Med. Sekretär:in, Arzt-/Spitalsekretär:in oder MPA, bestenfalls mit einigen Jahren Berufs- und Schreiberfahrung
• Gute Kenntnisse der medizinischen Terminologie und sehr gute Deutschkenntnisse
• Fundierte PC-Anwenderkenntnisse
• Teamplayer:in mit hoher Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit

Wir suchen per 01.06.2025 oder nach Vereinbarung

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann (50%)

Deine Aufgaben

• Du trägst die Mitverantwortung für den Betreuungs- und Pflegeprozess mit dem Ziel, das bestmögliche individuelle Wohlbefinden für unsere Bewohnenden durch eine hohe Pflegequalität zu erreichen
• Du steuerst den Pflegeprozess in Zusammenarbeit mit den Schnittstellen
• Du übernimmst mit Freude die Tagesverantwortung und führst behandlungspflegerische und medizinaltechnische Verrichtungen korrekt und sicher aus
• Du arbeitest aktiv in der Pflege mit und gibst Dein Fachwissen zu Gunsten der Pflegequalität an die Mitarbeitenden weiter
• … die Mitarbeit in spannenden Projekten runden Dein Aufgabengebiet ab

Dein Profil

• Du bringst einen Abschluss als dipl. Pflegefachperson (HF; DN1/DNII, AKP, PsyKP) mit und hast idealerweise Berufserfahrung in der Langzeitpflege
• Du bist teamfähig, flexibel und verfügst über eine hohe Empathie und die Pflege von betagten Menschen (Demenz, Psychogeriaterie) bereitet Dir Freude
• Du arbeitest selbständig, Deine Arbeitsweise ist verantwortungsbewusst und Du verfügst über eine hohe Sozialkompetenz

Unser Angebot

• Viele Benefits, wie Job-Ticket, Reka-Feriengeld, flexibles Ferien-Wahl-Modell (20 – 35 Tage)
• Attraktiver Arbeitsplatz und ein tolles Team mit persönlichem Umgang und Du-Kultur
• Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dipl. Sozialarbeiter:in Bsc

50%

Arbeitsort: Intensive Care Münsingen

Stellenantritt: 1. April 2025 oder nach Vereinbarung

Darauf kannst du dich freuen

• Du arbeitest auf einer halboffenen Aufnahmestation der Klinik für Depression und Angst
• Als Fachperson für die Rehabilitations- und Austrittsvorbereitungen vernetzt du dich mit sozialen Einrichtungen, Beiständ:innen und Angehörigen. Zudem recherchierst und organisierst du Anschlusslösungen im Wohnbereich
• Du arbeitest eng mit Behörden zusammen (z.B. Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde, Sozialdienste)
• Kollegiale Fachberatung und Support sowie regelmässige Inter- und Supervisionen

Das kannst du bewegen

• Du unterstützt und berätst Patient:innen punktuell in familiären, finanziellen und rechtlich-administrativen Angelegenheiten
• Du begleitest Patient:innen beim Finden und Aufgleisen von geeigneten Wohnlösungen
• Du organisierst dich in einem interprofessionellen Team bestehend aus Ärzt:innen, Psycholog:innen und Pflegefachpersonen
• Du arbeitest in fachspezifischen Arbeitsgruppen mit
• Du kann dein Fachwissen und deine Erfahrungen wirkungsvoll einbringen

Das bringst du mit

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter:in FH
• Du hast Erfahrung in der klinischen Sozialarbeit oder einem vergleichbaren Umfeld und kennst die Institutions- und Heimlandschaft im Kanton Bern
• Du überzeugst uns mit deiner humorvollen Persönlichkeit, deiner raschen Auffassungsgabe und einem Sinn für komplexe Zusammenhänge
• Du organisierst dich selbstständig, kommunizierst klar und hast den Mut, Prioritäten zu setzen
• Du hast Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
• Idealerweise hast du einen Führerausweis Kat. B.

Vorteile

Ob Weiterbildung, Talentförderung oder grosszügige Betreuungszulage: Es gibt viele gute Gründe, hier zu arbeiten.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung

Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ (80 – 100%)

Deine Aufgaben

• Du trägst die Mitverantwortung für den Betreuungs- und Pflegeprozess mit dem Ziel, das bestmögliche individuelle Wohlbefinden für unsere Bewohnenden durch eine hohe Pflegequalität zu erreichen
• Du übernimmst mit Freude die Tagesverantwortung und führst behandlungspflegerische und medizinaltechnische Verrichtungen korrekt und sicher aus.
• Du bist mit dem RAI-System vertraut und übernimmst auch gerne Aufgaben in der Alltagsgestaltung
• Du verrichtest gerne administrative (Pflegedokumentation), logistische und hauswirtschaftliche Aufgaben

Dein Profil

• Abschluss als Fachperson Gesundheit EFZ sowie idealerweise Erfahrung in der Langzeitpflege
• Du bist teamfähig, flexibel und verfügst über eine hohe Empathie und die Pflege von betagten Menschen (Demenz, Psychogeriaterie) bereitet Dir Freude
• Du arbeitest selbständig, Deine Arbeitsweise ist verantwortungsbewusst und Du verfügst über eine hohe Sozialkompetenz

Unser Angebot

• Viele Benefits, wie Job-Ticket, Reka-Feriengeld, flexibles Ferien-Wahl-Modell (20 – 35 Tage)
• Attraktiver Arbeitsplatz und ein tolles Team mit persönlichem Umgang und Du-Kultur
• Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Assistentin / Assistenten Zentrumsleitung

60% – 100%

Die Klinik behandelt und betreut psychisch kranke Menschen jeden Alters. Die über 2500 Mitarbeitenden der 55 verschiedenen Berufsbilder leisten in interdisziplinären Teams ihren Beitrag zur ganzheitlichen Versorgung der Patientinnen und Patienten, von der Abklärung über die Therapie bis zur Nachsorge. Unsere Arbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen und Eigenverantwortung und wir fördern gemeinsam eine innovative Unternehmenskultur. Als universitäre Klinik engagieren wir uns erfolgreich an nationalen und internationalen Forschungsprojekten.

Als führende Klinik für Erwachsenenpsychiatrie und Psychotherapie in der Schweiz übernehmen wir nicht nur den Versorgungsauftrag des Kantons, sondern agieren auch als universitäre Einrichtung mit Forschungs- und Lehrauftrag. An mehreren Standorten, darunter klinische Einrichtungen und ein Forschungszentrum, gestalten engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine vielseitige und dynamische Arbeitsumgebung. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich in einer bedeutenden Institution aktiv einzubringen.

Das Zentrum für Soziale Psychiatrie bietet ein umfangreiches ambulantes und teilstationäres sowie ein stationäres Kurzzeit-Angebot an. Innovative Psychotherapiekonzepte sind integraler Bestandteil des Versorgungsangebotes. Zwei assoziierte Professuren stärken die Psychotherapie darüber hinaus in Forschung und Lehre.

Für unseren Standort suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Aufgaben

Sie pflegen und betreuen, im Früh- und Spätdienst, die Ihnen zugeteilten Patientinnen und Patienten und übernehmen Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit einer Dipl. Pflegefachperson. Zudem ist eine konstruktive, interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit wesentlicher Bestandteil Ihres Alltages.

Profil

Sie verfügen über einen Abschluss als Fachfrau / Fachmann Gesundheit. Nebst Ihrer persönlichen und beruflichen Qualifikation verfügen Sie idealerweise über Erfahrungen in einem Akutspital. Eine offene kunden- und teamorientierte Zusammenarbeit ist für Sie wichtig.

Aufgaben

Sie sind verantwortlich für die ganzheitliche, fachkompetente und individuelle Betreuung unserer Patientinnen und Patienten.
Ihre Tätigkeiten umfassen Blutentnahmen, Infusionen, Injektionen, Impfungen, Fadenentfernungen, Verbandwechsel, Assistenz bei Nierenbiopsien.
Sie führen die digitale Dokumentation der Krankengeschichte und die digitale Abrechnung.

Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Med. Praxisassistent/in und verfügen über Berufserfahrung. Sie schätzen es, selbstständig und effizient zu arbeiten. Ihr wöchentliches Arbeitspensum beträgt 50-80%, bei Ferien- oder Krankheitsablösungen 60-100%.

Aufgaben

Als Berufsbildende arbeiten Sie mit Lernenden (FaGe) und Studierenden (Pflege HF und FH) zusammen und sorgen für eine patientenorientierte und professionelle Pflege. Sie sind für die Planung, die Gestaltung, die Dokumentation und die Evaluation des gesamten Lernprozesses der Lernenden und Studierenden zuständig. Sie beteiligen sich weiterhin als Experte/Expertin an den Ausbildungsabschlüssen. Sie führen mit den Lernenden und Studierenden die Bildungszone und befähigen sie für den beruflichen Pflegealltag. Den diplomierten Pflegefachpersonen bieten Sie Beratung und Unterstützung in Ausbildungsfragen und führen neue Mitarbeitende in die Tagesbegleitung von Lernenden und Studierenden ein. In Ihrer Funktion arbeiten Sie eng mit der Fachabteilung Berufsbildung zusammen. Auf der Abteilung sind Sie gemeinsam mit der Stationsleitung und den Fachexperten für die Organisation und Weiterentwicklung der Abteilung mitverantwortlich.

Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF oder FH mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung und über eine pädagogische Weiterbildung oder bringen die Bereitschaft mit, eine solche zu absolvieren. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Tagesbegleitperson gesammelt. Vorausgesetzt werden eine ausgewiesene hohe Fachkompetenz in der Pflege sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit. Sie setzen sich engagiert für den Pflegeberuf ein und sind sich Ihrer Vorbildfunktion gegenüber den Lernenden und Studierenden bewusst. Ihr Umgang mit Lernenden und Studierenden ist verständnisvoll, kooperativ und zielorientiert. Sie sind motiviert, die Lernenden und Studierenden im Erreichen der Handlungskompetenzen zu fördern und zu begleiten. Sie zeichnen sich durch gute Organisationsfähigkeit, hohe Sozial- und Selbstkompetenz aus und sind versiert im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen.

Wir bieten moderne und neuzeitliche Anstellungsbedingungen.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen.

Psychologische*r Berater*in

50 – 70 % Nottwil per sofort oder nach Vereinbarung

Das Wohntraining bietet querschnittgelähmten Menschen sowie Menschen mit querschnittähnlichen Symptomen spezifische Lernfelder, mit dem Ziel, selbständig und selbstbestimmt zu leben. Das interdisziplinäre Team unterstützt die Klient*innen im zeitlich begrenzten Wohntraining bei der Förderung ihrer Selbstkompetenz und ihrem Selbstmanagement.

Das sind deine Aufgaben

• Du erfasst die psychische Situation der Klient*innen.
• Du führst psychologische Beratungsgespräche und Interventionen im Einzel- und Gruppensetting durch.
• Du trägst als Bezugsperson für mehrere Klient*innen während des Wohntrainings die Verantwortung.
• Du bist zuständig für die ressourcen- und lösungsorientierte Unterstützung der Klient*innen in ihren Alltagsaufgaben.
• Du erstellst Dokumentationen und Berichte.
• Du stehst im interprofessionellen Austausch mit internen Fachpersonen und arbeitest mit den Angehörigen und externen Fachstellen zusammen.

Das zeichnet dich aus

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Psychologiestudium und einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise im klinischen und/oder psychosozialen Bereich.
• Als offene, flexible und teamfähige Persönlichkeit schätzt du die interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie ein dynamisches Umfeld.
• Flexibilität wird auch in Bezug auf die Arbeitszeiten vorausgesetzt, da du im Schichtdienst und teilweise auch am Wochenende arbeitest.
• Die deutsche Sprache beherrschst du einwandfrei und idealerweise bringst du gute Französischkenntnisse mit.
• Wenn du darüber hinaus resilient im Umgang mit Schicksalsschlägen bist, dann bist du unsere gesuchte Person.

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

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Mitarbeiter*in Sekretariat Therapien

60 – 80 % Nottwil 01.04.2025 oder nach Vereinbarung

Das sind deine Aufgaben

• Therapieplanung und -disposition
• Mitarbeit im Sekretariat der Therapien (Telefondienst, Disposition sowie Bearbeitung von Post, Mails und Korrespondenz)
• Korrektur und Versand von medizinischen Berichten und Hilfsmittelbegründungen
• Ansprechperson für Patient*innen, Mitarbeitende, externe Firmen und Versicherungen
• Mithilfe bei der Organisation von Anlässen sowie Projekten
• nach Vereinbarung: Lernendenbetreuung

Das zeichnet dich aus

• Kaufmännische Grundausbildung mit Erfahrung aus dem Gesundheitswesen oder Ausbildung als Med. Praxisassistent*in
• Erfahrungen im Bereich der Therapiedisposition von Vorteil
• Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
• Hohe IT-Affinität, um anstehende Digitalisierungsvorhaben zu koordinieren und umzusetzen
• Ausgezeichnete und stilsichere Deutschkenntnisse
• Mündliche Kenntnisse in Italienisch- und/oder Französisch, welche dir die Kommunikation mit unseren Patient*innen erleichtert
• Selbständige, genaue und speditive Arbeitsweise
• Flexibilität für zusätzliche Einsätze bis zu 100% bei Ferienabwesenheiten

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Ferien und Feiertage

Du geniesst 5-7 Wochen Ferien und bis zu 16 bezahlte Feiertage pro Jahr. Weitere Möglichkeiten sind Ferienkauf, unbezahlter Urlaub oder ein Sabbatical nach 10 Dienstjahren.

Campus Services

Poststelle, Apotheke, Physiotherapie und weitere Dienstleistungen auf dem Campus erleichtern dir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Gesundheit, Sport und Erholung

Zahlreiche Ruhezonen und Sportmöglichkeiten bieten Möglichkeiten zur Erholung oder zum Auspowern. Du wählst: Fitness, Hallenbad, Privatstrand, Rosengarten oder lieber Teamsport?

Weitere Stellen, die passen könnten

Business Support Paraplegiologie

100 % Nottwil Zur Stelle

Praktikant*in (befristet 01.08.2025 – 31.08.2026)

80 – 100 % Nottwil Zur Stelle

Fachmitarbeiter*in Service & Operations

80 – 100 % Nottwil Zur Stelle

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH

80 – 100 % Nottwil

Für eine unserer Pflegestationen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierte Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH 80-100% mit folgenden Hauptaufgaben:

Das sind deine Aufgaben

• Pflege und Betreuung von Patienten in Akutsituationen und Rehabilitation
• Komplikationsprävention, Patientenschulung und Instruktion der Angehörigen
• Psychosoziale Begleitung
• Pflege von voll- und teilbeatmeten Patienten
• Enge Zusammenarbeit mit nachsorgenden Instanzen
• Interdisziplinäre Behandlung und Rehabilitation mit Bezugspflege und nach ICF

Das zeichnet dich aus

Die Kombination der Akut- und Rehabilitationspflege siehst du als willkommene Herausforderung. Du scheust dich nicht, Neues zu lernen. Du bist belastbar, aufgeschlossen, teamorientiert und kannst vernetzt denken. Erfahrung in der Rehabilitationspflege ist nicht zwingend notwendig.

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Weiterbildung & Entwicklung in der Pflege

Nutze bis 6 Weiterbildungstage pro Jahr, z.B. an unserer ParAcademy. Unser Laufbahnmodell bietetet Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen Fachexpertise, Bildung und Management.

Dienste, die in dein Leben passen

Wir gestalten Dienstpläne möglichst so, dass sie in dein Leben passen: autonome Planung, Tagesdienste, Abendeinsätze und fixe Arbeitstage für Teilzeitkräfte sind einige Beispiele.

Stv. Leitung Physiotherapie 80–100%

Aufgabengebiet

• Zusammen mit dem Leiter der Physiotherapie sind sie mitverantwortlich für die organisatorische, personelle und fachliche Führung des Physiotherapieteams von 18 Mitarbeitenden.
• Sie stellen eine professionelle, patientenorientierte, physiotherapeutische Behandlung ambulanter und stationärer Patientinnen und Patienten verschiedener Fachgebiete sicher.
• Sie führen Gruppentherapien der ambulanten (kardiologischen, pulmonalen, orthopädischen und diabetologischen) Rehabilitationen durch.

Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Physiotherapeut:in (mit SRK-Anerkennung).
• Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Führungserfahrung oder sind motiviert, diese durch eine Weiterbildung zu erlangen.
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten ist für sie selbstverständlich.
• Sie haben Interesse an der Mitgestaltung/Weiterentwicklung therapeutischer Fachbereiche.
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und grosses Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und im Team

Unser Angebot

• Aus- und Weiterbildung
• Ferien
• GAV
• Kulinarisches
• Modern Menschlich Mittendrin
• Parkieren
• Rabatte

– Leistungsstarkes, professionelles und hoch motiviertes Team mit ausgeprägtem Teamgeist
– Breites therapeutisches Angebot mit der Möglichkeit zur Spezialisierung
– Teilnahme an regelmässigen Rapporten und Weiterbildungen der Physiotherapie 
– Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Fachärztinnen und -ärzten und verschiedenen medizinischen Professionen
– Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der angesehenen Therapieabteilung
– Übernahme von Führungsaufgaben

Physiotherapeutin / Physiotherapeut in der Region Aargau 50-80%

Das machst Du:

• Behandlung, Abklärung und Betreuung von orthopädischen und neurologischen Klientinnen und Klienten in ihrem häuslichen Umfeld im Kanton Aargau
• Beratung, Instruktion und Anleitung zum ADL-Training von Klientinnen und Klienten sowie deren betreuenden Personen
• Mitwirken in einem interdisziplinärem Team auch mit vor- und nachgelagerten Organisationen
• Versorgung mit Hilfsmitteln
• Organisation und Übergabe an die nachbehandelnden Institutionen

Das bringst Du mit:

• Ausbildung als Physiotherapeut/in FH/HF oder gleichwertige Ausbildung mit SRK-Anerkennung
• Praktische Erfahrung in der Rehabilitation 
• Hohes Mass an Eigenverantwortung sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen
• Motivation und die Flexibilität in einem Jungunternehmen in einem Wachstumsmarkt mitzuwirken und dich weiter zu entwickeln
• Fahrausweis Kat. B

Das bieten wir:

• Mindestens 5 Wochen Ferien (altersabhängig)
• Möglichkeit zusätzliche Ferientage zu kaufen
• Möglichkeit für ein Geschäftsauto inkl. Tankkarte für Mitarbeiter in der Pflege und Therapie
• Attraktive Flottenrabatte
• Günstiges Mobile Abonnement
• Viele weitere Vergünstigungen
• Firmen Events wie das alljährliche Sommer- und Weihnachtsfest
• Interne Weiterbildungen, Schulungen, pflegerische/medizinische Refresh-Kurse
• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur

Physiotherapeutin / Physiotherapeut in der Region Zürich 60-80%

Wir sind die einzige Schweizer Unternehmung welche Rehabilitation nach Hause bringt und dies mit klassischer Spitex Leistung kombiniert. Wir sind in den Kantonen Aargau, Zürich und Bern mit ca. 100 Mitarbeitenden tätig. 

Über 2000  Patienten haben wir bereits erfolgreich unterstützt und binden zudem auch Angehörige in unser Team mit ein. 

Geht nicht gibt’s bei uns nicht, weshalb wir uns über jede kreative und innovative Idee freuen. 

Bewerben kann man ein bisschen mit der Partnersuche vergleichen. Jeder möchte nur das Beste von sich zeigen und hofft, das perfekte Match zu finden. Auch wir möchten, dass es zwischen uns matcht und bieten dir daher eine einzigartige Stelle mit einer sinnstiftenden Tätigkeit bei unseren Klienten und Klientinnen zu Hause an. 

Wenn Du gerne Auto fährst, ein offener und kreativer Mensch bist und gerne eigenständig arbeitest, solltest Du unbedingt weiterlesen. Wir suchen Dich als:

Physiotherapeut / Physiotherapeutin in der Region Zürich 60-80%

Das machst Du:

• Du hast Erfahrung in der Behandlung, Abklärung und Betreuung von orthopädischen, geriatrischen und neurologischen Klientinnen und Klienten
• Die Beratung, Instruktion und Anleitung zum ADL-Training ist kein Fremdwort für Dich
• Das Versorgen unsere Klienten und Klientinnen mit Hilfsmitteln machst Du gerne
• Die Organisation und Übergabe an die nachbehandelnden Institutionen übernimmst Du selbständig

Du bist eine Mischung aus:

Superwoman / -man: Du bist immer bereit, die Welt vor der nächsten Bedrohung zu retten und mal einzuspringen, wenn Not am Mann ist?

Albert Einstein: Du bist ein kleines Genie und hast immer wieder neue Ideen, wie man Prozesse verbessern kann?

Mutter Theresa: Du zauberst allen ein Lächeln ins Gesicht, glaubst an das Gute und bist geduldig?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wenn Du nun noch eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut / Physiotherapeutin hast, ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen mitbringst und einen Führerschein der Kategorie B besitzt, dann bewirb Dich noch heute!

Was wir bieten:

Natürlich bieten wir Dir neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit, einem starken Team und flachen Hierarchien auch weitere diverse Benefits an. 

Dazu zählen:

• Mindestens 5 Wochen Ferien und die Möglichkeit weitere Ferien zu kaufen (falls es mal weiter weg in den Urlaub geht 🙂
• Natürlich unterstützen wir Deine Ferien auch finanziell mit 5% –      10% Rabatt bei Buchung in der Knecht Gruppe
• Die Möglichkeit auf ein Geschäftsauto, welches Du selbstverständlich auch privat nutzen darfst
• Solltest Du privat doch lieber ein starkes PS-Monster möchtest, profitierst Du von unseren attraktiven Flottenrabatten
• Für alle ÖV-Fans gibt es natürlich auch etwas: Du erhaltest bei uns ein günstiges Mobile Abonnement
• Es gibt zudem immer mal wieder etwas zu feiern wie beispielsweise das Sommer- oder Weihnachtsfest
• Da uns Deine Weiterentwicklung wichtig ist, bieten wir auch interne Schulungen und pflegerische Refresh-Kurse an

Sollte das alles noch nicht genug sein, findest Du unter folgendem Link weitere Mitarbeitervergünstigungen.

Ist das genau das was Du suchst? Dann bewirb Dich doch am besten direkt!

Solltest du Dir noch unsicher sein, oder Fragen haben, dann rufe einfach an, oder schreibe eine Mail. 

Ich freue mich auf Dich!

Logopäde / Logopädin in der Region Wil, Schaffhausen, Winterthur 40-80%

Ein innovatives Unternehmen bringt als einzige in der Schweiz mobile Rehabilitation mit Therapien, aktivierender Rehabilitationspflege, Pflege- sowie Betreuungsleistungen zu den Klientinnen und Klienten nach Hause. Auch die Angehörigen werden in das Team integriert. Mit einem einmaligen Dienstleistungsangebot werden Alternativen gezeigt und das Unternehmen positioniert sich als Entwickler eines zukunftsträchtigen Marktes.

Du bist ein wichtiger Teil der Rehabilitationskette. Du bist immer in Bewegung- im übertragenen und im wörtlichen Sinne. Zwischen den einzelnen Besuchen kannst Du Deinen Kopf immer wieder durchlüften. Ein interdisziplinäres Team bringt Menschen, die es brauchen, Lebensfreude und Gesundheit direkt in ihr Zuhause. Die Therapeuten sind allein unterwegs bei den Klientinnen und Klienten und entscheiden selber vor Ort, was es braucht. Das ist manchmal schön, manchmal mühsam, aber sicher eines nicht: Langweilig. 

Das machst Du:

• Du bist für die Diagnostik und Therapie bei den Klientinnen und Klienten mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und/oder Schluckstörungen zuständig.
• Du legst individuelle Behandlungsziele fest, berätst dabei die Klientinnen und Klienten sowie deren Angehörigen und stellst sicher, dass die angeordneten Massnahmen durchgeführt werden.
• Durch Dein Mitwirken in einem interdisziplinären Team trägst Du zu einer guten Teamarbeit bei und sorgst für einer umfassenden Betreuung der Klientinnen und Klienten.

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde/- in FH oder EDK Anerkennung, respektive Interesse die EDK Anerkennung zu erlangen
• Einige Jahr Berufserfahrung, von Vorteil in der Rehabilitation
• Motivation und die Flexibilität in einem Jungunternehmen in einem Wachstumsmarkt mitzuwirken und Dich weiter zu entwickeln
• Führerausweis Kat. B (Geschäftsauto inkl. Privatbenutzung wird zur Verfügung gestellt)

Das bieten wir:

• Mindestens 5 Wochen Ferien (altersabhängig)
• Möglichkeit zusätzliche Ferientage zu kaufen
• Möglichkeit für ein Geschäftsauto inkl. Tankkarte für Mitarbeiter in der Pflege und Therapie
• 5% bis 10% Rabatt bei all Deinen Ferien (Pauschalarrangements, Car Reisen usw.)
• Attraktive Flottenrabatte
• Günstiges Mobile Abonnement
• Viele weitere Vergünstigungen
• Firmen Events wie das alljährliche Sommer- und Weihnachtsfest
• Interne Weiterbildungen, Schulungen, pflegerische/medizinische Refresh-Kurse
• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur

Dipl. Pflegefachfrau / -mann HF in der Region Zürich 60-100%

Ein innovatives Unternehmen bringt als einzige in der Schweiz mobile Rehabilitation mit Therapien, aktivierender Rehabilitationspflege, Pflege- sowie Betreuungsleistungen zu den Klientinnen und Klienten nach Hause. Angehörige werden in das Team integriert. Mit einem einmaligen Dienstleistungsangebot werden Alternativen gezeigt und das Unternehmen positioniert sich als Entwickler eines zukunftsträchtigen Marktes.

Das machst Du:

In dieser Funktion bist Du neben der Grund- und Behandlungspflege bei den Klientinnen und Klienten auch für die Erstgespräche und Bedarfsabklärung zuständig. Durch die Fallführung und Deine vielseitigen Aufgaben lernst Du die Klientinnen und Klienten sowie auch die Mitarbeitenden sehr gut kennen und stellst eine hohe Pflegequalität sicher. Im Büro erstellst Du die Verordnungen sowie die Pflegeplanungen im Perigon und bist die Ansprechperson für Ärzte, Angehörige und Krankenkassen.

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossenes Studium als Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF, FH, DNI, DNII
• Erste Berufserfahrung, von Vorteil im Ambulant- oder Rehabilitationsbereich
• Strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
• Kreativität, Ideenreichtum und Biss Neues umzusetzen
• Führerausweis, Kat. B

Das bieten wir:

• Mindestens 5 Wochen Ferien (altersabhängig)
• Möglichkeit zusätzliche Ferientage zu kaufen
• Möglichkeit für ein Geschäftsauto inkl. Tankkarte für Mitarbeiter in der Pflege und Therapie
• Attraktive Flottenrabatte
• Günstiges Mobile Abonnement
• Viele weitere Vergünstigungen
• Firmen Events wie das alljährliche Sommer- und Weihnachtsfest
• Interne Weiterbildungen, Schulungen, pflegerische/medizinische Refresh-Kurse
• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur

Der Medizinbereich Abdomen beinhaltet die Bereiche Viszeralchirurgie, Hepatologie, Gastroenterologie, Nephrologie, Urologie und Thoraxchirurgie.

Das erwartet dich

• Verantwortlich für die Bettendisposition und Koordination von 189 stationären Betten im Medizinbereich Abdomen sowie auch für den Medizinbereich Kopf, Bewegungsapparat und Alter
• Disposition von Notfällen sowie von weiteren Verlegungen
• Arbeitszeit von 12:00 Uhr bis 20:00 Uhr

Das bringst du mit

• Diplom im Gesundheitswesen mit Berufserfahrung von Vorteil im Akutbereich
• Grundlagenverständnis von medizinischem Fachwissen
• Hohe fachliche, persönliche und soziale Kompetenzen
• Flexibilität, Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Innovationsfreude
• Engagement für teamorientierte Zusammenarbeit
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungskompetenz und Übernahme von Verantwortung

Unser Angebot

Wir bieten dir eine verantwortungsvolle, vielseitige und spannende Aufgabe in einem anspruchsvollen, dynamischen und attraktiven Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein engagiertes Team in einem hochprofessionellen Umfeld der Spitzenmedizin. Gegenseitige Wertschätzung, respektvolles Miteinander, viel Sinn für Humor sowie flache hierarchische Strukturen sind uns wichtig. Bei der Einführung in deine Tätigkeit als Bettendisponent: in wirst du von unserem Führungsteam und den Teamkollegen: innen individuell unterstützt und begleitet.

Wir suchen ein/e

Mitarbeiter/in Cafeteria 20-30%

Ihre Aufgaben

• Selbständiger und reibungsloser Service der Bewohner- und Gästeverpflegung
• Herzlicher Empfang und zuvorkommende Bedienung unserer Cafeteria
• Bedienung des Kassensystems
• Ausführen der Mise en Place, Abwasch-, Aufräum- und Reinigungsarbeiten
• Vorbereitung und Einsatz bei Banketten und sonstigen Anlässen
• Sicherstellen von Hygiene- und internen Qualitätsstandards
• Mitgestaltung der wohnlichen Atmosphäre im ganzen Restaurationsbereich

Ihr Profil

• Hohe Sozialkompetenz und einfühlsames Auftreten mit unseren Bewohnenden und Gästen
• Selbständige, serviceorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Erfahrung im Bereich Service oder Restauration von Vorteil
• Gepflegtes Erscheinungsbild mit respektvollen Umgangsformen

Ihre Vorteile

• Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Arbeit in einem kollegialen Team
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit attraktiven Benefits

Karriere auf Augenhöhe
Als privates Akutspital mit öffentlichem Leistungsauftrag und 180 Betten trägt das
Spital zur optimalen medizinischen Versorgung des Grossraumes
Zürich bei. Jährlich behandeln und betreuen wir mehr als 10‘000 stationäre und
über 50‘000 ambulante Patientinnen und Patienten aller Versicherungsklassen. Mit
über 2000 Neugeborenen im Jahr ist das Spital eine der beliebtesten
Geburtskliniken in der Schweiz
Die vollständig digitalisierte radiologische Abteilung deckt mit moderner
Infrastruktur (CT, MRI, DR, Mammographie, US, DEXA und interventionelle
Radiologie) die Bedürfnisse für eine qualitativ hochstehende, bildgebende
Diagnostik ab. In unserem vielseitigen Betrieb mit den Schwerpunkten Innere
Medizin, Chirurgie, Orthopädie und Frauenklinik mit angeschlossener Neonatologie
werden jährlich durchschnittlich 25‘000 radiologische Untersuchungen
durchgeführt.
Wir suchen per xx. Monat Jahr oder nach Vereinbarung eine / einen
Dipl. Radiologiefachfrau / Dipl Radiologiefachmann
Ihre Aufgaben

• Stichpunkt (gesamt max. 800 Zeichen mit Leerschlag)
• Stichpunkt
• Stichpunkt
• Stichpunkt
• Stichpunkt

Wir sind ein mittelgrosses Zentrum für Alter und Gesundheit mit rund
130 Mitarbeitenden. Wir pflegen und betreuen 81 Bewohnende im Pflegeheim und bis
15 Tagesgäste in der Tagesbetreuung. Weiter bieten wir 60 Seniorenwohnungen mit
Dienstleistungen an. Die moderne Infrastruktur, unsere vielfältigen Gartenanlagen
und die schöne Lage ergänzen unsere Dienstleistungen.
Zur Verstärkung unseres Pflege‐Teams suchen wir per 1. Juni 2025 oder nach
Vereinbarung eine

Leitung Nachtdienst (m/w/d)

Pensum: 80%
Ihre Aufgaben:

• Führen und Organisieren des Nachtdienstes (14 Mitarbeitende)
• Weiterentwicklung des Teams und des Fachbereichs sowie Mitarbeit im innovativen
  Führungsteam
• Direkter Kontakt mit den Bewohnenden und Mitarbeit in der Pflege und Betreuung
• Notfall-Betreuung Seniorenwohnungen
• Guter Kontakt mit den Stationsleitungen und Bereichsleitung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen
• RAI‐NH‐Koordinatorin oder Supervisorin, administrative Aufgaben, Umsetzung von
  Pflegerichtlinien etc.
  Das bringen Sie mit:
• Ausbildung als Pflegefachperson HF, Fachfrau-/mann Langzeitpflege und Betreuung
  oder gleichwertige Ausbildung/Anerkennung
• Mehrjährige Führungserfahrung in der Langzeitpflege
• Wertschätzender Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
• Motivierender und ressourcenorientierter Führungsstil
• Hohe Organisations‐ und Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Sozialkompetenz, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute PC‐Anwenderkenntnisse (MS‐Office), LOBOS und PEP von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  Wenn Sie mit uns am gleichen Strick ziehen möchten, sind Sie bei uns genau richtig!
  Auch wenn Sie vielleicht nicht alle Punkte erfüllen, wir geben unser Wissen gerne weiter
  und lernen umgekehrt sehr gerne Neues von Ihnen dazu. Wir zeichnen uns durch attraktive sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen und sehr gute
  Sozialleistungen aus.
  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Diplomierte Pflegefachperson HF/FH für mobile Pflegeeinsätze (60-80%)

Keine Abenddienste, fixe Arbeitstage und ein starkes Team – gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel und mit genügend Zeit für deine Kundinnen und Kunden!

Als private Spitex-Organisation engagieren wir uns mit Herz für unsere Kunden und bieten individuelle und kompetente Betreuung. Zur Verstärkung unseres Teams in Bern suchen wir eine diplomierte Pflegefachperson HF/FH für mobile Pflegeeinsätze ohne Abenddienste.

Ihr Wirkungsfeld:

• Selbständige Durchführung von Spitex-Touren zwischen 07:00 und 18:00 Uhr
• Bedarfsabklärung sowie pflegerische und medizinische Versorgung unserer Kunden
• Behandlungspflege gemäss ärztlicher Verordnung
• Elektronische Pflegedokumentation und Informationsweitergabe an die Teamleitung
• Sicherstellung der Betreuungskontinuität in Zusammenarbeit mit Team und Angehörigen
• 1 Wochenendeinsatz pro Monat

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH oder eine gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung
• Idealerweise Erfahrung im Spitex-Umfeld
• Selbständige, verantwortungsbewusste und flexible Persönlichkeit
• Hohe Sozialkompetenz und Freude an der Arbeit mit Menschen
• Fähigkeit, selbständig und effizient zu arbeiten, auch in anspruchsvollen Situationen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir:

• Vertrauensvolles und kollegiales Arbeitsumfeld nach dem Leitsatz «Zäme geits!»
• Genügend Zeit für die individuelle Betreuung der Kunden
• Fixe Arbeitstage nach Vereinbarung für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• Moderne Arbeitsmittel zur elektronischen Dokumentation
• Marktgerechte Entlohnung für eine sinnstiftende Tätigkeit

Wir freuen uns auf Ihr vollständiges Bewerbungsdossier. Bei Fragen oder Unklarheiten steht Ihnen gerne jemand zur Verfügung.

Deine Aufgaben
Rasenmähen und Pflege der Aussenanlagen
Entfernen von unerwünschtem Beikraut
Allgemeine Reinigungsarbeiten
Unterstützung bei anfallenden Arbeiten im Haus
Mithilfe bei Renovationen
Viele weitere spannende Tätigkeiten
Was wir dir bieten
Arbeit in einem tollen Team
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Eine lockere, angenehme Arbeitsatmosphäre
Vergünstigte Verpflegung
Ob ambulant oder
stationär, wir kümmern uns mit Empathie und Herzlichkeit um
unsere Bewohnenden und Klienten.
Weitere Informationen findest

auf unserer Homepage:

Und auf Social Media
Was du mitbringst
Zuverlässigkeit und Motivation
Freude an körperlicher Arbeit
Handwerkliches Geschick von Vorteil
Teamgeist und gute Laune
Mitarbeiter/in im Technischen Dienst auf Stundenlohn-Basis
(für 4-5 Tage pro Woche, Juni – August 2025)
Klingt gut? Dann melde dich bei uns!

Wir suchen für die Sommermonate eine engagierte Unterstützung im Aussenbereich und Haus.
Wenn du gerne anpackst, die frische Luft geniesst und Lust auf ein vielseitiges Aufgabenfeld hast,
dann bist du bei uns genau richtig!

Willkommen in einer Welt voller Möglichkeiten! Bei uns hast du die Chance, deine Talente zu entfalten und gemeinsam mit einem dynamischen Team Grosses zu bewegen. Werde Teil unseres Erfolgs und gestalte aktiv die Zukunft mit.

Unser offenes Haus pflegt eine familiäre Atmosphäre, die getragen wird von gegenseitigem Respekt und dem Recht auf Individualität in der Gemeinschaft.

Unser gemütliches Café lädt, sowohl drinnen wie draussen, zum Verweilen ein. Bewohnende, Besucher und Dorfbewohner treffen sich gerne zum Plaudern, Jassen oder einfach zum Ausruhen.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Mitarbeiter/in Service 50 – 60 %

Was dich erwartet:

• Freundliche Bedienung unserer Bewohnenden und Gäste im Café wie auch im Speisesaal
• Abrechnung der Tageseinnahmen
• Mithilfe bei internen und externen Veranstaltungen im Heim
• ein motiviertes Team, ein kreatives Arbeitsumfeld und zeitgemässe Anstellungsbedingungen

Du bringst mit:

• Erfahrung im Service
• Hohe Sozialkompetenz und Freude am Kontakt mit betagten Menschen
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute körperliche Belastbarkeit und ausgeprägte Kundenorientierung
• Gute Auffassungsgabe und selbstständige Arbeitsweise
• Bereitschaft zu regelmässigen Einsätzen am Wochenende
• Teamfähig, kooperativ, konflikt- und kritikfähig

Konnten wir dein Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Ambulante und stationäre Pflege – Ihre neue Herausforderung?

An bester Lage erwartet Sie eine spannende Aufgabe im Wohn- und
Geschäftshaus.

Mit dem im 2019 eröffneten Wohn- und Geschäftshaus wurde ein einzigartiger Lebens- und Begegnungsraum für verschiedene Generationen geschaffen.

Es werden in Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern Menschen mit Pflegebedarf attraktive Wohnungen mit Pflegeangebot geboten. Das Pflegeteam erbringt ambulante und stationäre pflegerische Leistungen für jene Menschen, die darauf angewiesen sind.

Für das Pflegeteam wird per sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierte/n

Fachfrau / Fachmann Gesundheit 50 – 100 %

Möchten Sie sich in einem kleinen, überschaubaren Team zum Wohle der dort lebenden Menschen einsetzen und mitverantwortlich für die Gewährleistung einer wirksamen und zuverlässigen Pflege sein? Macht es Ihnen Freude, Pflegeassessments fachgerecht durchzuführen sowie Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen im Team zu teilen? Und ist Ihnen eine wertschätzende und empathische Beziehungsgestaltung zu allen Beteiligten wichtig?

Für diese abwechslungsreiche Aufgabe setzen wir eine abgeschlossene Pflegeausbildung auf Sekundarstufe voraus. Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit und verstehen Schweizerdeutsch. Schliesslich sollte es Ihnen Freude bereiten, sich auf Neues einzulassen, an gemeinsamen Zielen zu arbeiten und zu einem gelingenden Miteinander beizutragen.

Unsere offene, wertschätzende Betriebskultur kommt Ihrer selbstständigen Arbeitsweise sehr entgegen. Das Team freut sich auf eine kooperative Zusammenarbeit mit Ihnen am modern eingerichteten Arbeitsplatz, der mit ÖV bestens erreichbar ist.

Interesse, sich im Pflegeteam zu engagieren?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Flawil, 13.03.2025

Ein Job mit Aussichten: Es erwarten dich nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Du suchst sinnvoll, aber auch fair? Dann bist du hier richtig.

Du bist auf einer interdisziplinären, chirurgischen Station mit Schwerpunkt Visceralchirurgie tätig. Professionelle, individuelle und kundenorientierte Patientenbetreuung ist für Dich selbstverständlich. Der Umgang mit der elektronischen Pflegedokumentation und dem Medikamentendistributionssystem bildet integrierender Bestandteil der täglichen Arbeit.

Start am 1. August 2025 oder nach Vereinbarung.

Interessiert?

Möchtest du dich später bewerben? Dann sende dir diese Stelle per E-Mail zu und bewerbe dich bequem von zu Hause aus.

Der Link zu dieser Stelle wurde an die eingegebene E-Mail-Adresse verschickt.

Das wartet auf dich

• eine offene kunden- und mitarbeiterorientierte Zusammenarbeit über alle Bereiche
• ein breiter Handlungsspielraum in einer freundlichen und angenehme Arbeitsatmosphäre
• zukunftsweisende Personalregelungen (GAV) mit Möglichkeit des zusätzlichen Ferienkaufs

So wirst du Teil unseres Teams

• Du bist eine engagierte diplomierte Pflegefachperson, welche vertieft über Erfahrungen im Akutbereich verfügt
• Du hast Freude an einem abwechslungsreichen und herausfordernden Alltag
• Du zeichnest dich durch hohe Belastbarkeit, ausgezeichnete Sozialkompetenzen, eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie vernetztes Denken und Handeln aus

Wir sind ein vielseitiger und innovativer Betrieb, in dem 180 engagierte Mitarbeitende
und 20 Lernende täglich ihr Bestes für eine hohe Dienstleistungsqualität leisten. Professionalität, ein offe-
ner Dialog mit allen Beteiligten und herzliche Begegnungen stehen bei uns im Mittelpunkt – diese schaffen
ein konstruktives Betriebsklima, fördern den gemeinsamen Erfolg und bringen Freude in den Alltag.
Unser Gastronomieteam bereitet täglich abwechslungsreiche, saisonale Mahlzeiten für 120 Bewohnende,
die Gäste im öffentlichen Selbstbedienungsrestaurant und die Mittagstische der Schulen zu. Zusätzlich sor-
gen wir mit einem vielseitigen und gut laufendem Bankettbetrieb für genussvolle Erlebnisse.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir, ab Juli 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Sous-Chefin / Sous-Chef

in einem Arbeitspensum von 80 — 100%.
Wir sollten uns kennen lernen, wenn du
▪
mehrjährige fundierte Berufspraxis in der Küche und idealerweise Führungserfahrung hast.
▪
die Weiterbildung Diätkoch oder Chefkoch abgeschlossen hast.
▪
gerne im Team arbeitest und in hektischen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.
▪
über ein hohes Verantwortungsbewusstsein und gute Umgangsformen verfügst.
▪
lösungsorientiert deinen Handlungsspielraum nutzt und selbstständig agierst.
Wir bieten dir
▪
einen lebhaften 7-Tage-Betrieb mit geregelten, vorausgeplanten Arbeitszeiten.
▪
ein modernes Arbeitszeitmodel mit einer «4 1/2 Tage-Woche».
▪
attraktive Sozialleistungen, eine 1/2 Stunde bezahlte Pause pro ganzen Arbeitstag,
rund 12 Feiertage, 3 weitere Jokertage, mindestens 25 bis 33 Tage Urlaub
und viele weitere Benefits sowie ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm.
Neugierig? Fragen? Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Mit dir zum Wir.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung eine

Abteilungsleiter:in Pflege (80 – 100%)

Was dich bei uns erwartet

• Direkte personelle Führung der unterstellten Mitarbeitenden
• Beratung, Förderung und Beurteilung der direkt unterstellten Mitarbeitenden
• Erstellung der Ferien- und Dienstplanung für das Team
• Durchführung und Leitung regelmässiger Teamsitzungen
• Einführung und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
• Überprüfung der qualitativen und quantitativen Arbeitsleistung der Mitarbeitenden
• Aktive Mitarbeit im Pflegealltag
• Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung von betrieblichen Standards und Qualitätsrichtlinien
• Sicherstellung der reibungslosen Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Berufsgruppen und externen Partnern
• Mitarbeit bei Projekten und Arbeitsgruppen sowie leiten von Arbeitsgruppen
• Teilnahme an Abteilungsleitungssitzungen sowie an erweiterten Kadersitzungen

Worauf wir zählen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson FH/HF oder vom SRK anerkanntes äquivalentes Diplom (Tertiärstufe)
• RAI-Kenntnisse erwünscht
• Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion im Gesundheitswesen
• Organisationstalent und ausgeprägte Führungsqualitäten
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2)
• Ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Flexibilität
• Sicherer Umgang mit modernen technischen Hilfsmitteln und digitalen Tools in der Pflege

Weil es sich lohnt, bei uns zu arbeiten

• Aktives Einbringen und Mitgestalten in einem sinnstiftenden Umfeld
• Wertschätzende und motivierte Teams

Weitere Informationen zu dieser Stelle

Sie haben Fragen zu dieser Stelle oder wünschen weitere Informationen? Kontaktieren Sie bitte die zuständige Fachperson.

Die Stiftung begleitet Menschen mit kognitiven oder mehrfachen Beeinträchtigungen nach dem Konzept der funktionalen Gesundheit. Jungen Erwachsenen bieten wir die Möglichkeit einer Berufsausbildung mit individueller Begleitung.

Für Arbeitseinsätze in der Reinigung von jeweils 4-6 Stunden pro Tag suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit.

Mitarbeiter/in Reinigung 60%

Per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

• Reinigungsarbeiten in den Häusern und weiteren Standorten
• Nachhaltiger Umgang mit Reinigungsmitteln und Maschinen
• Sicherstellung von Sauberkeit und Hygiene in den Arbeitsbereichen
• Gelegentliche Unterstützung in der Hauswirtschaft (Wäscherei, Service, etc.)

Anforderungen

• Erfahrung in der professionellen Reinigung, idealerweise in einem Wohn- oder Betreuungsbetrieb
• Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Verständigung in deutscher Sprache erforderlich
• Freundliche, teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit

Wir bieten

• In der Regel, Arbeitseinsätze von Montag bis Freitag
• Eingespieltes, wertschätzendes Team mit kollegialer Zusammenarbeit
• Faire Anstellungsbedingungen: Attraktive Sozialleistungen und transparentes Lohnsystem
• Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit mit ÖV oder Parkplatzmöglichkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Die Arbeit bietet Ihnen einen Sinn und eine Perspektive. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Köchin / Koch – idealerweise mit Weiterbildung als…

Wir begegnen Menschen mit Respekt und Wertschätzung. Als ganzheitliche Person nehmen wir Sie ernst.

Köchin / Koch – idealerweise mit Weiterbildung als Diätköchin / -Koch (eidg. FA oder BP)

80%

Als anerkannte Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik mit kantonalem Leistungsauftrag setzen wir Massstäbe in der Behandlung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Mit rund 175 Mitarbeitenden bieten wir an verschiedenen Standorten in der Deutschschweiz stationäre und ambulante Behandlungen nach dem biopsychosozialen Modell an und integrieren auf Wunsch christliche Werte und Perspektiven in unsere Therapien. Die Synergie von Fachkompetenz, persönlicher Betreuung und ganzheitlicher Begleitung macht uns zu einer geschätzten Adresse für Menschen, die in herausfordernden Lebenssituationen Unterstützung suchen.

Unser aufgestelltes und motiviertes Küchen- und Restaurantteam mit 14 Teamplayern freut sich auf Ihren Start per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung.

Ihre Aufgaben

• Mitverantwortung für eine gesunde und kostenangepasste Verpflegung von Patienten, Gästen und Mitarbeitenden
• Herstellung von Mahlzeiten und Diätmahlzeiten für unsere Patientinnen/Patienten
• Mitgestaltung des Diätmenüplans
• Mitarbeit bei Anlässen und Apéros
• Kontrolle der Warenlieferungen auf Menge und Qualität
• Einhaltung der Hygienerichtlinien nach HACCP

• Optional: bei Eignung besteht die Möglichkeit, mittelfristig die Stellvertretung des Küchenchefs zu übernehmen

Ihr Profil

• Köchin / Koch EFZ mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Weiterbildung als Diätkoch oder die Bereitschaft, diese zu erlangen
• Hohe Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft
• Qualitätsbewusstsein, Teamgeist, Flexibilität sowie innovatives und wirtschaftliches Denken und Handeln
• Bereitschaft zu Wochenenddiensten
• Identifikation mit dem Leitbild und den Unternehmenswerten der Klinik

Grosszügige Unterstützung der Aus- Weiter- und Fortbildung Unentgeltliche Teilnahme an Fachvorträgen in der Klink Ausgewogene und preiswerte Mittagessen im klinikeigenen Restaurant Diverse Vergünstigungen bei Partner-Firmen Benützung Kraftraum der Physiotherapie zu reduziertem Ansatz von Fr. 150.00 Jährlich ein Personalausflug oder Personalfest, Weihnachtsfeier, regelmässige Mitarbeiterinformationen Gratisnutzung Therapiebad Mit uns kommen Sie aufwärts^

Die Klinik ist eine anerkannte Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik mit stationären und ambulanten Behandlungsangeboten. Das Therapieangebot ist integrativ und bezieht die spirituelle Dimension mit ein.

Wir sind für Menschen da, die krank sind oder sich in einer Lebenskrise befinden. Für sie schaffen wir einen geschützten Rahmen, wo Genesung und Veränderung möglich sind. Wir denken und handeln ganzheitlich und professionell. Die Sicht auf unsere Patientinnen und Patienten wird von biologischen-, psychologischen-, sozialen- und spirituellen Aspekten geprägt. Wir leben christliche Werte, die im Umgang mit unseren Mitmenschen sichtbar werden Wir sind in unserem Tun engagiert und verantwortungsvoll. Vertrauen und Wertschätzung gegenüber unseren Mitmenschen sind uns wichtig. Wir arbeiten mit unseren Partnern lösungsorientiert zusammen. Wichtige Attribute für uns sind Verlässlichkeit, Qualität und Fairness. Wir setzen auf Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und eine zukunftsorientierte Weiter- und Ausbildungskultur.

Im Kompetenzzentrum für Sonderpädagogik werden Kinder und Jugendliche mit körperlicher, geistiger und mehrfacher Behinderung, Sinnesbehinderung und Entwicklungsstörungen (Autismus-Spektrum-Störung) pädagogisch und therapeutisch gefördert und begleitet. In verschiedenen Schulgemeinden in der Region Chur / im Bündner Rheintal / im Prättigau und im Schanfigg führen wir integrative Sonderschulung durch.
Wir suchen auf Beginn Schuljahr 2025/26 (01.08.2025)
Heilpädagogische Lehrpersonen oder Lehrpersonen mit Erfahrung in Sonderpädagogik für die
integrative Sonderschulung für den Einsatz in folgenden Gemeinden

Chur Div. Stufen diverse Lektionen
Churwalden Kindergarten 6-8 Lektionen
2. Klasse 5 Lektionen
Felsberg 4. Klasse 10 Lektionen und kombinierbar Lektionen von der Gemeinde
6. Klasse 10 Lektionen und kombinierbar Lektionen von der Gemeinde
Grüsch 6. Klasse 4-5 Lektionen
Seewis Dorf Kindergarten 10 Lektionen
Schiers 4. Klasse 10 Lektionen
Praxistag HW ca. 10 Lektionen (2 Vormittage)
Untervaz 2. Kindergarten 9 Lektionen
2. Klasse 4 Lektionen
2. Klasse 10 Lektionen

Das sind die wichtigsten Aufgaben:

• Unterricht und individuelle Förderung der zugewiesenen Kinder- und Jugendlichen
• Fachspezifische Planung, Umsetzung und Evaluation der Förderplanung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Regelklassenlehrpersonen, Therapeutinnen, Fachlehrpersonen und allen weiteren an der Förderung des Schülers beteiligten Fachpersonen
• Pflege der Elternkontakte
• Teilnahme an schulischen Standortgesprächen, Team- und Lehrersitzungen usw.

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine pädagogische Grundausbildung (Lehrdiplom für Volksschule oder Kindergarten)
• Sie besitzen EDK anerkanntes Diplom in Schulischer Heilpädagogik oder die Bereitschaft zum Erwerb des Diploms
• Herausforderungen nehmen Sie an und zeigen eine lösungsorientierte Haltung

Das können Sie von uns erwarten:

• Sehr gute Anstellungsbedingungen und Spesenentschädigung nach kantonalen Richtlinien
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit grosser Eigenverantwortung und Selbständigkeit
• Kolleginnen und Kollegen mit hohem Engagement und hoher Teamfähigkeit sowie Unterstützung durch Vorgesetzte und die Administration
• Klima der gegenseitigen Wertschätzung und Unterstützung
• Zeitgemässe Infrastruktur
• Handlungsspielraum und Freiheiten innerhalb der betrieblichen Regelungen und Vorgaben

In den Alters- und Pflegeheimen mit 208 Betten suchen wir nach Vereinbarung eine erfahrene
Reinigungsfachperson 50% Pensum
(Standort Feld Niederurnen)

Hier kann ich
meine Erfahrungen einbringen
Ihre Aufgaben umfassen:

➢ Unterhaltsreinigungen an den zugewiesenen Standorten
➢ Austrittsreinigungen in den Bewohnendenzimmern
➢ Abwaschdienst und Reinigungsarbeiten im Officebereich und Speisesaal
➢ Zwischenreinigungen (z.B. Fensterfronten) / Grundreinigungen von Bodenbelägen

Wir erwarten von Ihnen:

➢ Hoher Bezug zu Sauberkeit und Hygiene
➢ Know-how bezüglich Einsatzes von Reinigungsmaschinen, Reinigungshilfsmittel und
Produkten
➢ Erfahrung in der Reinigung, vor allem Zwischen- und Grundreinigungen
➢ Gute mündliche Deutschkenntnisse
➢ Bereitschaft für unvorhergesehene Einsätze
➢ Respektvoller im Umgang mit älteren Menschen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über eine Bewerbung mit Foto.

Wir bieten professionelle Hilfe und Pflege sowie hauswirtschaftliche Leistungen und Betreuung im eigenen Hause an. Das Versorgungsgebiet umfasst drei Gemeinden mit rund 13’000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Wir betreuen fachkompetent rund 340 Menschen jeden Alters im Alltag oder während einer Krankheit/eines Unfalls zu Hause in ihrer gewohnten Umgebung.

Bist du ein Zahlen-Ninja mit einem Herz für Menschen? Liebst Du es, den Überblick zu behalten, ohne dabei den Humor zu verlieren? Dann suchen wir DICH, denn für die Unterstützung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen/eine fachlich und sozial kompetenten/kompetente administrativen/administrative

Mitarbeiter/in Finanzen & Personal 70% (m/w)

Deine Mission

• Du unterstützt die Finanzbuchhaltung
• Du kümmerst Dich um die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung – und das mit einem Lächeln im Gesicht
• Du hast ein Händchen dafür, andere administrative Tätigkeiten auszuüben
• Du kennst die Personaladministrationsarbeiten von A bis Z und kannst den Personaldienst tatkräftig unterstützen

Dein Profil

• Du bist der/die Sherlock Holmes der Zahlen und kennst dich in Personalthemen aus
• Wenn Dir jemand sagt: „Buchhaltung ist langweilig“, dann ziehst du eine Augenbraue hoch und denkst: „Challenge accepted!“
• Du hast die Gabe, auch bei stressigen Themen mit einem lockeren Spruch die Stimmung zu heben
• Du hast Spass daran, mit Menschen zu arbeiten und das Beste aus ihnen herauszuholen
• ….dann passt Du zu uns!

Als moderner Arbeitgeber bieten wir Dir attraktive Arbeitsbedingungen

• Ein Büro, in dem Dir Excel keine Angst machen muss und PowerPoint-Folien nicht die einzige Form von Kommunikation ist.
• Ein tolles Team, das sowohl bei der Arbeit als auch bei der Kaffeepause zusammenhält.
• Ein Team, das Dich nicht nur als Finanzgenie, sondern auch als Humor-Therapeut/in schätzt
• Dein Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
• Sehr gute Sozialleistungen, wie 5 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr 6 Wochen), Pensionskasse (Arbeitgeber übernimmt 55%)
• Wir bieten günstige Parkmöglichkeiten und attraktive Verpflegungsmöglichkeiten (z.B. gratis Kaffee und Znüni)
• …. und vieles mehr

Bewirb dich jetzt und werde unser/unsere neuer/neue Finanz- und Personalheld/in! Wenn du jetzt noch lächelst und denkst, „das klingt nach meinem Job!“, dann melde dich bei uns! Die Finanz- und Personalwelt wartet darauf, von Dir erobert zu werden – und wir auch!

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Sind Sie unsere Verstärkung?

Wir betreuen mit rund 80 Mitarbeitenden ein Einzugsgebiet mit 39’000 Einwohnern in acht Gemeinde. Unseren Klientinnen und Klienten ein selbstbestimmtes Leben zu Hause zu ermöglichen, ist das zentrale Anliegen des gesamten Teams.
Haben Sie Freude an einer vielseitigen und selbstständigen Tätigkeit? 

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung

Sachbearbeiter/in HR & Lohnwesen (60%-80%)

Ihr Aufgabenbereich:

• Verwaltung der Personalakten und Stammdaten sowie Abwicklung der gesamten Personaladministration
• Mithilfe bei der monatliche Lohnverarbeitung mit Quellensteuer und Sozialversicherungen
• Mithilfe bei diversen HR-Projekten
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in Lohn- und Personalfragen
• Erstellung von Statistiken und Berichten für das Management
• Mitarbeit und Unterstützung bei administrativen Arbeiten

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
• Weiterbildung im Personalwesen (mind. Sachbearbeiter oder vergleichbarer Stufe im HR)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Sozialkompetenzen: Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Flexibilität und Zahlenaffinität

Es erwartet Sie:

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektiven, die auf eine langfristige Zusammenarbeit ausgerichtet ist
• Sie gestalten die Weiterentwicklung des HRs im Rahmen der Harmonisierung von Prozessen aktiv mit und erhalten die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in einem lebendigen und sinnstiftenden Arbeitsumfeld einzubringen
• Agilität durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen.
• Ein motiviertes und kollegiales Team freut sich darauf, Sie willkommen zu heissen und gemeinsam innovative Projekte voranzutreiben

Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Das Unternehmen liegt zentral im Zürcher Oberland und stellt mit rund 70 Mitarbeitenden die ambulante und stationäre Gesundheitsversorgung für die Bevölkerung der Gemeinde sicher. Neben der Hilfe und Pflege zu Hause wird eine Pflegewohnung für 22 Bewohnende mit Pflege und Betreuung rund um die Uhr betrieben. Ergänzt wird das Angebot durch Mahlzeiten- und Fahrdienste. Als Organisation wird großer Wert auf eine qualitativ hochwertige Pflege und ein wertschätzendes Miteinander gelegt.

Im Zuge der Nachfolgeregelung und zur Weiterentwicklung der Organisation wird auf ein Co-Leitungsmodell gesetzt und es wird ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht als

Co-Geschäftsleitung Pflege (80–100%)

Ihre Aufgaben

• Sie führen die Pflegebereiche der Spitex und der Pflegewohnung in enger Zusammenarbeit mit der Co-Geschäftsleitung Zentrale Funktionen.
• Sie übernehmen die Führung von drei Teamleitungen und deren Mitarbeiter.
• Sie stellen eine hohe Pflegequalität sicher und entwickeln Konzepte und Standards weiter.
• Sie verantworten die Umsetzung und Optimierung von Pflege- und Qualitätsstandards.
• Sie entwickeln zusammen mit der Co-Geschäftsleitung Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenkontrolle sowie zur Budgetplanung und -überwachung.
• Sie pflegen den Austausch mit externen Partnern, Angehörigen und Behörden.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege auf Tertiärstufe.
• Führungserfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise in der Spitex oder Langzeitpflege.
• Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ein ausgeprägtes Gespür für interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Erfahrung in der Prozessoptimierung und im Changemanagement.
• Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office, Branchensoftware).

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum.
• Ein engagiertes Team in einem überschaubaren und familiären Betrieb.
• Persönliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildung.
• Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten und kostenloser Parkplatz.
• Überdurchschnittliche Pensionskassenlösung.
• Strategische Unterstützung durch den Vorstand.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis spätestens 30. April 2025.

Wir bieten professionelle Hilfe und Pflege sowie hauswirtschaftliche Leistungen und Betreuung im eigenen Hause an. Das Versorgungsgebiet umfasst drei Gemeinden mit rund 13’000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Wir betreuen fachkompetent rund 340 Menschen jeden Alters im Alltag oder während einer Krankheit/eines Unfalls zu Hause in ihrer gewohnten Umgebung.

Bist du ein Zahlen-Ninja mit einem Herz für Menschen? Liebst Du es, den Überblick zu behalten, ohne dabei den Humor zu verlieren? Dann suchen wir DICH, denn für die Unterstützung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen/eine fachlich und sozial kompetenten/kompetente administrativen/administrative

Mitarbeiter/in Finanzen & Personal 70% (m/w)

Deine Mission

• Du unterstützt die Finanzbuchhaltung
• Du kümmerst Dich um die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung – und das mit einem Lächeln im Gesicht
• Du hast ein Händchen dafür, andere administrative Tätigkeiten auszuüben
• Du kennst die Personaladministrationsarbeiten von A bis Z und kannst den Personaldienst tatkräftig unterstützen

Dein Profil

• Du bist der/die Sherlock Holmes der Zahlen und kennst dich in Personalthemen aus
• Wenn Dir jemand sagt: „Buchhaltung ist langweilig“, dann ziehst du eine Augenbraue hoch und denkst: „Challenge accepted!“
• Du hast die Gabe, auch bei stressigen Themen mit einem lockeren Spruch die Stimmung zu heben
• Du hast Spass daran, mit Menschen zu arbeiten und das Beste aus ihnen herauszuholen
• ….dann passt Du zu uns!

Als moderner Arbeitgeber bieten wir Dir attraktive Arbeitsbedingungen

• Ein Büro, in dem Dir Excel keine Angst machen muss und PowerPoint-Folien nicht die einzige Form von Kommunikation ist.
• Ein tolles Team, das sowohl bei der Arbeit als auch bei der Kaffeepause zusammenhält.
• Ein Team, das Dich nicht nur als Finanzgenie, sondern auch als Humor-Therapeut/in schätzt
• Dein Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
• Sehr gute Sozialleistungen, wie 5 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr 6 Wochen), Pensionskasse (Arbeitgeber übernimmt 55%)
• Wir bieten günstige Parkmöglichkeiten und attraktive Verpflegungsmöglichkeiten (z.B. gratis Kaffee und Znüni)
• …. und vieles mehr

Bewirb dich jetzt und werde unser/unsere neuer/neue Finanz- und Personalheld/in! Wenn du jetzt noch lächelst und denkst, „das klingt nach meinem Job!“, dann melde dich bei uns! Die Finanz- und Personalwelt wartet darauf, von Dir erobert zu werden – und wir auch!

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Mitarbeiter/-in Hauswirtschaft 80 % (m/w)

• Arbeitsort

  Lohn-Ammannsegg

• Pensum

  80%

Unser Haus bietet 71 Senioren ein wohnliches Daheim. Eingebettet in das ländliche
Ammannsegg am nördlichen Rande des Bucheggberges. Die Würde des Menschen und die Einzigartigkeit des Lebens stehen bei uns im Zentrum des Handelns.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir:

Mitarbeiter/-in Hauswirtschaft 80 % (m/w)

Ihre Aufgaben: Allgemeine Reinigungsarbeiten in unserem Heim (Bewohnerzimmer,
Speisesaal, Restaurant, Toiletten etc.). Allgemeine Wäschereiarbeiten wie; Wäsche sortieren/-aufbereiten und versorgen und diverse Flickarbeiten erledigen. Einhalten der Hygienevorschriften.

Wir erwarten: Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich der Hauswirtschaft EBA und über Berufserfahrung. Sie sind belastbar, selbständiges und exaktes Arbeiten gewohnt und verstehen schweizerdeutsch. Die Bereitschaft an den Wochenenden/Feiertagen zu arbeiten, sowie bei Ferienablösungen einzuspringen ist Voraussetzung.

Wir bieten: Ein motiviertes Team, ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles
Aufgabengebiet, gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zeitgemäße Anstellungsbedingungen.