Stellenangebote im Überblick

Seit 2014 gehört MediMatch der Ehrbar Consulting GmbH zu den führenden Spezialisten für Personalverleih und -vermittlung in der Schweiz. Wir suchen Dich und legen grossen Wert auf Work-Life-Balance. 

Deine Aufgaben

• Koordination des Rekrutierungsprozesses und den Vorstellungsgesprächen bis und mit Vertragsabschluss
• Selbständige Führung und Planung von Mitarbeiter- und Kundengesprächen
• Aktive Beteiligung an den Personalgewinnungsaktivitäten unserer Firma
• Start nach Vereinbarung

Dein Profil

• Du hast bereits Erfahrung in Recruiting in der Gesundheitsbranche
• Deine schriftliche und mündliche Kommunikation in Deutsch ist einwandfrei
• Du verfügst über versierte Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Programme
• Du hast bereits Erfahrung in hybridem Arbeiten (Homeoffice)und kannst dich gut organisieren

Angebot

• Arbeiten im Homeoffice gemischt mit Büro
• Flexibles Einteilen von Arbeitszeiten

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Kontaktaufnahme mit Bewerbungsunterlagen!

Frau Cindy Baldinger, Hauptrecruiterin, gibt Dir gerne weitere Auskünfte.

• E-Mail: info@medimatch.ch (bevorzugt Kontakt via Email)
• Telefon: 044 – 491 01 91

Wir freuen uns auf Dich,
Dein Team MediMatch.

An herrlicher Lage mit Blick auf den Zugersee betreut und pflegt das Team rund
90 Bewohnerinnen und Bewohner und bietet ihnen ein selbstbestimmtes Zuhause im Alter.
Die Demenzabteilung mit grossem Garten und Tieren bietet Menschen mit Demenz einen geschützten
Rahmen mit viel Bewegungsfreiheit. Es gehören auch 38 Alterswohnungen mit
Dienstleistungen für rüstigere Seniorinnen und Senioren direkt nebenan dazu. Das Wohlbefinden und die
Selbstbestimmung der Bewohnerinnen und Bewohner stehen im Zentrum.
Zur Ergänzung des Teams suchen wir per 1. Juli 2025 oder nach Vereinbarung eine
empathische, teamorientierte und engagierte Persönlichkeit als

Teamleitung Betreuung (80-100%)

Dein neues Aufgabengebiet

• Fachliche und personelle Führung des Teams Betreuung mit rund 10 Mitarbeitenden
• Verantwortung für Einsatzplanung des Betreuungsteams
• Mithilfe beim Aufbau des Freiwilligenmanagements im Bereich Betreuung
• Führung der freiwilligen Mitarbeitenden im Bereich Betreuung
• Sicherstellung einer täglichen bewohnerorientierten Betreuung auf den Pflegeabteilungen
  (inkl. Vormittags-Service in den Teeküchen auf den Abteilungen)
• Aktive Mitarbeit in der Betreuung (rund 60-80%) je nach Arbeitspensum
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen anderen Bereichen

Deine Kernkompetenzen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betreuung oder Pflege
• Berufserfahrung in der Betreuung oder Pflege
• Weiterbildung und Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung von Vorteil
• Kooperativer Führungsstil mit wertschätzender Kommunikation
• Hohe Dienstleistungs- und Bewohnerorientierung sowie Flexibilität
• Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Teamplayer und engagierte und belastbare Persönlichkeit
• Hohe Sozialkompetenz mit Empathie und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
• Gute IT-Anwenderkenntnisse (insbesondere Microsoft Outlook und Word)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Familiäre Betriebskultur und wertschätzende Führungskultur
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsmöglichkeiten
• Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit
• Engagierte und aufgestellte Team-Kolleginnen und Kollegen
• Arbeitsplätze mit moderner Infrastruktur / Parkplatz für Fr. 25 pro Monat
• 5 Wochen Ferien / sehr günstige Verpflegungsmöglichkeiten
• Attraktive Pensionskassenregelung, auch für Teilzeitmitarbeitende

Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

An herrlicher Lage mit Blick auf den Zugersee betreut und pflegt das Team rund 90 Bewohnerinnen und Bewohner und bietet ihnen ein selbstbestimmtes Zuhause im Alter. Die Demenzabteilung mit grossem Garten und Tieren bietet Menschen mit Demenz einen geschützten Rahmen mit viel Bewegungsfreiheit. Es gehören auch 38 Alterswohnungen mit Dienstleistungen für rüstigere Seniorinnen und Senioren direkt nebenan dazu. Das Wohlbefinden und die Selbstbestimmung der Bewohnerinnen und Bewohner stehen im Zentrum. Zur Unterstützung des Teams suchen wir per 1. Juli 2025 oder nach Vereinbarung eine empathische, teamorientierte und engagierte Persönlichkeit als
Mitarbeiter/in Administration und HR (80 – 100%)
mit Drehscheibenfunktion
Dein neues Aufgabengebiet

• Unterstützung von Telefonzentrale und Empfang bei Abwesenheiten
• Unterstützung bei der monatlichen Fakturierung der Bewohnenden-Rechnungen
• Administrative Unterstützung der Verantwortlichen HR in den HR-Prozessen von Ein- bis Austritt
• Mithilfe bei der Organisation von Personalanlässen
• Unterstützung des Teams Administration und der Leitung in diversen administrativen Arbeiten
• Nach der Probezeit ist die Übernahme von selbständigen Aufgabenbereichen innerhalb der Administration und HR geplant unter Berücksichtigung der persönlichen Berufserfahrung und Fachkenntnisse

Deine Kernkompetenzen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung oder vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung im Personalwesen und Administration (Front-Office und Drehscheibenfunktion)
• Berufserfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel etc.)
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie Flair für professionelle Korrespondenz
• Effizientes, exaktes und selbständiges Arbeiten und Freude mit und für Menschen zu arbeiten
• Empathische und engagierte Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung
• Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Hohe Flexibilität und Belastbarkeit

Unser Angebot

• Familiäre Betriebskultur und wertschätzende Führungskultur
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsmöglichkeiten
• Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit
• Engagierte und aufgestellte Team-Kolleginnen und Kollegen
• Arbeitsplätze mit moderner Infrastruktur und Parkplatz für Fr. 25 pro Monat
• 5 Wochen Ferien
• Sehr günstige Verpflegungsmöglichkeiten
• Attraktive Pensionskassenregelung, auch für Teilzeitmitarbeitende

Das Wohn- und Pflegezentrum bietet rund 80 Menschen unterschiedlichen Alters eine achtsame, kompetente Pflege, Betreuung und Begleitung wie auch ein wohnliches und sicheres Zuhause. Rund 130 engagierte Mitarbeitende setzen sich täglich dafür ein, dass sich unsere Bewohnerinnen, Bewohner und Gäste wahrgenommen, aufgehoben und wertgeschätzt fühlen. Werte wie respektvolles Miteinander, eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das gemeinsame Entwickeln und Lernen voneinander prägt unsere Arbeitshaltung. 

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine

Dipl. Pflegefachperson HF/FH 40–100%

Möchten Sie vermehrt Verantwortung übernehmen?
Interessieren Sie sich für fachliche Themen und Qualitätsentwicklung?
Dann sind Sie bei uns richtig!

IHRE AUFGABEN

Als Pflegefachperson HF/FH stellen Sie, gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen mit unterschiedlichen Ausbildungshintergründen, eine professionelle und bewohnerorientierte Pflege und Betreuung sicher. Sie planen die Pflege vorausschauend und dem heutigen Wissenstand entsprechend, setzen die Massnahmen fachkundig und bewohnerorientiert um und sichern eine hochstehende Pflege- und Betreuungsqualität. Angehörige und Bezugspersonen begleiten Sie einfühlsam und verlässlich, für verschiedene Anspruchsgruppen intern und extern sind Sie eine kompetente Ansprechperson. Als Dipl. Pflegefachperson HF/FH übernehmen Sie die Tagesverantwortung, behalten auch in hektischen Situationen die Übersicht und delegieren sinnvoll und kompetenzgerecht. Sie verstehen sich als Teamplayer, bringen sich aktiv und lösungsorientiert im Team ein und tragen so zur Weiterentwicklung und Qualitätssicherung bei. Das Wohn- und Pflegezentrum ist ein Ausbildungsbetrieb – als dipl. Pflegefachperson HF/FH begleiten Sie Studierende auf Tertiärstufe (Pflege HF und FA Langzeitpflege).

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Pflegeausbildung auf Tertiärstufe (HF, FH oder DNI/II)
• Weiterbildungen im Bereich der geriatrischen Langzeitpflege, Demenz, Gerontopsychiatrie oder Palliative Care erwünscht
• Erfahrung mit Besa Leistungserfassung erwünscht
• Eine empathische und offene Persönlichkeit
• Flexibilität und Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
• Versierte IT-Anwenderkenntnisse (elektronische Pflegedokumentation BESAdoc)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

IHRE VORTEILE

• Ein vielseitiges, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Die Unterstützung durch und die enge Zusammenarbeit mit der Vorgesetzten, der Pflegeexpertin, der Ausbildungsverantwortlichen und der Kinaesthetics-Trainerin
• Die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und sich mit den eigenen Fähigkeiten und Erfahrungen in die Weiterentwicklung der Unternehmung einbringen zu können
• Ein motiviertes und engagiertes Team, eine familiäre Atmosphäre in einem zukunftsorientierten und wertschätzenden Umfeld
• Eine offene Betriebskultur, fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Eine moderne Infrastruktur mit einer freundlichen und hellen Ausstrahlung und einem wunderbaren GartenSpeichern
• 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6, ab 60 Jahren 7 Wochen) und attraktive Benefits wie kostenlose Parkplätze, bezahlte Kaffeepause inkl. Znüni, vergünstigte Mahlzeiten und mehrere bezahlte Feiertage.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Das Wohn- und Pflegezentrum bietet rund 80 Menschen unterschiedlichen Alters eine achtsame, kompetente Pflege, Betreuung und Begleitung wie auch ein wohnliches und sicheres Zuhause. Rund 130 engagierte Mitarbeitende setzen sich täglich dafür ein, dass sich unsere Bewohnerinnen, Bewohner und Gäste wahrgenommen, aufgehoben und wertgeschätzt fühlen. Werte wie respektvolles Miteinander, eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das gemeinsame Entwickeln und Lernen voneinander prägt unsere Arbeitshaltung.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine

Stv. Leitung Wohnen als Fachverantwortung 80-100%

Pflege HF/FH oder FA Langzeitpflege

Möchtest du vermehrt Verantwortung übernehmen?
Interessierst du dich für fachliche Themen und die Qualitätsentwicklung?
Dann bist du bei uns richtig!

DEINE AUFGABEN

Wir suchen eine engagierte Pflegefachperson, die Verantwortung übernimmt und unser Team mit ihrer Expertise und ihrem Einsatz stärken möchte. In der Funktion als Stv. Leitung Wohnen mit Fachverantwortung Pflege übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Wohnbereich und trägst massgeblich dazu bei, unseren Bewohner:innen eine qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung zu bieten.

In dieser Funktion unterstützt du die Leitung Wohnen in organisatorischen und administrativen Aufgaben und vertrittst sie bei Abwesenheit. Gleichzeitig gestaltest du aktiv den Pflegealltag mit, begleitest das Team in fachlichen Fragen und trägst zur Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten und Standards bei. Deine Erfahrung und Kompetenz helfen dabei, die interdisziplinäre Zusammenarbeit zu fördern und ein starkes, motiviertes Team zu formen.

DEIN PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF, FH oder gleichwertige Anerkennung
• Erfahrung in der Langzeitpflege, idealerweise in einer vergleichbaren Funktion
• Strukturierte Arbeitsweise, Empathie und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Versierte Kenntnisse in elektronischer Pflegedokumentation

DEINE VORTEILE

• Die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und sich mit den eigenen Fähigkeiten und Erfahrungen in die Weiterentwicklung der Unternehmung einbringen zu können 
• Eine offene Betriebskultur und fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Eine moderne Infrastruktur mit einer freundlichen und hellen Ausstrahlung und einem wunderbaren Garten
• 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6, ab 60 Jahren 7 Wochen) und attraktive Benefits wie kostenlose Parkplätze, bezahlte Kaffeepause inkl. Znüni, vergünstigte Mahlzeiten und mehrere bezahlte Feiertage.

Wenn du motiviert bist, in einem professionellen und wertschätzenden Umfeld Verantwortung zu übernehmen, ein Team zu fördern und gleichzeitig deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung voranzutreiben, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Pflege.

In unserem Zentrum wohnen 53 Pensionäre, die von rund 90 Mitarbeitenden betreut und begleitet werden. Unser Anspruch ist eine persönliche und individuelle Pflege nach den Grundwerten Autonomie, Achtsamkeit, Fortschritt und Wirtschaftlichkeit.

Zur Unterstützung unserer Pflegeteams suchen wir per 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung eine

Pflegehilfe SRK im Tagdienst

Pensum 40-60%

Unser Angebot

• ein abwechslungsreiches, dynamisches Arbeitsumfeld mit einem Neubau-Bezug inkl. Umzug im Frühjahr 2026
• ein motiviertes und eingespieltes Team
• zeitgemässe Wochenend- und Feiertagszulagen
• attraktive Dienstaltersgeschenke
• gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Gratisparkplatz
• Einspringpass
• Entwicklungs- und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
• “Äneluege – Änelose” – unser Leitsatz im Alltag
• elektronische Pflegedokumentation

Ihr Profil

• abgeschlossener Kurs als Pflegehelfer/in SRK inklusiv absolviertes Praktikum
• Bewohner- und dienstleistungsorientiert
• Weiterbildungen in Basaler Stimulation und Kinästhetik
• hohe Sozialkompetenz, verantwortungsbewusst und belastbar
• flexibel einsetzbar und teamfähig
• einfühlsam, geduldig und ausgeglichen
• gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse B2

Ihre Aufgaben

• Durchführung einer fachgerechten Pflege und Betreuung 
• Mitarbeit bei der Verabreichung von Inhalationen, Aromatherapie, Augentropfen, -Gel, -Salben 
• Mitarbeit bei der Bestimmung von Gewicht und Grösse
• Mitarbeit bei der Bestimmung von BD und Puls
• Korrektes Führen der Pflegeberichte, Erfassung von Sturzprotokollen
• Ausführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
• Bestellung und Auffüllen von Verbrauchsmaterial und Inkontinenzprodukten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Pflegehelfer/in SRK / Pflegeassistent/in (PA) / Assistent/in Gesundheit und Soziales AGS 60–80% – Demenzabteilung

Das Zentrum bietet 93 Bewohnerinnen und Bewohnern ein heimeliges und familiäres Zuhause. Ländlich gelegen und umgeben von schöner Natur befinden sich das Haus – ein Gesundheitszentrum mit integrierter Langzeit- und Übergangspflege und das Haus – spezialisiert auf die Pflege und Betreuung demenzkranker Menschen.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsort kann mit dem Auto gut erreicht werden. Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung. Die Stelle ist per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Grundpflege und Betreuung der Bewohnenden auf der Demenz-Wohngruppe
• Sie begleiten und unterstützen die Bewohnenden in ihrer Alltagsgestaltung
• Sie verrichten hauswirtschaftliche Tätigkeiten
• Sie führen die elektronische Pflegedokumentation mit RAIsoft selbständig

Ihr Profil

• Sie haben die Ausbildung als Pflegehelfer/in SRK / PA oder AGS abgeschlossen
• Sie haben bereits Berufserfahrung in der Langzeitpflege gesammelt und auf einer Demenzabteilung gearbeitet
• Ihre Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift
• Sie sind ein Teamplayer und übernehmen gerne Verantwortung

Dokumente

• Leitbild (pdf)
• Organigramm (pdf)
• Charta (pdf)
• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Pflegefachperson Demenz 70–100% (HF)

Das Zentrum bietet 93 Bewohnerinnen und Bewohnern ein heimeliges und familiäres Zuhause. Ländlich gelegen und umgeben von schöner Natur befinden sich ein Gesundheitszentrum mit integrierter Langzeit- und Übergangspflege und ein Haus spezialisiert auf die Pflege und Betreuung demenzkranker Menschen.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsort kann mit dem Auto gut erreicht werden. Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung. Die Stelle ist idealerweise per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie stellen die fachkompetente und individuelle Betreuung der Bewohnenden auf der Demenz-Wohngruppe sicher und gewährleisten eine hohe Pflegequalität
• Sie führen die elektronische Pflegedokumentation mit RAISoft selbständig
• Sie beteiligen sich in der Ausbildung unserer Lernenden und übernehmen die Tagesverantwortung
• In ihrer Alltagsgestaltung unterstützen Sie die Bewohnenden aktiv und fördern ihre selbstständige Lebensweise

Ihr Profil

• Sie sind eine erfahrene, engagierte Pflegefachperson die motiviert ist, mit uns in die nächste Generation der Pflege & Demenzbetreuung zu schreiten
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege und im Bereich Demenz
• Ihre Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift
• Sie verfügen über ein hohes Mass an Selbständigkeit und übernehmen gerne Verantwortung
• Sie sind eine positive, verantwortungsvolle Persönlichkeit, die teamfähig und empathisch ist
• Sie scheuen sich nicht vor unkonventionellem Denken und Handeln

Dokumente

• Leitbild (pdf)
• Organigramm (pdf)
• Charta (pdf)
• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Berufsbildner/-in

Das Zentrum bietet 93 Bewohnerinnen und Bewohnern ein heimeliges und familiäres Zuhause. Ländlich gelegen und umgeben von schöner Natur befinden sich das Haus – ein Gesundheitszentrum mit integrierter Langzeit- und Übergangspflege und das Haus – spezialisiert auf die Pflege und Betreuung demenzkranker Menschen.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsort kann mit dem Auto gut erreicht werden. Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung. Die Stelle ist per 1. Mai 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie setzen sich mit viel Engagement für die Ausbildung des Pflege-Nachwuchses ein
• Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Erfahrung fördern und befähigen Sie die Lernenden auf ihrem Weg zum erfolgreichen Lehrabschluss
• Sie arbeiten eng mit den Wohngruppen sowie anderen Bereichen im Haus zusammen und sorgen für eine optimale Ausbildungsumgebung. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für die Wohngruppen und die Lernenden
• Als Berufsbildner/-in übernehmen Sie die Verantwortung für die Ausbildung und Unterstützung der Lernenden auf den Wohngruppen
• Sie tragen Mitverantwortung für die Durchführung der Qualifikationsverfahren der Lernenden und unterstützen sie in ihrem Prüfungsprozess

Ihr Profil

• Sie haben Freude an Ihrem Beruf und an der Ausbildung junger Menschen und sind sich Ihrer Vorbildfunktion bewusst
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson und bringen idealerweise Berufserfahrung in der Langzeitpflege mit
• Sie verfügen über Erfahrung in der Bildung oder in der Betreuung von Lernenden und Studierenden
• Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie arbeiten selbstständig, übernehmen gerne Verantwortung und bringen eine positive, teamfähige und empathische Persönlichkeit mit
• Sie haben den «Kurs für Berufsbildner/-innen in Lehrbetrieben» oder eine gleichwertige Weiterbildung absolviert

Dokumente

• Leitbild (pdf)
• Organigramm (pdf)
• Charta (pdf)
• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Dipl. Pflegefachperson 80-100 %
RIA – Rehabilitative Intensivabteilung

50 – 100%

per sofort oder nach Vereinbarung • Festanstellung • Rheinfelden

Für die Erreichung der bestmöglichen Rehabilitation wird in interdisziplinären Teams zusammengearbeitet, wobei das Fachwissen und die Erfahrung jedes Einzelnen zum Erfolg beiträgt.

Ihr Team

Wir suchen Verstärkung für unser Team der Rehabilitativen Intensivabteilung. Das Team ist
für die Betreuung und Begleitung von schwerstpflegebedürftigen Patientinnen und Patienten nach neurologischen Ereignissen (z. B. Stroke, Schädel-Hirn-Trauma etc.) zuständig. Die enge Zusammenarbeit als interdisziplinäres Behandlungsteam ist ausschlaggebend und essenziell für einen erfolgreichen .

Was Sie erwartet

• Rehabilitationspflege nach ganzheitlichem und zielbasiertem Konzept

• Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im rehabilitativen Umfeld

• Konstruktive Zusammenarbeit mit Fachpersonen unterschiedlicher Therapieformen

• Hochmoderne Infrastruktur

• Ein motiviertes und einsatzerprobtes Team, dass sich Ihrer Einarbeitung annimmt

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Dipl. Pflegefachperson (HF)

• Erfahrung in der Rehabilitation von Vorteil

• Freude an der Arbeit mit schwerbetroffenen Patientinnen und Patienten

• Zusatzfunktion für nebenberufliche/-er Berufsbildner/-in von Vorteil

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Ausgeprägtes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein

Interessiert?

Jetzt bewerben

Dipl. Pflegefachperson

50 – 100%

per sofort oder nach Vereinbarung • Festanstellung • Rheinfelden

Für die Erreichung der bestmöglichen Rehabilitation wird in interdisziplinären Teams zusammengearbeitet, wobei das Fachwissen und die Erfahrung jedes Einzelnen zum Erfolg beiträgt.

Was Sie erwartet

• Rehabilitationspflege nach ganzheitlichem und zielbasiertem Konzept

• Konstruktive Zusammenarbeit mit Fachpersonen unterschiedlicher Therapieformen

• Hochmoderne Infrastruktur

• Ein motiviertes und einsatzerprobtes Team, dass sich Ihrer Einarbeitung annimmt

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Dipl. Pflegefachperson (HF)

• Erfahrung in der Rehabilitation von Vorteil

• Freude an der Arbeit mit schwerbetroffenen Patientinnen und Patienten

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Ausgeprägtes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein

Interessiert?

Jetzt bewerben

Dipl. Pflegefachperson oder Sozialpädagogin/​Sozialpädagoge Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/​​w/​​d) mit Berufsbildung bei Interesse

Beschäftigungsgrad: 80–100%
Eintritt nach Vereinbarung

Mehr Ferien auf Wunsch, ÖV-Beitrag, Reka-Checks, Schneesporttag oder per Du mit der Chefin oder dem Chef? Diese und weitere Vorteile werden geboten.

Hier mehr Infos dazuLerne uns kennen

So ticken wir Die Betreuung der Patientinnen und Patienten findet im interprofessionellen Setting statt. Wir schaffen gemeinsam Erlebnisse und pflegen eine offene, herzliche und ehrliche Kultur. Erfolge erreichen wir gemeinsam im Team. Wir arbeiten mit Lebensfreude und mit Spass in einer wertschätzenden Umgebung. Das bewegst du bei uns

• Als Bezugsperson unterstützt, begleitest und förderst du junge erwachsene und adoleszente Patientinnen und Patienten in ihrer Lebens- und Alltagsbewältigung während dem gesamten Behandlungszeitraum.
• Die Mitgestaltung der milieutherapeutischen Strukturen auf der Abteilung gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet.
• Du erkennst Krisensituationen und bist in der Lage fachkompetent zu handeln im Rahmen der Kompetenzen.
• Du leitest eine achtsamkeitsbasierte Gruppe selbständig und nimmst Co-therapeutisch an der Stresstoleranzgruppe teil.
• Du übernimmst eine aktive Rolle im interprofessionellen Team und nimmst an Visiten und Besprechungen teil.
• Optional übernimmst du die Rolle als Berufsbilder/ Berufsbildnerin in von dipl. Pflegefachpersonen. In dieser Rolle bist du zuständig für das Ausbilden, Führen, Begleiten und Unterstützen der HF Studierenden Pflege.
• Du stellst sicher, dass die Studierenden die gesetzten Ziele erreichen.
• Du erstellst die Bildungsberichte bzw. Arbeits- und Lernsituationen.

Du begeisterst uns…

• mit deiner abgeschlossenen Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/Dipl. Pflegefachmann HF oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge HF.
• mit deiner Erfahrung im Fachgebiet Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, welche von Vorteil ist.
• Durch deine ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit.
• Mit deiner zuverlässigen und selbstständigen Arbeitsweise.
• Durch deine Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten.
• weil du den SVEB oder Berufsbildnerkurs bereits absolviert hast oder bereit bist dich weiterzubilden.

Mein Team sucht dich

Teile die ausgeschriebene Stelle «Dipl. Pflegefachperson oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/​w/​d) mit Berufsbildung bei Interesse» in den sozialen Medien.

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Sales Manager:in Eventlocation (80–100%)

Du möchtest Kund:innen begeistern, neue Kontakte knüpfen und Events zum Erlebnis machen? Du bist selbständig, dienstleistungsorientiert und ein echter Verkaufsprofi? Dann bist du bei uns genau richtig.

• Startdatum

  Per Juli 2025 oder nach Vereinbarung

• Pensum

  80–100%

• Arbeitsort

  Zürich

• Das bewegst du bei uns:

  • Du gewinnst neue Kund:innen und baust den bestehenden Kreis der Kund:innen weiter aus.
  • Du berätst Interessierte und begleitest sie vor und während der Veranstaltung.
  • Du koordinierst interne und externe Partner:innen – und behältst auch bei mehreren Projekten gleichzeitig den Überblick.
  • Du betreust Veranstaltungen vor Ort – auch einmal abends oder am Wochenende.
  • Du präsentierst unser Auditorium bei Messen, Roadshows und Besichtigungen.
  • Du arbeitest mit bei der Pflege der Website, beim Schalten von Inseraten und beim Erstellen von Newslettern.
  • Du unterstützt das Team bei internen Anlässen und übernimmst Aufgaben im Offerten- und Rechnungswesen.

• Das bringst du idealerweise mit:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Berufslehre mit Weiterbildung im Eventbereich, in der Hotellerie oder in einem verwandten Bereich.
  • Deine Ausbildung wird ergänzt durch mehrjährige Erfahrung im Bereich Event Sales oder im Bankettgeschäft.
  • Du hast Freude an der Beratung, der Akquise und dem direkten Kundenkontakt.
  • Du bist ein Organisationstalent mit hoher Eigeninitiative und einer technischen Affinität.
  • Erfahrungen mit AV-Technik und Reservationssystemen (z. B. Protel) ergänzen dein Profil.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse zeichnen dich aus – jede weitere Sprache ist ein Plus.

Wir freuen uns auf eine engagierte, zuverlässige und empathische Persönlichkeit, die als neues Teammitglied massgebend dazu beiträgt, unseren Kundenstamm zu erweitern und reibungslose Veranstaltungen durchzuführen.

Das bieten wir:

• Ein vielseitiges Aufgabenspektrum in einem lebendigen Umfeld
• Ein kollegiales, offenes Team
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit Steh-/Sitzpult im Herzen von Zürich – inklusive begrünter Umgebung
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten

Fit für die Gesundheitswelt – mit praxisrelevanter Bildung, Forschung und Vernetzung stärken und befähigen wir Menschen und Organisationen in ihrem Einsatz für unsere Gesundheit. Mit unserer breiten Palette an Aus- und Weiterbildungen und den passenden Lehr- und Lernmitteln bereiten wir Fach- und Führungskräfte umfassend auf ihre Aufgaben im Gesundheitswesen vor. An unseren Standorten bilden wir jährlich rund 10 000 Menschen aus. Wir engagieren uns ausserdem für eine gesundheitskompetente Schweiz, forschen zu aktuellen Fragen aus der Gesundheitsversorgung und arbeiten an innovativen Projekten im Gesundheitsbereich.

Als ICT-Supportabteilung halten wir unseren Mitarbeitenden den Rücken frei, damit sie ihrer Kernaufgabe unter besten Bedingungen nachkommen können; der Pflege und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden. Wir sind ein schlagkräftiges Team und orchestrieren die ICT-Strukturen in Zusammenarbeit mit unseren ICT-Outsourcing Partnern und Lösungsanbietern.

Wir suchen zur Ergänzung unseres ICT-Teams eine kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als

ICT Supporter 100% (a)

(a)lle sind angesprochen. Geschlecht, Herkunft, Alter? Uns interessieren deine Qualifikation und Begeisterung für die Arbeit.

DEINE AUFGABEN

• 1st und teilweise 2nd Level Support für die internen Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit den ICT-Dienstleistern und dem Fokus der Infrastrukturen und den betreuten Applikationen
• Analysieren von Software- und Infrastrukturproblemen und Erarbeiten von entsprechenden Lösungen
• Weiterentwicklung der betreuten Strukturen und Verbesserung der internen Abläufe
• Umsetzungsprojekte in den Bereichen Infrastruktur, Benutzermanagement, Berechtigungen / Rollen und noch vieles mehr
• Support und Umsetzung von Lösungen im MS Ökosystem
• Mobile Device Management für die mobilen Geräte der Pflegenden
• Erstellen und Nachführen von Dokumentationen (Handbücher, Anleitungen, Checklisten etc.)
• Durchführen von Anwenderschulungen
• Mitarbeit in strategischen Projekten und Übernahme von Verantwortung in Teilprojekten nach Fähigkeiten
• Übernahme von gelegentlichen Pikettdiensten

DU FINDEST BEI UNS

• Zentral gelegener Arbeitsort 5 Gehminuten vom Bahnhof Altstetten entfernt
• Eine sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
• Ein starkes und vielfältiges ICT-Team im Rücken
• Eine wertschätzende Führungskultur mit flacher Hierarchie
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernste Arbeitsmittel
• Eine lernende und zukunftsgerichtete Organisation 
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen
• Zusätzliche Ferien: Du hast jedes Jahr die Möglichkeit, 1 oder 2 Ferienwochen dazu zu kaufen

DU BRINGST MIT

• Ausbildung als Informatiker/-in EFZ oder ICT-Fachmann/-frau EFZ (oder gleichwertige Ausbildung im ICT-Bereich zwingend)
• Mehrjährige Berufserfahrung im ICT-Support in einer komplexen Umgebung
• Erfahrung in der Betreuung und Verwaltung von SharePoint-Umgebungen ist ein zwingendes Kriterium
• Sehr gute Kenntnisse im Benutzermanagement, Active Directory, MS Entra, MS Intune
• Erfahrungen mit Microsoft Cloud-Diensten und Interesse, diese Kenntnisse weiter zu vertiefen, speziell CA, MCAS
• Kommunikationsfreude, Eigeninitiative, Organisationstalent sowie eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Begeisterung für ICT und Digitalisierung sowie Affinität zur Gesundheitsbranche
• Erfahrung im Mobile Device Management und in Endpoint-Sicherheitslösungen
• Bereitschaft zur Übernahme von Pikettdiensten an Feiertagen sowie Wochenenden

Du bist der richtige Fit für uns, wenn du:

• Lust hast, die digitale Zukunft der Pflege aktiv mitzugestalten
• Eine Leidenschaft für innovative Lösungen und modernste Technologien besitzt
• Deine Expertise im ICT-Bereich einsetzen möchtest, um reale, wertvolle Veränderungen zu bewirken
• Eine serviceorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit einem klaren «Can-Do»-Mindset bist

Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren Stellen an oder melde dich bei einem HR-Coach, um weitere Möglichkeiten zu besprechen.

Wir berücksichtigen für diese Ausschreibung aktuell nur Direktbewerbungen und nehmen keine Dossiers von Personaldienstleistern an.

Wir freuen uns
auf deine Bewerbung

Für unsere Kundinnen und Kunden des Memory Care Teams bist du ein wichtiger Bestandteil ihres Alltages und gestaltest diesen aktiv mit. Im Somatic Care Team findest du die Schnelllebigkeit und die medizinaltechnischen Aufgaben, die dich auf dem neusten Stand halten.

Zur Ergänzung unserer interprofessionellen Teams suchen wir nach Verstärkung als

Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe) – Somatik oder Demenz 40-90% (a)

(a)lle sind angesprochen. Geschlecht, Herkunft, Alter? Uns interessieren deine Qualifikation und Begeisterung für die Arbeit.

DEINE AUFGABEN

• Unsere Kundinnen und Kunden zu Hause pflegen und betreuen
• Die Angehörigen unterstützen und begleiten
• Eng mit der fallführenden Pflegefachperson zusammenarbeiten
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Fachstellen und Ärzten

DU FINDEST BEI UNS

• Eine sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
• Ein starkes und vielfältiges Team im Rücken
• Zeit, unsere Kundinnen und Kunden ungestört zu pflegen und zu betreuen
• Eine wertschätzende Führungskultur mit flacher Hierarchie
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernste Arbeitsmittel
• Eine lernende und zukunftsgerichtete Organisation 
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen
• Zusätzliche Ferien: Du hast jedes Jahr die Möglichkeit, 1 oder 2 Ferienwochen dazu zu kaufen

DU BRINGST MIT

…als Profi weisst du, welche Kompetenzen du brauchst, um im Beruf erfolgreich zu sein. Nebst dem gut gefüllten fachlichen Rucksack hast du sehr gute Deutschkenntnisse. Du bist vorzugsweise mit dem E-Bike bei Sonne, Wind und Wetter unterwegs.  

Erfahre mehr, wie wir arbeiten. Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, welches Modell für dich am besten passt.

Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren Stellen an oder melde dich bei einem HR-Coach, um weitere Möglichkeiten zu besprechen. 

Wir freuen uns
auf deine Bewerbung

Für unsere Kundinnen und Kunden des Memory Care Teams bist du ein wichtiger Bestandteil ihres Alltages und gestaltest diesen aktiv mit. Im Somatic Care Team findest du die Schnelllebigkeit und die medizinaltechnischen Aufgaben, die dich auf dem neusten Stand halten.

Zur Ergänzung unserer interprofessionellen Teams suchen wir nach Verstärkung als

Dipl. Pflegefachfrau/-mann mit Fallführung – Somatik oder Demenz 60-100% (a)

(a)lle sind angesprochen. Geschlecht, Herkunft, Alter? Uns interessieren deine Qualifikation und Begeisterung für die Arbeit.

DEINE AUFGABEN

• Ressourcen- und zielorientierte Pflege und Betreuung
• Beratung und Begleitung von Angehörigen
• Fallführung durch Planung, Steuerung und Evaluation des Pflegeprozesses
• Instruktion, Coaching und Beratung der Pflegemitarbeitenden anderer Kompetenzstufen
• Verantwortung für eine sorgfältige und lückenlose Führung der Pflegedokumentationen
• Einführung und Begleitung von neuen Mitarbeitenden, Lernenden und Studierenden
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Fachstellen und Ärzten

DU FINDEST BEI UNS

• Eine sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
• Ein starkes und vielfältiges Team im Rücken
• Zeit, unsere Kundinnen und Kunden ungestört zu pflegen und zu betreuen
• Eine wertschätzende Führungskultur mit flacher Hierarchie
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernste Arbeitsmittel
• Eine lernende und zukunftsgerichtete Organisation 
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen
• Zusätzliche Ferien: Du hast jedes Jahr die Möglichkeit, 1 oder 2 Ferienwochen dazu zu kaufen

DU BRINGST MIT

• Abgeschlossene Pflegeausbildung auf Tertiärstufe
• Freundliches und wertschätzendes Auftreten sowie körperliche und psychische Belastbarkeit
• Freude an Veränderung und an der interprofessionellen Zusammenarbeit im Team
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Flexibilität
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, mind. Niveau B2
• Führerausweis Kat. B oder Bereitschaft mit dem Elektrovelo unterwegs zu sein

Erfahre mehr, wie wir arbeiten: Arbeitsmodell. Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, welches Modell für dich am besten passt.

Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren Stellen an oder melde dich bei einem HR-Coach, um weitere Möglichkeiten zu besprechen. 

Die Nachtspitex betreut Kundinnen und Kunden in der ganzen Stadt Zürich und im Bezirk Horgen zwischen 22.00 Uhr und 7.00 Uhr. Unsere Standorte, von wo aus unsere Nachtdienste starten, befinden sich in Wipkingen und Wollishofen.

Zur Ergänzung suchen wir eine erfahrene und selbstständige Persönlichkeit als

Dipl. Pflegefachfrau/-mann – Nachtspitex 60-80% (a)

(a)lle sind angesprochen. Geschlecht, Herkunft, Alter? Uns interessieren deine Qualifikation und Begeisterung für die Arbeit.

DEINE AUFGABEN

• Kontrollbesuche
• Unterstützung beim zu Bett gehen
• Umlagerungen
• Medikamentenabgabe
• Wundversorgung (PICC, Prth, Vac, Stoma etc.), Schmerztherapie oder Infusionen
• Übernahme von Notfällen über das SRK, Pallifon und allen bestehenden Spitex-Kundinnen und Kunden

DU FINDEST BEI UNS

• Eine sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
• Ein starkes und vielfältiges Team im Rücken
• Eine wertschätzende Führungskultur mit flacher Hierarchie
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernste Arbeitsmittel
• Eine lernende und zukunftsgerichtete Organisation 
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen
• Zusätzliche Ferien: Du hast jedes Jahr die Möglichkeit, 1 oder 2 Ferienwochen dazu zu kaufen

DU BRINGST MIT

• Freude an den oben beschriebenen Aufgaben sowie an der Mitgestaltung und Mitentwicklung unseres Teams und auch der Organisation
• Abgeschlossene Pflegeausbildung auf Tertiärstufe
• Freude an Veränderung und an der interprofessionellen Zusammenarbeit im Team
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Flexiblität
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, mind. Niveau B2
• Führerausweis Kat. B

Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, welches Modell für dich am besten passt.

Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren Stellen an oder melde dich bei einem HR-Coach, um weitere Möglichkeiten zu besprechen.

Wir freuen uns
auf deine Bewerbung

Work-Life balancieren? Wir haben das perfekte Angebot für dich! 

Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe) oder Dipl. Pflegefachfrau/-mann – Interner Pool ab 20% (a)

(a)lle sind angesprochen. Geschlecht, Herkunft, Alter? Uns interessieren deine Qualifikation und Begeisterung für die Arbeit.

…kümmerst dich um deine Familie oder widmest viel Zeit deinen Hobbies? Du kannst nur Tagschicht arbeiten oder nur abends oder nachts? Vielleicht kommst du erst um 8.00 Uhr, wenn die Kids in der Schule sind und gehst um 12.00 Uhr fürs Mittagessen? Oder aber: Du möchtest von März bis Oktober arbeiten und dann reisen? Bei uns geht das: Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter in unserem Pflegepool können wir uns auf dich einstellen.   

…Arbeitseinsätze in unterschiedlichen Teams in vier Regionen in Zürich. Du kannst dich kurzfristig entscheiden, welche Dienste du übernehmen möchtest oder gibst deine möglichen Arbeitstage im Pool-Tool ein.    

Du erhältst Einblick in verschiedene Fachgebiete und kannst deinen Wissenshorizont erweitern. Für unsere Kundinnen und Kunden des Memory Care Teams bist du ein wichtiger Bestandteil ihres Alltages und gestaltest diesen aktiv mit. Im Somatic Care Team findest du die Schnelllebigkeit und die medizinaltechnischen Aufgaben, die dich auf dem neusten Stand halten.  

Unsere Teams arbeiten im innovativen Arbeitsmodell Teamflex. Dort bist du jederzeit willkommen. Trotz grosser Freiheit und Flexibilität bist du nicht auf dich allein gestellt – Ein Coach-Trio steht dir bei Fragen, Anliegen oder Wünschen stets zur Seite. 

Bei uns hast du eine feste Anstellung im Stunden- oder Monatslohn und profitierst von unseren Benefits. 

…als Profi, welche Kompetenzen du brauchst, um im Beruf erfolgreich zu sein. Nebst dem gut gefüllten fachlichen Rucksack hast du sehr gute Deutschkenntnisse. Du bist vorzugsweise mit dem E-Bike bei Sonne, Wind und Wetter unterwegs.  

Noch Fragen? Ein HR-Coach steht dir gerne zur Verfügung.  

Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren Stellen an oder melde dich bei einem HR-Coach, um weitere Möglichkeiten zu besprechen. 

Wir freuen uns
auf deine Bewerbung

Mitarbeiter:in Hauswirtschaft 40%-80%

• Berufserfahrung
• Hotelberufe

Mitarbeiter:in Hauswirtschaft 40% – 80%

Deine Aufgaben

• Du bist grundsätzlich von Montag bis Freitag jeweils am Vormittag im Einsatz (Einsatzbereitschaft am Wochenende bei Bedarf)
• Mit deinem Team sorgst du für eine fachgerechte Reinigung der öffentlichen Räume, Senioren- und Ferienwohnungen sowie der Pflegeabteilungen
• Du hälst die Hygienenvorschriften ein
• Du hast Erfahrung im Umgang von Reinigungsmitteln und Reinigungsgeräten
• Umsetzung von Qualitätsstandards und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften

Das bringst du mit

• Mehrjährige Beurfserfahrung in einer ähnlichen Funktion, vorzugsweise in Altersheimen und/oder Spitäler
• Gute Deutschkenntnisse
• Du hast ein gutes Einfühlungsvermögen im Umgang mit unsreren Bewohnenden
• Du bist zuverlässig, vertrauenswürdig und arbeitest sehr selbständig und sauber

Wir bieten dir

• Täglich kostenlose Früchte, frisches Brot und Getränke wie Kaffee und Tee. Zudem hast du die Möglichkeit vergünstigt Mittagessen zu beziehen
• Du profitierst von diversen externen Partnerschaften wie zum Beispiel 10% Rabatt auf nicht rezeptpflichtige Medikamente und auf einen grossen Teil des übrigen Sortiments der Amavita und Sun Store Apotheken
• Einzigartige Kultur und diverse grosszügige Mitarbeiteranlässe
• Einen modernen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe des Bahnhofes

Spricht dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Die Abteilung Spitalpharmazie ist als zentrales Element Informationsdrehscheibe zwischen dem Spital und den verschiedenen Abteilungen. Ihr höchstes Ziel ist es, durch die Optimierung sämtlicher Arzneimittelprozesse im Spital hinsichtlich Wirksamkeit, Zweckmässigkeit, Wirtschaftlichkeit, Qualität und Sicherheit zum grösstmöglichen Behandlungserfolg der Patienten beizutragen. Möchten Sie sich aktiv in die Arzneimittelversorgung und Pharmazeutische Betreuung einbringen?

Für unsere Spitalpharmazie suchen wir per 01.07.2025 eine*n

Apotheker*in 80- 100%

Aufgaben

In dieser Funktion sind Sie gemeinsam mit weiteren Apotheker/innen verantwortlich für die Sicherstellung und stete Weiterentwicklung eines fachlich hochstehenden, sicheren, zweckmässigen und ökonomischen Einsatzes von Arzneimitteln. Sie leisten pharmazeutische Fachberatung, erstellen Informations- und Anwendungsgrundlagen, arbeiten bei interprofessionellen Projekten mit. Sie bearbeiten Lieferengpässen und erarbeiten Medikamenten-Evaluationen und leisten mehrmals jährlich Pikettdienst.

Anforderungen

Sie bringen ein abgeschlossenes Pharmazie-Studium mit. Idealerweise verfügen Sie über Spitalerfahrung mit FPH Klinische Pharmazie oder FPH Spitalpharmazie. Mit Ihrem Engagement, Ihrer Kompetenz und Offenheit für Neues verstehen Sie es, auf unterschiedlichen Fachgebieten die verschiedensten Aufgaben und Projekte anzupacken. Sie suchen und finden praktikable, konsensfähige Lösungen, sind verantwortungsvoll und verstehen sich als pragmatischen, aber selbstbewussten Teamplayer.

Angebot

Wir bieten Ihnen einen zentral gelegenen Arbeitsplatz im universitär medizinischen Umfeld. In diesem faszinierenden und vielseitigen Umfeld können Sie Ihre menschlichen und fachlichen Qualitäten mit viel Engagement einsetzen und die zukünftige Spitalpharmazie aktiv mitgestalten.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das erwartet Sie

• Beratung und Begleitung unserer Patient:innen und ihren Angehörigen in sozialen, rechtlichen und finanziellen Belangen
• Hilfestellung im Hinblick auf einen bedarfsgerechten Klinikaustritt
• Organisation von stationären Anschlusslösungen
• Kontakt zu Spitex, Behörden und nachbetreuenden Fachstellen
• Mitarbeit im interdisziplinären Team und Leitung der Reha-Rapporte

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialarbeiter:in FH/BSc
• Mehrjährige Berufserfahrung (vorzugsweise Gesundheitswesen, Spital-Sozialdienst oder Sozialhilfe)
• gute Kenntnisse des schweizerischen Sozialversicherungswesens
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb der Klinik und mit externen involvierten Stellen
• Kompetenz in der Einzelfallberatung, Freude am Umgang mit Menschen
• Rasche Auffassungsgabe, vernetztes Denken, Flexibilität in der Einsatzplanung, Organisationsgeschick mit termingebundenem und ergebnisorientiertem Handeln
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Engagement
• Weiterbildung Praktikumsbegleitung von Vorteil
• Französischkenntnisse von Vorteil

Unser Angebot

Im Team begleiten wir Menschen während rund 3 Wochen in ihrem Rehabilitationsprozess und können auf unsere Patient:innen eingehen. Interdisziplinäre Zusammenarbeit ist bei uns besonders wichtig und so freuen wir uns gemeinsam, wenn Fortschritte sichtbar werden. Zufrieden nach Hause gehen – das ist unser Ziel sowohl für Patient:innen, als auch für Mitarbeiter:innen. Und das alles nur eine Viertelstunde oberhalb von Thun, mit atemberaubender Sicht auf die Berge und den Thunersee. Sie können sich bis zum 30. April 2025 bewerben. Aufgrund der Ferienabwesenheit werden die Vorstellungsgespräche erst ab dem 19.05.2025 vereinbart.

Die Universitätsklinik für Neurologie ist Teil des Medizinbereichs Neuro und ein tertiärmedizinisches Zentrum für die gesamten neurologischen Erkrankungen in der Akutphase. Auf der Akutbettenstation werden jährlich rund 2’000 Patienten betreut. Ein vielfältiges Pflegefachgebiet sowie ein offenes Lern- und Arbeitsklima erwarten Sie.

Das erwartet Sie

Der Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in einer professionellen und umfassenden Pflege und Betreuung unserer Patient:innen sowie deren Angehörigen. In enger Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzt:innen planen, koordinieren und organisieren Sie den Spitalaufenthalt unserer Patient:innen vom Ein– bis zum Austritt. Sich schnell verändernde und komplexe Patientensituationen prägen Ihren Alltag. Sie setzen sich für eine kundenfreundliche und effiziente Organisation ein und sind mitverantwortlich für die Pflegequalität und das Arbeitsklima der Abteilung.

Das bringen Sie mit

• Sie sind interessiert und motiviert, das Bachelor-Studium mit dem Zusatzmodul B in der obgenannten Klinik zu vervollständigen
• Motivation Ihre pflegerisch wie auch fachlich erworbenen Kompetenzen zu festigen und zu vertiefen
• Als Teamplayer schätzen Sie die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen

Unser Angebot

Das Praktikum setzt sich aus der Tätigkeit in der klinischen Praxis (90%) und strukturiertem Lernen und Lehren (10%) mit Fokus auf den Theorie-Praxis-Transfer zusammen.

• Eine anspruchsvolle, vielfältige und sinngebende Tätigkeit am Puls der hochspezialisierten Spitzenmedizin
• Eine gezielte und strukturierte Einführung
• Ein erfahrenes, engagiertes und kompetentes Team

Haben Sie Interesse an einem Schnuppertag? Gerne stellen wir Ihnen das Tätigkeitsfeld näher vor.

Brauchst du Abwechslung? Die bekommst du bei uns! Das neue Hauptgebäude gehört zu den modernsten und attraktivsten Spitalgebäuden der Schweiz. Unsere Kernkompetenz ist die Abklärung und Behandlung von Patient:innen mit akuten und chronischen Erkrankungen aus dem gesamten internistischen Spektrum. Dank der zusätzlichen Spezialisierung auf Pneumologie, Rheumatologie und Dermatologie ist Abwechslung garantiert.

Das erwartet dich

• Übernahme einer ganzheitlichen und bedürfnisorientierten Pflege von Patient:innen mit unterschiedlich komplexen Krankheitsbildern
• Erkennen von Bedürfnissen der Patient:innen sowie deren Angehörigen
• Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit enger Zusammenarbeit mit verschiedenen ärztlichen Disziplinen
• Arbeit nach dem Leankonzept inkl. der KAIZEN Methode
• Ein stabiles und dynamisches Team

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson
• Selbständige, verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit
• Positive Einstellung und Freude an der Arbeit
• Offenheit für neue Herausforderungen
• Als Teamplayer schätzt du die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen
• Es sind auch Wiedereinsteiger:innen und Pflegepersonen mit einem Wissensrucksack aus der Langzeitpflege, welche eine hohe Selbstlernkompetenz mitbringen, willkommen

Unser Angebot

• Arbeiten auf einer topmodernen Abteilung im neu eröffneten Hauptgebäude mit Blick über die Stadt Bern
• Abwechslungsreiches Arbeitsspektrum
• Bestmögliche Abstimmung der Arbeitspläne auf deine Wünsche
• Spannende Aufgabe in einem universitären und innovativen Arbeitsumfeld
• Gute Anbindung mit dem ÖV
• 1 Woche zusätzliche Kompensation
• Sorgfältige Einführung
• Grosszügige Schichtzulagen

Fachperson Betreuung EFZ | 60-100 % | Wohnen & Tagesgestaltung Erwachsene

«Das haben wir immer schon so gemacht!» ist nicht deine Haltung? Dann bist du bei uns genau richtig!

Bring Schwung und frische Herangehensweisen in die Begleitung

Arlesheim

per sofort oder nach Vereinbarung

60 – 100 %

Du passt zu uns, wenn …

• du eine Ausbildung als Fachperson Betreuung EFZ abgeschlossen hast.
• deine ersten Arbeitserfahrungen deine Sicherheit in der Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen gestärkt haben.
• deine weitsichtige Arbeitsweise als Teil eines multidisziplinären Team geschätzt werden soll.

Du entscheidest dich für uns, weil …

• dir ein vielschichtiges Arbeitsfeld kontinuierliches Lernen ermöglicht.
• bezaubernde Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf und besonders herausforderndem Verhalten deinen Ideenreichtum antreiben.
• Eigeninitiative und Out-of-the-box-Denken sehr erwünscht sind.

Neugierig?

Der Bereich Wohnen & Tagesgestaltung Erwachsene umfasst acht Wohnhäuser, ein umfassendes Tagesgestaltungsangebot sowie ein Begleitteam, dessen Aufgabe es ist, für die Selbstbestimmung und gestaltende Teilhabe der Klient:innen zu sorgen. Zwei unserer Angebote in Arlesheim mit unterschiedlichen Schwerpunkten suchen professionelle Verstärkung in der Begleitung. In einem persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, wo du deine Stärken am besten einsetzen kannst und – viel wichtiger – wofür dein Herz schlägt. 

10 weitere Gründe, weshalb du dich für diese Stelle bewerben solltest

• Wir bieten viel Raum für Kreativität und selbstwirksames Mitgestalten.
• Wir sind eine lebendige Organisation. Stillstand gehört nicht zu unserem Wortschatz.
• Wir sind Fans eines wertschätzenden Kommunikationsstils und pflegen eine offene Feedbackkultur.
• Wir stellen dir professionelle, interne Fachstellen und -beratungen zur Seite.
• In der Begleitung legen wir Wert auf individuelle Entfaltung, gestaltende Teilhabe und Selbstbestimmung.
• Die UN-Behindertenrechtskonvention (UN-BRK) und ein inklusives Gesellschaftsbild, das Vielfalt anerkennt und als Mehrwert erlebt, leiten uns.
• Wir orientieren deine Besoldung an branchenüblichen Ansätzen.
• Dich erwarten 550 engagierte Arbeitskolleg:innen mit offenen Armen.
• Wir folgen unserem anthroposophischen Ursprung und stehen dafür ein, Menschen mit ihren Ressourcen und Entwicklungspotential in ihrer Ganzheitlichkeit zu begegnen. Dabei leisten wir einen Beitrag zu einem zeitgemässen Verständnis von Anthroposophie.
• Unsere Vision: Leben gestalten. Weil Mensch sein mehr ist.

Deine Benefits

• Breites Angebot an kostenfreien internen Weiterbildungen
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• 25 Tage Ferien, 30 Tage ab dem 50. Altersjahr, 35 Tage ab dem 60. Altersjahr
• 9 bezahlte Feiertage und 2 zusätzliche, freiwillig bezahlte Freitage pro Jahr
• Gewährung von unbezahltem Urlaub
• Freiwillige Familienzulage von max. CHF 400.- / Monat (Pensumsabhängig)
• Pensionskasse Gemeinschaftsstiftung KTI mit frei wählbarem, höherem Sparplan
• Bei Unfall: Versichert für Behandlungen in der privaten Spitalabteilung
• Preiswerte Verpflegung aus unserer Bioküche
• Rabatte für Mitarbeitende in Apotheken und diverse Geschäfte in Arlesheim und Basel

Fachperson Arbeitsagogik | 60-100 % | Basel

Handwerkliche und kreative Abenteurer:innen aufgepasst!

Wir suchen dich in der begleiteten Tagesgestaltung!

Arlesheim

per sofort oder nach Vereinbarung

60 – 100 %

Du passt zu uns, wenn…

• du einen Abschluss in Arbeitsagogik mit eidg. Fachausweis oder mit einer gleichwertigen Ausbildung im Rucksack hast.
• du deine Erstausbildung im handwerklichen Bereich; in einer Bäckerei oder textiles Arbeiten mit der Sozialen Arbeit verbinden möchtest.
• Unkonventionelle Wege magst und Möglichkeiten Menschen auf Augenhöhe zu begegnen schaffen kannst.
• Humor deine Persönlichkeit ausmacht.

Du entscheidest dich für uns, weil…

• du von Montag bis Freitag im Einsatz bist.
• du verantwortungsvolle Arbeit suchst, bei der du zupacken kannst.
• du dafür brennst, den sich bietenden Gestaltungsfreiraum pragmatisch und ideenreich zu nutzen.
• sporadische Einsätze an anderen Standorten bereichernd findest.
• dir Eigenverantwortung, Spontanität und ein respektvolles Miteinander wichtig sind.

Neugierig?

Bereich Brennholzwerkstatt

Feld, Wald und Wiese sind die eigentlichen Arbeitsorte. Manchmal auch die Brennholzwerkstatt mitten in Arlesheim. Herzstück des Outdoor-Angebots ist unser Waldplatz oberhalb des Dorfes. Hier wird gearbeitet, gekocht, gegessen, gelacht, gespielt und Pause gemacht. Das Wetter? Egal! Acht bis zehn erwachsene Menschen mit kognitiver Behinderung und Unterstützungsbedarf und vier bis fünf Mitarbeitende sind dein Team. Gemeinsam gestaltet ihr die Tage so, wie es für die Klient:innen sinnvoll ist. Du schätzt die multiprofessionelle Zusammenarbeit im Bezugspersonensystem und kommst klar mit der Dokumentation.

Bereich UK-/Bildungswerkstatt

In der UK- und Bildungswerkstatt in Arlesheim, kommen viele unterschiedliche Menschen zusammen. Hauptziel ist es, in der Produktion von Hilfsmitteln der Unterstützten Kommunikation mitzuhelfen. Bildung von Menschen mit kognitiver und oder Mehrfachbeeinträchtigung gehören genauso zu den Aufgaben. Ein buntes Team aus humorvollen Mitarbeiten und lebhaften Klient:innen wartet auf dein Mitwirken.

10 weitere Gründe, weshalb du dich für diese Stelle bewerben solltest

• Wir bieten viel Raum für Kreativität und selbstwirksames Mitgestalten.
• Wir sind eine lebendige Organisation. Stillstand gehört nicht zu unserem Wortschatz.
• Wir sind Fans eines wertschätzenden Kommunikationsstils und pflegen eine offene Feedbackkultur.
• Wir stellen dir professionelle, interne Fachstellen und -beratungen zur Seite.
• In der Begleitung legen wir Wert auf individuelle Entfaltung, gestaltende Teilhabe und Selbstbestimmung.
• Die UN-Behindertenrechtskonvention (UN-BRK) und ein inklusives Gesellschaftsbild, das Vielfalt anerkennt und als Mehrwert erlebt, leiten uns.
• Wir orientieren deine Besoldung an branchenüblichen Ansätzen.
• Dich erwarten 550 engagierte Arbeitskolleg:innen mit offenen Armen.
• Wir folgen unserem anthroposophischen Ursprung und stehen dafür ein, Menschen mit ihren Ressourcen und Entwicklungspotential in ihrer Ganzheitlichkeit zu begegnen. Dabei leisten wir einen Beitrag zu einem zeitgemässen Verständnis von Anthroposophie.
• Unsere Vision: Leben gestalten. Weil Mensch sein mehr ist.

Deine Benefits

• Breites Angebot an kostenfreien internen Weiterbildungen
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• 25 Tage Ferien, 30 Tage ab dem 50. Altersjahr, 35 Tage ab dem 60. Altersjahr
• 9 bezahlte Feiertage und 2 zusätzliche, freiwillig bezahlte Freitage pro Jahr
• Gewährung von unbezahltem Urlaub
• Freiwillige Familienzulage von max. CHF 400.- / Monat (Pensumsabhängig)
• Pensionskasse Gemeinschaftsstiftung KTI mit frei wählbarem, höherem Sparplan
• Bei Unfall: Versichert für Behandlungen in der privaten Spitalabteilung
• Preiswerte Verpflegung aus unserer Bioküche
• Rabatte für Mitarbeitende in Apotheken und diverse Geschäfte in Arlesheim und Basel

Wir suchen per 01.06.2025

Pflegefachperson HF

Pensum: 80%Station/Abteilung: Akutstation mit Schwerpunkt AbhängigkeitserkrankungenAb April: Projekt 37h-Woche für Pflegende im Schichtdienst

Ein erfüllendes Arbeitsumfeld mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wertschätzenden Team erwartet Sie. Bringen Sie Ihre Stärken ein und gestalten Sie die Zukunft mit.

Ihre Aufgaben:

• Individuelle Behandlung von Patienten auf einer allgemeinpsychiatrischen Akutstation mit dem Schwerpunkt Abhängigkeitserkrankungen
• Bezugspersonenarbeit anhand des Kernbehandlungsteamkonzept
• Leiten und Mitwirken bei Stationsgruppen
• Flexibilität, Belastbarkeit, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit

Ihr Profil:

• Abschluss als Dipl. Pflegefachperson HF (Anerkennungsnachweis bei ausländischem Diplom)
• Hohe Flexibilität und Selbstmanagementfähigkeit
• Offenes, humorvolles Erscheinungsbild
• Recovery-orientierte Haltung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Im Optimalfall bereits eine Weiterbildung im Aggressionsmanagement oder Bereitschaft diesen Kurs zu machen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

«Jokertage» für die Pflege

Alle festangestellten Mitarbeitenden der Pflege im Schichtdienst erhalten 5 zusätzliche freie Tage pro Jahr.

Zusätzliche Vergütung

Bei der Übernahme von kurzfristigen Diensten der Pflege erhalten Mitarbeitende eine Vergütung von CHF 150.

Du-Kultur

ist kein Zwang, aber wir sagen uns einfach DU. Auch den Lernenden und der Geschäftsleitung.

Teilzeit­freundliche Regelung

Der Koordinationsabzug wird dem Beschäftigungsgrad angepasst.

Weitere Benefits

Eine traditionsreiche psychiatrische Privatklinik der Schweiz mit einer fast 160-jährigen Geschichte. Nur 15 Minuten von der Zürcher Innenstadt entfernt mit wunderschönem Ausblick auf den Zürichsee und die Alpen.

Als Listenspital bieten wir umfassende psychiatrische Betreuung für alle Versicherten und verfügen über stationäre und ambulante Einrichtungen. Unsere rund 650 Mitarbeitenden aus über 25 Berufsgruppen sind das Herzstück der Klinik und engagieren sich für die bestmögliche Behandlung unserer Patientinnen und Patienten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der psychiatrischen Versorgung mit.

Pflegeberufe

Job-Abo

Möchten Sie über unsere aktuellen Stellenangebote informiert bleiben? Dann lösen Sie ein Job-Abo.

Spontanbewerbung

Wir freuen uns über vollständige Bewerbungsdossiers von motivierten Interessentinnen und Interessenten.

Der Mensch
im Fokus.
In unserer modernen, hellen und diagnostisch gut ausgerüsteten Praxis widmet sich unser fünfköpfiges Hausärzteteam
sämtlichen gesundheitlichen Anliegen unserer Patient/-innen.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/-n

Fachärztin/Facharzt für Allgemeine Innere Medizin (Festanstellung 60 -80%)

Dein Profil
Du verfügst über einen Facharzttitel für AIM oder den anerkannten Praktischen Arzt.
Fachärztin/Facharzt für Allgemeine Innere Medizin und idealerweise in der primären
Notfallversorgung.
Du sprichst deutsch (min. Niveau C1) und kennst dich bereits im schweizerischen
Gesundheitssystem aus.
Du kennst dich mit digitalen Arbeitsmitteln aus.
Genau wie wir schreibst du Teamwork gross und legst viel Wert auf ein familiäres
Arbeitsumfeld.
Du bringst viel Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Empathie mit.
Wieso unsere Praxis?
Dich erwartet bei uns eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit in der
ambulanten Hausarztmedizin.
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen sind bei uns selbstverständlich (fünf Wochen
Ferien, flexible Teilzeitmodelle, Beteiligung an Fort- und Weiterbildung, gute
Sozialleistungen, gute Entlöhnung).
Wir bieten dir ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, einem offenen
Betriebsklima sowie einem eingespielten Team. Wir sind in unserem Unternehmen alle
per Du.
Unsere Praxis ist sehr zentral gelegen, modern, hell und bietet einen wunderbaren
Ausblick auf das Luzerner Stadtzentrum.
Du musst dich um nichts, ausser deine Patient/-innen kümmern. Administration, IT, HR,
Finanzen und Marketing gehen über die zentralen Einheiten.

Der Mensch
im Fokus.
Wir sind eine hausärztliche Gemeinschaftspraxis im Bahnhof in Luzern.
In unserer modernen, hellen und diagnostisch gut ausgerüsteten Praxis widmet sich unser fünfköpfiges Hausärzteteam
sämtlichen gesundheitlichen Anliegen unserer Patient/-innen.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/-n

Fachärztin/Facharzt für Allgemeine Innere Medizin (Festanstellung 60 -80%)

Dein Profil
Du verfügst über einen Facharzttitel für AIM oder den anerkannten Praktischen Arzt.
Fachärztin/Facharzt für Allgemeine Innere Medizin und idealerweise in der primären
Notfallversorgung.
Du sprichst deutsch (min. Niveau C1) und kennst dich bereits im schweizerischen
Gesundheitssystem aus.
Du kennst dich mit digitalen Arbeitsmitteln aus.
Genau wie wir schreibst du Teamwork gross und legst viel Wert auf ein familiäres
Arbeitsumfeld.
Du bringst viel Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Empathie mit.
Wieso unsere Praxis?
Dich erwartet bei uns eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit in der
ambulanten Hausarztmedizin.
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen sind bei uns selbstverständlich (fünf Wochen
Ferien, flexible Teilzeitmodelle, Beteiligung an Fort- und Weiterbildung, gute
Sozialleistungen, gute Entlöhnung).
Wir bieten dir ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, einem offenen
Betriebsklima sowie einem eingespielten Team. Wir sind in unserem Unternehmen alle
per Du.
Unsere Praxis ist sehr zentral gelegen, modern, hell und bietet einen wunderbaren
Ausblick auf das Luzerner Stadtzentrum.
Du musst dich um nichts, ausser deine Patient/-innen kümmern. Administration, IT, HR,
Finanzen und Marketing gehen über die zentralen Einheiten.

Pflegefachperson für das Nachdiplomstudium HF NDS Notfallpflege

Startdatum

nach Vereinbarung

Pensum

100%

Arbeitsort

Zofingen

Unsere Notfallstation verzeichnet über 18’000 ambulante Versorgungen pro Jahr. Zur Notfallabteilung gehört zudem die an den Wochenenden betriebene Notfallpraxis und das Gipszimmer.

Ihre Aufgaben

• Fachgerechte Betreuung und verantwortungsbewusste Behandlung der Notfallpatientinnen und -patienten, inklusive Schockraumpatientinnen und -patienten
• Partnerschaftliche, interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem teamorientierten, manchmal hektischen Umfeld
• Interesse an zukunftsorientierten Pflege- und Notfallprojekten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit mind. einem Jahr Berufserfahrung im Akutspital
• Ausgeprägtes Qualitäts- und Dienstleitungsbewusstsein
• Hohe Selbständigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement
• Fähigkeit bei komplexen und wechselnden Situationen überlegt und mit der nötigen Ruhe zu reagieren

Bewerbungen von Stellevermittlern können für diese Stelle nicht berücksichtigt werden.

Ihre Vorteile

Es werden möblierte Personalzimmer/Studios in unmittelbarer Nähe zu fairen Preisen angeboten.

Personalzimmer

Eine eigene Kindertagestätte für Kinder im Alter von 3 Monaten bis zum 6. Altersjahr ist vorhanden. Mitarbeitende profitieren gemäss KITA Reglement von Vergünstigungen. Die KITA führt 24 Plätze und genießt einen ausgezeichneten Ruf. Die Kinder werden von ausgebildeten Fachpersonen nach dem dualen Bildungskonzept «elmar» betreut. Die KITA ist konfessionell neutral.

Eigene KITA

Die betriebliche Gesundheitsförderung ist ein zentrales Element des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Es wird ein breites Spektrum an Gruppenfitness- und Personal-Trainings sowie Massage-Angeboten angeboten, die für Mitarbeitende zu vergünstigten Konditionen verfügbar sind. Darüber hinaus wird eine kostenlose Rauchstopp-Beratung angeboten.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Es wird Unterstützung in der persönlichen Weiterentwicklung finanziell und/oder mit Zeit angeboten. Nebst einem internen Weiterbildungsprogramm werden Ausbildungen, Praktika, berufliche Weiterbildung für Pflegeberufe und ärztliche Fortbildungsmöglichkeiten angeboten.

Aus-, Weiter- und Fortbildungen

Der Arbeitsort liegt in der Nähe des Bahnhofs Zofingen (ca. 15 Gehminuten) und verfügt über eine Bushaltestelle vor dem Hauptgebäude. Mitarbeitende profitieren zudem von Sonderkonditionen im Parkhaus.

Attraktiver Arbeitsort

In diversen Berufsgruppen betragen die Zulagen bis zu 10 Franken pro Stunde für regelmäßig geleistete Abend-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste und gehören somit im spitalweiten Vergleich zu den höchsten. Ebenso werden bei definierten Berufsgruppen kurzfristige Übernahmen von ungeplanten Diensten mit einem Flexbonus von 50 Franken pro Dienst entschädigt.

Zulagen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste

Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsdossiers nicht retourniert werden.

Persönlich, Familiär, Kompetent

Im regionalen und überregionalen Gesundheitsnetzwerk wird ein wichtiger Stellenwert eingenommen. Mit über 750 Mitarbeitenden und mit diversen Partnerorganisationen wird die medizinische Versorgung der Bevölkerung sichergestellt und es wird sich zusätzlich auf hochstehende Altersmedizin spezialisiert.

Physiotherapeut:in FH/HF 60 – 100 %

• Jobportal
• Schwyz
• Berufserfahrung

• Medizin, Pharmazie, Labor
• Teilzeit

Willkommen. Gesundheit ist unser höchstes Gut. Deshalb setzen wir Tag für Tag alles daran, Menschen zu helfen – professionell und persönlich. Als regional verankertes Unternehmen liegen uns der direkte Bezug zur Bevölkerung der Region und deren Vertrauen am Herzen. Das umfangreiche medizinische Versorgungsangebot und die moderne Infrastruktur machen uns für Menschen aus der ganzen Zentralschweiz – und darüber hinaus – attraktiv.
 
Unser Team im ambulanten, Akut- und Rehabilitationsbereich sucht deshalb ab August oder nach Vereinbarung eine:n motivierte:n und engagierte:n
 
Physiotherapeut:in FH/HF 60 – 100 %
 

Ihre Herausforderung

• Zielgerichtete Behandlung und Betreuung von Patienten in der stationären und ambulanten Rehabilitation
• Mitbetreuung von Patienten im Akutspital und in der ambulanten Physiotherapie
• Ambulante Gruppentherapien, Mithilfe oder Leitung je nach Weiterbildungsgrad
• Anwendung von passiven und aktiven Therapiemassnahmen im Gehbad oder MTT
• Aktive Mitwirkung in Fachgruppen zur Weiterentwicklung von Behandlungspfaden
• Intensive interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärzten und Fachkräften des gesamten Unternehmens
• Administrative Tätigkeiten rund um die Patientenbetreuung

Ihr Profil

• Physiotherapeut:in FH/HF oder gleichwertige Ausbildung mit SRK-Anerkennung
• Fachliche Weiterbildungen und Kenntnisse in diversen Therapiearten von Vorteil
• Hohe Service- und Dienstleistungskompetenz und ein überdurchschnittliches Qualitätsbewusstsein
• Motivation zur Weiterbildung in einem Bereich deiner Wahl
• Aktives Engagement für die interdisziplinäre Teamarbeit
• Bereitschaft, auch an einem Samstag zu arbeiten 

Unser Angebot

• Flexibilität bei der Planung der eigenen Tagesstruktur
• Familiäres interdisziplinäres Arbeitsklima
• Moderne Infrastruktur, professionelle Arbeitsgeräte und Materialien
• Arbeitsplatz mit guter ÖV-Anbindung (Mobilitätsfinanzierung) und Parkhaus
• Einstieg in ein wachsendes, modernes Unternehmen mit Zukunftsperspektiven
• Wir sind familienfreundlich und unterstützen Sie z.B. durch eine zusätzliche monatliche Familienzulage
• Überobligatorische Pensionskassenlösung, wir übernehmen 60 % der Beiträge 
• Ausgezeichnete Anstellungsbedingungen, attraktive Sozialleistungen und viele freiwillige Zusatzleistungen

Fachperson Betreuung (w/m/d) 80-100% für Intensivwohngruppe

Per sofort oder nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

• Ergänzung des Teams der Intensivwohngruppen mit 3 erwachsenen Menschen mit kognitiver und psychischer Beeinträchtigung, sowie einem Kriseninterventionsplatz
• Begleitung und Betreuung in individuellen Settings, wenn nötig 2:1 Betreuung
• Mitgestaltung des Tagesablaufes auf der Wohngruppe und Unterstützung bei der Umsetzung
• Enge Abstimmung mit dem Team, für eine gemeinsame Haltung und gemeinsame Bewältigung der Alltagsherausforderungen
• Mitarbeit bei der Freizeitgestaltung
• Übernahme von Ressort- und Bezugspersonenarbeit

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als FaBe / FaGe EFZ oder ähnliche Ausbildung im Sozial- oder Gesundheitsbereich
• Erfahrung sowie Interesse an der Begleitung und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen und herausforderndem Verhalten
• Lösungsorientierter Arbeitsstil
• Engagierte, belastbare und humorvolle Persönlichkeit

Vorteile

• Arbeit in einem modernen Neubau mit grosszügigen und hellen Räumlichkeiten
• Kleinstwohngruppen
• Angebot von fachlichen Aus- und Weiterbildungen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Keine Nachtdiensteinsätze

Besonderes

• Angenehmes, unterstützendes und positiv geprägtes Arbeitsklima
• Familienfreundliche Angebote
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Personalrestaurant
• Benefits

Sozialpädagoge (w/m/d) 80 – 100% für Intensivwohngruppe

Ihre Aufgaben

• Ergänzung des Teams der Intensivwohngruppen mit 3 erwachsenen Menschen mit kognitiver und psychischer Beeinträchtigung, sowie einem Kriseninterventionsplatz
• Begleitung und Betreuung in individuellen Settings, wenn nötig 2:1 Betreuung
• Mitarbeit und Erstellung der Lebensqualitätsplanung in Übereinstimmung mit den individuellen Bedürfnissen und Ressourcen
• Enge Abstimmung mit dem Team, für eine gemeinsame Haltung und gemeinsame Bewältigung der Alltagsherausforderungen
• Mitarbeit bei der Freizeitgestaltung
• Übernahme von Ressort- und Bezugspersonenarbeit

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik HF
• Interesse und Motivation an der Begleitung und Betreuung von Menschen mit herausforderndem Verhalten
• Lösungsorientierter Arbeitsstil
• Engagierte, belastbare und humorvolle Persönlichkeit
• Freude an der Teamarbeit

Vorteile

• Arbeit in einem modernen Neubau mit grosszügigen und hellen Räumlichkeiten
• Kleinstwohngruppen
• Angebote von fachlichen Aus- und Weiterbildungen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Keine Nachtdiensteinsätze

Besonderes

• Angenehmes, unterstützendes und positiv geprägtes Arbeitsklima
• Familienfreundliche Angebote
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Personalrestaurant
• Benefits

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Stiftung wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Als Verstärkung für den stationären Bereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

Pflegeassistenz (50% – 70%)

Ihre Tätigkeiten bei uns:

• Mitverantwortung für das Sicherstellen einer fach- und bedürfnisgerechten Grundpflege der Bewohner*innen
• Mitverantwortung für die Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen und deren Angehörigen
• Mithilfe bei der Förderung und Erhaltung der grösstmöglichen Selbstständigkeit und Lebensqualität
• Mitverantwortung für eine gute Zusammenarbeit

Unsere Erwartungen an Sie:

• Abgeschlossene Ausbildung als Assistenz Gesundheit und Soziales oder SRK-Kurs
• Berufserfahrung in der Pflege 
• Gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
• Kontaktfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• EDV-Kenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Hohe Selbstverantwortung
• Zukunftsorientiertes Unternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedigungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wollen Sie unsere Stiftung mit Ihrer engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen.

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Stiftung wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Als Verstärkung für den stationären Bereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

Dipl. Pflegefachfrau/ -mann (80%-100%)

(HF, DN2, AKP)

Ihre Tätigkeiten bei uns:

• Sicherstellung einer fach- und bedürfnisgerechten Grundpflege der Bewohner/innen
• Verantwortung für die Begleitung und Unterstützung der Bewohner/innen und deren Angehörigen
• Mitverantwortung bei der Begleitung der Auszubildenden
• Mitverantwortung für eine gute Zusammenarbeit

Unsere Erwartungen an Sie:

• Pflegerische Ausbildung 
• Berufserfahrung in der Pflege 
• Gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
• Kontaktfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• EDV-Kenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Hohe Selbstverantwortung
• Zukunftsorientiertes Unternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedigungen
• Berufliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wollen Sie unsere Stiftung mit Ihrer engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen.

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Stiftung wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Als Verstärkung für den stationären Bereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

Fachfrau/ -mann Gesundheit EFZ (60% – 100%)

Ihre Tätigkeiten bei uns:

• Sicherstellung einer fach- und bedürfnisgerechten Grundpflege der Bewohner/innen
• Begleitung und Unterstützung der Bewohner/innen und deren Angehörigen
• Mitverantwortung bei der Begleitung der Auszubildenden
• Mitverantwortung für eine gute Zusammenarbeit

Unsere Erwartungen an Sie:

• Abgeschlossene Ausbildung
• Berufserfahrung in der Pflege 
• Gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
• Kontaktfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• EDV-Kenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Hohe Selbstverantwortung
• Zukunftsorientiertes Unternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedigungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wollen Sie unsere Stiftung mit Ihrer engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen.

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Stiftung wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Als Verstärkung für den stationären Bereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

Leitung Demenzstation (80% – 100%)

Ihre Tätigkeiten bei uns:

• Verantwortung für die Führung von ca. 35 Mitarbeitenden

• Verantwortlich für das operative Management im zugeteilten Bereich, Sicherung des Tagesmanagement und strukturierter Arbeitsabläufe

• Verantwortung für die Demenzberatung

• Mitverantwortung in der Planung und Durchführung des spannenden Demenzprojektes in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und dem Team der Qualität & Entwicklung 

• Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen und deren Angehörigen

• Verantwortung für eine gute Teamarbeit

Unsere Erwartungen an Sie:

• Pflegerische Ausbildung (HF, DN2, AKP)

• CAS Demenz und Lebensgestaltung von Vorteil

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege sowie Führungserfahrung

• Gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse

• Kontaktfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen

• Teamfähigkeit und Flexibilität

• Gute EDV-Kenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Hohe Selbstverantwortung
• Zukunftsorientiertes Unternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedigungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wollen Sie unsere Stiftung mit Ihrer engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen.

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Organisation wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Zur Verstärkung unserers Teams in der Bewohneradministration suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n:

Mitarbeiter/in Administration Bewohner (80%-100%)

Ihre Tätigkeiten bei uns:

• Sicherstellung einer professionellen Beratung unserer Bewohnerinnen und Bewohner sowie deren Ansprechspersonen in administrativen Belangen
• Mitverantwortung im gesamten administrativen Ein- und Austrittsprozess
• Mitverantwortung bei der Bettendisposition
• Mitverantwortung bei der Rechnungsstellung gemäss den vorgegeben Richtlinien
• Mitverantwortung für eine gute Teamarbeit
• Koordination mit externen Dienstleistern im Bereich «Alter»

Unsere Erwartungen an Sie:

• Hohe Sozialkompetenz, Kontaktfähigkeit und Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen im Sozialversicherungsgesetz (Ergänzungsleistungen) von Vorteil
• Selbstständige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
• Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Zuverlässig und verantwortungsbewusst
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Darauf können Sie sich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Hohe Selbstverantwortung
• Zukunftsorientiertes Unternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedigungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wollen Sie unsere Organisation mit Ihrer engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen.

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Stiftung wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Zur Verstärkung unserers Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n:

HR Business Partner/in (50% – 60%)

Ihre Tätigkeiten bei uns:

• Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien zur Identifikation und Gewinnung hochqualifizierter Talente
• Unterstützung und Steuerung von Employer Branding-Massnahmen zur Stärkung der Arbeitgebermarke
• Analyse relevanter HR-Kennzahlen
• Mitwirkung an HR-Projekten zur Förderung einer modernen und effizienten Personalarbeit
• Unterstützung bei administrativen HR-Aufgaben

Unsere Erwartungen an Sie:

• Kaufmännische Berufsausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachmann / -frau
• Berufserfahrung im HR-Bereich sowie im HR-Beratungsbereich
• Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und Kontaktfähigkeit
• Gute Beratungs- und Entscheidungskompetenz
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Selbstständige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Darauf können Sie sich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Junges und dynamisches Team
• Hohe Selbstverantwortung
• Zukunftsorientiertes Unternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedigungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wollen Sie unsere Stiftung mit Ihrer engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen.

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

Werde Teil unseres Teams! Wir suchen motivierte, begeisterte, interessierte Aushilfen, die mit Herz und Engagement Menschen mit

Unterstützungsbedarf betreuen möchten! Für die Standorte

Brunnen, Einsiedeln, Ingenbohl und Seewen halten wir die Augen offen nach DIR …

Flexi-Helden mit Herz gesuchtWer kann sich bewerben?

• Ideal für Studierende, die ihr Studium mit praktischen Erfahrungen
  ergänzen möchten.
• Perfekt für Mütter und Väter, die flexibel arbeiten und gleichzeitig Zeit
  für ihre Familie haben möchten.
• Für alle Teilzeitbeschäftigte, die einen Nebenjob suchen, um ihr
  Einkommen aufzubessern.
• Eine grossartige Möglichkeit für aktive Senioren, die ihre Zeit
  sinnvoll nutzen möchten um andere zu unterstützen.
• Für alle, die auf der Suche nach einer zusätzlichen Herausforderung
  oder einem sinnvollen Ausgleich zu ihrem Hauptjob sind.
• Eine ideale Chance für Selbstständige, ihre Zeit flexibel zu
  gestalten und gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zu leisten.

Was wir uns wünschen

• Du benötigst keine spezielle Ausbildung – bring einfach deine Motivation mit!
• Sei bereit, dich in pflegerische Tätigkeiten einzubringen und anderen zu helfen.
• Flexibilität und Spontanität sind für dich kein Fremdwort? Perfekt!

Was wir bieten

• Wähle aus verschiedenen Tageszeiten und geniesse die Freiheit,
  auch nachts zu arbeiten!
• Werde Teil eines engagierten Teams in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld,
  das dich unterstützt und inspiriert!

Wenn du gerne mit Menschen arbeitest und Teil eines unterstützenden Teams

werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Wir verzichten bei
dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Ein Blick in unsere
Mitarbeiter*innenvorteile lohnt sich auf jeden Fall. 

Für den EPI Park (Restaurant & Seminarzentrum) suchen wir zur Unterstützung unseres Teams per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als

Mitarbeiterin/Mitarbeiter Gastronomie und Seminarzentrum 100%

Vielfältige BeziehungenIn unserer Zusammenarbeit treffen wir auf Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen.Dienstleister für DienstleisterAls Team arbeiten wir interprofessionell zusammen und erbringen unsere Dienstleistungen auf hohem Niveau.Ausgeglichen weiterkommenDie täglichen Herausforderungen gelingen uns Dank einer guten Balance zwischen Arbeit und Freizeit.Mehr als nur schönNicht nur die Lage unseres Arbeitsortes ist schön. Wir haben eine Arbeitgeberin mit rundum guten Arbeitsbedingungen.

Der vielfältige Tag

• Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von geplanten Veranstaltungen, Events und Banketten
• Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf während der Mittagszeit
• Serviceeinsatz vor, während und nach den Seminaren sowie Bereitstellung der Pausenverpflegungen
• Mitwirkung bei der Überprüfung der Sitzungsräumlichkeiten hinsichtlich Sauberkeit, Funktionalität und korrekter Bestuhlung/Möblierung
• Ansprechpartner für unsere Kundinnen und Kunden bei Fragen und Hilfestellungen vor Ort (z. B. Technik, weitere Hilfsmittel etc.)

Ihre vielfältigen Talente

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurationsfachfrau/-mann oder Hotelfachfrau/-mann von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie IT-Kenntnisse, um sich mühelos mit verschiedenen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern in unserem Mehrspartenbetrieb verständigen zu können
• Bereitschaft zur Übernahme von Früh-, Mittel oder Spätdiensten (je nach Dienst zwischen 6:15 Uhr und 17:30 Uhr) sowie an Wochenenden und/oder Feiertagen
• Zuverlässigkeit, Flexibilität, Dienstleistungsorientierung und Leistungsbereitschaft
• Belastbarkeit und Stressresistenz, gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild
• Exakte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Hygienebewusstsein

Ihre Chance

In dieser Position begegnen Sie unterschiedlichen Berufs- und Anspruchsgruppen, welche Ihre Arbeit täglich bereichern.
Durch Ihre eigenen Ideen und Beiträge gestalten Sie Ihre Arbeit aktiv mit und leisten dadurch einen wertvollen Beitrag in einem sinnstiftenden Umfeld.
Sie können sich auf eine fortschrittliche Arbeitgeberin mit rundum guten Arbeitsbedingungen und einer gesunden Pensionskasse verlassen.
Wir legen Wert auf einen Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit und bringen Sie beruflich weiter.

Pflegefachfrau / Pflegefachmann operative Medizin Schwerpunkt Chirurgie / Orthopädie (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Individuelle und ganzheitliche Betreuung und Pflege der Patientinnen und Patienten im Drei-Schicht-Betrieb
• Engagement bei der Weiterentwicklung des Pflegeprozesses
• Mitgestaltung einer aktiven und positiven Teamkultur sowie Offenheit gegenüber interdisziplinären Anliegen
• Förderung und Begleitung von Studierenden und Auszubildenden

Ihr Profil

• Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH, DN II, AKP (bei ausländischem Diplom mit SRK-Anerkennung)
• Berufserfahrung auf der Akutabteilung eines Spitals (von Vorteil)
• Offenheit gegenüber Veränderungen und Freude an einem lebhaften Umfeld
• Teamfähige, empathische und belastbare Persönlichkeit

Unternehmensbeschreibung

Ein in seiner Region fest verwurzeltes Nahversorgungsunternehmen bietet eine umfassende Patientenversorgung.

Es umfasst zwei Spitäler, fünf Medicentres und ein Medizinisches Zentrum. Das Versorgungsangebot wird durch ein Netzwerk von Rettungsdiensten, zwei Altersheimen, zwei Radiologie-Instituten, ein Zentrum für physikalische und kognitive Therapien sowie einen häuslichen Spitaldienst ergänzt.

Dank seiner multidisziplinären Expertise im Dienst der Patienten bietet das Unternehmen medizinische Leistungen mit hohem Mehrwert. Mit fast 1.250 Mitarbeitenden deckt es die ambulanten und stationären Bedürfnisse einer Bevölkerung von etwa 80.000 Menschen ab.

Das Unternehmen rekrutiert für eine seiner Partnerpraxen mit Sitz in Bern eine·n Endokrinolog/in.

Stellenbeschreibung

• Durchführung von spezialisierten Sprechstunden in Endokrinologie, Diabetologie und Stoffwechselerkrankungen zur optimalen Patientenversorgung.
• Durchführung umfassender klinischer und biologischer Untersuchungen zur genauen Diagnosestellung und Anpassung der Behandlungen.
• Regelmäßige Aktualisierung der medizinischen Akten und kontinuierliche Betreuung von Patientinnen und Patienten mit chronischen endokrinen Erkrankungen.
• Durchführung endokrinologischer Funktionstests, wie dynamische Hormonuntersuchungen, zur präzisen Diagnostik.
• Berücksichtigung der neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse und Empfehlungen im Bereich der endokrinologischen Behandlung.
• Zusammenarbeit mit anderen medizinischen Fachrichtungen für eine ganzheitliche und personalisierte Therapie.
• Aufklärung der Patientinnen und Patienten sowie ihrer Angehörigen über verschiedene Therapieoptionen und präventive Maßnahmen.
• Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für Fachkräfte im Gesundheitswesen sowie für Patientinnen und Patienten.

Qualifikationen

• Medizinstudium mit Spezialisierung in Endokrinologie, anerkannt in der Schweiz oder berechtigt zur Äquivalenzanerkennung.
• Eintrag oder Anerkennung bei MEBEKO in der Schweiz oder laufendes Anerkennungsverfahren.
• Nachgewiesene klinische Erfahrung in der Behandlung endokriner Erkrankungen.
• Kompetenzen im Management chronischer Erkrankungen und in der koordinierten Patientenversorgung.
• Fähigkeit zur Arbeit in einem multidisziplinären Team sowie zur Integration in eine dynamische Struktur.
• Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Patientenorientierung.
• Eigeninitiative und Engagement für eine qualitativ hochwertige Medizin.

Zusätzliche Informationen

Wir bieten eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer dynamischen Einrichtung, die sich ständig weiterentwickelt. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer professionellen Betreuung von hoher Qualität sowie von realen Karrieremöglichkeiten und sehr guten Vergütungsbedingungen.

Dank eines hochqualifizierten, multidisziplinären Teams und einer modernen technischen Ausstattung gewährleisten wir ein Arbeitsumfeld, das auf Exzellenz ausgerichtet ist. Zudem legen wir großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, um jedem die Möglichkeit zu geben, seine Fähigkeiten zu entwickeln und beruflich zu wachsen.

Wir legen besonderen Wert auf die Vielfalt der Lebenswege unserer Mitarbeitenden. Unsere Stellen sind sowohl für Frauen als auch für Männer geöffnet, im Geist der Inklusion und Chancengleichheit.

Unsere Einrichtung fördert Vielfalt und Chancengleichheit, indem wir Bewerbungen von Fachkräften aus allen Bereichen ermutigen, die sich in einem anspruchsvollen und innovativen medizinischen Umfeld engagieren möchten.

Stellenantritt: Sofort

Arbeitsort(e): BERN

Unternehmensbeschreibung

Ein in seiner Region fest verwurzeltes Nahversorgungsunternehmen bietet eine umfassende Patientenversorgung.

Es umfasst zwei Spitäler, fünf Medicentres und ein Medizinisches Zentrum. Das Versorgungsangebot wird durch ein Netzwerk von Rettungsdiensten, zwei Altersheimen, zwei Radiologie-Instituten, ein Zentrum für physikalische und kognitive Therapien sowie einen häuslichen Spitaldienst ergänzt.

Dank seiner multidisziplinären Expertise im Dienst der Patienten bietet das Unternehmen medizinische Leistungen mit hohem Mehrwert. Mit fast 1.250 Mitarbeitenden deckt es die ambulanten und stationären Bedürfnisse einer Bevölkerung von etwa 80.000 Menschen ab.

Das Unternehmen rekrutiert für eine seiner Partnerpraxen eine·n Gynäkologe/-in

Stellenbeschreibung

• Durchführung von spezialisierten Sprechstunden in der Gynäkologie.
• Umfassende klinische und biologische Untersuchungen zur präzisen Diagnosestellung.
• Betreuung und kontinuierliche medizinische Versorgung von Patient*innen mit gynäkologischen Beschwerden und chronischen Erkrankungen.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen für eine ganzheitliche Behandlung der Patient*innen.
• Informationsweitergabe und Aufklärung der Patient*innen und deren Angehörigen über Therapieoptionen und Präventionsmaßnahmen.
• Durchführung von Schulungen für Fachkräfte im Gesundheitswesen sowie für Patient*innen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Medizinstudium mit Fachrichtung Gynäkologie, anerkannt in der Schweiz oder zur Anerkennung berechtigt.
• Eintrag oder Anerkennung bei MEBEKO oder laufendes Anerkennungsverfahren.
• Erfahrung in der Behandlung gynäkologischer Erkrankungen und in der Betreuung von Patient*innen.
• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und hohe Patientenorientierung.
• Eigeninitiative und Engagement für eine qualitativ hochwertige medizinische Versorgung.

Zusätzliche Informationen

Wir bieten eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer dynamischen Einrichtung, die sich ständig weiterentwickelt. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer professionellen Betreuung von hoher Qualität sowie von realen Karrieremöglichkeiten und sehr guten Vergütungsbedingungen.

Dank eines hochqualifizierten, multidisziplinären Teams und einer modernen technischen Ausstattung gewährleisten wir ein Arbeitsumfeld, das auf Exzellenz ausgerichtet ist. Zudem legen wir großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, um jedem die Möglichkeit zu geben, seine Fähigkeiten zu entwickeln und beruflich zu wachsen.

Wir legen besonderen Wert auf die Vielfalt der Lebenswege unserer Mitarbeitenden. Unsere Stellen sind sowohl für Frauen als auch für Männer geöffnet, im Geist der Inklusion und Chancengleichheit.

Unsere Einrichtung fördert Vielfalt und Chancengleichheit, indem wir Bewerbungen von Fachkräften aus allen Bereichen ermutigen, die sich in einem anspruchsvollen und innovativen medizinischen Umfeld engagieren möchten.

Stellenantritt: Sofort

Arbeitsort(e): BERN

Unternehmensbeschreibung

Ein in seiner Region fest verwurzeltes Nahversorgungsunternehmen bietet eine umfassende Patientenversorgung.

Es umfasst zwei Spitäler, fünf Medicentres und ein Medizinisches Zentrum. Das Versorgungsangebot wird durch ein Netzwerk von Rettungsdiensten, zwei Altersheimen, zwei Radiologie-Instituten, ein Zentrum für physikalische und kognitive Therapien sowie einen häuslichen Spitaldienst ergänzt.

Dank seiner multidisziplinären Expertise im Dienst der Patienten bietet das Unternehmen medizinische Leistungen mit hohem Mehrwert. Mit fast 1.250 Mitarbeitenden deckt es die ambulanten und stationären Bedürfnisse einer Bevölkerung von etwa 80.000 Menschen ab.

Das Unternehmen rekrutiert für eine seiner Partneragenturen mit Sitz in Ittigen eine·n Allgemeinmediziner·in. Diese Position richtet sich an Fachpersonen im Gesundheitswesen, die eine umfassende Patientenbetreuung gewährleisten und aktiv zur Qualität der medizinischen Versorgung beitragen möchten.

Stellenbeschreibung

• Durchführung allgemeinmedizinischer Konsultationen mit individueller und sorgfältiger Betreuung der Patient·innen
• Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team sowie mit Spezialist·innen verschiedener Fachrichtungen
• Anwendung bewährter medizinischer Verfahren und Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Behandlungsabläufe
• Engagement in der Prävention, Diagnostik und Behandlung verschiedener Krankheitsbilder

Qualifikationen

• Eidgenössisches Arztdiplom oder in der Schweiz anerkannte Äquivalenz
• Erfahrung in der Allgemeinmedizin und Interesse an einer umfassenden Patientenbetreuung
• Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit sowie zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und Engagement für eine qualitativ hochwertige Versorgung
• Mobilität erforderlich (Führerausweis der Kategorie B)

Zusätzliche Informationen

Wir bieten eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer dynamischen Einrichtung, die sich ständig weiterentwickelt. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer professionellen Betreuung von hoher Qualität sowie von realen Karrieremöglichkeiten und sehr guten Vergütungsbedingungen.

Dank eines hochqualifizierten, multidisziplinären Teams und einer modernen technischen Ausstattung gewährleisten wir ein Arbeitsumfeld, das auf Exzellenz ausgerichtet ist. Zudem legen wir großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, um jedem die Möglichkeit zu geben, seine Fähigkeiten zu entwickeln und beruflich zu wachsen.

Wir legen besonderen Wert auf die Vielfalt der Lebenswege unserer Mitarbeitenden. Unsere Stellen sind sowohl für Frauen als auch für Männer geöffnet, im Geist der Inklusion und Chancengleichheit.

Unsere Einrichtung fördert Vielfalt und Chancengleichheit, indem wir Bewerbungen von Fachkräften aus allen Bereichen ermutigen, die sich in einem anspruchsvollen und innovativen medizinischen Umfeld engagieren möchten.

Stellenantritt: Sofort

Arbeitsort(e): ITTIGEN

Unternehmensbeschreibung

In der Klinik, deren Charakter durch das herrschaftliche, historische Anwesen geprägt wird, führen rund 40 Belegärzte über 1’400 Eingriffe pro Jahr durch. Die drei integrativen, volldigitalisierten Operationssäle der Klinik gehören zu den technisch am besten ausgerüsteten ihrer Art. Zu den wichtigsten medizinischen Fachgebieten gehören Allgemeine Chirurgie, Anästhesiologie, Orthopädische Chirurgie und Traumatologie des Bewegungsapparates und Gynäkologie sowie Urologie. Als Listenspital hat die Klinik im Kanton Aargau einen öffentlichen Leistungsauftrag und behandelt Patienten aus allen Versicherungsklassen.

Stellenbeschreibung

• Selbständige Instrumentation und Zudienen von Eingriffen aller Disziplinen (Schwerpunkt Orthopädie)
• Durchführen aller vor- und nachbereitenden Massnahmen der Operationen
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Saal interdisziplinär, sowie interprofessionell
• Fachgerechte Vorbereitung und Bedienung der notwendigen Geräte, Instrumentarien und Sterilgüter
• Verantwortung für die korrekte OP-spezifische Dokumentation (OP Pflegedokumentation/Leistungserfassung)
• Mitwirkung in der Pflege von internen Prozessen, Abläufen und Strukturen

Qualifikationen

• Dipl. Fachperson OT HF/FH mit mehrjähriger Berufserfahrung in Orthopädie, vorzugsweise im Belegarztsystem
• ein hohes Mass an Fach-, Handlungs- und Sozialkompetenz
• eine verantwortungsbewusste, dienstleistungsorientierte und belastbare Persönlichkeit mit grosser Freude an ihrem Beruf mit dem nötigen Verständnis für die unterschiedlichen OP-Techniken
• Flexibilität, Belastbarkeit und eine schnelle Auffassungsgabe
• Bereitschaft für Pikettdienste
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

• Gut eingerichteter, moderner Arbeitsplatz
• Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
• Vertrauensvolle Basis im Team
• Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und selbständig zu arbeiten,
• Regelmässige interne und externe Schulungen und Weiterbildungen
• 5 Wochen Ferien
• Reguläres OP-Programm von Montag bis Freitag

Leitende Ärztin / Leitender Arzt

Frauenklinik

70 – 100%

In unserer Frauenklinik werden jährlich 5’000 Patientinnen (inkl. Neugeborene) stationär und über 10’000 ambulant betreut. Für unser zertifiziertes Endometriosezentrum suchen wir per 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte Leitende Ärztin / einen engagierten Leitenden Arzt.

So sind wir

gemeinschaftlich
persönlich & fair
einzigartig
fortschrittlich

Deine Aufgaben

• Fachliche Leitung des Endometriosezentrums
• Privatsprechstunde Endometriose
• Hintergrunddienste auf der Gynäkologie und im Gebärsaal mit über 2200 Geburten ab der 28. SSW
• Freude am Teachen und Führen von Oberärztinnen / Oberärzten
• Interesse an wissenschaftlichen Arbeiten und begleiten von Studien

Dein Profil

• Abgeschlossene Facharztausbildung in Gynäkologie und Geburtshilfe (mit MEBEKO-Anerkennung)
• Schwerpunkt operative Gynäkologie und Geburtshilfe
• Freude an neuen Aufgaben und Interesse an der Weiterentwicklung unseres Endometriosezentrums
• Führungserfahrung und Freude am Teachen
• Sinn für evidenzbasiertes und kostenbewusstes medizinisches Handeln
• Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative

Zur Verstärkung des Teams am Standort Triemli suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene Persönlichkeit.

Aufgaben

• Du unterstützt das diplomierte Pflegepersonal in der Pflege und Betreuung der Dialysepatient*innen.
• Du führst medizinaltechnische Verrichtungen aus.
• Du trägst die Mitverantwortung für eine hochwertige Pflegequalität.
• Du unterstützt die Abteilung in administrativen und logistischen Belangen

Profil

• Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ, Berufserfahrung im Akutbereich
• Erfahrung im Bereich der Nephrologie von Vorteil
• Hohe Selbständigkeit, Sozialkompetenz, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie eine gute Prioritätensetzung
• Freude im Umgang mit chronisch erkrankten Patient*innen sowie Flair für Technik
• Arbeitstage: Montag-Freitag ohne Schichtarbeit, teilweise samstags und Feiertage

Wir bieten

Wir bieten dir mehr als nur einen Job! Unsere Arbeitswelt ist geprägt von einer offenen Du-Kultur, einem unkomplizierten, persönlichen Miteinander, Respekt und Wertschätzung. Als Team aus über 120 Berufsgruppen setzen wir uns täglich auf ganz unterschiedliche Weise für das Wohl unserer Patient*innen ein. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen und ausgezeichneten Sozialleistungen.

Über uns

Wir zählen mit über 34’000 stationären und rund 436’000 ambulanten Patient*innen pro Jahr zu den Top 10 der Schweizer Spitäler. Als modernes Zentrumsspital an mehreren Standorten bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24-Stunden-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4’400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein.

Für die Abteilung Facility Management suchen wir per 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung befristet für sechs bis maximal 18 Monate engagierte und kompetente Persönlichkeiten für die Abendreinigung.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Unterhalts- und Zwischenreinigung in sämtlichen Spitalräumlichkeiten wie Patientenstationen, Spezialbereiche, medizinische Behandlungstrakte, Büros, öffentliche Bereiche und Austrittsdienst.
• Ausführung der Reinigungsarbeiten gemäss Arbeitsplan (X-Clean).
• Durchführung aller anfallenden Isolationsreinigungen nach den geltenden hygienischen Grundsätzen.
• Verantwortung für das Einhalten der Sicherheitsvorschriften und -richtlinien im Umgang mit Geräten, Maschinen und Materialien.
• Mitarbeit an einem reibungslosen Ablauf der Reinigungsprozesse im interdisziplinären Team.

Profil

• Das 50%-Pensum ist auf fünf Arbeitstage pro Woche verteilt. Gearbeitet wird jeweils von Montag bis Freitag in einer der beiden Abendschichten: entweder von 16.00 bis 21.00 Uhr oder von 17.00 bis 22.00 Uhr. Die Einteilung erfolgt flexibel, daher ist die Bereitschaft, in beiden Schichten zu arbeiten, Voraussetzung
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Spitalreinigung
• Ausbildung als Hauswirtschaftspraktikerin EBA oder Gebäudereinigerin EBA von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1) sowie grundlegende EDV-Anwenderkenntnisse
• Hohe Flexibilität, Belastbarkeit, Dienstleistungsbereitschaft sowie ausgeprägtes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein

Wir bieten

Wir bieten dir mehr als nur einen Job! Wir leben eine offene Du-Kultur, die von einem unkomplizierten und persönlichen Miteinander auf Augenhöhe, Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Als Teil unseres vielfältigen Teams aus über 120 Berufsgruppen gestaltest du aktiv ein sinnstiftendes Umfeld mit. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen, sowie ausgezeichneten Sozialleistungen.

Interessiert?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Fachfrau/Fachmann Betriebsunterhalt in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du bist verantwortlich, dass alle Einrichtungen in und um die Gebäude gewartet sind, funktionieren und gereinigt werden
• Du überwachst die Haustechnik, führst Reparaturen aus, pflegst Grünanlagen, wartest Maschinen und befasst dich mit der Entsorgung
• Du arbeitest vorwiegend in den Gebäuden und führst Wartungen und kleinere Reparaturen durch
• Die Anwendung und Pflege verschiedenster Betriebsgeräte und -maschinen gehört ebenfalls zur Ausbildung

Dein Profil

• Du hast die obligatorische Schule abgeschlossen (Baselland: Sekundarschulstufe Niveau A oder E)
• Du verfügst über handwerkliches Geschick und praktisch-technisches Verständnis
• Du bist zuverlässig, flexibel und körperlich belastbar
• In unserem Betrieb sind zudem Freude am Kontakt mit Menschen sowie Toleranz im Umgang mit Patientinnen und Patienten sehr wichtig
• Mindestalter von 16 Jahren

Unsere Benefits

Welcome Day

Einführungstag mit allen neuen Lernenden und Infos über den Betrieb.

Schulmaterial

Übernahme der Kosten des obligatorischen Schulmaterials, sofern selbst zu tragen.

Ferien

25 Ferientage und 11 Feiertage sowie arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weitere Informationen

Wir bieten eine lehrreiche, interessante und vielseitige Ausbildung in einem lebhaften Betrieb und in einem menschenfreundlichen Umfeld. Du arbeitest in einem motivierten Team, das dich bei Anliegen rund um deine Aufgaben unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Wir fördern alle unsere Mitarbeitenden, sich mit ihrem Wissen und Können einzubringen und ihre Arbeit in Eigenverantwortung zu erfüllen.

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Köchin/Koch in Ausbildung EFZ 2025 (m/w/d)

Du erlernst den spannenden und kreativen Beruf Köchin/Koch in unserer Küche der Gemeinschaftsgastronomie. Wir bringen dir bei, auf allen relevanten Posten der Küche; dem Saucier, Entre Metier, Garde Manger und Patisserie mit Messern und Töpfen umzugehen. Du eignest dir ein solides und fachreiches Basiswissen an und erlernst darüber hinaus.

Deine Aufgaben

• Du wirkst aktiv beim Zubereiten aller Speisen mit
• Die tägliche Pflege der Küche und deren Utensilien gehören auch zu deinen Aufgaben
• Deine Ausbildung wird durch externe Kurse unterstützt, der wöchentliche Besuch der Berufsfachschule in Muttenz gehört dazu
• Du wirkst an der Berufsmesse/Berufsschau mit

Dein Profil

• Du hast die obligatorische Schulzeit abgeschlossen (Baselland: nur Sekundarschule E oder höher) – oder du hast einen EBA-Abschluss
• Du hast Freude am Umgang mit Lebensmitteln
• Du bist körperlich fit, hast geschickte Hände, bist neugierig und bringst eine gute Portion Teamgeist mit
• Du verfügst über gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
• Mindestalter von 16 Jahren

Unsere Benefits

Welcome Day

Einführungstag mit allen neuen Lernenden und Infos.

Schulmaterial

Übernahme der Kosten des obligatorischen Schulmaterials, sofern selbst zu tragen.

Ferien

25 Ferientage und 11 Feiertage sowie arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weitere Informationen

Wir bieten dir eine lehrreiche, interessante und vielseitige Ausbildung in einem lebhaften Betrieb und in einem menschenfreundlichen Umfeld. Du arbeitest in einem motivierten Team, das dich bei Anliegen rund um deine Aufgaben unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Wir fördern alle unsere Mitarbeitenden, sich mit ihrem Wissen und Können einzubringen und ihre Arbeit in Eigenverantwortung zu erfüllen.

Weitere Stellen

Fachfrau/Fachmann Hotellerie-Hauswirtschaft in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Gebäudetechnikerin/Gebäudetechniker in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Fachfrau/Fachmann Hotellerie-Hauswirtschaft in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du organisierst sachkundig Abläufe im hauswirtschaftlichen Aufgabengebiet und sorgst dafür, dass Menschen sich in ihrem Lebensraum wohl fühlen
• Du arbeitest im Team und stehst mit all den anderen Abteilungen eines Hauses in Verbindung
• Zu deinen Aufgaben gehört das Zubereiten von einfachen Gerichten, das Servieren von Speisen oder die Reinigung und Pflege von Gebrauchsgegenständen
• Du reinigst Räume, gibst ihnen eine wohnliche Note und hältst sie in Ordnung
• In der Wäscherei sind gute Kenntnisse der verschiedensten Materialien Voraussetzung, sodass diese perfekt gewaschen, gebügelt oder gemangelt werden
• Du verrichtest auch administrative Aufgaben

Dein Profil

• Du hast die obligatorische Schule abgeschlossen (Baselland: Sekundarschulstufe Niveau A oder E)
• Du verfügst über handwerkliches Geschick und praktisch-technisches Verständnis
• Du bist zuverlässig, flexibel und körperlich belastbar
• In unserem Betrieb sind zudem Freude am Kontakt mit Menschen sowie Toleranz im Umgang mit Patientinnen und Patienten sehr wichtig
• Mindestalter von 16 Jahren

Unsere Benefits

Welcome Day

Einführungstag mit allen neuen Lernenden und Infos über den Betrieb.

Schulmaterial

Übernahme der Kosten des obligatorischen Schulmaterials, sofern selbst zu tragen.

Ferien

25 Ferientage und 11 Feiertage sowie arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weitere Informationen

Der Betrieb zählt zu den führenden psychiatrischen Institutionen in der Region. Sie bietet umfassende ambulante, tagesklinische, aufsuchende und stationäre Therapien für Kinder und Jugendliche sowie Erwachsene. Psychisch und mehrfach beeinträchtigte Menschen unterstützt sie mit begleitetem Wohnen, mit betreuter Tagesgestaltung und begleiteter Arbeit. Zudem hält sie eine Beteiligung am arbeitspsychiatrischen Kompetenzzentrum. Der Betrieb beschäftigt an mehreren Standorten über 1’200 Mitarbeitende und behandelt, betreut und berät pro Jahr mehr als 14’000 Patientinnen und Patienten.

Wir bieten dir eine lehrreiche, interessante und vielseitige Ausbildung in einem lebhaften Betrieb und in einem menschenfreundlichen Umfeld. Du arbeitest in einem motivierten Team, das dich bei Anliegen rund um deine Aufgaben unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Wir fördern alle unsere Mitarbeitenden, sich mit ihrem Wissen und Können einzubringen und ihre Arbeit in Eigenverantwortung zu erfüllen.

Weitere Stellen

Köchin/Koch in Ausbildung EFZ 2025 (m/w/d)

Gebäudetechnikerin/Gebäudetechniker in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Fachfrau Gesundheit/Fachmann Gesundheit EFZ (m/w/d) 80-100 %

Schwerpunkt Krisenintervention

Ihre Aufgaben

• Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten, die in Folge einer psychischen Erkrankung oder einer Lebenskrise in der persönlichen, sozialen und beruflichen Lebensführung beeinträchtigt sind
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der im Behandlungsplan definierten Pflege und soziotherapeutischen Massnahmen
• Unterstützung vom diplomierten Pflegepersonal bei Aufnahme- und Entlassungen
• Unterstützung und Mitwirkung bei der Gestaltung eines therapiefördernden Milieus

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ
• Sie haben Erfahrung in akut- und sozialpsychiatrischer Pflege
• Sie besitzen die Motivation und das Interesse, in interprofessioneller Zusammenarbeit die Angebote und Prozesse der Station kontinuierlich weiterzuentwickeln

Stellenantritt

Die Stelle ist per 1. Januar 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Unsere Benefits

Kinderbetreuung

Kindertagesstätten in Liestal, Münchenstein und Binningen mit finanziellen Vorteilen für Mitarbeitende.

Ferien

25 Arbeitstage ab Alter 21, nach dem 3. Jahr 2 zusätzliche Freitage pro Jahr; 11 Feier- oder arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias in Liestal profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weiterbildung

Grosszügige Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Weitere Informationen

Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.

Weitere Stellen

Ferienjob für Schülerinnen und Schüler in der Pflege (m/w/d) Sommerferien 2025

Dipl. Pflegefachfrau/Dipl. Pflegefachmann HF für die Fachverantwortung Pflege (m/w/d) 100 %

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für den Pflegepool (m/w/d) 10-100 %

Dipl. Pflegefachmann/Dipl. Pflegefachfrau (m/w/d) 60-100 %

Kinder- und Jugendpsychiatrie, Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie

Abteilung für Krisen- und Essstörungen (E1/AEK)

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen im Rahmen der Kernteamarbeit alle Aufgaben einer Bezugsperson
• Sie arbeiten in einem Milieutherapeutischen Setting
• Sie wirken in interprofessioneller Zusammenarbeit an einer multimodalen Behandlung mit
• Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Tagesstruktur und den Freizeitaktivitäten
• Sie arbeiten eng mit den anderen Abteilungen der Kinder- und Jugendpsychiatrie zusammen
• Sie sind mitverantwortlich für die Umsetzung der Behandlungsplanung
• Sie arbeiten im 24h-Betrieb in allen Schichten
• In Notfallsituationen handeln Sie kompetent und empathisch

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung HF/FH mit SBFI Anerkennung entweder mit Praxiserfahrung in Kinder-, Jugend- und Familienarbeit oder in psychiatrischer Versorgung
• Hohes Interesse an der Weiterentwicklung des Angebots und am gemeinsamen Lernen mit anderen Berufsgruppen
• Sie sind engagiert und belastbar, mit hohem Dienstleistungsverständnis
• Motivation, sich neues Fachwissen anzueignen. Eine Weiterbildung und Erfahrung im Leiten von Gruppen (vorzugsweise DBT) ist von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Geduld

Stellenantritt

Die Stelle ist per 1. März 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Unsere Benefits

Kinderbetreuung

Kindertagesstätten in verschiedenen Orten mit finanziellen Vorteilen für Mitarbeitende.

Ferien

25 Arbeitstage ab Alter 21, nach dem 3. Jahr 2 zusätzliche Freitage pro Jahr; 11 Feier- oder arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weiterbildung

Grosszügige Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Weitere Informationen

Die Institution zählt zu den führenden psychiatrischen Institutionen in der Region. Sie bietet umfassende ambulante, tagesklinische, aufsuchende (Home Treatment) und stationäre Therapien für Kinder und Jugendliche sowie Erwachsene an. Psychisch und mehrfach beeinträchtigte Menschen unterstützt sie mit begleitetem Wohnen, mit betreuter Tagesgestaltung und begleiteter Arbeit. Zudem hält sie eine Beteiligung am arbeitspsychiatrischen Kompetenzzentrum. Die Institution beschäftigt an mehreren Standorten über 1’200 Mitarbeitende und behandelt, betreut und berät pro Jahr mehr als 15’000 Patientinnen und Patienten.

Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.

Weitere Stellen

Ferienjob für Schülerinnen und Schüler in der Pflege (m/w/d) Sommerferien 2025

Dipl. Pflegefachfrau/Dipl. Pflegefachmann HF für die Fachverantwortung Pflege (m/w/d) 100 %

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für den Pflegepool (m/w/d) 10-100 %

Fachmann / Fachfrau Betreuung EFZ mit Berufsbildner (m/w/d) 80 %

Ihre Aufgaben

• Sie begleiten und unterstützen unsere FABE-Lernenden während ihrer Ausbildung in regelmässigen PA-Sitzungen und stellen den Theorie-Praxis-Transfer sicher. Damit Sie diese Aufgaben mit Elan und Freude wahrnehmen können, erhalten Sie dafür ein definiertes Pensum, welches Sie flexibel planen können
• Sie gewährleisten die agogisch orientierte Begleitung, Förderung und Pflege von erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung und herausforderndem Verhalten
• Sie fördern, aktivieren und begleiten unsere Nutzer*innen gezielt entsprechend deren individuellen Fähigkeiten
• Sie unterstützen die Nutzer*innen darin, ein möglichst selbst bestimmtes und gutes Leben führen zu können
• Sie führen die Klientendokumentation

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/Fachfrau Betreuung, Fachmann/Fachfrau Betreuung Kind, Fachmann/Fachfrau Gesundheit, Altenpflegerin/Altenpfleger, Dipl. Behindertenbetreuerin/Dipl. Behindertenbetreuer oder als Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger
• Sie verfügen über ein Zertifikat als Berufsbildner oder haben Interesse, die Weiterbildung zu absolvieren
• Sie verfügen vorteilsweise über Erfahrung in der Arbeit mit erwachsenen Menschen mit einer geistigen Behinderung
• Sie sind teamfähig und arbeiten ressourcenorientiert
• Sie lassen sich auf neue Situationen ein und verlieren auch in schwierigen Momenten nicht die Übersicht
• Unregelmässige Arbeitszeiten sind für Sie selbstverständlich

Stellenantritt

Die Stelle ist per 1. Mai 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Unsere Benefits

Kinderbetreuung

Kindertagesstätten in Liestal, Münchenstein und Binningen mit finanziellen Vorteilen für Mitarbeitende.

Ferien

25 Arbeitstage ab Alter 21, nach dem 3. Jahr 2 zusätzliche Freitage pro Jahr; 11 Feier- oder arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias in Liestal profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weiterbildung

Grosszügige Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Weitere Informationen

Es werden diverse Möglichkeiten begleiteter Arbeit, verschiedene betreute Wohnformen sowie sinnvolle Tagesgestaltung für Menschen mit Beeinträchtigungen angeboten. Jeder einzelne Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen, Fähigkeiten und Ressourcen steht im Mittelpunkt. Insbesondere werden im Wohnbereich Personen mit einem hohen Bedarf an Unterstützung angenommen und begleitet.

Es wird eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld geboten. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Der gegenseitige Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Mitarbeitende werden gefördert und es wird ihnen ermöglicht, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.

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Initiativbewerbung

Für Menschen mit Herz, Empathie und neuen Ideen sind unsere Türen immer offen.

Wir freuen uns auf dich!

Wir bieten

• • einen vielseitigen, spannenden Berufsalltag.
• • ein aufgestelltes und engagiertes Team.
• • ein Arbeitsplatz in einer idyllischen Umgebung.

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• Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF 20 – 100 % 

Wir freuen uns, Dich persönlich kennenzulernen!

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• Ich stimme zu, Informationen zum Arbeiten zu erhalten und kontaktiert zu werden.

• Fachfrau / Fachmann Betreuung EFZ 20 – 100%

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• Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ  20 – 100%

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• Pflegehelfer/in SRK 20 – 100 %

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Fachmann/- frau Gesundheit 40-60%

Interessieren Sie sich für eine Anstellung als Fachangestellte Gesundheit? Sie arbeiten gern selbstständig und in einem kompetenden Pflegeteam. Dann wärem Sie bei uns genau richtig, bitte nehmen Sie Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben

• Gewährleistung einer bedarfs- und situationsgerechten Pflege
• Planung und Sicherstellen von Präventionsmassnahmen
• aktive Beteiligung an Teamsitzungen und Fallbesprechungen
• Sie wirken massgeblich bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung mit
• auf Wunsch wäre die Mitarbeit in der Berufsbildung möglich

Ihre Fähigkeiten

• Eid. Fähigkeitszeugnis als Fachmann/- frau Gesundheit oder schweiz. Fähigkeitszeugnis FASRK
• Teamfähigkeit und selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Freude und Interesse an abwechslungsreichen Pflegesituationen
• Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

• Verantwortungsvolles, vielseitiges und sinnstiftendes Tätigkeitsgebiet
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Arbeitszeitmodelle
• tolle Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

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• Nachfolgendes Formular vollständig ausfüllen, Bewerbung in einem Dokument (PDF) hochladen und bewerben.

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Springer/ Springerin 20-30%

Unser «Springerteam» schätzt es sehr ihre Arbeitstage selbst planen zu können und dass sie kurzfristig so einspringen können, wie es zu ihrem Lebensstil passt. Klingt dies spannend, dann melden Sie sich bei uns!

Wir suchen FaGe oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF als Verstärkung im Springerteam.

Ihre Aufgaben

• Erbringen von pflegerischen Leistungen in stabilen und komplexen Situationen im Rahmen der fachlichen Kompetenz
• Klientenbezogene, individuelle Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen
• Beratung von Klienten und ihren Angehörigen. Planen und sicherstellen geeigneter Präventionsmassnahmen
• Sie wirken massgeblich bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung mit

Ihre Fähigkeiten

• Eid. Fähigkeitszeugnis als Fachfrau Gesundheit oder schweiz. Fähigkeitszeugnis FASRK oder HF
• Selbständige, verantwortungsbewusste und effiziente Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Konflikt- und Kritikfähigkeit
• Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

• Verantwortungsvolles, vielseitiges und sinnstiftendes Tätigkeitsgebiet
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Arbeitszeitmodelle
• tolle Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

Assistent/ Assistentin Gesundheit und Soziales

Interessieren Sie sich für eine Anstellung als Assistent/ Assistentin Gesundheit und Soziales? Pensum nach Absprache.

Ihre Aufgaben

• vielfätige Aufgaben in der Pflege, Hauswirtschaft und Betreuung
• klientenbezogene, individuelle Zusammenarbeit

Ihre Fähigkeiten

• Eidg. Berufsattest Assistentin / Assistent Gesundheit
• Teamfähigkeit und selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Erfahrungen im ambulanten Bereich wünschenswert
• gute Kenntnisse in der Grundpflege

Unser Angebot

• verantwortungsvolles, vielseitiges und sinnstiftendes Tätigkeitsgebiet
• fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Arbeitszeitmodelle
• tolle Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

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Arbeitsort: Dübendorf-Stettbach & Home-Office

Du hast Spass am Schreiben von Rechtsschriften und Erteilen von Rechtsauskünften, bist nah an den Entwicklungen auf Gesetzes- und Urteilsebene und arbeitest gerne sowohl im Team als auch selbstständig? Dann bist du als Juristin | Jurist am richtigen Ort.

 Ferienvertretung Mitarbeiter:in Reinigung (befristete Anstellung im Stundenlohn)40 % – 50 %, per sofort / befristet bis 31.08.2025

Eine zusätzliche, von Keimen hervorgerufene Infektion kann für unsere Patient:innen und Bewohnenden gefährlich sein. Unserem Reinigungsteam kommt dadurch eine besondere Verantwortung zu. Da sich Keime über Hände oder Flächen sehr schnell übertragen, ist bei uns eine fachgerechte, professionelle Reinigung und Entsorgung besonders wichtig.

Hier engagieren Sie sich

• Austritts-, Unterhaltsreinigung in Patientenzimmern, Neben- und Büroräumlichkeiten
• Entsorgung von Abfällen und Erledigung von Auffüllarbeiten in den zugeteilten Räumlichkeiten
• Reinigung der Arbeitsgeräte und Maschinen inkl. Meldung von Defekten
• Reinigung von Isolationszimmern gemäss Hygienerichtlinien

• haben Freude daran, unser professionelles Reinigungsteam zu unterstützen 
• sind, je nach Einsatzgebiet, zu folgenden Einsatzzeiten von Montag – Sonntag zwischen 06.00h – 18.00 einsetzbar
• besitzen gute mündliche Deutschkenntnisse 
• besitzen Erfahrung in der Reinigung
• haben eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Sinn für Ordnung und Sauberkeit

Wir bietenErgebnisabhängiger BonusGesamtangebot im Restaurant vergünstigtPersonalunterkunft in Gehdistanz% bei Partnern von A wie Apotheke bis Z wie ZügelnBei Krankheit + Unfall, grosszügige LohnfortzahlungIhr neuer ArbeitsortUnsere Top-Lage (Limmattalbahn, 4 S-Bahnen, 1 Buslinie in unmittelbarer Nähe) wird durch das Mobilitätskonzept ergänzt:

• vergünstigte Mitarbeitenden-Parkplätze
• Motorradparkplätze, abschliessbare Veloparkplätze
• Wir beteiligen uns mit bis maximal CHF 350.00 jährlich (100% Arbeitspensum) an Ihrem ÖV-Abonnement

Sozialarbeiter*in in der «Mobilen Sozialberatung» (80%)

Die Abteilung Beratung unterstützt Familien mit geringem Einkommen in psychosozialen und finanziellen Belangen und bietet telefonische Kurzberatungen, Schuldenberatung, Sozialberatung für Familien sowie mobile Sozialberatung an.

Wir suchen per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung zur Ergänzung unseres Beratungsteams eine*n Sozialarbeiter*in in der «Mobilen Sozialberatung» (80%) in Zürich Schwamendingen.

Ihre Aufgaben

• Niederschwellige Beratung von Familien an der Armutsgrenze an zwei Standorten in Zürich Schwamendingen (‘Walk-in’)
• Unterstützung und Begleitung bei der nachhaltigen Existenzsicherung
• Vermittlung an Fachstellen und Begleitung zu schwierigen Terminen
• Telefonische und persönliche Kurzberatungen
• Mitarbeit bei der Medien- und Öffentlichkeitsarbeit

Unsere Anforderungen

Sie beraten gerne Familien in herausfordernden Lebenssituationen und sehen kleine Schritte als Voraussetzung für eine nachhaltige Veränderung. Komplexen Zusammenhängen begegnen Sie mit Gelassenheit und Neugierde. Sie erkennen die Ressourcen und Eigenständigkeit Ihrer Klient*innen an und begegnen ihnen mit Wertschätzung.

Zudem bringen Sie Folgendes mit:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und mehrjährige Beratungserfahrung in der Sozialen Arbeit
• Versiert in der Ausrichtung von finanzieller Unterstützung von Familien im Rahmen von Beratungssettings
• Erfahrungen in der aufsuchenden Sozialarbeit mit Familien im interkulturellen Kontext von Vorteil
• Speditive, selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Arbeit am Abend
• Freude an der unmittelbaren Begegnung in einem Walk-in-Setting

Arbeitsort ist an der Beckenhofstrasse 16 und die Sprechstunden finden in Zürich Schwamendingen statt.
Arbeitsbeginn: 1.10.2025 oder nach Vereinbarung.

Es werden Anstellungsbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatem und ein offenes Arbeitsklima am Puls gesellschaftlicher Themen geboten.

Wir danken Ihnen für das Interesse und freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 11.05.2025.

Die Bewerbungsgespräche finden vom 19. – 22. Mai 2025 statt.

Details zu Stellenangebot

Allgemeine Informationen

Beschreibung der Stelle

Funktion

Leitende Ärztin / Leitender Arzt Geriatrie

Pensum

80 – 100 %

Mitarbeiterkategorie

Kader

Stellenantritt

1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung

Folgende Aufgaben erwarten Sie:

• Fachliche Koordination und Vertretung des Chefarztes Geriatrische Rehabilitation
• Eigenverantwortliche Führung einer Rehabilitationsabteilung in Schinznach
• Ärztliche Betreuung der Patienten und Patientinnen
• Führung der unterstellten Assistenzärzte
• Mitwirkung bei der Weiterbildung und Supervision der Assistenzärzte sowie an den internen Fortbildungen
• Mitarbeit bei der Aufrechterhaltung der Weiterbildungsstellen nach SIWF Kriterien (Geriatrie, Allgemeine Innere Medizin, PMR und Rheumatologie)
• Teaching anderer Fachdisziplinen sowie Koordination des Rehabilitationsprozesses
• Leitung eines interdisziplinären Rapportes
• Mitwirkung bei der Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen (Therapien, Pflege)
• Mitwirkung beim medizinischen Risikomanagement
• Teilnahme am Hintergrunddienst im Turnus
• Übernahme der Stellvertretung des Leiters Geriatrie in Zofingen

Sie überzeugen uns mit diesem Profil:

• Facharzttitel für Allgemeine Innere Medizin mit Schwerpunkttitel Geriatrie (oder kurz vor Abschluss)
• Erfahrung in der Rehabilitation erwünscht
• Führungserfahrung sowie Führungsausbildung (oder Bereitschaft zur Absolvierung)
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Teamfähige, belastbare, engagierte und kommunikative Persönlichkeit
• Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit

Als Arbeitgeber punkten wir mit:

• Unbefristete, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• 10 Tage bezahlte Weiterbildung pro Jahr
• Mittagessen für CHF 8.00
• Überobligatorische Pensionskassenleistungen
• Privat-Deckung Unfallversicherung

Einsatzort der Stelle

Standort

Aargau, Schinznach-Bad und Zofingen

Die Abteilung Beratung unterstützt Familien mit geringem Einkommen in psychosozialen und finanziellen Belangen und bietet telefonische Kurzberatungen, Schuldenberatung, Sozialberatung für Familien sowie mobile Sozialberatung an.

Wir suchen per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung zur Ergänzung unseres Beratungsteams eine*n Sozialarbeiter*in in der «Mobile Sozialberatung» (80%) in Zürich Schwamendingen. Ihre Aufgaben

• Niederschwellige Beratung von Familien an der Armutsgrenze an zwei Standorten in Zürich Schwamendingen (‘Walk-in’)
• Unterstützung und Begleitung bei der nachhaltigen Existenzsicherung
• Vermittlung an Fachstellen und Begleitung zu schwierigen Terminen
• Telefonische und persönliche Kurzberatungen
• Mitarbeit bei der Medien- und Öffentlichkeitsarbeit

Unsere Anforderungen

Sie beraten gerne Familien in herausfordernden Lebenssituationen und sehen kleine Schritte als Voraussetzung für eine nachhaltige Veränderung. Komplexen Zusammenhängen begegnen Sie mit Gelassenheit und Neugierde. Sie erkennen die Ressourcen und Eigenständigkeit Ihrer Klient*innen an und begegnen ihnen mit Wertschätzung.

Zudem bringen Sie Folgendes mit:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und mehrjährige Beratungserfahrung in der Sozialen Arbeit
• Versiert in der Ausrichtung von finanzieller Unterstützung von Familien im Rahmen von Beratungssettings
• Erfahrungen in der aufsuchenden Sozialarbeit mit Familien im interkulturellen Kontext von Vorteil
• Speditive, selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Arbeit am Abend
• Freude an der unmittelbaren Begegnung in einem Walk-in-Setting  

Arbeitsort ist an der Beckenhofstrasse 16 und die Sprechstunden finden in Zürich Schwamendingen statt.
Arbeitsbeginn: 1.10.2025 oder nach Vereinbarung.

Wir danken Ihnen für das Interesse und freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 11.05.2025.

Die Bewerbungsgespräche finden vom 19. – 22. Mai 2025 statt.

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Ein Betrieb bietet 22 betagten Menschen ein liebevolles und familiäres Zuhause mit Betreuung rund um die Uhr. Wir legen grossen Wert auf eine herzliche, individuelle Pflege und ein wertschätzendes Miteinander.

Zur Verstärkung unseres Pflegeteams suchen wir ab 01. Juni 2025 oder nach Vereinbarung eine engagierte Fachperson Gesundheit EFZ oder Pflegehelferin SRK im Tagdienst.

Fachperson Gesundheit EFZ oder Pflegehelferin SRK (30-40%)

Langzeitpflege | Demenzbetreuung | Kein Nachtdienst

Ihre Aufgaben

• Individuelle und zielgerichtete Pflege unserer Bewohnenden
• Führen der Pflegedokumentation
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Team

Ihr Profil

• Erfahrung in der Langzeitpflege und in der Betreuung von Menschen mit Demenz (von Vorteil)
• Gute kommunikative Fähigkeiten und Verständnis von Schweizerdeutsch
• Herzlichkeit, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohnenden
• Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz

Was Sie erwartet

• Ein wertschätzendes und familiäres Arbeitsumfeld
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen
• 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren zusätzlicher Ferienanspruch
• Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut

Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf. Die Einreichung eines Motivationsschreibens ist optional. 

Machen Sie den Unterschied – für Tiere und ihre Menschen!

Wir sind ein Ort, an dem Herz, Fachkompetenz und Innovation aufeinandertreffen. Mit rund 70 engagierten Fachkräften, modernster Ausstattung und einer grossen Leidenschaft für die Tiermedizin setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Patienten ein.

Sind Sie ein/e erfahrene/r Tierarzt/Tierärztin mit einer Passion für Radiologie? Lieben Sie es, auch bei komplexen Fällen das Beste für Ihre Patienten zu geben und den Unterschied im Leben von Tieren und ihren Menschen zu machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! 

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen engagierten und einfühlsamen

Tierärzt*in (m/w/d) – Spezialist für Radiologie (ECVDI / ACVR) 50 – 100%

der/die seine/ihre Expertise im Bereich Radiologie einbringen möchte, um unseren Patienten erstklassige Versorgung und neue Hoffnung zu geben.

Das bieten wir Ihnen:

✅ Eine sinnstiftende Position in einem engagierten und professionellen Team
✅ Zugang zu modernster Ausstattung und innovativen Behandlungsmethoden
✅ Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden und herausfordernden Fällen
✅ Möglichkeiten zur Weiterbildung, damit Sie sich fachlich im Bereich Ophthalmologie kontinuierlich weiterentwickeln können
✅ Ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Freude an der Arbeit grossgeschrieben werden

Warum warten?
Jetzt ist Ihre Chance, aktiv die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer tierischen Patienten zu verbessern!

Wenn Sie Ihre Leidenschaft für die Tiermedizin mit einer erfüllenden und abwechslungsreichen Tätigkeit verbinden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Werden Sie Teil unseres Teams und machen Sie den Unterschied!

Ihre Aufgaben:

• Planung, Durchführung und Analyse von Röntgenaufnahmen, Ultraschalluntersuchungen, CT- und MRT-Scans.
• Interpretation der Bildgebungsergebnisse und Erstellung umfassender Berichte zur Unterstützung der Diagnostik und Therapieplanung.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wie Chirurgie, Innere Medizin und Onkologie zur gemeinsamen Fallbesprechung und Therapieplanung
• Beratung von Tierbesitzer*innen zu Diagnosemöglichkeiten und Therapiemöglichkeiten sowie Kommunikation von Befunden.
• Teilnahme an fachspezifischen Weiterbildungsmaßnahmen und Kongressen zur Sicherstellung aktueller Fachkenntnisse.
• Unterstützung und Schulung des radiologischen Assistenzpersonals und Beratung bei technischen Fragestellungen.
• Verantwortung für die Qualität und Standards der radiologischen Untersuchungen und Implementierung neuer Technologien und Verfahren.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin als Tierärzt*in mit anerkanntem Abschluss in der Schweiz.
• Nachweisbare Zusatzqualifikation oder relevante Berufserfahrung im Bereich
  Radiologie, idealerweise durch eine Fachweiterbildung oder Zertifizierung (ECVDI/ ACVR).
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung radiologischer Verfahren und Interpretation der Ergebnisse.
• Hohe Kompetenz im Umgang mit modernen Bildgebungsverfahren wie Röntgen, Ultraschall, CT und MRT.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit zur erfolgreichen
  Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Kund*innen.
• Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Tieren und deren Besitzer*innen.
• Engagement für höchste Qualität und Präzision bei allen Behandlungsprozessen.
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch, mind. Sprachdiplom B2
• Flexibilität, Bereitschaft zur Rufbereitschaft (falls erforderlich) und Einsatzbereitschaft.
• Bereitschaft für standortübergreifende Einsätze.

Dieser Standort ist Teil einer großen Tiermedizingruppe in Europa. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von zahlreichen Optionen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Wir bieten ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen sowie direkten Austausch mit Spezialist*innen. Gemeinsam möchten wir die Tiermedizin von morgen gestalten: vor Ort, in Zusammenarbeit mit anderen Standorten und in (inter)nationalen Fachgruppen.

Fachärztin/-arzt Dermatologie (m/w/d) 50-100%

Für unser neuen Standort in Davos (GR) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Fachärztin/-arzt Dermatologie 50-100%.

Inhalt

• Das sind wir
• Das sind Ihre Aufgaben
• Das ist Ihr Profil
• Das erwartet Sie

Das sind wir

Wir sind der Meinung, dass jeder das Recht auf eine gesunde und schöne Haut hat und sind stolz darauf, unsere Patienten Tag für Tag dabei unterstützen zu können, dieses Ziel zu erreichen. Bei uns wird Empathie groß geschrieben und versucht, die Wünsche unserer Patienten so schonend und minimalinvasiv wie möglich zu erfüllen.

Als eine von nur acht zertifizierten C Kliniken in der Schweiz, sind wir stolz, jedes Jahr zwei Assistenzärzte auszubilden. Wir bieten auf höchstem Niveau dermatologische Behandlungen, chirurgische Eingriffe sowie das gesamte Spektrum der ästhetischen Dermatologie und ästhetischen Medizin an. Dazu stehen uns die neuesten, innovativsten Geräte und Materialien zur Verfügung. Unser Ziel ist es, unseren Patienten nicht nur das bestmögliche Resultat zu bieten, sondern auch den Komfort während der Anwendung zu optimieren.

Das sind Ihre Aufgaben

• Selbständige ärztliche Tätigkeit als Fachärztin / Facharzt für Dermatologie & Venerologie
• Medizinische Versorgung unserer Patientinnen
• Gegenseitige Vertretung im Team
• Beratung und Behandlung der Patienten im Bereich der ästhetischen Dermatologie

Das ist Ihr Profil

• Fachärztin / Facharzt für Dermatologie und Venerologie
• Mehrjährige ärztliche Tätigkeit in der ambulanten Versorgung
• Verantwortungsbewusste, empathische und engagierte Persönlichkeit mit Interesse an teamorientierter und interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Flexibilität und Freude am selbständigen Arbeiten
• Geübter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln

Das erwartet Sie

Hier wirken Sie mit bei der Abdeckung unverzichtbarer medizinischer Leistungen, können auf modernste Technologie zugreifen und von effizienten Prozessen profitieren. Es wird soziale Verantwortung wahrgenommen und den Mitarbeitern höchste Wertschätzung sowie die Basis, sich fachlich und persönlich weiterzubilden, gezeigt.

Bewerbung einreichen

Möchten Sie Teil einer führenden Praxis für Dermatologie und Ästhetische Medizin sein? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Med. Kosmetikerin, Kosmetikerin FA mit Fachrichtung Med. Kosmetik EFZ 60-100%

Für unseren Standort in Bülach (ZH) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und erfahrene Med. Kosmetikerin, Kosmetikerin FA mit Fachrichtung Med. Kosmetik zur Verstärkung unseres Teams.

Inhalt

• Warum wir?
• Ihre Hauptaufgaben
• Ihr Profil
• Ihr Gewinn

Warum wir?

Möchten Sie Teil einer führenden Praxis für Dermatologie, insbesondere Dermatochirurgie und Aesthetische Medizin sein?

Mit mehreren Jahren Erfahrung, Kompetenz und Leidenschaft für Aesthetik und Patientensicherheit, vergrössern wir uns stetig.

Zum weiteren Ausbau unseres bestehenden Medical Beauty-Teams in Bülach suchen wir ab Januar 2025 oder nach Vereinbarung eine erfahrene Medizinische Kosmetikerin, eine Kosmetikerin FA mit Fachrichtung medizinische Kosmetik oder Kosmetikerin EFZ.

Wir würden uns freuen, Sie als Verstärkung unseres Teams zu gewinnen.

Ihre Hauptaufgaben

• Chemische Peelings, Microneedling, RF-Needeling, Mesotherapie, Tiefenreinigung
• Selbständiges durchführen von Kryolipolyse und Velashape
• Eigenständige Durchführung von Laserbehandlungen; Haarentfernung, (Alexandrit, NdYag), Hollywoodpeeling, LaseMD
• Beratungen von Behandlungen und Produkten
• Pflegeberatungen und Kosmetische Behandlungen bei Akne und Rosacea
• Dokumentation der Behandlungen und Erstellung von Kostengutsprachen
• Unterstützung der im dermatologischen Bereich zuständigen Ärzte
• Selbständige Führung der Kosmetikräume hinsichtlich Ordnung, Sauber-keit und Hygiene
• Elektronische Kundendaten

Ihr Profil

• Erfahrene (mind 5 Jahre nach Ausbildung) Medizinische Kosmetikerin, Kosmetikerin EFZ oder Kosmetikerin FA mit Fachrichtung medizinische Kosmetik
• Erfahrung in chemischen Peelings und Microneedlings, RF-Needeling, Aknebehandlungen und Lasertherapie, idealerweise Erfahrung mit Kryolipolyse- Behandlungen
• Affinität zur ästhetischen Medizin
• zuverlässiges und selbständiges Arbeiten
• Organisationstalent, Eigeninitiative und Flexibilität
• kommunikative und zuvorkommende Art
• dienstleistungsorientiertes Denken und Arbeiten
• herzliches und gepflegtes Auftreten
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Teamplayer*in
• Kenntnisse der gängigen EDV Programme

Ihr Gewinn

• Herzliche und Leidenschaftliche Arbeitsatmosphäre
• Attraktive Entlohnung
• 5 Wochen Ferien
• Geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) Sa kann auf Wunsch auch angeboten werden

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Möchten Sie Teil einer führenden Praxis für Dermatologie und Ästhetische Medizin sein? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

In den Alters- und Pflegeheimen mit 208 Betten suchen wir nach Vereinbarung eine erfahrene
Reinigungsfachperson 40% Pensum
(Standort Letz Näfels)

Hier kann ich
meine Erfahrungen einbringen
Ihre Aufgaben umfassen:

➢ Unterhaltsreinigungen an den zugewiesenen Standorten
➢ Austrittsreinigungen in den Bewohnendenzimmern
➢ Zwischenreinigungen (z.B. Fensterfronten) / Grundreinigungen von Bodenbelägen

Wir erwarten von Ihnen:

➢ Hoher Bezug zu Sauberkeit und Hygiene
➢ Know-how bezüglich Einsatzes von Reinigungsmaschinen, Reinigungshilfsmittel und
Produkten
➢ Erfahrung in der Reinigung, vor allem Zwischen- und Grundreinigungen
➢ Gute mündliche Deutschkenntnisse
➢ Bereitschaft für unvorhergesehene Einsätze
➢ Respektvoller im Umgang mit älteren Menschen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über eine Bewerbung mit Foto.

In den Alters- und Pflegeheimen mit 208 Betten suchen wir per 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung eine erfahrene
Reinigungsfachperson / Allrounderin 50% – 60% Pensum
(Standort Hof Mollis)

Hier kann ich
meine Erfahrungen einbringen
Ihre Aufgaben umfassen:

➢ Zimmerreinigung auf den Abteilungen und öffentlichen Bereichen
➢ Austrittsreinigungen in den Bewohnendenzimmern
➢ Abwaschdienst und Reinigungsarbeiten im Office Bereich und Speisesaal

➢ Zwischenreinigungen (z.B. Fensterfronten) / Grundreinigungen
➢ Bedienung der Bewohnenden und Gäste im Speisesaal

Wir erwarten von Ihnen:

➢ Hoher Bezug zu Sauberkeit und Hygiene
➢ Know-how bezüglich Einsatzes von Reinigungsmaschinen, Reinigungshilfsmittel und
➢ Produkten
➢ Erfahrung in der Reinigung, vor allem Zwischen- und Grundreinigungen
➢ Gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
➢ Bereitschaft für unvorhergesehene Einsätze, auch Wochenendeinsätze
➢ Freude und respektvoller im Umgang mit älteren Menschen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann würden wir uns über eine Bewerbung mit Foto freuen.

In den Alters- und Pflegeheimen mit 208 Betten

suchen wir für unser Küchen-Team eine/n
Diätköchin / Diätkoch 100%
nach Vereinbarung

Hier kann ich
meine Erfahrungen einbringen
Ihre Aufgaben umfassen:

➢ Unser Ziel ist es, die Wünsche unserer Bewohnenden und Gäste nicht nur zu erfüllen,
sondern zu übertreffen
➢ Umsetzen der individuell verordneten Diäten
➢ Voller Tatendrang setzen Sie mit Ihren Teamkolleginnen und -kollegen
die Wünsche und vorgegebenen Kostformen um und sorgen auch bei der Präsentation
für ein aussergewöhnliches Gasterlebnis

Wir erwarten von Ihnen:

➢ Abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch EFZ, mit einer Weiterbildung zur/zum
Diätköchin/Diätkoch
➢ Sie bringen ein hohes Mass an Qualitätsbewusstsein sowie hohe Dienstleistungsbereitschaft

und Kundenorientierung mit
➢ Sie haben Sinn für Ordnung und Sauberkeit
➢ Sie besitzen eine Fahrprüfung Kat. B

Das dürfen Sie von uns erwarten:

➢ Gute Entlöhnung und attraktive Pensionskasse
➢ Hauptarbeitszeit 06.00 -14.24 Uhr (meistens durchgehende Dienste)
➢ Bezahlte Mittagspause
➢ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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In den Alters- und Pflegeheimen mit 208 Betten

suchen wir für unsere Wäscherei in Niederurnen per 01. Juli 2025 eine/n

MitarbeiterIn Wäscherei 70 – 80%

Hier kann ich
meine Erfahrungen einbringen

Ihre Aufgabe
➢ Sortieren sämtlicher anfallenden Schmutzwäsche von den drei Standorten
➢ Waschen gemäss definierten Programmen und Hygienerichtlinien
➢ Mithilfe beim Aufbereiten der Wäsche (Falten, Bügeln, Mangen)
➢ Versorgen sämtlicher Wäsche an den drei Standorten
➢ Beschriften von Bewohnenden- und Betriebswäsche
➢ Reinigung sämtlicher Maschinen, Geräte und Räume nach Vorgaben
➢ Richtiges Handling im Umgang von Chemikalien
➢ Bereitschaft in verschiedenen Diensten zu arbeiten (in Ausnahmefällen auch an Wochen-
enden)

Ihr Profil
➢ Textilkenntnisse und Erfahrung im erwähnten Bereich von Vorteil
➢ Gute Auffassungsgabe / selbständige, exakte und speditive Arbeitsweise
➢ Gute körperliche Konstitution
➢ Team- und Kommunikationsfähigkeit
➢ Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
➢ Gute Deutschkenntnisse in Wort
➢ Respektvoller Umgang mit Bewohnenden
➢ Gepflegte Erscheinung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Foto.

In den Alters- und Pflegeheimen mit 208 Betten suchen wir

Pflegefachpersonal 20 – 100 %
(FaGe, FaBe, HF, AKP, DN I/II, FA SRK)

Aufgaben:

• Sie übernehmen die fach- und bedarfsgerechte Pflege und Betreuung der
  Bewohnenden
• Sie sind mitverantwortlich für die kontinuierliche Umsetzung des Pflegeprozesses
• Sie wirken in der interdisziplinären Arbeit mit (Ärzte, Therapeuten, Spitäler) und
  pflegen den Kontakt zu den Angehörigen
• Sie übernehmen Aufgaben in der Tagesleitung und/oder im Nachtdienst auf der ent-
  sprechenden Abteilung

Wir freuen uns über folgende Eigenschaften von Ihnen:

• Sie arbeiten gerne und aus Überzeugung im Langzeitbereich
• Sie empfinden die Teamarbeit als eine Bereicherung und bringen sich gerne mit ein
• Sie sind zuverlässig, wertschätzend und bringen ein Prise Humor mit zur Arbeit
• Sie übernehmen gerne Verantwortung im Rahmen Ihrer Kompetenzen

Das dürfen Sie von uns erwarten:

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung
• Ausgezeichnetes internes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Individuelle Förderung und Karrierechancen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann würden wir uns über eine Bewerbung mit Foto freuen.

September / Oktober 2025

Teamleitung Pflege

80-100%

nach Vereinbarung

Fachfrau / -mann Gesundheit EFZ

70 – 100 %

Dipl. Physiotherapeut/Physiotherapeutin Cardio-Pulmonales Team 80% (idealerweise an 5 Tagen)

Arbeitsort: Zürich 

Besetzung per: Juli 2025 oder nach Vereinbarung 

Anstellungsart: Unbefristet  

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.

DEINE AUFGABEN

• Du liebst Abwechslung! Bei uns behandelst Du Patienten aus den Bereichen Herz-, Thorax-, Viszeralchirurgie, Innere Medizin, Pneumologie und Intensivmedizin
• Du bist verantwortlich für die professionelle und selbständige Betreuung von stationären und einzelnen ambulanten Patienten (meist Muskuloskelettaler Bereich) unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse
• Qualitätssicherung ist auch ein wichtiger Teil unserer Arbeit, darum machen wir Befund- und Verlaufsdokumentation, Verfassen Berichte und Führen die Leistungserfassung

DEIN PROFIL

• Ausbildung muss sein: Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Dipl. Physiotherapeut/-in mit SRK Anerkennung sowie Weiterbildungen im Bereich Atemtherapie sind von Vorteil
• Ein grosses Plus ist es, wenn Du bereits in einem Akutspital gearbeitet hast und Erfahrung in der physiotherapeutischen Mitbetreuung auf der Intensivstation mitbringst
• Falls du Freude an Wissensweitergabe hast und Erfahrung in der Berufsbildung mitbringst, ist dies ein weiterer Pluspunkt
• Das Rad der Medizin dreht sich schnell: Aktuelle Kenntnisse in den obengenannten Fachbereichen erleichtern dir die Arbeit sehr
• Als Teil unseres sehr hilfsbereiten und interprofessionellen Teams unterstützt Du uns mit regelmässigen Wochenendeinsätzen
• Wenn Du gerne lachst, aufgestellt bist und anpacken kannst, bist du in unserem Team genau richtig – auch gesellschaftliche Momente sind uns wichtig

WAS WIR BIETEN: UMKLEIDEZEIT UND SUPER TEAM

Neben einen einem spannenden Arbeitsumfeld mit interdisziplinärem Austausch bieten wir eine fundierte Einführung, regelmässige fachliche Weiterbildungen und interessante Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere auf dich zugeschnittenen Arbeitsmodelle erlauben dir nicht nur, Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen, sondern auch deinen Hobbys nachzugehen.

Und jetzt kommt das Beste: Mitarbeitende, die sich für ihre Arbeit vollständig umziehen müssen, erhalten bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Absolut spitze sind die Leistungen unserer Pensionskasse und Versicherungen sowie mindestens fünf Wochen Ferien, die mit dem „Freizeit Plus Modell“ sogar noch erweiterbar sind.

Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.

Werden Sie Mitglied unserer Talent Community

Werden Sie Teil unserer Talent Community und wir werden Sie kontaktieren, sobald eine relevante Stelle frei wird, die Ihren Fähigkeiten, Interessen und Erfahrungen entspricht.

Data Managerin/ Manager Medizinische Qualitätsprogramme 80-90%

Nach Stichwort/Name suchen | Nach Standort/Klinik suchen | Zurück

Arbeitsort: Zürich 

Besetzung per: nach Vereinbarung 

Anstellungsart: Unbefristet  

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.

DEINE AUFGABEN

• Erfassung von patientenbezogenen Basisdaten, Therapiedaten und Nachsorgedaten
• Ermitteln und Aufbereiten dieser Daten sowohl patientenbezogen als auch Kohorten-bezogen
• Administrative Unterstützung der Leitung Datamanagement/ Fachverantwortung Datamanagement
• Mitarbeit/ Unterstützung in Qualitätszirkeln und Audits
• Möglichkeit zur Prozessverantwortung für eine exakte, vollständige und nachvollziehbare Dokumentation, Plausibilitätskontrolle und Auswertung der definierten Daten

DEIN PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder naturwissenschaftliche Ausbildung
• Medizinisches Grundverständnis sowie Grundkenntnisse medizinischer Terminologie
• Erfahrung im Bereich Datenmanagement und im Umgang mit relationalen Datenbanken
• Hohes Qualitätsverständnis und analytisches, logisches und prozessorientiertes Denkvermögen
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, insbesondere sehr fundierte Excel Anwendungskenntnisse sind erforderlich)
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team. Du arbeitest mit einem zeitgemässen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden. Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb wir zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehören.

Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können.

Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.

Werden Sie Mitglied unserer Talent Community

Werden Sie Teil unserer Talent Community und wir werden Sie kontaktieren, sobald eine relevante Stelle frei wird, die Ihren Fähigkeiten, Interessen und Erfahrungen entspricht.

Sign UpStellentyp:  Administration Benutzerdefiniertes Feld 1:  v1652428160/ICT_ziubzw.jpg Benutzerdefiniertes Feld 2:  0WR7wlOPOFo

Head of IT Service Delivery (a) 100%

Nach Stichwort/Name suchen | Nach Standort/Klinik suchen | Zurück

Arbeitsort: Corporate Office  | Home-Office 

Besetzung per: nach Vereinbarung 

Anstellungsart: Unbefristet 

Wir stehen für eine erstklassige, verantwortungsvolle sowie individuelle Gesundheitsversorgung, welche den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Von der Geburt bis ins hohe Alter sowie von der Prävention bis zur Heilung – jederzeit, physisch und digital – konzentrieren wir uns gemeinsam mit privaten und öffentlichen Kooperationspartnern auf die Weiterentwicklung des «Continuum of Care».

Unser Fokus liegt nicht nur auf dem Wohl unserer Patienten und Patientinnen, sondern auch auf dem unserer Mitarbeitenden. Als Schweizer Traditionsunternehmen mit internationaler Anbindung profitieren wir von einem weltweiten Austausch und stetiger Weiterentwicklung.

DEINE AUFGABEN

• Du bist die direkte Ansprechperson für unsere IT Business Partner in den Kliniken und verantwortest die Weiterentwicklung der IT-Services sowie die Optimierung von IT-Prozessen auf Gruppenebene
• Du bist regelmässig vor Ort in den Kliniken, um den direkten Austausch mit den Stakeholdern zu fördern, die Servicequalität zu optimieren und die IT-Strategie weiterzuentwickeln
• Du verantwortest den gesamten Kundenbeziehungszyklus – von der Planung und Steuerung der IT-Projekte und Dienstleistungen bis hin zur Budgetierung und dem Management der Servicelevel
• Du leitest die IT PMO-Funktion und treibst die Standardisierung von Prozessen, Methoden und Tools für eine effiziente Umsetzung von IT-Projekten voran
• In enger Zusammenarbeit mit dem IT-Management und den Klinikleitungen entwickelst und implementierst du innovative IT-Lösungen, die den Klinikbetrieb nachhaltig verbessern

DEIN PROFIL

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizintechnik oder einem verwandten Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in einem anspruchsvollen IT-Umfeld sowie in der Leitung von Teams und Projekten
• Fundierte Kenntnisse im IT-Service-Management (ITIL, COBIT) im Spitalumfeld
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Proaktive Führungspersönlichkeit mit starkem Fokus auf Teamarbeit und Mitarbeiterentwicklung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

Bist du bereit, in einem innovativen Umfeld durchzustarten?

Bei uns kannst du deine Stärken, dein Know-how und deine Kompetenzen voll entfalten. An deinem ersten Arbeitstag heissen wir dich herzlich willkommen und sorgen dafür, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst.

Bereits in der ersten Woche kannst du von vielen Vorteilen profitieren:

• Abwechslungsreiche Menüs in unserem Personalrestaurant zum Vorteilspreis
• Fitness 24/7: Kostenfreier Zugang zu unserem Fitnessraum (inkl. Mittagskurse)
• Kostenlose Mitarbeitendenberatung: Professionelle Unterstützung bei beruflichen oder persönlichen Anliegen, wann immer du sie brauchst
• Mehr als 5 Wochen Urlaub im Rahmen unseres Freizeit Plus Programms – für die perfekte Work-Life-Balance

Und noch viele weitere spannende Benefits findest du hier!

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können.

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Sign UpStellentyp:  ICT Benutzerdefiniertes Feld 1:  v1652428160/ICT_ziubzw.jpg Benutzerdefiniertes Feld 2:  BG483De1QSw

Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann (a) 70-100%, Chirurgie Abteilung

Arbeitsort: Klinik  | Biel / Bienne 

Besetzung per: nach Vereinbarung

Anstellungsart: Unbefristet  

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards.



Die Klinik ist das führende Privatspital im Raum Biel-Seeland-Jura. Mit ihrer hochstehenden medizinischen Qualität, ihren ausgewählten Angeboten und dem überregionalen Ruf ist sie für Patient:innen sowie für sehr gut qualifizierte Belegärzt:innen erste Wahl.

DEIN WIRKUNGSBEREICH

• Bedarfs- und kundenorientierte Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten gemäss Pflegeprozess in Zusammenarbeit mit unseren Partnerärzten sowie einem interprofessionellen Team.

DEINE AUFGABEN

• Professionelle Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten
• Umsetzung der ärztlichen Verordnungen und Mitwirken bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Massnahmen 
• Hohe Selbstständigkeit und Verantwortung in der klinischen Entscheidungsfindung und den einzuleitenden Massnahmen
• Begleitung von Lernenden und Studierenden der pflegerischen Ausbildungen
   

ERFORDERLICHE AUSBILDUNG

• Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/ FH oder 
• Pflegefachfrau/Pflegefachmann mit Diplomniveau ll (DN II) oder 
• Dipl. Krankenschwester in allg. Krankenpflege (AKP)

BISHERIGE ERFAHRUNG

• Berufserfahrung im Akutspital wünschenswert

WEITERE FÄHIGKEITEN UND KENNTNISSE

• Grosse Flexibilität, Belastbarkeit und hohes Organisationstalent
• Gute Deutsch- und/oder Französischkenntnisse in Wort und Schrift (Zertifikat B2) und Verständigung in der jeweils anderen Sprache
• Gute IT-Anwenderkenntnisse
• Hohe Sozialkompetenz sowie ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
• Teamfähigkeit und Fähigkeit, Mitarbeitende anzuleiten

Warum lohnt es sich, bei uns zu arbeiten?

• Wir arbeiten wertschätzend und respektvoll auf Augenhöhe miteinander
• Möglichkeit zur Arbeitsgestaltung mit Flex- und Freizeitplusmodellen
• Bis zu 4 zusätzliche freie Tage im Jahr als Entschädigung für die Umkleidezeit (Pensumabhängig)
• Überdurchschnittliche Nacht- und Wochenendzulage von CHF 10.- pro Stunde
• Viele Rabatte und Vergünstigungen im Fitnesszentrum, über 100 Dienstleistungsanbietern, Freizeitveranstaltungen und Mobile-Abos

Profitiere als Mitarbeiter:in von vielen weiteren Benefits!
 

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per Email berücksichtigen können.

#ebkampagne #pflege

Werden Sie Mitglied unserer Talent Community

Werden Sie Teil unserer Talent Community und wir werden Sie kontaktieren, sobald eine relevante Stelle frei wird, die Ihren Fähigkeiten, Interessen und Erfahrungen entspricht.

8126 Zumikon ZH• 27. Nov. 2024

Sprin­ge­rIn Pfle­ge­fach­frau/-mann DN I, DN II oder HF

% – %

Zur Verstärkung unseres Pflegepools suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Pflegefachfrau/-mann DN I, DN II oder HF auf Stundenlohn-Basis. In Ihrer Funktion sind Sie ohne festes Pensum als SpringerIn im Einsatz. Der Vorteil für Sie: Sie bestimmen, ob Sie die angebotenen Dienste annehmen wollen oder nicht.

Ihre Hauptaufgaben

• Übernahme der Schichtverantwortung in fachlicher und organisatorischer Hinsicht

• Aktive Pflege und Betreuung unserer Gäste

• Führen des Pflegeprozesses im Rahmen unseres Bezugspersonensystems

• Gewährleisten einer qualitativ hochstehenden Pflege und Betreuung

• Anleiten und überwachen des Assistenzpersonals

Wir erwarten

• Sicheres und kompetentes Auftreten

• Belastbarkeit, Engagement und Teamfähigkeit

• Berufserfahrung im Langzeitbereich ideal

• Gutes Fachwissen und Pflegeverständnis

• Erfahrung mit RAI-NH von Vorteil

• Gute Deutschkenntnisse

Wir bieten

• Motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen

• Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben

• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen

• gute Infrastruktur

Stellenangebote: offene Positionen

TCM Therapeut / Therapeutin

Sie behandeln selbständig Patienten nach traditioneller chinesischer Medizin (Arbeitsort Kanton Zürich). Sie legen die Diagnosen fest und wenden komplementäre und individuelle Therapieformen wie Akupunktur, Tuina Massage, Kräutertherapie etc. an. Dabei erfüllen sie die folgenden Anforderungen:

• Abgeschlossenes TCM Studium
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in TCM
• Gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
• Freundlich, kompetententes auftreten
• pflichtbewusst

Idealerweise verfügen Sie über eine Arbeitserlaubnis für TCM in einem EU-Mitgliedsstaat oder der Schweiz und sind EU, EFTA oder Schweizer Bürger.

Fühlen sie sich angesprochen, dann senden sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Leiter:in Zentrale Dienste & Mitglied der Geschäftsleitung 80%

Zur Übersicht

Das bewegst Du – als Leiter:in Zentrale Dienste

• Führen aller Abteilungen der Zentralen Dienste (Rechnungswesen, Human Resources, Klienten-Administration)
• Sicherstellung der strategischen Personalplanung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
• Coaching und Entwicklung des unterstellten Führungsstabs
• Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen dem Verwaltungs- und dem Pflegepersonal

Das bewegst Du – als Mitglied der Geschäftsleitung

• Aktive Beteiligung an der Zielerreichung der betrieblichen Jahresziele
• Proaktives Weiterentwickeln der Organisation
• Rapportierung der Kennzahlen an Geschäftsführerin und Verwaltungsrat
• Zeichnungsberechtigung
• Stellvertretung der Geschäftsführung

Deshalb gelingt es Dir

• Höherer Berufsabschluss in Betriebswirtschaft / Management
• Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Hohe Sozialkompetenz und Empathie
• Sicheres Auftreten und gute Ausdrucksfähigkeit

Das bieten wir Dir 

• Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe
• Ein dynamisches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld
• Ein motiviertes und freundliches Team
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung
• Attraktive Anstellungsbedingungen

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Unterlagen.

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Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest. Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet – damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst.

Was Sie bewegen

• Bringe Deine Ideen in ein wachsendes Unternehmen ein und trage zum Aufbau bei.
• Unterstütze die Standortleitung und trage dazu bei, ein professionelles und wertschätzendes Umfeld zu schaffen.
• Unterstütze Psychotherapeut:innen in Weiterbildung auf ihrem Weg und fördere ihre Entwicklung.
• Begleite Deine Patient:innen in der ambulanten Psychotherapie – zeitlich und örtlich flexibel.
• Bestimme selbst, mit wem Du arbeitest, und baue Dir einen Patient:innenstamm auf, der zu Deiner Spezialisierung passt.
• Entwickle individuelle Therapiepläne, erhebe Anamnesen und stelle Diagnosen – unsere speziell für Dich entwickelte Praxisoftware gibt Dir mehr Zeit fürs Wesentliche.

Was Sie mitbringen

• Freude an selbstbestimmtem Arbeiten
• Du erfüllst alle Voraussetzungen, um über die Grundversicherung in der Schweiz abrechnen zu können

Was wir Ihnen bieten

• Zentraler Arbeitsort
• Individuelle Weiterbildung
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Flache Hierarchien
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell

Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest. Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet – damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst.

Was Sie bewegen

• Arbeite in einer herzlichen Praxis und profitiere von der individuellen Unterstützung einer erfahrenen Standortleitung – regelmässige Fallbesprechungen und Supervisionen sind selbstverständlich.
• Begleite Deine Patient:innen in der ambulanten Psychotherapie – zeitlich und örtlich flexibel.
• Bestimme selbst, mit wem Du arbeitest, und baue Dir einen Patient:innenstamm auf, der zu Deiner Spezialisierung passt.
• Entwickle individuelle Therapiepläne, erhebe Anamnesen und stelle Diagnosen – unsere speziell für Dich entwickelte Praxisoftware gibt Dir mehr Zeit fürs Wesentliche.

Was Sie mitbringen

• Freude an selbstbestimmtem Arbeiten
• Du erfüllst alle Voraussetzungen, um über die Grundversicherung in der Schweiz abrechnen zu können

Was wir Ihnen bieten

• Zentraler Arbeitsort
• Individuelle Weiterbildung
• Flache Hierarchien
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell

Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest. Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet – damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst.

Was Sie bewegen

• Bringe Deine Ideen in ein wachsendes Unternehmen ein und trage zum Aufbau bei.
• Leite im Tandem eine Praxis und übernehme die fachliche, wirtschaftliche sowie personelle Verantwortung.
• Gestalte die psychotherapeutische Versorgung am Standort und stelle eine hohe Behandlungsqualität sicher.
• Unterstütze Psychotherapeut:innen in Weiterbildung auf ihrem Weg und fördere ihre Entwicklung.
• Begleite Deine Patient:innen in der ambulanten Psychotherapie – zeitlich und örtlich flexibel.
• Bestimme Deine Patient:innen selbst und entwickle individuelle Therapiepläne.

Was Sie mitbringen

• Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und an Mitarbeitenden- und Teamentwicklung
• Du erfüllst alle Voraussetzungen, um über die Grundversicherung in der Schweiz abrechnen zu können

Was wir Ihnen bieten

• Zentraler Arbeitsort
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell
• Individuelle Weiterbildung
• Flache Hierarchien
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Arbeitsort: Dübendorf-Stettbach & Home-Office

Du bist ein Organisationstalent und hast Spass daran, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten? Dann bist du als Fachspezialist Leistungseinkauf im sechsköpfigen Team am richtigen Ort.

Was dich erwartet

• Zusammenarbeiten in einem Team, um den Kunden eine hohe Servicequalität zu bieten
• Verantwortlich für mehrere Leistungsbereiche und die dazugehörige, operative Abstimmung mit den Eigentümergesellschaften, Verhandlungsleitenden und Tarifmanagern
• Vor- und Nachbearbeiten sowie Co-Leiten von Sitzungen des Koordinationsgremiums, Pendenzenmanagement sowie Begleiten von Rechtsabklärungen
• Mitverantworten und Pflegen der Vertragsdatenbank und Musterverträge
• Führen von kleinen Projekten und operatives Weiterentwickeln des Vertrags- und Prozessmanagements

Was du mitbringst

• Kaufmännische (EFZ) oder paramedizinische Berufsausbildung mit betriebswirtschaftlicher oder rechtswissenschaftlicher Weiterbildung oder Eidg. Fachausweis Kranken- und Sozialversicherungen
• Mehrjährige Berufserfahrung und gute Kenntnisse des Schweizer Gesundheitssystems, Interesse an Gesundheitsökonomie und Affinität für Rechtsfragen
• Stilsicheres Deutsch in Wort & Schrift, weitere Landessprachen von Vorteil sowie fundierte MS Office Kenntnisse
• Neugierde und Begeisterung für immer neue Fragestellungen, Fähigkeit zur administrativen Bewältigung von zahlreichen Pendenzen und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Eigeninitiative sowie Freude am Austausch mit unterschiedlichsten Kontaktpersonen

Arbeitsort: Dübendorf-Stettbach & Home-Office

Du hast Spass am Schreiben von Rechtsschriften und Erteilen von Rechtsauskünften, bist nah an den Entwicklungen auf Gesetzes- und Urteilsebene und arbeitest gerne sowohl im Team als auch selbstständig? Dann bist du als Juristin | Jurist am richtigen Ort.

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Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH – 70 bis 100% Freiwillige Helferinnen und Helfer « zurück

Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH – 70 bis 100%

Wir suchen genau SIE als Verstärkung für unser Team!

Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF / FH (70 bis 100%)

Wir sind ein modernes und doch familiäres Zuhause im Appenzellerland für rund 32 ältere und pflegebedürftige Menschen, eingebettet in eine schöne Landschaft und gelebte Traditionen.

Ihre Aufgaben:

• Ressourcen- und bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
• Übernahme der Tagesverantwortung (inkl. Arztvisiten)
• Führen der Pflegedokumentation mit BESAdoc
• Bei Interesse Funktion einer Berufsbildnerin/eines Berufsbildners

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene Ausbildung
• Freude am selbstständigen und verlässlichen Arbeiten
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Warme und herzliche Haltung gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern

Wir bieten Ihnen:

• Einen modernen, vielseitigen Arbeitsplatz
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein aufgestelltes, kompetentes Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen (z.B. mind. 5 Wochen Ferien)

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