Stellenangebote im Überblick

Seit 2014 gehört MediMatch der Ehrbar Consulting GmbH zu den führenden Spezialisten für Personalverleih und -vermittlung in der Schweiz. Wir suchen Dich und legen grossen Wert auf Work-Life-Balance. 

Deine Aufgaben

• Koordination des Rekrutierungsprozesses und den Vorstellungsgesprächen bis und mit Vertragsabschluss
• Selbständige Führung und Planung von Mitarbeiter- und Kundengesprächen
• Aktive Beteiligung an den Personalgewinnungsaktivitäten unserer Firma
• Start nach Vereinbarung

Dein Profil

• Du hast bereits Erfahrung in Recruiting in der Gesundheitsbranche
• Deine schriftliche und mündliche Kommunikation in Deutsch ist einwandfrei
• Du verfügst über versierte Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Programme
• Du hast bereits Erfahrung in hybridem Arbeiten (Homeoffice)und kannst dich gut organisieren

Angebot

• Arbeiten im Homeoffice gemischt mit Büro
• Flexibles Einteilen von Arbeitszeiten

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Kontaktaufnahme mit Bewerbungsunterlagen!

Frau Cindy Baldinger, Hauptrecruiterin, gibt Dir gerne weitere Auskünfte.

• E-Mail: info@medimatch.ch (bevorzugt Kontakt via Email)
• Telefon: 044 – 491 01 91

Wir freuen uns auf Dich,
Dein Team MediMatch.

Medizintechnik und Therapien

60% – 100%

Das Institut für Radiologie ist ein modern ausgestattetes Zentrum (u. a. MR-Geräte Siemens MAGNETOM Aera und Skyra, Siemens SOMATOM Definition Edge) und wird von einem Team, bestehend aus 6 Radiologen und 18 Dipl. Radiologiefachpersonen betreut. Jeden Tag wird mit höchster Qualität für das Wohl unserer Patienten gesorgt. Zudem ist die Radiologie ein Teil vom Brustzentrum, welches durch die Kooperation entstanden ist. Es werden senologische Untersuchungen sowie Interventionen durchgeführt.

Dipl. Radiologiefachfrau/Radiologiefachmann HF 60% – 100%

Ihre Aufgaben

• Selbstständige Durchführung von verordneten diagnostischen Untersuchungen unter Einhaltung der Strahlenschutzvorschriften
• Tätigkeit an allen vorhandenen modernen Modalitäten von Siemens: MR 1,5T / 3T, CT Somatom Edge, Mammografie Revelation, Konventionelle Röntgenanlagen und Ultraschalldiagnostik (GE) mit Interventionen
• Sie schätzen flexible Arbeitszeiten (wenige Nachtdienste und Wochenenddienst im Turnus)

Ihr Profil

• Ausbildung als Dipl. Radiologiefachperson HF oder eine gleichwertige Ausbildung
• Das Wohlergehen der Patienten steht für Sie im Zentrum und Sie begegnen Menschen mit Respekt und Wertschätzung
• Engagierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sympathische, positive und dienstleitungsorientierten Persönlichkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Chance

Es erwartet Sie per sofort oder nach Vereinbarung eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften und sich im Wachstum befindenden Spital. In der Radiologie erwarten sie helle, lichtdurchflutete Personalräume mit einer grossen Terrasse. Sie profitieren von Mitarbeiterparkplätzen direkt neben dem Spital und marktfrische Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant zu vergünstigten Konditionen. Besonders freuen können Sie sich auf eine mitarbeiterfreundliche Dienstplanung im Team der Radiologiefachpersonen. In der Umgebung geniessen Sie die Sicht auf das Alpenpanorama und grüne Wiesen, gleichzeitig sind Sie in 30min in den grossen Städten wie Luzern und Zürich.

Ihre Vorteile

Ferien

Sie profitieren von Ferien zwischen 25 und 30 Arbeitstagen (je nach Alter) sowie von 13 bezahlten Feiertagen. Dazu haben Sie die Möglichkeit, 5 Ferientage zu kaufen.

Arbeitszeiten

Die betriebliche Normalarbeitszeit beträgt bei einem Vollzeitpensum 42 Stunden pro Woche (ausgenommen Ärzte). Es gilt die Jahresarbeitszeit, welche eine möglichst hohe Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit gewährleistet. Dienstwünsche werden nach Möglichkeit umgesetzt und Teilzeitbeschäftigung ist in vielen Funktionen möglich – auch in Führungspositionen.

Aus- und Weiterbildung

Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir unterstützen die Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen durch grosszügige Beteiligung in Form von Arbeitszeit und/oder Kurskosten.

Verpflegung

In unserem Personalrestaurant – nominiert mit dem «Best of Swiss Gastro»-Award – geniessen Sie Menüs aus der marktfrischen Küche zu sehr attraktiven Konditionen.

Anreise/Parkplatz

Mitarbeitende profitieren von günstigen Parkmöglichkeiten. Das Parkhaus befindet sich auf dem Spitalareal. Falls Sie mit dem öffentlichen Verkehr, dem Velo, Motorrad oder zu Fuss zur Arbeit kommen, vergüten wir Ihnen einen monatlichen Ökobonus.

Sozial-
versicherungen

Wir legen Wert auf adäquate Sozialleistungen. Für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit vergüten wir Ihnen faire Zulagen. Ihr Gehalt versichern wir bei der Pensionskasse ohne Koordinationsabzug (ausgenommen Ärzte). Die Löhne der Ärztinnen und Ärzte sind bei der Vorsorgestiftung versichert.

Das Unternehmen bietet im modernisierten historischen Gebäude sowie einem Neubau mit der grossen Parkanlage für über 120 Menschen ein Zuhause, wovon 40 Menschen im grosszügigen geschützten Wohnbereich leben. Uns 200 Mitarbeitenden liegt die individuelle Pflege und Betreuung, ein abwechslungsreiches Verpflegungsangebot sowie eine vielfältige Palette an kulturellen und gesellschaftlichen Anlässen sehr am Herzen. Zur Verstärkung unseres Pflegeteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine aufgestellte und innovative Persönlichkeit.

Ihre Hauptaufgaben

• Mitverantwortung für personelle, fachliche und organisatorische Führung eines Wohnbereiches
• Bedarfs-, ressourcen- und kompetenzgerechte Planung der unterstellten Mitarbeitenden
• Korrekte Führung der elektronischen Pflegedokumentation sowie Leistungserfassung
• Verantwortlich für eine fachkompetente Pflege und Betreuung der Bewohnenden sowie Förderung und Entwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität
• Fachliche sowie praktische Unterstützung in berufsspezifischen Fragestellungen
• Praktische Mitarbeit in der Pflege und Betreuung sowie Mitverantwortung der Ausbildungen

Unsere Anforderungen

• Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF oder HF anerkannt
• Gute Führungs-, Sozial-, Fachkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Möglichkeit für den Einstieg in die Führung
• Gute Informatik-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

• Jahressalär bei 100% CHF 70‘000 – 92‘000 sowie 5 Wochen und ab 50. Altersjahr 6 Wochen Ferien
• Überobligatorische, insbesondere für Teilzeitmitarbeiter/innen sehr lukrative Pensionskassenlösung (tiefe Eintrittsschwelle, Aufteilung Prämien Arbeitgeber 65% / Arbeitnehmende 35%)
• Gratis Parkplätze, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, finanzielle Unterstützung für externe Kinderbetreuung sowie attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Verantwortungsvolles, vielseitiges und selbständiges Aufgabengebiet in einem lebhaften, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen

Das Wohlbefinden unserer Bewohner liegt uns am Herzen – wir lieben, was wir tun.

Das Unternehmen bietet im modernisierten historischen Gebäude sowie einem Neubau mit der grossen Parkanlage für über 120 Menschen ein Zuhause, wovon 40 Menschen im grosszügigen geschützten Wohnbereich leben. Uns 210 Mitarbeitenden liegt die individuelle Pflege und Betreuung, ein abwechslungsreiches Verpflegungsangebot sowie eine vielfältige Palette an kulturellen und gesellschaftlichen Anlässen sehr am Herzen. Zur Verstärkung unseres Pflege-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine aufgestellte und innovative Persönlichkeit.

Ihre Hauptaufgaben

• Mitverantwortlich für die professionelle, emphatische, ressourcenorientierte und individuelle Pflege und Betreuung der Bewohnenden auf den Wohnbereichen
• Mitverantwortlich für die Einhaltung der Arbeitsabläufe sowie den Pflegeprozess der Bewohnenden auf den Wohnbereichen
• Fachgerechte Ausführung der verordneten medizin-diagnostischen und therapeutischen Massnahmen
• Verantwortlich für die korrekte Führung der elektronischen Pflegedokumentation sowie für einen adressengerechten und interdisziplinären Informationsfluss

Unsere Anforderungen

• Ausbildung auf Sekundarstufe (FaGe, FaBe)
• Hohe Sozial-, Methoden- und Fachkompetenz
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit älteren und betagten Menschen
• Gute Informatik-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

• Möglichkeit nach 6-monatiger Anstellung auf einen Studienplatz Pflegefachfrau/-mann HF ab Herbst 2025, Kostenübernahme 80% mit Weiterbildungsvereinbarung
• Jahressalär bei 100% CHF 58‘000 – 77‘000 sowie 5 Wochen und ab 50. Altersjahr 6 Wochen Ferien
• Überobligatorische, insbesondere für Teilzeitmitarbeiter/innen sehr lukrative Pensionskassenlösung (tiefe Eintrittsschwelle, Aufteilung Prämien Arbeitgeber 65% / Arbeitnehmende 35%)
• Gratis Parkplätze, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, finanzielle Unterstützung für externe Kinderbetreuung sowie attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Verantwortungsvolles, vielseitiges und selbständiges Aufgabengebiet in einem lebhaften, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen

Das Wohlbefinden unserer Bewohner liegt uns am Herzen – wir lieben, was wir tun.

Fachperson Gesundheit Viszeral- und Thoraxchirurgie

Pflege Chirurgie

per sofort oder nach Vereinbarung

80 – 100%

Für unsere chirurgische Bettenstation im Bereich Viszeral- und Thoraxchirurgie suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine teamfähige, leistungs- und patientenorientierte Fachperson Gesundheit.

So sind wir

gemeinschaftlich
persönlich & fair
einzigartig
fortschrittlich

Deine Aufgaben

• Die Durchführung der Bedarfsgerechten Pflege bei Patientiennen / Patienten gemäss bestehender Pflegeplanung und unter Berücksichtigung der individuellen Gewohnheiten
• Beobachtung des Gesundheitszustands, erkennen von Abweichungen und das zeitgerechte Weiterleiten
• Organisieren und Koordinieren von Patiententransporte, Telefonate und Reparaturen sowie des Empfanges und die Administration von Patientiennen / Patienten

Dein Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit und einige Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Fachbereich Chirurgie
• Du bringst Pflegerisches Fachwissen und –können sowie kritisches und vernetztes Denken mit
• Du bist ziel- sowie lösungsorientiert und gewohnt, verantwortungsbewusst, selbständig sowie flexibel zu arbeiten
• Du bist eine teamorientierte, kommunikative und belastbare Persönlichkeit, die auch in hektischen Situationen die Ruhe und den Überblick behält

Pflegefachfrau / Pflegefachmann Intensivmedizin

Zentrum für Intensivmedizin

per sofort oder nach Vereinbarung

60 – 100%

Unser interdisziplinäres Zentrum für Intensivmedizin (ZIM) mit integrierter IMC-Station wächst weiter! Nach der erfolgreichen ersten Erweiterungsphase von 12 auf 14 Betten steht nun der nächste grosse Entwicklungsschritt bevor: die Aufstockung auf 17 Betten.

Dafür suchen wir drei engagierte Dipl. Pflegefachpersonen HF/FH – mit oder ohne NDK Überwachungspflege –, die mit Leidenschaft und Interesse an der Intensivmedizin unser Team bereichern möchten. Ob ab sofort oder nach Vereinbarung – wir freuen uns auf motivierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft der Intensivmedizin gestalten!

Die Arbeit auf unserer Intensivstation erfordert nicht nur fundiertes Fachwissen, sondern auch ein hohes Mass an Sozialkompetenz. Hier begegnest Du täglich komplexen Situationen und begleitest Menschen in ihren herausforderndsten Momenten. Bringe Dein Know-how ein und wachse mit uns.

So sind wir

gemeinschaftlich
persönlich & fair
einzigartig
fortschrittlich

Deine Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die direkte Intensivpflege und Betreuung kritisch kranker Patientinnen und Patienten
• Du hälst die höchsten Pflegestandards ein und bist für die Gewährleistung und Anpassung aktueller Pflegemethoden zuständig
• In akuten Notfallsituationen agierst du schnell und kompetent
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit hat einen hohen Stellenwert für dich, wie auch die Koordination und Kommunikation mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften
• Die Aufklärung, Beratung und Unterstützung von Patientinnen, Patienten und deren Angehörigen gehören ebenfalls zu deinen Tätigkeiten
• Du unterstützt Patientinnen und Patienten in ethischen Fragestellungen und Entscheidungsfindungen

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit mind. einem Jahr aktuelle Berufserfahrung in einem somatischen Akutspital
• Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Fachkompetenz machen dich zu einer idealen Fachperson
• Du schätzt die Bedeutung von Teamarbeit und bringst dich aktiv und positiv ins Teamgeschehen ein
• Persönliche und professionelle Weiterentwicklung sind für dich ebenso wichtig wie die Qualität deiner Arbeit

Für die dermatologische Abteilung, die ein vielseitiges und lebhaftes Ambulatorium betreibt und die Patienten des Hauses konsiliarisch betreut, suchen wir per 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Oberarzt/-ärztin Dermatologie

60-100%

Die Dermatologie deckt das gesamte Spektrum der medizinischen Dermatologie ab inkl. Dermatochirurgie, Allergologie, UV-Lichttherapie, Lasertherapie, Radiotherapie.

Sie übernehmen

• Eigene Sprechstundentätigkeit in unserem vielseitigen dermatologischen Ambulatorium
• Supervision der dermatologischen Assistenzärzte
• Mitbetreuung und Konsiliardienst für alle stationären Patienten des Hauses mit dermatologischen Problemen
• Beteiligung am Fortbildungsprogramm im Team Dermatologie und der Medizinischen Klinik 

Sie bringen mit

• Eidgenössischer bzw. in der Schweiz anerkannter Facharzttitel in Dermatologie (oder kurz davor)
• Klinische Erfahrung in Innerer Medizin und/oder Chirurgie
• Einfühlsame, sozialkompetente und teamfähige Persönlichkeit mit Freude an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit
• Freude am Teaching von Assistenzärzt/innen der Dermatologie und der allgemeinen Inneren Medizin
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
• Kommunikative, integrative, konsens- und lösungsorientierte Persönlichkeit

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007008|20000128

Ihr künftiger Arbeitsort

Kantonsspital Frauenfeld

Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten.

Jetzt bewerben

LEITEN I GESTALTEN I INSPIRIEREN

Möchten Sie mit Leidenschaft und Expertise die Weiterentwicklung und Leitung der Abteilung Sozialberatung übernehmen? Dafür wünschen wir uns eine starke Führungspersönlichkeit, die sich mit ganzem Herzen für die Verbesserung der Lebensqualität von unseren meist betagten Patientinnen und Patienten einsetzen möchten.

Ihre Aufgaben

• Personelle und fachliche Führung der Abteilung Sozialberatung mit einem Team von aktuell 14 Mitarbeitenden

• Sicherstellung der qualitativ hochstehenden Leistungserbringung nach WZW-Kriterien und kontinuierliche Weiterentwicklung von Fachkonzepten gemäss den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen

• Verantwortung für die Umsetzung der Spital- und Bereichsziele in der Abteilung

• Starke Vernetzung mit Vor- und Nachsorgeorganisationen zur Gewährleistung durchgängiger Behandlungsketten und Überwachung der Konzeptumsetzung in Zusammenarbeit mit externen Partnern

• Verantwortung für die Ausbildung von Studierenden in der Sozialberatung

• Repräsentation in internen und externen Gremien

• Mitarbeit und Leitung von interprofessionellen Projekten, z.B. im Lenkungsausschuss Prozessmanagement UAFP

• Mitverantwortung für die Fort- und Weiterbildung im Verantwortungsbereich

• Übernahme von Abwesenheitsvertretungen und sämtlichen Aufgaben der Sozialberatung

• Mitarbeit im Zuweiser- und Partnermanagement sowie als Ansprechperson bei Zusammenarbeit mit Kindes- und Erwachsenenschutzbehörden

• Superuserin im Klinikinformationssystem und Verantwortung für das Beschwerdemanagement mit Nachsorgeinstitutionen

Ihr Profil

Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit einem ausgewiesenen und ausgezeichneten Fachwissen in der Sozialberatung und bringen umfangreiche praktische Erfahrung mit, idealerweise aus dem Spitalumfeld. Ihr Blick für interprofessionelle und wirtschaftliche Zusammenhänge ist scharf, und Sie sind in der Lage, auch komplexe Problemstellungen schnell zu erfassen und lösungsorientiert zu handeln. Sie setzen gesetzliche Vorgaben und interne Richtlinien mit höchster Präzision um und handeln stets professionell im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten.

Dank Ihrer hervorragenden Auffassungsgabe sind Sie in der Lage, Aufgaben effizient zu planen und Prioritäten treffend zu setzen. Sie bleiben in hektischen und anspruchsvollen Situationen ruhig und fokussiert und erbringen dabei stets qualitativ hochwertige Leistungen. Ihre Eigenständigkeit und Urteilsfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Fähigkeit, fundierte und nachvollziehbare Entscheidungen zu treffen.

Als Führungsperson pflegen Sie einen kooperativen und respektvollen Führungsstil. Sie motivieren Ihr Team und fördern das individuelle Potenzial jedes Einzelnen, indem Sie klare Aufträge erteilen und gezielt delegieren. Sie schaffen es, Ihr Team zu inspirieren und in herausfordernden Situationen zusammenzuführen. Ihre Fähigkeit, Konflikte frühzeitig zu erkennen und mit einer sachlichen, fairen Vorgehensweise zu lösen, sorgt für ein harmonisches und produktives Arbeitsumfeld.

Wir bieten Ihnen

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen und renommierten Spital

• Ein engagiertes und kollegiales Team, das gemeinsam an der bestmöglichen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten arbeitet

• Betreute Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber

• Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung

• Ein respektvoller Umgang auf allen Ebenen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre

• Interessante Arbeitsbedingungen

Wenn Sie sich mit diesen Herausforderungen identifizieren und Teil eines wertschätzenden Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Ihre Chance in einer verantwortungsvollen Führungsposition!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und kompetente Leitung Familienabteilung (Geburtshilfe und Gynäkologische Station).

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und personelle Leitung der Familienabteilung (Geburtshilfe und Gynäkologische Station)
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Pflege und Betreuung auf der gesamten Station
• Führung und Förderung der Mitarbeitenden sowie Weiterentwicklung des Teams
• Optimierung von Arbeitsabläufen und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Hebammen sowie weiteren Fachbereichen
• Koordinierung von Personalschulungs- und Weiterbildungsprogrammen zur Aufrechterhaltung hoher Pflegestandards
• Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung der Abteilung
• Verwaltung von Patientenfeedback und Beschwerden, Umsetzung von Verbesserungen, wo nötig
• Mitgestaltung und Umsetzung von strategischen und organisatorischen Weiterentwicklungen

Qualifikationen

• Abschluss als Pflegefachperson HF/FH mit Schwerpunkt Geburtshilfe oder Gynäkologie
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem vergleichbaren Bereich
• Fundierte Kenntnisse im Qualitäts- und Prozessmanagement
• Hohe Sozial- und Führungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Engagierte, flexible und teamorientierte Persönlichkeit

Zusätzliche Informationen

• Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team
• Eine familiäre, persönliche Arbeitsatmosphäre
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in Zusammenarbeit vieler Fachbereiche und in verschiedene Kliniken
• Zahlreiche Vergünstigungen, u.a. reichhaltiges Mittagsbuffet und Abendessen für nur CHF 5.-
• Rabatte über Swibeco (z.B. bei Coop, Zalando, Ikea, etc.)
• Diverse Mitarbeiteraktionen wie z.B. Sommerfest, Geburtstags- und Weihnachtsgeschenk, etc.
• Gratis Frühstück, Kaffee/Tee

Pensum

80 – 100% Festanstellung

Mit Aussicht auf

• Arbeitszeiten pro Arbeitstag: 07.30 – 13.30 Uhr und 17.00 – 19.30 Uhr

• Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

• Schönes Ambiente

• Kompetentes und aufgestelltes Team

• 5 Wochen Ferien (ü50 sogar 6 Wochen)

• CHF 100 Beteiligung am Halbtax Abo oder GA

• CHF 500/Jahr für Sonderbenefit 

Vielseitiges Aufgabengebiet

• Vorbereiten und Servieren von Frühstück, Mittag- und Abendessen für unsere Bewohner:innen

• Aufdecken, servieren und abräumen der Mahlzeiten inkl. Reinigungsaufgaben

• Abgabe der Information über das Verpflegungsangebot an unsere Bewohner:innen und Bestellungen aufnehmen

• Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs im Wohnbereich, Speisesaal und «Stübli»

• Mitgestaltung und Dekoration der öffentlichen Räume auf der Abteilung nach Jahreszeiten mit verschiedenen Materialien

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Pflege, Küche und Reinigung

#werwennnichtich?

Unser Credo gründet auf der Überzeugung, dass Verantwortung im Kleinen und vor allem bei sich selbst beginnt. Sie kann nicht delegiert werden – wir müssen es einfach tun und mutig ausprobieren.

Kenntnisse

Berufserfahrung in ähnlicher Funktion

Freude und einfühlsamer Umgang mit betagten Menschen

Sprache

Deutsch (mündlich/schriftlich)

Interessen

• gästeorientiert

• ausdauernd und belastbar

• kollegial

Pensum

80 – 100% Festanstellung

Mit Aussicht auf

• Du hast die Wahl, ob du 6 Tage mehr Ferien (total 31 Tage pro Jahr, ü50 sogar 36 Tage) oder 2.5 % mehr Lohn möchtest

• Seniorengerechte Küche und à la carte Restaurant

• Kundenanlässe, Bankette, Apéros etc.

• schönes Ambiente

• Kompetentes und aufgestelltes Team

• Keine Zimmerstunde

• Arbeitsende je nach Dienst zwischen 16.00 und spätestens 19.00 Uhr (ausser bei Banketten)

• Wochenendzulagen

• CHF 100 Beteiligung am Halbtax Abo oder GA

• CHF 500 Sonderbenefit jährlich

Vielseitiges Aufgabengebiet

• Selbständiges Zubereiten von verschiedenen Tagesgerichten, frisch und saisonal in der Produktionsküche und Satelittenküche für unsere Bewohner:innen, Gäste und Mitarbeiter:innen

• Durchführung der Essensausgabe im Restaurant

• Mitgestaltung bei der Menuplanung

• Mithilfe bei Banketten, Seminaren und Events

Wenn du dein eigenes Inserat so schreiben würdest, sind wir interessiert mehr über dich zu erfahren. Sende uns heute noch deine Bewerbung mit oder ohne Motivationsschreiben.

#werwennnichtich?

Unser Credo gründet auf der Überzeugung, dass Verantwortung im Kleinen und vor allem bei sich selbst beginnt. Sie kann nicht delegiert werden – wir müssen es einfach tun und mutig ausprobieren.

Kenntnisse

Koch / Köchin EFZ zertifiziert

Berufserfahrung im à la carte oder Hotel / Heim

Sprache

Deutsch (mündlich/schriftlich)

Interessen

• leidenschaftlich, engagiert

• gästeorientiert

• ausdauernd und belastbar

• qualitätsbewusst

• kollegial

Ihre Aufgaben

Im Departement Innere Medizin verbinden Sie medizinische Exzellenz mit einer tollen Zusammenarbeit im Team. Als MPA tragen Sie massgeblich dazu bei, dass der Alltag auf unserer Bettenstation reibungslos verläuft und die Versorgungsqualität stetig verbessert wird. Wir suchen per 1. Mai 2025 oder nach Vereinbarung eine aufgestellte Persönlichkeit, die als zentrale Schnittstelle zwischen Ärzteschaft, Pflegedienst sowie Patienten und Patientinnen überzeugt.

Ihr Profil

• Sie unterstützen die Ärzteschaft auf der Bettenstation in sämtlichen administrativen Belangen wie z.B. Akutgeriatriefälle bearbeiten.
• Sie assistieren bei Interventionen in den Abteilungen und agieren als wichtige Schnittstelle zwischen Arzt- und Pflegedienst.
• Sie übernehmen die Team-Stellvertretung und tragen zur Koordination des täglichen Ablaufs bei.
• Sie sorgen für eine effiziente Materialbewirtschaftung auf der Station.

Ihre Vorteile

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als MPA, Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil.
• Sie sind sicher in der medizinischen Terminologie und arbeiten präzise.
• Sie kennen sich bestens mit den MS-Office-Programmen aus und haben Erfahrung in der Anwendung von KISIM.
• Sie zeichnen sich durch hohe Belastbarkeit und einen kühlen Kopf in hektischen Situationen aus.
• Sie besitzen eine vernetzte Denkweise sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung.

Es wird Ihnen mehr als ein spannender Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen geboten.

Ihre Aufgaben

Erleben Sie ein Umfeld, in dem modernste medizinische Expertise, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Ansätze Hand in Hand gehen. Das kaderärztliche Team des Departements Innere Medizin setzt Massstäbe in zahlreichen Fachbereichen – von der Akutgeriatrie über Endokrinologie bis hin zur Onkologie. Bei uns in der Kardiologie erwartet Sie eine anspruchsvolle Position, in der Sie sowohl in der ambulanten als auch stationären Patientenbetreuung aktiv werden. Zudem übernehmen Sie Verantwortung im kardiologischen Notfalldienst und tragen zur fachlichen Weiterbildung unserer Assistenzärzteschaft bei. Wir bieten Ihnen ein dynamisches, kollegiales Umfeld, in dem Ihr Fachwissen und Ihr Engagement die Zukunft der Kardiologie massgeblich mitgestalten.

Ihr Profil

• Sie übernehmen ein breites Spektrum kardiologischer Tätigkeiten als Teil des Departements Innere Medizin, einschliesslich der Betreuung von Betten im Bereich Intermediate Care, Stroke Unit, IMC und IPS.
• Sie betreuen kardiologische Patientinnen und Patienten sowohl ambulant als auch stationär.
• Sie beteiligen sich aktiv am kardiologischen Notfalldienst.
• Sie tragen die Verantwortung für die Weiterbildung, Supervision und das Mentoring von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie Studierenden.

Ihre Vorteile

• Sie besitzen einen FMH-Titel in Kardiologie oder stehen maximal 1 Jahr vor dem Erlangen des Facharzttitels.
• Kaderärztliche Erfahrungen in der Kardiologie sowie eine Spezialisierung in einer kardiologischen Subdisziplin sind erwünscht, jedoch keine zwingende Voraussetzung.
• Sie bringen grosse Einsatzbereitschaft mit und haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit in einem kollegialen, motivierten und jungen Team.
• Sie verfügen über mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Schweizer Gesundheitswesen.

Es wird Ihnen mehr als ein spannender Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen geboten.

Ihre Aufgaben

In unserem Pflegeteam mit Schwerpunkt Gefässchirurgie wird eine Stelle frei. Darum suchen wir per sofort oder Vereinbarung eine aufmerksame Person, die mit uns nach vorne schaut. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Ihr Profil

• Du betreust und berätst Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige mit deiner Fachkompetenz.
• Qualität ist in der Pflege das A und O. Du stellst sicher, dass die individuelle Pflegeplanung umgesetzt wird.
• Wir arbeiten mit Lean Management. Das bedeutet auch, dass du die Verantwortung über eine Zone übernimmst.
• Wir wollen weiterkommen. Bring dich aktiv ein, damit der Schichtbetrieb und die interdisziplinäre Zusammenarbeit morgen noch besser funktionieren als heute.

Ihre Vorteile

• Du hast einen Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH (Ausländische Diplome: SRK-Anerkennung)
• Wir gehen gerne auf deine Wünsche ein. Im Gegenzug erwarten wir, dass du flexibel bist und auch mal für eine Kollegin oder einen Kollegen einspringst. Wir sind schliesslich alle ein Team.
• Wir pflegen ein familiäres Umfeld und schauen aufeinander. Gerade gegenüber Studierenden und Lernenden bist du hilfsbereit.

Es wird mehr als ein spannender Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen geboten.

Ihre Aufgaben

In unserem Team in der intermediate Care (IMC) ist nach Vereinbarung eine Stelle mit einer flexiblen Dienstplanung und einem breiten Weiterbildungsangebot frei. Wir suchen eine aufmerksame Person, die Zusammenarbeit schätzt und bei komplexen Patientensituationen mit uns nach vorne schaut. Wir freuen uns auf Dich.

Ihr Profil

• Du bist für die Betreuung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten auf der IMC verantwortlich und berätst sie und ihre Angehörigen in Krisensituationen.
• Du setzt die individuelle Pflegeplanung in Zusammenarbeit mit dem interprofessionellen Behandlungsteam um.
• Qualität und Kontinuität im Pflegeprozessmanagement werden von dir sichergestellt und koordiniert.
• Veränderungen der Patientensituation erkennst du rasch und leitest die entsprechenden Maßnahmen ein.
• Du arbeitest bereichsübergreifend und gestaltest mit deinen Kolleginnen und Kollegen einen möglichst reibungslosen Tagesablauf.

Ihre Vorteile

• Du hast ein Diplom als Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH (Ausländische Diplome: SRK-Anerkennung).
• Den Nachdiplomkurs Überwachungspflege (IMC-Kurs) hast du bereits oder bist bereit, diesen zu absolvieren (wir würden den Kurs finanzieren).
• Du hast Berufserfahrung in der Akutpflege und bleibst auch in hitzigen Situationen cool.
• Du bist eine flexible und aufgestellte Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und hoher Sozialkompetenz.
• Teamarbeit und das Begleiten von Studierenden und Lernenden bereitet dir Freude.

Es wird mehr als ein spannender Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen geboten.

Ihre Aufgaben

Im Ambulatorium für Onkologie/Hämatologie wird eine Stelle frei. Darum suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine aufmerksame Person, die mit uns nach vorne schaut. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen

Ihr Profil

• Du gewährleistest eine sach- und fachkundige Pflege und individuelle Betreuung und Beratung unserer onkologischen/hämatologischen Patientinnen und Patienten
• Du arbeitest selbstständig, verabreichst die verordneten Antitumortherapien und führst die Beratungsgespräche durch
• Du kannst die Pflege auf den Bettenstationen mit deiner fachlichen Kompetenz unterstützen
• Deine Einätze finden in den onkologischen Ambulatorien im Kantonsspital Baden sowie an unserem Aussenstandort in Brugg statt
• Du hast Interesse an der Weiterentwicklung der onkologischen Pflege und arbeitest aktiv mit
• Damit der Tagesablauf reibungslos funktioniert, arbeitest du aktiv im interprofessionellen Team mit

Ihre Vorteile

• Diplom als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH (ausländische Diplome: SRK-Anerkennung)
• zwei Jahre Berufserfahrung in der Akutpflege 
• Erfahrung im Bereich Onkologie / Hämatologie mit entsprechender Weiterbildung ist erwünscht oder du bist bereit eine Fachweiterbildung in onkologischer Pflege zu absolvieren
• Flexible, empathische und motivierte Persönlichkeit
• Eine genaue, selbständige und organisierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich

Es wird mehr als einen spannenden Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen geboten.

Ihre Aufgaben

Kinder sind keine kleinen Erwachsenen – in der Pädiatrie verbinden wir modernste Diagnostik mit ganzheitlicher Versorgung und Empathie. Von Frühgeborenen bis hin zu Jugendlichen deckt unser breites Angebot die gesamte Bandbreite der Kindermedizin ab, von Allgemeinpädiatrie bis zur Entwicklungspädiatrie. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft einer zukunftsweisenden, interdisziplinären Kindermedizin – mit Engagement und Innovation.

Ihr Profil

• Sie übernehmen die fachärztliche Leitung der Notfallabteilung und definieren die Standards in der Versorgung von Kindern und Jugendlichen.
• Sie gestalten die strukturelle, konzeptionelle und innovative Weiterentwicklung des Fachbereichs und setzen Massstäbe für die Notfallmedizin.
• Sie fördern interdisziplinäre Zusammenarbeit und bauen die nationale Vernetzung im Bereich Kindernotfallmedizin weiter aus.
• Sie stärken Ihr Team durch umfassende Weiterbildungen und inspirieren junge Talente.
• Sie engagieren sich im kaderärztlichen Dienstbetrieb sowie im Bereich Kinderschutz.

Ihre Vorteile

• Sie verfügen über den Schwerpunkt Kindernotfallmedizin sowie langjährige Erfahrung als Kaderarzt, idealerweise an einer Universitätsklinik oder einer grossen A-Klinik.
• Sie bringen fundierte Führungsstärke, didaktisches Geschick und Freude an der Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit mit.
• Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Engagement, Innovationskraft und Kommunikationsstärke aus.
• Mit Ihrer Expertise und Vision wollen Sie die Zukunft der Pädiatrie aktiv mitgestalten und prägen.

Es wird Ihnen mehr als ein spannender Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen geboten.

Die Stiftung umfasst 170 Pflegeplätze und 30 Alterswohnungen an sechs verschiedenen Standorten, Spitexdienste sowie ein öffentliches Restaurant. Mit rund 350 Mitarbeitenden gehört unsere Stiftung zu den grösseren Arbeitgebern im Zürcher Unterland.

Zur Sicherung und Weiterentwicklung unseres hohen Qualitätsstandards suchen wir für unseren Standort per sofort oder nach Vereinbarung eine/-n Pflegeexpertin/Pflegeexperten (und Stellvertretung Abteilungsleitung) 60-100%

Ihre Hauptaufgaben

• Sicherstellen der Pflegequalität und entwickeln von neuen Pflegestandards-Konzepten in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung
• Instruieren und beraten unserer Pflegenden in komplexen Pflegesituationen
• Sicherstellen des Pflegeprozesses und Bezugspersonenarbeit
• Evidenzbasierte und personenzentrierte Betreuung und Versorgung unserer Bewohnenden unter Einbezug ihrer Bezugspersonen und Familien
• Mitwirken bei abteilungsinternen Projekten
• Durchführen von internen Fortbildungen, Fallbesprechungen und Pflegequalitätszirkeln

Ihr Profil / Sie bringen mit

• Ausbildung als Dipl. Pflegefachmann/-frau HF/FH
• Abgeschlossenes Studium BScN, MScN oder MAS im Bereich der Geriatrie
• Einige Jahre Berufserfahrung in der Langzeitpflege
• Teamfähigkeit und Wertschätzung gegenüber Menschen

Unser Angebot

38-Stunden-Woche

5, 6 oder 7 Wochen Ferien

Überdurchschnittliche Versicherungsleistungen

Diverse Vergünstigungen und Zulagen

Grosszügige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wertschätzende Kultur

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich über unser Online-Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen.

Wir nehmen Ihre Bewerbung ernst. Sobald diese bei uns eingegangen ist, erhalten Sie eine Empfangsbestätigung.

Fachfrau/Fachmann Betriebsunterhalt in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du bist verantwortlich, dass alle Einrichtungen in und um die Gebäude gewartet sind, funktionieren und gereinigt werden
• Du überwachst die Haustechnik, führst Reparaturen aus, pflegst Grünanlagen, wartest Maschinen und befasst dich mit der Entsorgung
• Du arbeitest vorwiegend in den Gebäuden und führst Wartungen und kleinere Reparaturen durch
• Die Anwendung und Pflege verschiedenster Betriebsgeräte und -maschinen gehört ebenfalls zur Ausbildung

Dein Profil

• Du hast die obligatorische Schule abgeschlossen (Baselland: Sekundarschulstufe Niveau A oder E)
• Du verfügst über handwerkliches Geschick und praktisch-technisches Verständnis
• Du bist zuverlässig, flexibel und körperlich belastbar
• In unserem Betrieb sind zudem Freude am Kontakt mit Menschen sowie Toleranz im Umgang mit Patientinnen und Patienten sehr wichtig
• Mindestalter von 16 Jahren

Unsere Benefits

Welcome Day

Einführungstag mit allen neuen Lernenden und Infos über den Betrieb.

Schulmaterial

Übernahme der Kosten des obligatorischen Schulmaterials, sofern selbst zu tragen.

Ferien

25 Ferientage und 11 Feiertage sowie arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weitere Informationen

Die Institution zählt zu den führenden psychiatrischen Institutionen in der Nordwestschweiz. Sie bietet umfassende ambulante, tagesklinische, aufsuchende (Home Treatment) und stationäre Therapien für Kinder und Jugendliche sowie Erwachsene. Psychisch und mehrfach beeinträchtigte Menschen unterstützt sie mit begleitetem Wohnen, mit betreuter Tagesgestaltung und begleiteter Arbeit. Zudem hält sie eine Beteiligung am arbeitspsychiatrischen Kompetenzzentrum. Die Institution beschäftigt an mehreren Standorten über 1’200 Mitarbeitende und behandelt, betreut und berät pro Jahr mehr als 14’000 Patientinnen und Patienten.

Wir bieten dir eine lehrreiche, interessante und vielseitige Ausbildung in einem lebhaften Betrieb und in einem menschenfreundlichen Umfeld. Du arbeitest in einem motivierten Team, das dich bei Anliegen rund um deine Aufgaben unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Wir fördern alle unsere Mitarbeitenden, sich mit ihrem Wissen und Können einzubringen und ihre Arbeit in Eigenverantwortung zu erfüllen.

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Köchin/Koch in Ausbildung EFZ 2025 (m/w/d)

Du erlernst den spannenden und kreativen Beruf Köchin/Koch in unserer Küche der Gemeinschaftsgastronomie. Wir bringen dir bei, auf allen relevanten Posten der Küche; dem Saucier, Entre Metier, Garde Manger und Patisserie mit Messern und Töpfen umzugehen. Du eignest dir ein solides und fachreiches Basiswissen an und erlernst darüber hinaus.

Deine Aufgaben

• Du wirkst aktiv beim Zubereiten aller Speisen mit
• Die tägliche Pflege der Küche und deren Utensilien gehören auch zu deinen Aufgaben
• Deine Ausbildung wird durch externe Kurse unterstützt, der wöchentliche Besuch der Berufsfachschule gehört dazu
• Du wirkst an der Berufsmesse/Berufsschau mit

Dein Profil

• Du hast die obligatorische Schulzeit abgeschlossen (nur Sekundarschule E oder höher) – oder du hast einen EBA-Abschluss
• Du hast Freude am Umgang mit Lebensmitteln
• Du bist körperlich fit, hast geschickte Hände, bist neugierig und bringst eine gute Portion Teamgeist mit
• Du verfügst über gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
• Mindestalter von 16 Jahren

Unsere Benefits

Welcome Day

Einführungstag mit allen neuen Lernenden und Infos.

Schulmaterial

Übernahme der Kosten des obligatorischen Schulmaterials, sofern selbst zu tragen.

Ferien

25 Ferientage und 11 Feiertage sowie arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weitere Informationen

Wir bieten umfassende ambulante, tagesklinische, aufsuchende (Home Treatment) und stationäre Therapien für Kinder und Jugendliche sowie Erwachsene. Psychisch und mehrfach beeinträchtigte Menschen werden mit begleitetem Wohnen, betreuter Tagesgestaltung und begleiteter Arbeit unterstützt. Zudem gibt es eine Beteiligung am arbeitspsychiatrischen Kompetenzzentrum. Es werden an mehreren Standorten über 1’200 Mitarbeitende beschäftigt und pro Jahr mehr als 14’000 Patientinnen und Patienten behandelt, betreut und beraten.

Wir bieten dir eine lehrreiche, interessante und vielseitige Ausbildung in einem lebhaften Betrieb und in einem menschenfreundlichen Umfeld. Du arbeitest in einem motivierten Team, das dich bei Anliegen rund um deine Aufgaben unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Wir fördern alle unsere Mitarbeitenden, sich mit ihrem Wissen und Können einzubringen und ihre Arbeit in Eigenverantwortung zu erfüllen.

Weitere Stellen

Fachfrau/Fachmann Hotellerie-Hauswirtschaft in Ausbildung 2025 (m/w/d)

In Liestal

Gebäudetechnikerin/Gebäudetechniker in Ausbildung 2025 (m/w/d)

In Liestal

Fachfrau/Fachmann Hotellerie-Hauswirtschaft in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du organisierst sachkundig Abläufe im hauswirtschaftlichen Aufgabengebiet und sorgst dafür, dass Menschen sich in ihrem Lebensraum wohl fühlen
• Du arbeitest im Team und stehst mit all den anderen Abteilungen eines Hauses in Verbindung
• Zu deinen Aufgaben gehört das Zubereiten von einfachen Gerichten, das Servieren von Speisen oder die Reinigung und Pflege von Gebrauchsgegenständen
• Du reinigst Räume, gibst ihnen eine wohnliche Note und hältst sie in Ordnung
• In der Wäscherei sind gute Kenntnisse der verschiedensten Materialien Voraussetzung, sodass diese perfekt gewaschen, gebügelt oder gemangelt werden
• Du verrichtest auch administrative Aufgaben

Dein Profil

• Du hast die obligatorische Schule abgeschlossen (Baselland: Sekundarschulstufe Niveau A oder E)
• Du verfügst über handwerkliches Geschick und praktisch-technisches Verständnis
• Du bist zuverlässig, flexibel und körperlich belastbar
• In unserem Betrieb sind zudem Freude am Kontakt mit Menschen sowie Toleranz im Umgang mit Patientinnen und Patienten sehr wichtig
• Mindestalter von 16 Jahren

Unsere Benefits

Welcome Day

Einführungstag mit allen neuen Lernenden und Infos über den Betrieb.

Schulmaterial

Übernahme der Kosten des obligatorischen Schulmaterials, sofern selbst zu tragen.

Ferien

25 Ferientage und 11 Feiertage sowie arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weitere Informationen

Wir bieten eine lehrreiche, interessante und vielseitige Ausbildung in einem lebhaften Betrieb und in einem menschenfreundlichen Umfeld. Du arbeitest in einem motivierten Team, das dich bei Anliegen rund um deine Aufgaben unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Wir fördern alle unsere Mitarbeitenden, sich mit ihrem Wissen und Können einzubringen und ihre Arbeit in Eigenverantwortung zu erfüllen.

Weitere Stellen

Köchin/Koch in Ausbildung EFZ 2025 (m/w/d)

Gebäudetechnikerin/Gebäudetechniker in Ausbildung 2025 (m/w/d)

Assistenzarzt/Assistenzärztin (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrie 80 %

Ambulante Stelle

Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, interessiert am Fach Kinder- und Jugendpsychiatrie, möchten hervorragende klinische Arbeit leisten und dabei sehr gut ausgebildet werden? Werden sie Teil unseres Teams der Kinder- und Jugendpsychiatrie!

Ihre Aufgaben

• Sie führen selbständig psychiatrische und psychotherapeutische Diagnostik und Therapien durch
• Sie verfassen medizinische Berichte und Gutachten
• Sie vernetzen sich mit Behandlungspartnern, Angehörigen und Behörden
• Sie arbeiten im interprofessionellen Team
• Sie beteiligen sich am Notfall- und Konsildienst (keine Nachtdienste)

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie die MEBEKO-Anerkennung
• Sie verfügen über mindestens ein Jahr Vorerfahrung in der Psychiatrie
• Sie verfügen über Vorerfahrungen in Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychiatrie oder Pädiatrie (von Vorteil, aber nicht Bedingung)
• Sie schätzen die Arbeit in interprofessionellen Teams, verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe, arbeiten selbständig und verantwortungsbewusst
• Sie sind motiviert, Patientinnen und Patienten des gesamten psychiatrischen Spektrums mit Engagement selbständig zu behandeln
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau

Stellenantritt

Die Stelle ist per 1. November 2024 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Spezielles Angebot

• Koordinierte Facharztweiterbildung im Regionalnetz Nordwestschweiz
• Regelmässige interne fachliche Fortbildungen, Fallbesprechungen und State-of-the-Art-Weiterbildungen
• Regelmässige interne und externe Supervisionen
• Grosszügige Beteiligung an finanziellem und zeitlichem Aufwand
• Rotation in Stationen mit unterschiedlichen Schwerpunkten an allen Standorten der Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie in der Psychosomatik des Universitäts-Kinderspital
• Vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen und kollegialen Arbeits- und Lernklima
• Gezielte individuelle Förderung durch regelmässige Weiterbildungs- und Laufbahngespräche
• Teilzeitarbeitsmodelle, Job-Sharing, Möglichkeit zu unbezahlten Urlauben

Unsere Benefits

Kinderbetreuung

Kindertagesstätten mit finanziellen Vorteilen für Mitarbeitende.

Ferien

25 Arbeitstage ab Alter 21, nach dem 3. Jahr 2 zusätzliche Freitage pro Jahr; 11 Feier- oder arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weiterbildung

Grosszügige Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Weitere Informationen

Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.

Fachfrau Gesundheit/Fachmann Gesundheit EFZ (m/w/d) 80-100 %

Schwerpunkt Krisenintervention

Ihre Aufgaben

• Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten, die in Folge einer psychischen Erkrankung oder einer Lebenskrise in der persönlichen, sozialen und beruflichen Lebensführung beeinträchtigt sind
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der im Behandlungsplan definierten Pflege und soziotherapeutischen Massnahmen
• Unterstützung vom diplomierten Pflegepersonal bei Aufnahme- und Entlassungen
• Unterstützung und Mitwirkung bei der Gestaltung eines therapiefördernden Milieus

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ
• Sie haben Erfahrung in akut- und sozialpsychiatrischer Pflege
• Sie besitzen die Motivation und das Interesse, in interprofessioneller Zusammenarbeit die Angebote und Prozesse der Station kontinuierlich weiterzuentwickeln

Stellenantritt

Die Stelle ist per 1. Januar 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Unsere Benefits

Kinderbetreuung

Kindertagesstätten in Liestal, Münchenstein und Binningen mit finanziellen Vorteilen für Mitarbeitende.

Ferien

25 Arbeitstage ab Alter 21, nach dem 3. Jahr 2 zusätzliche Freitage pro Jahr; 11 Feier- oder arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den zwei Cafeterias in Liestal profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weiterbildung

Grosszügige Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Weitere Informationen

Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.

Weitere Stellen

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für den Pflegepool (m/w/d) 10-100 %

Dipl. Pflegefachfrau/Dipl. Pflegefachmann (m/w/d) 50-100 %

Dipl. Pflegefachfrau/Dipl. Pflegefachmann (m/w/d) 70-100%

Assistenzpsychologin/Assistenzpsychologe (m/w/d) 90 %

Erwachsenenpsychiatrie

Ihre Aufgaben

• Psychologische Diagnostik sowie Beratung und Behandlung von Erwachsenen
• Gespräche mit Angehörigen und weiteren Bezugspersonen sowie Zusammenarbeit mit Zuweisenden
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in engagierten multidisziplinären Teams
• Teilnahme am Weiterbildungs- und Supervisionsangebot
• Leitung und Co-Leitung verschiedener Gruppentherapien

Ihr Profil

• Masterabschluss in Psychologie (inkl. Psychopathologie)
• Begonnene Weiterbildung in Psychotherapie
• Freude und Bereitschaft an der Arbeit in einem multidisziplinären Team
• Eigeninitiative

Hinweis: Hier handelt es sich um ein Dauerinserat.

Stellenantritt

Die Stelle ist nach Vereinbarung zu besetzen.

Spezielles Angebot

Die Anstellungsverträge werden für vier Jahre befristet abgeschlossen. In der Regel beträgt das Anstellungspensum 90 Prozent, davon fallen 80 Prozent auf die klinische Tätigkeit und 10 Prozent auf Weiterbildung. Ein davon abweichendes Pensum kann individuell vereinbart werden.

Weitere Informationen

Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.

Die Stelle ist nach Vereinbarung zu besetzen.

Weitere Stellen

Psychologin/Psychologe (m/w/d) 80 %, Abteilung G3

Leitende Ärztin/Leitender Arzt/ (m/w/d) 80-100 %, Kinder- und Jugendpsychiatrie

Oberarzt/Oberärztin (m/w/d) 80-100 %, Station F2 «Integrierte Versorgung»

Dipl. Pflegefachmann/Dipl. Pflegefachfrau (m/w/d) 60-100 %

Kinder- und Jugendpsychiatrie, Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie

Abteilung für Krisen- und Essstörungen (E1/AEK)

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen im Rahmen der Kernteamarbeit alle Aufgaben einer Bezugsperson
• Sie arbeiten in einem Milieutherapeutischen Setting
• Sie wirken in interprofessioneller Zusammenarbeit an einer multimodalen Behandlung mit
• Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Tagesstruktur und den Freizeitaktivitäten
• Sie arbeiten eng mit den anderen Abteilungen der Kinder- und Jugendpsychiatrie zusammen
• Sie sind mitverantwortlich für die Umsetzung der Behandlungsplanung
• Sie arbeiten im 24h-Betrieb in allen Schichten
• In Notfallsituationen handeln Sie kompetent und empathisch

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung HF/FH mit SBFI Anerkennung entweder mit Praxiserfahrung in Kinder-, Jugend- und Familienarbeit oder in psychiatrischer Versorgung
• Hohes Interesse an der Weiterentwicklung des Angebots und am gemeinsamen Lernen mit anderen Berufsgruppen
• Sie sind engagiert und belastbar, mit hohem Dienstleistungsverständnis
• Motivation, sich neues Fachwissen anzueignen. Eine Weiterbildung und Erfahrung im Leiten von Gruppen (vorzugsweise DBT) ist von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Geduld

Stellenantritt

Die Stelle ist per 1. März 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Unsere Benefits

Kinderbetreuung

Kindertagesstätten in verschiedenen Orten mit finanziellen Vorteilen für Mitarbeitende.

Ferien

25 Arbeitstage ab Alter 21, nach dem 3. Jahr 2 zusätzliche Freitage pro Jahr; 11 Feier- oder arbeitsfreie Tage.

Restaurants

In den Cafeterias profitieren Mitarbeitende von reduzierten Preisen.

Weiterbildung

Grosszügige Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Weitere Informationen

Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.

• Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF 20 – 100 % 

Wir freuen uns, Dich persönlich kennenzulernen!

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• Fachfrau / Fachmann Betreuung EFZ 20 – 100%

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• Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ  20 – 100%

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• Pflegehelfer/in SRK 20 – 100 %

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Karrieremenü

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Fachärzt:in für medizinische Gutachten

Ein telemedizinisches Kompetenzzentrum mit dem Status einer Schweizer Arztpraxis. Über 250 Ärzt:innen, Pflegefachpersonen und MPA arbeiten hier, führen Telekonsultationen durch, beraten Menschen in medizinischen Angelegenheiten und übernehmen 24/7-Telefondienst für Notfall- und Praxistelefone.

Das Zentrum gehört zu einer weltweit führenden Anbieterin von Assistance-Dienstleistungen. Das globale Netz umfasst eigene Notrufzentralen, Agenten und Vertragspartner. Innerhalb des Bereichs Medical Services befindet sich das Insurance Medicine Team, das sich auf medizinische Fragestellungen im Versicherungswesen spezialisiert hat. Das Team erbringt Dienstleistungen wie die Begutachtung von Schadensfällen. Dabei liegt der Fokus vor allem auf off-label Behandlungen, rheumatologischen Themen sowie orthopädischen Fragestellungen.

Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung initiative und motivierte Persönlichkeiten für die Tätigkeit als 

Fachärzt:in für medizinische Gutachten (50-100%)

Der Arbeitsort ist Bern-Wankdorf oder im Home Office (innerhalb der Schweiz).

Was wir bieten

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen und motivierten Team
• Zukunftsorientiertes Unternehmen mit innovativen Dienstleistungen
• Geregelte Arbeitszeiten und attraktive Anstellungsbedingungen; Kein Notfall-, Nacht- oder Pikettdienst
• Attraktive Anstellungsbedingungen (Fixlohn und gute Sozialleistungen)
• Möglichkeit, innerhalb der Schweiz im Home-Office zu arbeiten
• Zufriedenheit und Förderung der Mitarbeitenden ist uns wichtig
• Strukturierte Einarbeitung

Ihre Mission

• Erstellen von fachlich hochstehenden Versicherungsmedizinischen Teilgutachten
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie auch Sachbearbeiter:innen und dem Quality-Management unseres Vertragspartners

Das bringen Sie mit

• Schweizerischer oder in der Schweiz anerkannter Facharzttitel, von Vorteil in der allg. inneren Chirurgie, Rheumatologie, Orthopädie oder allg. inneren Medizin
• Praktische mehrjährige Berufserfahrung in der Schweiz inklusive Kenntnisse in der schweizerischen Medizin- und Sozialversicherung
• Absolvierte Ausbildung zum zertifizierten medizinischen Gutachter SIM (Swiss Insurance Medicine)
• Sichere Gesprächsführung in Deutsch sowie Französisch, Kenntnisse in Italienisch und/oder Englisch von Vorteil
• Selbstständige Arbeitsweise

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres starken Medicine Insurance-Teams und unterstützen Sie Menschen in verschiedensten Lebenslagen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Stellenangebot

Jobs bei unseren Kunden

Standorte

Bern

Arbeitsort (Präsenz, Home)

Hybrid

Bern

Als eigentümergeführtes, auf Human Resources Management fokussiertes Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen nimmt das Unternehmen heute eine führende Marktstellung in der Schweiz ein. Wir beraten unsere Kunden und realisieren mit Ihnen Projekte und Lösungen in den Bereichen Consulting, Assessment, Training, Outplacement und Services.

Gegründet 2005 Jobs bei unseren Kunden·Bern· Hybrid

Fachärzt:in für medizinische Gutachten

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Deine Aufgaben

• Du bist Teil des Pflegeteams und trägst massgeblich zur Entwicklung unserer Organisation bei

• Du bist zuständig für die Beratung und Bedarfsabklärung unserer Klienten und sorgst dafür, dass alle pflegerelevanten Prozesse qualitativ hochwertig sind

• Du arbeitest bei unseren Klienten vor Ort und die administrativen Tätigkeiten führst du im Homeoffice oder in unserem Büro in St. Gallen aus

• Zudem stehst du den pflegenden Angehörigen mit deinem Fachwissen konstant zur Seite, um eine stressfreie Pflegesituation und eine hohe Versorgungsqualität zu gewährleisten

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege auf Tertiärstufe (Dipl. Pflegefachperson HF/FH)

• Du besitzt erste relevante Berufserfahrung in der (ambulanten) Pflege / Spitex

• Du konntest bereits Kenntnisse in der Anwendung von Spitex Software sammeln

• Du hast Erfahrung im Aufbau von Prozessen in einer Pflegeorganisation

• Du bist ein Kommunikationstalent und hast eine strukturierte Arbeitsweise

• Du besitzt einen gültigen Führerausweis für PKW (Kategorie B)

Das bieten wir dir

• Selbstständiges Arbeiten in flachen Hierarchien

• Sehr gute Bezahlung

• Übergesetzlichen Urlaubsanspruch von 25 Tagen pro Jahr

• Ein dynamisches und hilfsbereites Team

• Eine innovative Pflegeorganisation

• Kein Schichtdienst

Bist du interessiert, dann gib uns Bescheid und wir können dir jederzeit in einem unverbindlichen Gespräch mehr Details zum Unternehmen und der Rolle geben.

Was wir noch sagen möchten…

…wir glauben daran, dass Vielfalt ein entschiedener Faktor ist, um voneinander zu lernen und gemeinsam zu wachsen. Bei uns sind Talente unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Ethnizität, Nationalität, Religion oder Behinderung willkommen.

Hast du Lust, Teil einer modernen Pflegeorganisation zu werden? Dann komm zu uns.

Wir sind davon überzeugt, dass die Pflegebedürftigen, die von ihren Angehörigen zuhause betreut werden, ein Recht auf ein selbstbestimmtes und würdevolles Leben in den eigenen vier Wänden haben. Wir sind fest entschlossen, dieses Ziel zu verwirklichen, indem wir unsere Bemühungen auf zwei zentrale Säulen stützen: die professionelle Unterstützung der pflegenden Angehörigen in allen Bereichen der ambulanten Pflege mit unserer langjährigen Expertise und die gerechte Entlohnung ihrer Leistung. Auch die Entwicklung innovativer Lösungen mit wissenschaftlichen Partnern treiben wir voran. Für den weiteren Aufbau unserer Pflegeorganisation in der Schweiz suchen wir ab sofort dich.

Deine Aufgaben

• Du bist Teil des Pflegeteams und trägst massgeblich zur Entwicklung unserer Organisation bei
• Du bist zuständig für die Beratung und Bedarfsabklärung unserer Klienten und sorgst dafür, dass alle pflegerelevanten Prozesse qualitativ hochwertig sind
• Du arbeitest bei unseren Klienten vor Ort und die administrativen Tätigkeiten führst du im Homeoffice
• Zudem stehst du den pflegenden Angehörigen mit deinem Fachwissen konstant zur Seite, um eine stressfreie Pflegesituation und eine hohe Versorgungsqualität zu gewährleisten

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege auf Tertiärstufe (Dipl. Pflegefachperson HF/FH)
• Du besitzt erste relevante Berufserfahrung in der (ambulanten) Pflege / Spitex
• Du konntest bereits Kenntnisse in der Anwendung von Spitex Software sammeln
• Du hast Erfahrung im Aufbau von Prozessen in einer Pflegeorganisation
• Du bist ein Kommunikationstalent und hast eine strukturierte Arbeitsweise
• Du besitzt einen gültigen Führerausweis für PKW (Kategorie B)

Das bieten wir dir

• Selbstständiges Arbeiten in flachen Hierarchien
• Sehr gute Bezahlung
• Übergesetzlichen Urlaubsanspruch von 25 Tagen pro Jahr
• Ein dynamisches und hilfsbereites Team
• Eine innovative Pflegeorganisation
• Kein Schichtdienst

Bist du interessiert, dann gib uns Bescheid und wir können dir jederzeit in einem unverbindlichen Gespräch mehr Details zur Rolle geben.

Was wir noch sagen möchten…

…wir glauben daran, dass Vielfalt ein entschiedener Faktor ist, um voneinander zu lernen und gemeinsam zu wachsen. Bei uns sind Talente unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Ethnizität, Nationalität, Religion oder Behinderung willkommen.

Hast du Lust, Teil einer modernen Pflegeorganisation zu werden? Dann komm zu uns.

Wir sind davon überzeugt, dass die Pflegebedürftigen, die von ihren Angehörigen zuhause betreut werden, ein Recht auf ein selbstbestimmtes und würdevolles Leben in den eigenen vier Wänden haben. Wir sind fest entschlossen, dieses Ziel zu verwirklichen, indem wir unsere Bemühungen auf zwei zentrale Säulen stützen: die professionelle Unterstützung der pflegenden Angehörigen in allen Bereichen der ambulanten Pflege mit unserer langjährigen Expertise und die gerechte Entlohnung ihrer Leistung. Auch die Entwicklung innovativer Lösungen mit wissenschaftlichen Partnern treiben wir voran. Für den weiteren Aufbau unserer Pflegeorganisation in der Schweiz suchen wir ab sofort dich.

Das bringst du mit

• Du hast einen Abschluss als diplomierte/r Pflegefachfrau/mann und besitzt mindestens ein SVEB-Zertifikat Modul 1.

• Du besitzt mehrjährige Erfahrungen in der methodisch-didaktischen Arbeit innerhalb der Erwachsenenbildung.

• Du hast ein Verständnis für die Bildungs- und Berufslandschaft im Pflegebereich.

• Du bist kreativ, kommunikationsfähig, strukturiert und zuverlässig.

• Du sprichst Deutsch und Schweizerdeutsch fliessend.

• Du hast eine Hands-on-Mentalität, willst Dich ständig weiterentwickeln und suchst die Herausforderung.

Das bieten wir dir

• Selbstständiges Arbeiten in flachen Hierarchien

• Sehr gute Bezahlung

• Übergesetzlichen Urlaubsanspruch von 25 Tagen pro Jahr

• Ein dynamisches und hilfsbereites Team

• Eine innovative Pflegeorganisation

• Kein Schichtdienst

Bist du interessiert, dann gib uns Bescheid und wir können dir jederzeit in einem unverbindlichen Gespräch mehr Details zur Rolle geben.

Was wir noch sagen möchten…

…wir glauben daran, dass Vielfalt ein entschiedener Faktor ist, um voneinander zu lernen und gemeinsam zu wachsen. Bei uns sind Talente unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Ethnizität, Nationalität, Religion oder Behinderung willkommen.

Hast du Lust, Teil einer modernen Pflegeorganisation zu werden? Dann komm zu uns.

Deine Rolle:

• Du führst praxisnahen Unterricht durch, um Angehörige in Pflegesituationen bestmöglich zu unterstützen.

• Du entwickelst und aktualisierst Lehrmaterialien, damit sie immer den neuesten Standards entsprechen.

• Du förderst bei deinen Teilnehmenden effektive Lernstrategien und -methoden, um ihnen die Anwendung des Gelernten im Alltag zu erleichtern.

• Du erstellst Berichte über die Fortschritte der Teilnehmenden und bewältigst administrative Aufgaben für einen reibungslosen Kursablauf.

• Bei Abwesenheit anderer Kursleitender springst du ein, um eine durchgehend hohe Unterrichtsqualität sicherzustellen.

Fachmann/- frau Gesundheit 40-60%

Interessieren Sie sich für eine Anstellung als Fachangestellte Gesundheit? Sie arbeiten gern selbstständig und in einem kompetenden Pflegeteam. Dann wärem Sie bei uns genau richtig, wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben

• Gewährleistung einer bedarfs- und situationsgerechten Pflege
• Planung und Sicherstellen von Präventionsmassnahmen
• aktive Beteiligung an Teamsitzungen und Fallbesprechungen
• Sie wirken massgeblich bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung mit
• auf Wunsch wäre die Mitarbeit in der Berufsbildung möglich

Ihre Fähigkeiten

• Eid. Fähigkeitszeugnis als Fachmann/- frau Gesundheit oder schweiz. Fähigkeitszeugnis FASRK
• Teamfähigkeit und selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Freude und Interesse an abwechslungsreichen Pflegesituationen
• Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

• Verantwortungsvolles, vielseitiges und sinnstiftendes Tätigkeitsgebiet
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Arbeitszeitmodelle
• tolle Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

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Springer/ Springerin 20-30%

Unser «Springerteam» schätzt es sehr ihre Arbeitstage selbst planen zu können und dass sie kurzfristig so einspringen können, wie es zu ihrem Lebensstil passt. Klingt dies spannend, dann melden Sie sich bei uns!

Wir suchen FaGe oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF als Verstärkung im Springerteam.

Ihre Aufgaben

• Erbringen von pflegerischen Leistungen in stabilen und komplexen Situationen im Rahmen der fachlichen Kompetenz
• Klientenbezogene, individuelle Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen
• Beratung von Klienten und ihren Angehörigen. Planen und sicherstellen geeigneter Präventionsmassnahmen
• Sie wirken massgeblich bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung mit

Ihre Fähigkeiten

• Eid. Fähigkeitszeugnis als Fachfrau Gesundheit oder schweiz. Fähigkeitszeugnis FASRK oder HF
• Selbständige, verantwortungsbewusste und effiziente Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Konflikt- und Kritikfähigkeit
• Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

• Verantwortungsvolles, vielseitiges und sinnstiftendes Tätigkeitsgebiet
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Arbeitszeitmodelle
• tolle Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

Assistent/ Assistentin Gesundheit und Soziales

Interessieren Sie sich für eine Anstellung als Assistent/ Assistentin Gesundheit und Soziales? Pensum nach Absprache.

Ihre Aufgaben

• vielfätige Aufgaben in der Pflege, Hauswirtschaft und Betreuung
• klientenbezogene, individuelle Zusammenarbeit

Ihre Fähigkeiten

• Eidg. Berufsattest Assistentin / Assistent Gesundheit
• Teamfähigkeit und selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Erfahrungen im ambulanten Bereich wünschenswert
• gute Kenntnisse in der Grundpflege

Unser Angebot

• verantwortungsvolles, vielseitiges und sinnstiftendes Tätigkeitsgebiet
• fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Arbeitszeitmodelle
• tolle Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

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Physiotherapeutin oder Physiotherapeut (40 – 100%)

Per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn

Was wir dir bieten

• Guter Lohn mit Bonus-System und 5 Wochen Ferien
• Fortlaufende Weiterbildungen, Supervisionen und interne Schulungen
• Top-moderne Infrastruktur
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem grossen Team
• Wissenschaftliches Arbeiten und moderne Therapieformen
• Betreuung von Sportvereinen und Einzelsportlern
• Optional: Ausseneinsätze in Behinderten- oder Betagtenheimen
• Einen tollen Teamspirit

Was wir von dir erwarten

• Du bist Physiotherapeut:in BSc. 
• Du bist engagiert, denkst mit und packst gerne mit an
• Du willst dich weiterbilden und entwickeln
• Du bist ein guter Teamplayer und empathisch
• Du dokumentierst gut und digital

Deine Arbeitskolleginnen und -kollegen in Solothurn

Denise

Empfang & Sekretariat in Solothurn, Egerkingen

Lukas

Dipl. Fitnessinstruktor in Solothurn

Anita

Dipl. Physiotherapeutin in Solothurn

Deborah

Dipl. Physiotherapeutin BSc – Praxisleiterin in Solothurn

Aline

Lernende Fachfrau Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Solothurn

Pascal

Berufsmasseur in Solothurn

Flavia

Medizinische Masseurin FA – anerkannt Zusatzversicherung (ZSR-Nr. Q551763) in Solothurn

Chantal

Personal in Solothurn, Derendingen, Subingen, Egerkingen, Deitingen

Chiara

Dipl. Physiotherapeutin BSc in Solothurn

Bobby

Dipl. Physiotherapeut BSc in Solothurn

Larissa

Medizinische Masseurin FA – anerkannt Zusatzversicherung (ZSR-Nr. P098964) in Solothurn, Derendingen

Irina

Dipl. Physiotherapeutin in Solothurn

Maria Anna

Dipl. Physiotherapeutin in Solothurn

Kevin

Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Solothurn

Maya

Empfang & Sekretariat in Solothurn

Désirée

Fachfrau Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Solothurn

Milena

Berufsmasseurin – anerkannt Zusatzversicherung (ZSR-Nr. G717763) in Solothurn Das Team Solothurn

Physiotherapeutin oder Physiotherapeut (40 – 100%)

Per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Derendingen

Was wir dir bieten

• Guter Lohn mit Bonus-System und 5 Wochen Ferien
• Fortlaufende Weiterbildungen, Supervisionen und interne Schulungen
• Top-moderne Infrastruktur
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem grossen Team
• Wissenschaftliches Arbeiten und moderne Therapieformen
• Betreuung von Sportvereinen und Einzelsportlern
• Optional: Ausseneinsätze in Behinderten- oder Betagtenheimen
• Einen tollen Teamspirit

Was wir von dir erwarten

• Du bist Physiotherapeut:in BSc. 
• Du bist engagiert, denkst mit und packst gerne mit an
• Du willst dich weiterbilden und entwickeln
• Du bist ein guter Teamplayer und empathisch
• Du dokumentierst gut und digital

Deine Arbeitskolleginnen und -kollegen in Derendingen

Nina

Leiterin Kinder- & Babyschwimmen in Derendingen

Nicole

Empfang & Sekretariat in Derendingen, Subingen

Jorinde

Dipl. Physiotherapeutin in Derendingen

Jeffrey

Dipl. Physiotherapeut BSc in Derendingen

Kyra

Dipl. Physiotherapeutin BSc in Derendingen

Veronika

Lernende Fachfrau Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Derendingen

Jasmin

Dipl. Physiotherapeutin in Derendingen

Anne-Louise

Dipl. Physiotherapeutin BSc in Derendingen

Rafida

Raumpflegerin in Derendingen

Fabien

Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Derendingen, Subingen

Liliane

Raumpflegerin in Solothurn, Derendingen

Laura

Dipl. Physiotherapeutin in Derendingen

Patricia

Leiterin Dance Aerobic in Derendingen

Nän

Yogainstruktorin & Masseurin – anerkannt Zusatzversicherung (ZSR-Nr. L287763) in Derendingen, Subingen

Celine

Dipl. Physiotherapeutin BSc in Derendingen

Lukas

Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Derendingen

Nadine

Dipl. Physiotherapeutin BSc in Derendingen

Daniela

Dipl. Physiotherapeutin BSc – Praxisleiterin in Derendingen

Michel

Eidg. Fitnessinstruktor FA in Derendingen

Robin Koch

Geschäftsführer in Solothurn, Derendingen, Subingen, Egerkingen, Deitingen

Noe

Lernende Fachfrau Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Derendingen

Physiotherapeutin oder Physiotherapeut (40 – 100%)

Per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Subingen

Was wir dir bieten

• Guter Lohn mit Bonus-System und 5 Wochen Ferien
• Fortlaufende Weiterbildungen, Supervisionen und interne Schulungen
• Top-moderne Infrastruktur
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem grossen Team
• Wissenschaftliches Arbeiten und moderne Therapieformen
• Betreuung von Sportvereinen und Einzelsportlern
• Optional: Ausseneinsätze in Behinderten- oder Betagtenheimen
• Einen tollen Teamspirit

Was wir von dir erwarten

• Du bist Physiotherapeut:in BSc. 
• Du bist engagiert, denkst mit und packst gerne mit an
• Du willst dich weiterbilden und entwickeln
• Du bist ein guter Teamplayer und empathisch
• Du dokumentierst gut und digital

Deine Arbeitskolleginnen und -kollegen in Subingen

Fabien

Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Derendingen, Subingen

Myriam

Raumpflegerin in Subingen

Tim

Dipl. Physiotherapeut in Subingen

Stefanie

Empfang & Sekretariat in Subingen, Deitingen

Nän

Yogainstruktorin & Masseurin – anerkannt Zusatzversicherung (ZSR-Nr. L287763) in Derendingen, Subingen

Tijmen

Dipl. Physiotherapeut BSc – Praxisleiter in Subingen

Josue

Lernender Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Subingen

Chantal

Personal in Solothurn, Derendingen, Subingen, Egerkingen, Deitingen

Robin Koch

Geschäftsführer in Solothurn, Derendingen, Subingen, Egerkingen, Deitingen Das Team Subingen

Physiotherapeutin oder Physiotherapeut (40 – 100%)

Per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Egerkingen

Was wir dir bieten

• Guter Lohn mit Bonus-System und 5 Wochen Ferien
• Fortlaufende Weiterbildungen, Supervisionen und interne Schulungen
• Top-moderne Infrastruktur
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem grossen Team
• Wissenschaftliches Arbeiten und moderne Therapieformen
• Betreuung von Sportvereinen und Einzelsportlern
• Optional: Ausseneinsätze in Behinderten- oder Betagtenheimen
• Einen tollen Teamspirit

Was wir von dir erwarten

• Du bist Physiotherapeut:in BSc. 
• Du bist engagiert, denkst mit und packst gerne mit an
• Du willst dich weiterbilden und entwickeln
• Du bist ein guter Teamplayer und empathisch
• Du dokumentierst gut und digital

Schnell und unkompliziert – Wir freuen uns auf deine Angaben

Vorname *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Nachname *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Telefon *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Email *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Betrifft *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Nachricht *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Ausbildung *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Anzahl Jahre Berufserfahrung *Bitte ergänze die fehlenden Informationen

Deine Arbeitskolleginnen und -kollegen in Egerkingen

Chantal

Personal in Solothurn, Derendingen, Subingen, Egerkingen, Deitingen

Ben

Lernender Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Egerkingen

Remo

Medizinischer Masseur EFA – anerkannt Zusatzversicherung, Praxisleiter in Egerkingen

Robin Koch

Geschäftsführer in Solothurn, Derendingen, Subingen, Egerkingen, Deitingen

Joana

Dipl. Physiotherapeutin in Egerkingen

Robin

Lernender Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ in Subingen, Egerkingen

Madeleine

Raumpflegerin in Egerkingen Das Team Egerkingen

Stellvertretung oder unbefristet: Kinderphysiotherapie mit Zusatzoption allg. Physiotherapie

Für unsere Kinderphysiotherapie suchen wir eine Physiotherapeutin oder einen Physiotherapeuten BSc als Stellvertretung. Es besteht neben der Kinderphysiotherapie die Möglichkeit, in der Physiotherapie mitarbeiten zu können.

Wir sind ein Familienunternehmen und beschäftigen über 60 Mitarbeitende. Wir bieten an mehreren Standorten das gesamte Spektrum der Physiotherapie, Massagen und des medizinischen Trainings an. In der Kinderphysiotherapie behandeln wir mehrheitlich muskuloskelettale und neurologische Patientinnen und Patienten im Alter zwischen 3 und 16 Jahren.

Arbeitsstart:     Ab 1. April 2024 oder nach Vereinbarung
Pensum:            20 bis 100 %
Dauer:                Befristet (von April 2024 bis Februar 2025) oder
                            unbefristetet (ab April 2024)

Was erwartet Dich?

• Du betreust und behandelst die kleinen Patientinnen und Patienten ganzheitlich
• Du kümmerst dich um die aktive und passive Therapie
• Du beziehst das Patientenumfeld in den Behandlungsprozess mit ein
• Du nutzt deine Erfahrung für die Beratung und unterstützt damit aktiv den Heilungsprozess
• Du arbeitest interdisziplinär mit allen involvierten Personen
• Du gestaltest Behandlungspläne und Übungsprogramme essenziell mit
• Du dokumentierst die Fortschritte und Maßnahmen der Behandlungen

Was bieten wir Dir?

• Ein laufendes Pensum mit pädiatrischen Patientinnen und Patienten
• Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen Unternehmen
• Eine gründliche und individuelle Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten, attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Kollegiales Betriebsklima mit Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten

Was bringst Du mit?

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeutin oder Physiotherapeut oder eine gleichwertige Qualifikation sowie Berufserfahrung in diesem Bereich
• Wünschenswert ist eine Spezialisierung im Bereich Pädiatrie oder vorzuweisende Erfahrung in der pädiatrischen Physiotherapie
• Zusätzliche Qualifizierungen sind von Vorteil
• Du bist engagiert und hast Interesse an ganzheitlicher Versorgung, die stets patientenorientiert ist
• Mit deiner einfühlsamen Art und deinem vertrauensvollen Umgang schaffst Du ein gutes Behandlungsumfeld für die kleinen Patientinnen und Patienten
• Du strahlst Ruhe aus und bewahrst diese auch in anspruchsvollen Situationen 

Deine Arbeitskolleginnen und -kollegen

Robin

Lernender Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ

Nina

Dipl. Physiotherapeutin BSc

Josue

Lernender Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ

Fabien

Fachmann Bewegungs- und Gesundheitsförderung EFZ

Nicole

Empfang & Sekretariat

Miriam

Eidg. Fitnessinstruktorin FA

Robin

Geschäftsführer

Chantal

Personal

Myriam

Raumpflegerin

Tijmen

Dipl. Physiotherapeut BSc – Praxisleiter Das Team

Ihre Hauptaufgaben

• Du pflegst im Tandemprinzip Patient:innen mit fortgeschrittenen, unheilbaren Krankheiten und begleitest diese durch die verschiedenen Phasen der Erkrankung
• Im Alltag kannst du dein Wissen an Lernende und Praktikant:innen in verschiedenen Ausbildungsphasen weitergeben
• Du übernimmst Aufgaben in der Administration, Logistik und im Hotelleriebereich der Abteilung
• Einsatz im Früh-, Spät- und Nachtdienst

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ
• Physisch und psychisch belastbare Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten
• Freude an einer anspruchsvollen und pflegeintensiven Patientenbetreuung

Unser Angebot

Wir bieten dir die Möglichkeit, Neues zu lernen und dein Wissen und deine Erfahrung einzubringen. Deine theoretische wie praktische Einarbeitung erfolgt strukturiert und baut auf deiner Erfahrung auf. Unser Laufbahnmodell bietet dir Entwicklungsmöglichkeiten.
 
Sei dabei, wenn die neuesten Entwicklungen der Pflegewissenschaft und interdisziplinären Zentrumsmedizin in der Praxis etabliert werden. Bring dich ein und nutze die Möglichkeit mitzugestalten.
 
Wir legen Wert auf eine wertschätzende und respektvolle Kommunikation sowie eine konstruktive Zusammenarbeit im Interesse einer hohen Patientenorientierung.

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

Alarmzentrale

• Erfassen und Triagieren der eingehenden Alarme und Treffen der notwendigen Dispositionen
• Überwachung der Gebäude-/Arealsicherheit mithilfe des Kamerasystems
• Betrieb und Verwaltung des Parkleitsystems
• Führung des Ereignisjournals und Erstellen von Einsatzrapporten
• Koordination der Blaulichtorganisationen im Ereignissfall

Aussendienst

• Hilfsbereitschaft gegenüber interner und externer Kunden
• Verhältnismässiges Durchsetzen der Hausordnung
• Intervention infolge Aggressionen und Bedrohungen
• Präventive Kontrolltätigkeiten in Gebäuden und auf dem Areal
• Kontrolle und Durchsetzung der Verkehrsordnung auf dem Areal
• Ausführen von Spezialaufträgen im Auftrag des Vorgesetzten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung, Fachausweise im Bereich Sicherheit (FSB o. FPO) von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Objekt-/Personenschutz, Ordnungsdienst und/oder Alarmzentrale
• Stilsicher in deutscher Sprache (mündlich und schriftlich) und weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
• Gute IT- und Anwenderkenntnisse im MS-Office
• Durchsetzungsvermögen
• Verantwortungsbewusste, belastbare und teamfähige Persöhnlichkeit mit guter körperlicher Gesundheit
• Fähig klar und respektvoll zu kommunizieren
• Lebt und fördert die Zusammenarbeit im Team
• Führerschein Kat. B und einwandfreier Leumund
• Kann den eigenen Entscheidungsspielraum erkennen und ist fähig Verantwortung zu übernehmen
• Besitzt ein grosses Dienstleistungsbewusstsein

Unser Angebot

Dann ergreife diese einmalige Gelegenheit im Herzen von Zürich, in einem der bekanntesten Spitäler der Schweiz.

Was noch?

• Jahresplanung
• Regelmässige Schichtblöcke
• Ein kollegiales Team
• Grosse Eigenverantwortung sowie hoher Handlungsspielraum
• Interne Fort-/Weiterbildungen im Bereich Security Personen-/Objektschutz
• Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten
• Weitreichende Benefitsmodelle

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• Terminplanung, Organisation und Koordination von MRT, CT und US Untersuchungen
• Patientenempfang, -aufklärung und -betreuung im Rahmen der Untersuchungen
• Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Patienten und Zuweisern 
• Versand der Patientenaufgebote
• Arbeitseinsätze im Patientensekretariat der Neuroradiologie

Ihr Profil

Unser Angebot

• Abgeschlossene medizinische oder kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in einer administrativen Position im Spitalwesen 
• Geschick im Umgang mit komplexer Terminplanung, rasche Auffassungsgabe sowie genaue Arbeitsweise, auch in hektischen Zeiten
• Fundierte PC-Anwenderkenntnisse MS Office (Outlook, Word), RIS und/oder KISIM Kenntnisse sind ein Plus
• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil 
• Teamfähige und aufgeschlossene Persönlichkeit mit guten Umgangsformen

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• Organisation und Koordination der administrativen Abläufe der Abteilung
• Unterstützung des medizinischen und pflegerischen Teams in administrativen Belangen
• Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses innerhalb der Abteilung sowie mit anderen Fachbereichen
• Ansprechperson für Patienten, Angehörige und externe Partner
• Sicherstellung von Medikamenten- und Materialbestellungen
• Koordination von Gerätewartungen und Reparaturaufträgen
• Gewährleistung eines professionellen Telefon- und E-Mail-Managements

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (bspw. MPA, FaGe) oder Kaufmann / Kauffrau (w/m/d)
• Erfahrung im Gesundheitswesen und medizinisches Grundwissen sind Voraussetzung
• Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Freude am Kontakt mit Menschen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen und Krankenhausinformationssystemen von Vorteil

Unser Angebot

• Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgestellten und hilfsbereiten Team
• Arbeitszeiten von 08.00-17.00 zwischen Mo.-Fr.
• Zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit
• Goodies für unsere Mitarbeitenden und breites Weiterbildungsangebot

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

Du wirst nicht nur Teil unseres Teams, sondern ein zentraler Bestandteil der Pflege und Betreuung unserer Patient:innen. Gemeinsam mit unseren Fachangestellten Gesundheit bildet ihr ein starkes Tandem. Dabei übernimmst du eigenverantwortlich Aufgaben im Pflegeprozess, bei der Überwachung und der Medikation. Du möchtest über dich hinauswachsen, Verantwortung übernehmen und dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln, um deine Karriere aktiv voranzubringen.

 
Der Kern deiner Mission:

• Mitverantwortung für eine herausragende Pflegequalität
• Schaffung eines lernfreudigen und positiven Arbeitsklimas
• Aktive Mitgestaltung der Pflegeprozesse und Übernahme von Verantwortung
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
• Erreichen unserer Stationsziele durch Teamarbeit und Engagement

Ihr Profil

• Du bist eine Diplomierte Pflegefachperson oder gerade auf dem Weg dazu, diesen abzuschliessen
• Herzliches Engagement für die Pflege
• Bereitschaft, im Team Grosses zu bewegen
• Innovationsfreude und Lust auf eine familiäre Atmosphäre

Unser Angebot

Wir sind mehr als nur eine Abteilung – wir sind ein Team, das gemeinsam Großes erreicht! Bei uns geht es nicht nur um Fachwissen, sondern vor allem um den einzigartigen Teamgeist, den wir miteinander leben. Wir suchen leidenschaftliche Teamplayer, die nicht nur ihre Aufgaben meistern, sondern unser familiäres Umfeld mit ihrem Engagement bereichern. Deine Ideen und Vorschläge sind bei uns nicht nur willkommen – sie machen den Unterschied und treiben uns voran. Gemeinsam schaffen wir eine Atmosphäre, in der jede:r über sich hinauswachsen kann und wir unsere Ziele mit Freude und Leidenschaft erreichen. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit uns!

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• Unterstützung der Generalsekretärinnen in Planung, Entwicklung und Vollzug ihrer Arbeiten
• Terminkoordination Spitalrat und Generalsekretariat
• Sitzungsvor- und Nachbearbeitungen, insbesondere der Spitalratssitzungen und Ausschüsse
• Administrative Erledigung juristischer Geschäfte (Rekurse, Einsprachen, Staatshaftungen) inkl. Akturierung
• Entschädigungsverwaltung Spitalrat sowie Rechnungsadministration
• Mitorganisation von Tagungen des Spitalrats
• Allgemeine Sekretariatsaufgaben wie Postbearbeitung, Materialwesen, Ablage, Archivierung von Unterlagen usw. 
• Protokollführung

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in einer gleichwertigen Position von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in mündlicher und schriftlicher Form
• Flair für Sprache, Zahlen und gutes vernetztes Denken
• Fundierte MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Sicheres Auftreten, ruhige Persönlichkeit

Unser Angebot

• Junges dynamisches Team
• Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, 1 Tag im Home-Office zu arbeiten
• Vergünstigungen bei diversen Partnerfirmen

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• Durchführen von klinisch-Chemischen Analysen mittels modernen Analysentmethoden
• Selbständige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem akkreditierten Labor
• Sicherstellung der Analytik von der Präanalytik bis zur technischen Validation im 24-Stunden-Betrieb
• Möglichkeit neue Analysen einzuführen und Arbeitsabläufe mitzugestalten

Ihr Profil

• Abgeschlossenen Ausbildung als biomedizinische/r Analytiker/in HF oder Biomedizinische/r Labordiagnostiker:in FH. Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir einen positiven PreCheck (SRK-Diplomanerkennung)
• Sie arbeiten gerne im Team, sind eine belastbare Persönlichkeit und übernehmen Verantwortung
• Bereitschaft zur Übernahme von Diensten im 24-Stunden-Betrieb
• Gute Deutschkenntnisse (Zertifikat B2)

Unser Angebot

Im Labor für Allgemeine Analytik des Instituts für klinische Chemie werden pro Tag mehr als 2’000 Aufträge verarbeitet, was ca. 10’000 unterschiedlichen Analysen entspricht. Das Diagnostikangebot wird während 24h Stunden an 7 Tagen in der Woche angeboten.

Es erwartet dich eine abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in universitärem Umfeld. Du bist Teil eines aufgeschlossenen, motivierten Teams und profitierst von unserem breiten Erfahrungs- und Wissensschatz.

Durch ein etabliertes Laufbahnmodell für MTTB-Berufe kannst du dich bei Interesse und Eignung in den Bereichen Bildung, Fach und Führung weiterentwickeln. Durch regelmässige interne und externe Weiterbildungen kannst du ausserdem dein Wissen optimal ergänzen.

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• Durchführung molekularbiologischer Methoden wie RNA-und DNA-Isolation, PCR, Real-time PCR und droplet digital PCR und NGS-Analyse bei Erstdiagnose und Verlauf von hämatologischen Erkrankungen
• Erstellen und Besprechen von Befunden mit den zuständigen Ärzten
• Aktive Durchführung eines breiten Spektrums an Routine- und Spezial-Analysen in der Hämatologie und der Hämostase
• Morphologische Beurteilung von Blutbildern, Malariaabklärungen und Punktaten 
• Verarbeitung von Knochenmark Proben
• Durchführen von Spätdiensten (jeweils ein Samstag oder ein Sonntag pro Monat) sowie Wochenend- und Nachtdiensten (können selbst eingeteilt werden)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Biomedizinische:r Analytike:in HF, vorzugsweise mit Erfahrung in Hämatologie / Hämostase 
• SRK-Anerkennung bei ausländischen Ausbildungsabschlüssen (kann auch während der Probezeit nachgereicht werden)
• Grosses Interesse sich im Fachgebiet Hämatologie / Hämostase einzuarbeiten und Freude an der molekulare Diagnostik
• Schnelle Auffassungsgabe, selbständige und belastbare Persönlichkeit mit einem hohen Mass an Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Vertraut im Umgang mit digitalen Medien und gute Deutschkenntnisse
• Sie möchten die Vorzüge eines grossen Labors für Ihre Weiterentwicklung voll ausschöpfen

Unser Angebot

Sie haben die Chance in einem spannenden Umfeld, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen. Bei uns lernen Sie interessante Krankheitsbilder kennen und leisten einen grossen Beitrag zur Diagnosestellung der Patient:nnen. Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem universitären Umfeld. Nach sorgfältiger Einführung, besteht die Möglichkeit Spezialaufgaben zu übernehmen oder sich in Spezialgebieten wie Knochenmark Morphologie, Hämostase, Molekular Diagnostik oder Durchflusszytometrie weiter zu entwickeln. Ihre Erfahrungen können Sie durch einzigartige interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote ergänzen.
 
Unser Arbeitsplatz liegt an zentraler Lage im Herzen der Stadt Zürich. Profitieren Sie von attraktive Anstellungsbedingungen, wie bspw. 5 Wochen Ferien sowie Vergünstigungen im Bereich öffentlicher Verkehr (Beitrag an das ZVV Abo oder an das GA), Telefonie (vergünstigtes Handy-Abonnement) oder Sport (vergüntigtes ASVZ-Abonnement). Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
 

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• In einem hochdynamischen Umfeld übernimmst du im Pflegetandem mit diplomierten Pflegefachpersonen FH/HF die Verantwortung für eine zugeteilte Patientengruppe
• Durch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachspezialist:innen stellst du eine patientenzentrierte und umfeldorientierte sowie professionelle Pflege sicher
• Du übernimmst die Verantwortung innerhalb deiner Kompetenzen und organisierst den Alltag selbstständig und strukturiert
• Die Lernenden/Pflegepraktikant:innen lässt du von deinem Wissen und Können profitieren
• Du übernimmst zusätzliche Aufgaben in der Administration und der Logistik

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ
• Freude an sich schnell ändernden und komplexen Situationen sowie multiprofessioneller Zusammenarbeit
• Organisatorische und kommunikative Fähigkeiten gehören zu deinen Stärken

Unser Angebot

Wir bieten dir die Möglichkeit, Neues zu lernen und dein Wissen und deine Erfahrung einzubringen. Deine theoretische wie praktische Einarbeitung erfolgt strukturiert und baut auf deiner Erfahrung auf. Unser Laufbahnmodell bietet dir Entwicklungsmöglichkeiten.

Sei dabei, wenn die neuesten Entwicklungen der Pflegewissenschaft und interdisziplinären Zentrumsmedizin in der Praxis etabliert werden. Bring dich ein und nutze die Möglichkeit mitzugestalten.

Wir legen Wert auf eine wertschätzende und respektvolle Kommunikation sowie eine konstruktive Zusammenarbeit im Interesse einer hohen Patientenorientierung.

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• Spitz deine Ohren! Willkommen in einem lebendigen, eng verbundenen und motivierten Team, das mit seiner positiven Teamkultur innerhalb einer modernen Infrastruktur Grosses vollbringt.
• Du hast bereits Führungserfahrung und bist bereit, die Steuerung eines eingespielten Teams von 8-10 engagierten Mitarbeitenden zu übernehmen, um gemeinsam neue Gipfel zu erklimmen?
• Unsere Abteilung fungiert als Sprungbrett für faszinierende interdisziplinäre Kooperationen im Bereich der Hals-, Nasen-, Ohrenchirurgie sowie weiteren spannenden Fachrichtungen.
• Wir setzen auf Talente und Stärken. Bei uns erhältst du die Chance, sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen und zu erblühen.
• Fundierte Kenntnisse in der Hals-, Nasen-, Ohrenchirurgie ist die Grundvoraussetzung für diese Funktion in unserem Team.

Ihr Profil

Unser Angebot

Das freut uns 🙂 Wir möchten dich kennenlernen!

Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen: Lade einfach nur deinen CV hoch oder schick deinen Lebenslauf, damit wir unkompliziert mit dir in Kontakt treten können.

Festanstellung

Ihre Hauptaufgaben

• Der Nachwuchs ist für dich von Bedeutung? du übernimmst die Mit-Verantwortung für die Ausbildung auf der Intensivstation und lässt die Studierenden von deinem Know-how profitieren.
• Du begleitest, förderst und befähigst die Studierenden, so dass sie unsere zukünftigen-  hochqualifizierten Teamkolleg:innen werden.
• Du gestaltest mit viel Freude und Engagement individuelle Lernprozesse in Lern- und Arbeitsgemeinschaften.
• Ausbildungsgespräche, Qualifikationen und Lerndokumentationen sind für dich keine Fremdwörter – die Studierenden freuen sich auf den regelmässigen Austausch mit dir
• Die Weiterbildung (NDS Intensivpflege) hast du abgeschlossen und wir fördern deine weitere  Laufbahn durch ein umfassendes Bildungsangebot.

Ihr Profil

Unser Angebot

Das freut uns!  Wir möchten dich kennenlernen!

Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen: Lade einfach nur deinen CV hoch oder schick deinen Lebenslauf, damit wir unkompliziert mit dir in Kontakt treten können.

Festanstellung

ICT Projektleitung für Kliniken

80-90% | Teilzeit unbefristet Bellikon AG & Sion VS Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung Zugehörigkeit, Sinnhaftigkeit und Kompetenz

Mit einem eingespielten Team begleiten wir Patientinnen und Patienten durch Höhen und Tiefen und helfen ihnen dabei, nach Unfall oder Krankheit zurück ins Leben oder in den Beruf zu finden.

Aufgaben

• Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Gesundheitswesen
• Koordination zwischen verschiedenen internen und externen Stakeholdern
• Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards
• Analyse und Optimierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
• Erstellung von Berichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
• Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Entwicklung entsprechender Massnahmen
• Unterstützung bei der Implementierung digitaler Lösungen und innovativer Ansätze

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Projektleitung oder -koordination im Gesundheitswesen (mehr als 3 Jahre)
• Vertiefte Kenntnisse im Bereich Prozessmanagement, Change-Management und Digitalisierung auf Basis erfolgreicher Projektarbeit
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, die sich in Deinem charismatischen Wesen zeigt
• Du bist ein Teamplayer, d.h. Du arbeitest gern in interdisziplinären Teams und findest es spannend, mit unterschiedlichen Hierarchieebenen zusammenzuarbeiten.
• Die fliessende verbale Kommunikation in Deutsch und Französisch (mindestens Level C1) gehören nicht nur zu deinen Stärken, sondern ist aufgrund der Tätigkeit für beide Kliniken als sprachliche Voraussetzung absolut zwingend
• Deine schriftliche Dokumentationfähigkeit in Deutsch und Englisch ist ausgezeichnet und hat sich im Projektalltag bewährt
• Deine Bereitschaft zu regelmässiger Vor-Ort-Präsenz an unseren Standorten in Bellikon und Sion stellt keine Herausforderung, sondern einen Benefit an dieser spannenden Tätigkeit für Dich dar.

Du bist ein Change Maker, kein Verwalter!

Die Kliniken befinden sich inmitten einer bahnbrechenden Digitaltransformation. Wir wollen die Zukunft neu denken, mit innovativen Technologien und einer dynamischen Unternehmenskultur. Bist du bereit, in einem inspirierenden Umfeld die Digitalisierung voranzutreiben und die Zukunft unserer Kliniken aktiv mitzugestalten? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für dich!

Benefits

• 50% Vergünstigung der Krankenkassenprämie
• Attraktive Vorsorgeleistung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Eigene Kita, finanzielle Unterstützung externer Kinderbetreuung
• Freitage am Geburtstag sowie an einzelnen ausserkantonalen Feiertagen
• Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot sowie Beteiligungen an externen Weiterbildungen
• Gratis Nutzung des Trainings- und Freizeitcenters
• Moderne Infrastruktur in landschaftlich reizvoller Umgebung nahe Zürich

… und weitere attraktive Anstellungsbedingungen.

Arbeitsorte

MPA oder FAGE im Bereich Blutentnahme

20% | Teilzeit unbefristet Bellikon AG Eintritt per 01.06.2025 oder nach Vereinbarung Zugehörigkeit, Sinnhaftigkeit und Kompetenz

Mit einem eingespielten Team begleiten wir Patientinnen und Patienten durch Höhen und Tiefen und helfen ihnen dabei, nach Unfall oder Krankheit zurück ins Leben oder in den Beruf zu finden.

Aufgaben

• Labor, Blutentnahme venös und kapillär, legen von Infusionen
• Terminorganisation, Empfang, Praxisadministration, Leistungserfassung
• Wartung und Überprüfung labordiagnostischer Geräte
• Arbeitszeiten jeweils ab 6.30 Uhr bis ca. 09.00 Uhr, flexibel einsetzbar Montag bis Freitag

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zur MPA, FAGE oder äquivalent 
• Als medizinische Praxisassistenz sind Sie mit sämtlichen Aufgaben einer MPA bestens vertraut
• Auch als Wiedereinsteiger/in sind Sie herzlich willkommen
• Sie sind eine ausgeglichene Persönlichkeit und sind es gewohnt, zuverlässig und speditiv zu arbeiten
• Auch in hektischen oder heiklen Situationen behalten Sie den Überblick. Sie bringen Humor und frischen Wind in unser Team
• Einwandfreie schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse, Fremdsprachen sind vorteilhaft
• Gute PC Anwenderkenntnisse (MS-Office sowie Klinikinformationssysteme) und Freude an administrativen und organisatorischen Arbeiten

Benefits

• 50% Vergünstigung der Krankenkassenprämie
• Attraktive Vorsorgeleistung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Eigene Kita, finanzielle Unterstützung externer Kinderbetreuung
• Freitage am Geburtstag sowie an einzelnen ausserkantonalen Feiertagen
• Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot sowie Beteiligungen an externen Weiterbildungen
• Gratis Nutzung des Trainings- und Freizeitcenters
• Moderne Infrastruktur in landschaftlich reizvoller Umgebung nahe Zürich
• Umkleidezeit in Form von Zeit vergütet
• Einspringzulagen und die Möglichkeit eines Flexpools

… und weitere attraktive Anstellungsbedingungen.

Arbeitsort

Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest. Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet – damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst.

Was Sie bewegen

• Bringe Deine Ideen in ein wachsendes Unternehmen ein und trage zum Aufbau bei.
• Unterstütze die Standortleitung und trage dazu bei, ein professionelles und wertschätzendes Umfeld zu schaffen.
• Unterstütze Psychotherapeut:innen in Weiterbildung auf ihrem Weg und fördere ihre Entwicklung.
• Begleite Deine Patient:innen in der ambulanten Psychotherapie – zeitlich und örtlich flexibel.
• Bestimme selbst, mit wem Du arbeitest, und baue Dir einen Patient:innenstamm auf, der zu Deiner Spezialisierung passt.
• Entwickle individuelle Therapiepläne, erhebe Anamnesen und stelle Diagnosen – unsere speziell für Dich entwickelte Praxisoftware gibt Dir mehr Zeit fürs Wesentliche.

Was Sie mitbringen

• Freude an selbstbestimmtem Arbeiten
• Du erfüllst alle Voraussetzungen, um über die Grundversicherung in der Schweiz abrechnen zu können

Was wir Ihnen bieten

• Zentraler Arbeitsort
• Individuelle Weiterbildung
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Flache Hierarchien
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell

• Jobinserat
• Bewerben
• Später bewerben

Dein Einsatz / Deine Einsätze

Donnerstagmorgen von 07.00 – 08.30 Uhr und Samstagmorgen von 09.00 – 11.30 Uhr

Deine Aufgaben

• Verantwortung für den bedarfsgerechten, individuellen Pflegeprozess
• Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege unserer Kundinnen und Kunden zuhause
• Übernahme der medizinischen und pflegerischen Überwachung
• Beratung der jungen Menschen, ihrer Angehörigen und des gesamten Betreuungsteams
• Enger Austausch mit der Regionalleitung und dem regionalen Bezugspflege-Team

Dein Profil

• Diplomabschluss in der Pflege HF, AKP, KWS, DN II
• Selbständige, zuverlässige, verantwortungsbewusste und kommunikative Pflegefachperson mit einer Prise Humor und der Fähigkeit, auch in komplexen und unvorhergesehenen Situationen Ruhe zu bewahren und Prioritäten zu setzen.
• Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein
• Mobilität mit eigenem Fahrzeug oder ÖV

Unser Angebot

• Vielseitige Aufgabe
• Familienzentrierte Bezugspflege in einem eingespielten Team
• Genügend Zeit für eine umfassende Pflege und Betreuung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wiedereinsteigerinnen und -einsteiger als auch Pensionierte sind herzlich willkommen

• Jobinserat
• Bewerben
• Später bewerben

Dein Einsatz / Deine Einsätze

Tägliche, mehrstündige Morgen- und/oder Nachmittag-/Abendeinsätze von Montag-Freitag, teilweise an Wochenenden

Deine Aufgaben

• Verantwortung für den bedarfsgerechten, individuellen Pflegeprozess
• Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege unserer Kundinnen und Kunden zuhause
• Übernahme der medizinischen und pflegerischen Überwachung
• Beratung der jungen Menschen, ihrer Angehörigen und des gesamten Betreuungsteams
• Enger Austausch mit der Regionalleitung und dem regionalen Bezugspflege-Team

Dein Profil

• Diplomabschluss in der Pflege HF, AKP, KWS, DN II, DN I
• Selbständige, zuverlässige, verantwortungsbewusste und kommunikative Pflegefachperson mit einer Prise Humor und der Fähigkeit, auch in komplexen und unvorhergesehenen Situationen Ruhe zu bewahren und Prioritäten zu setzen.
• Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein
• Gute EDV-Kenntnisse von Vorteil (Microsoft Office, Perigon)
• Mobilität mit eigenem Fahrzeug oder ÖV

Unser Angebot

• Vielseitige Aufgabe
• Familienzentrierte Bezugspflege in einem eingespielten Team
• Genügend Zeit für eine umfassende Pflege und Betreuung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wiedereinsteigerinnen und -einsteiger als auch Pensionierte sind herzlich willkommen

• Jobinserat
• Bewerben
• Später bewerben

Dein Einsatz / Deine Einsätze

Montag bis Freitag jeweils morgens (ab 07.00 Uhr) und abends (ab ca. 16.30 Uhr) für 1.5 – 2 Stunden. Ein bis zwei Einsätze pro Woche.

Deine Aufgaben

• Verantwortung für den bedarfsgerechten, individuellen Pflegeprozess
• Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege unserer Kundinnen und Kunden zuhause
• Übernahme der medizinischen und pflegerischen Überwachung
• Beratung der jungen Menschen, ihrer Angehörigen und des gesamten Betreuungsteams
• Enger Austausch mit der Regionalleitung und dem regionalen Bezugspflege-Team

Dein Profil

• Diplomabschluss in der Pflege HF, AKP, KWS, DN II, DN I
• Selbständige, zuverlässige, verantwortungsbewusste und kommunikative Pflegefachperson mit einer Prise Humor und der Fähigkeit, auch in komplexen und unvorhergesehenen Situationen Ruhe zu bewahren und Prioritäten zu setzen.
• Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein
• Mobilität mit eigenem Fahrzeug oder ÖV

Unser Angebot

• Vielseitige Aufgabe
• Familienzentrierte Bezugspflege in einem eingespielten Team
• Genügend Zeit für eine umfassende Pflege und Betreuung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wiedereinsteigerinnen und -einsteiger als auch Pensionierte sind herzlich willkommen

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Pflegehelfer/in SRK / Pflegeassistent/in (PA) / Assistent/in Gesundheit und Soziales AGS 60–80% – Demenzabteilung

Das Zentrum bietet 93 Bewohnerinnen und Bewohnern ein heimeliges und familiäres Zuhause. Ländlich gelegen und umgeben von schöner Natur befinden sich das Haus – ein Gesundheitszentrum mit integrierter Langzeit- und Übergangspflege und das Haus – spezialisiert auf die Pflege und Betreuung demenzkranker Menschen.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsort kann mit dem Auto gut erreicht werden. Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung. Die Stelle ist per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Grundpflege und Betreuung der Bewohnenden auf der Demenz-Wohngruppe
• Sie begleiten und unterstützen die Bewohnenden in ihrer Alltagsgestaltung
• Sie verrichten hauswirtschaftliche Tätigkeiten
• Sie führen die elektronische Pflegedokumentation mit RAIsoft selbständig

Ihr Profil

• Sie haben die Ausbildung als Pflegehelfer/in SRK / PA oder AGS abgeschlossen
• Sie haben bereits Berufserfahrung in der Langzeitpflege gesammelt und auf einer Demenzabteilung gearbeitet
• Ihre Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift
• Sie sind ein Teamplayer und übernehmen gerne Verantwortung

Dokumente

• Leitbild (pdf)
• Organigramm (pdf)
• Charta (pdf)
• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Pflegefachperson Demenz 70–100% (HF)

Das Zentrum bietet 93 Bewohnerinnen und Bewohnern ein heimeliges und familiäres Zuhause. Ländlich gelegen und umgeben von schöner Natur befinden sich das Haus – ein Gesundheitszentrum mit integrierter Langzeit- und Übergangspflege und das Haus – spezialisiert auf die Pflege und Betreuung demenzkranker Menschen.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsort kann mit dem Auto gut erreicht werden. Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung. Die Stelle ist idealerweise per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie stellen die fachkompetente und individuelle Betreuung der Bewohnenden auf der Demenz-Wohngruppe sicher und gewährleisten eine hohe Pflegequalität
• Sie führen die elektronische Pflegedokumentation mit RAISoft selbständig
• Sie beteiligen sich in der Ausbildung unserer Lernenden und übernehmen die Tagesverantwortung
• In ihrer Alltagsgestaltung unterstützen Sie die Bewohnenden aktiv und fördern ihre selbstständige Lebensweise

Ihr Profil

• Sie sind eine erfahrene, engagierte Pflegefachperson die motiviert ist, mit uns in die nächste Generation der Pflege & Demenzbetreuung zu schreiten
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege und im Bereich Demenz
• Ihre Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift
• Sie verfügen über ein hohes Mass an Selbständigkeit und übernehmen gerne Verantwortung
• Sie sind eine positive, verantwortungsvolle Persönlichkeit, die teamfähig und empathisch ist
• Sie scheuen sich nicht vor unkonventionellem Denken und Handeln

Dokumente

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• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Berufsbildner/-in

Das Zentrum bietet 93 Bewohnerinnen und Bewohnern ein heimeliges und familiäres Zuhause. Ländlich gelegen und umgeben von schöner Natur befinden sich das Haus – ein Gesundheitszentrum mit integrierter Langzeit- und Übergangspflege und das Haus – spezialisiert auf die Pflege und Betreuung demenzkranker Menschen.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsort kann mit dem Auto gut erreicht werden. Kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung. Die Stelle ist per 1. Mai 2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie setzen sich mit viel Engagement für die Ausbildung des Pflege-Nachwuchses ein
• Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Erfahrung fördern und befähigen Sie die Lernenden auf ihrem Weg zum erfolgreichen Lehrabschluss
• Sie arbeiten eng mit den Wohngruppen sowie anderen Bereichen im Haus zusammen und sorgen für eine optimale Ausbildungsumgebung. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für die Wohngruppen und die Lernenden
• Als Berufsbildner/-in übernehmen Sie die Verantwortung für die Ausbildung und Unterstützung der Lernenden auf den Wohngruppen
• Sie tragen Mitverantwortung für die Durchführung der Qualifikationsverfahren der Lernenden und unterstützen sie in ihrem Prüfungsprozess

Ihr Profil

• Sie haben Freude an Ihrem Beruf und an der Ausbildung junger Menschen und sind sich Ihrer Vorbildfunktion bewusst
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson und bringen idealerweise Berufserfahrung in der Langzeitpflege mit
• Sie verfügen über Erfahrung in der Bildung oder in der Betreuung von Lernenden und Studierenden
• Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie arbeiten selbstständig, übernehmen gerne Verantwortung und bringen eine positive, teamfähige und empathische Persönlichkeit mit
• Sie haben den «Kurs für Berufsbildner/-innen in Lehrbetrieben» oder eine gleichwertige Weiterbildung absolviert

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Assistenzärztin / Assistenzarzt Chirurgie (w/m/d) 100 %

Unser Spital stellt im Kanton Uri (Schweiz) mit seinem umfassenden Leistungsangebot eine erweiterte Grundversorgung für die Region und angrenzenden Gebiete mit rund 37‘000 Einwohnerinnen und Einwohnern sicher und bietet eine hochstehende medizinische und pflegerische Betreuung.

Eingebettet in der schönen Bergwelt am südlichen Ende des Vierwaldstättersees bietet die Region zahlreiche sportliche (30 Minuten zu diversen Skisportdestinationen) und kulturelle Freizeitmöglichkeiten sowie eine äusserst gute Anbindung an die Stadtregionen Zürich und Luzern.

WIR SUCHEN

Gerne nehmen wir Bewerbungen als Assistenzärztin / Assistenzarzt für die Klinik Allgemein- und Viszeralchirurgie 100% für folgende Startzeitpunkte entgegen:

Mai 2026November 2026April 2027
 

WAS DICH ERWARTET

In einem motivierten und engagierten Team wirkst du im lebhaften Betrieb eines kleinen und aktiven Spitals mit. Die Schwerpunkte unserer Kliniken Chirurgie und Orthopädie liegen in der Viszeralchirurgie, Traumatologie und Orthopädie sowie Gefässchirurgie und Wirbelsäulenchirurgie. Urologie, Handchirurgie, Fusschirurgie, Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie und Hals-Nasen-Ohren-Chirurgie werden durch Konsiliarärzte abgedeckt, assistiert durch die chirurgische Klinik.

UNSER ANGEBOT

Als Weiterbildungsstätte der Kategorie B2 ist die Stelle für Bewerbende im ersten oder zweiten Ausbildungsjahr oder mit dem Ziel eines künftigen anderen ärztlichen Schwerpunkts (nicht Chirurgie) geeignet.

Ausserdem bieten wir ein breites operatives Spektrum mit den Schwerpunkten Phlebologie, Proktologie, Parietologie, endokrine und kolorektale Chirurgie sowie der Chirurgie des oberen Gastrointestinaltraktes an. Des Weiteren besteht eine enge Kooperation mit der Viszeralchirurgie des Luzerner Kantonsspitals, welches uns ermöglicht, die HSM-Fälle dort zu operieren.

Zusätzlich:

• Topmoderne Infrastruktur
• Flache Hierarchien und eine gelebte DU-Kultur
• Ein familiäres und innovatives Regionalspital mit Vorbildcharakter

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung (Voll- oder Teilzeit):

Für unsere Filialen in Gossau (SG), Rorschach (SG) und Romanshorn (TG):

Augenoptiker/in EFZ

dipl. Augenoptiker/in

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung (Voll- oder Teilzeit):

Für unsere Filialen in Gossau (SG), Rorschach (SG) und Romanshorn (TG):

Augenoptiker/in EFZ

dipl. Augenoptiker/in

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Pflegehelfer/in SRK / Pflegeassistent/in (PA) oder Assistent/in Gesundheit und Soziales (AGS) 60-100%

Das Seniorenzentrum bietet 130 Bewohnerinnen und Bewohnern ein modernes und familiäres Zuhause. Es befindet sich an ruhiger Lage in der Nähe des «Stedtli» mit seinen urbanen Angeboten.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist per sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Grundpflege und Betreuung der Bewohnenden
• Sie begleiten und unterstützen die Bewohnenden in ihrer Alltagsgestaltung
• Sie verrichten hauswirtschaftliche Tätigkeiten
• Sie unterstützen unsere AGS Lernenden
• Sie führen die elektronische Pflegedokumentation mit RAISoft selbständig

Ihr Profil

• Sie haben die Ausbildung als Pflegehelfer/in SRK, PA oder AGS abgeschlossen
• Sie konnten bereits Berufserfahrung in der Langzeitpflege sammeln
• Ihre Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift
• Sie sind ein Teamplayer und übernehmen gerne Verantwortung
• Sie sind eine flexible, selbständige und kommunikative Persönlichkeit

Dokumente

• Leitbild (pdf)
• Organigramm (pdf)
• Charta (pdf)
• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Klinische Fachverantwortung 60-100%

Das Seniorenzentrum bietet 130 Bewohnerinnen und Bewohnern ein modernes und familiäres Zuhause. Das Seniorenzentrum befindet sich an ruhiger Lage in der Nähe des «Stedtli» mit seinen urbanen Angeboten.

Ganz nach unserem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung der klinischen Pflegepraxis
• Sie sichern eine qualitativ hochstehende Behandlungspflege auf den Abteilungen
• Sie erarbeiten innovative Ansätze für die proaktive Weiterentwicklung des Seniorenzentrums
• Sie beteiligen sich an der direkten Pflege in komplexen und instabilen Situationen und coachen die Pflegeteams
• Sie beraten und begleiten die Teams bei der Umsetzung der Qualitätsvorgaben
• Sie führen und begleiten Projekte im Rahmen der Unternehmensstrategie

Ihr Profil

• Sie haben einen abgeschlossenen Bachelor in Pflege, ein CAS Intercare – Klinische Fachverantwortung in der Geriatrie oder einen HF-Abschluss mit langjähriger Berufserfahrung im Akutbereich
• Sie bringen von Vorteil erste Führungserfahrung mit
• Sie sind eine engagierte, proaktive und belastbare Persönlichkeit mit einer hohen Sozialkompetenz
• Sie verfügen über ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine genaue, selbstständige Arbeitsweise
• Sie haben ein überzeugendes Auftreten im interprofessionellen Umfeld

Dokumente

• Leitbild (pdf)
• Organigramm (pdf)
• Charta (pdf)
• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Übernehmen Sie gerne viel Verantwortung? Möchten Sie einen wertschätzenden Arbeitgeber? Wir haben ein tolles Angebot für Sie!

Pflegefachperson 60-100% (FAGE, HF, DNII, DNI, AKP, PsyKP, BSc)

Ein Seniorenzentrum bietet 130 Bewohnerinnen und Bewohnern ein modernes und familiäres Zuhause. Das Seniorenzentrum befindet sich an ruhiger Lage in der Nähe des «Stedtli» mit seinen urbanen Angeboten.

Ganz nach dem Motto «Wir pflegen Persönlichkeit» steht der Mensch im Mittelpunkt.

Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sie stellen die fachkompetente und individuelle Betreuung der Bewohnenden auf der Wohngruppe sicher und gewährleisten eine hohe Pflegequalität
• Sie führen die elektronische Pflegedokumentation mit RAISoft selbständig
• Sie beteiligen sich an der Ausbildung unserer Lernenden
• Sie übernehmen die Tagesverantwortung auf der Abteilung
• In ihrer Alltagsgestaltung unterstützen Sie die Bewohnenden aktiv und fördern ihre selbstständige Lebensweise

Ihr Profil

• Sie sind eine erfahrene, engagierte Pflegefachperson
• Sie konnten bereits Berufserfahrung in der Langzeitpflege sammeln
• Ihre Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift
• Sie verfügen über ein hohes Mass an Selbständigkeit und Flexibilität und übernehmen gerne Verantwortung
• Sie sind eine positive, motivierte und pflichtbewusste Persönlichkeit, die teamfähig und empathisch ist

Dokumente

• Leitbild (pdf)
• Organigramm (pdf)
• Charta (pdf)
• Umsetzungsplan Charta (pdf)

Initiativbewerbung

Für Menschen mit Herz, Empathie und neuen Ideen sind unsere Türen immer offen.

Wir freuen uns auf dich!

Wir bieten

• • einen vielseitigen, spannenden Berufsalltag.
• • ein aufgestelltes und engagiertes Team.
• • ein Arbeitsplatz in einer idyllischen Umgebung.

Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung.

Dieses Feld wird bei der Anzeige des Formulars ausgeblendetStelleVorname(erforderlich)Nachname(erforderlich)E-Mail-Adresse(erforderlich)Telefonnummer(erforderlich)Adresse(erforderlich)PLZ(erforderlich)Ort(erforderlich)LebenslaufLade deinen Lebenslauf als .pdf, .doc oder .docx hochZiehe Dateien hier her oder Wähle Dateien ausAkzeptierte Dateitypen: pdf, doc, docx, Max. Dateigröße: 15 MB.Datenschutz(erforderlich)Ich stimme den Datenschutzerklärung für Stellenbewerber/innen zu.(erforderlich)CommentsDieses Feld dient zur Validierung und sollte nicht verändert werden.

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PflegeassistentIn SRK und/oder AssistentIn Gesundheit und Soziales EBA

Möchtest du Teil eines Dream-Teams werden? Wir freuen uns jetzt schon auf dich!

Bewerbe dich jetzt für diese Chance…

Wir freuen uns auf dich!

Per sofort oder nach Vereinbarung

Das bringst du mit

• • Du hast die Ausbildung AssistentIn Gesundheit und Soziales EBA und/oder den Kurs Pflegehelferkurs SRK erfolgreich absolviert
• • Du hast Spass an Teamarbeit und hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• • Du hast Freude am Umgang mit betagten Menschen

Wir bieten

• • Es erwartet dich ein hochmotiviertes, eingespieltes und aufgestelltes Team
• • Ein dynamisches Umfeld in der Pflege mit einer einzigartigen Kultur

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Fachfrau/​Fachmann Gebäudetechnik/​Instandhaltung (m/​w/​d)

Beschäftigungsgrad: 80–100%
Eintritt nach Vereinbarung

Mehr Ferien auf Wunsch, ÖV-Beitrag, Reka-Checks, Schneesporttag oder per Du mit der Chefin oder dem Chef? Diese und weitere Vorteile werden geboten.

Hier mehr Infos dazuLerne uns kennen

So ticken wir Unsere Abteilung Technik und Sicherheit packt an und ist für die (sicherheits-)technischen Belange zuständig. Wir suchen eine Spezialistin/einen Spezialisten in der Gebäudetechnik/Instandhaltung, welche/r Teamarbeit schätzt, gerne «macht» und unser eingespieltes Team komplettiert. Das bewegst du bei uns

• du bist zuständig für die gebäudetechnischen Infrastrukturen und Anlagen (HLKKSE) sowie für die Planung, Ausführung und Dokumentation der allgemeinen Instandhaltungstätigkeiten
• du führst deine Anlagenbewirtschaftung mit einem hohen Mass an Selbstständigkeit und Verantwortung aus
• du arbeitest in interdisziplinären Arbeitsgruppen und Projekten mit und führst selbstständig kleinere Projekte aus
• du unterstützt den Fachbereich innerhalb der Abteilung und übernimmst allgemein anfallende Aufgabe
• du übernimmst Tages- und Wochen-Pikettdienste (wir sind 365 Tage/24Stunden verfügbar) gemäss Einsatzplan

Du begeisterst uns…

• mit deiner Grundausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Fachbereich der Gebäudetechnik bzw. HLKKSE oder einem anverwandten Beruf
• mit deiner Weiterbildung als Instandhaltungsfachfrau/Instandhaltungsfachmann oder der Bereitschaft diese zu erwerben
• als dienstleistungsorientierte Teamplayerin/dienstleistungsorientierter Teamplayer
• durch dein hohes Mass an Eigenverantwortung, Selbständigkeit, Initiative und Kommunikationsfähigkeit

Mein Team sucht dich

Teamleiter Technik

Teile die ausgeschriebene Stelle «Fachfrau/Fachmann Gebäudetechnik/Instandhaltung (m/w/d)» in den sozialen Medien.

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Management und Administration

20%

Die erste Anlaufstelle für Patienten, Gäste, Kunden und Lieferanten ist unsere Stimme am Telefon oder am Kundenempfang. Das Anliegen ist es, die Patienten individuell zu beraten und ihnen einen reibungslosen Spitaleintritt zu ermöglichen. Um den Spitalaufenthalt von Beginn an möglichst angenehm zu gestalten, steht unser Fachpersonal jederzeit für Auskünfte zur Verfügung.

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Notfallaufnahme 20%

Ihre Aufgaben

• Mitverantwortung für die termingerechte und tarifkonforme Einhaltung der Verträge in der Abwicklung der Kostengutsprache in der Notfallaufnahme
• Ansprechperson bei fachlichen, versicherungs- und systemtechnischen Anfragen von internen und externen Stellen
• Sicherstellung des Empfangs der Notfallaufnahme
• Pflege von Stammdaten sowie diverse administrative Tätigkeiten
• Bedienung der Telefonzentrale (Weiterleitung von Anrufen sowie Erteilung von Auskünften)
• Bereitschaft, vorwiegend an Wochenenden und Feiertagen im Schichtbetrieb (in 3 Schichten aufgeteilt) zwischen 06:30 Uhr und 22:30 Uhr, für die Patienten da zu sein und Montag bis Freitag von 18:00 Uhr bis 22:30 Uhr.

Ihr Profil

• Medizinische Ausbildung (Arztsekretärin, MPA) mit kaufmännischem Flair oder kaufmännische Grundausbildung mit Erfahrung im Spital- oder Versicherungsbereich
• Ausgewiesene Berufserfahrung in einer Patientenaufnahme oder in einer Kranken-/Unfallversicherung im Bereich der Leistungsabwicklung
• Kenntnisse in der medizinischen Terminologie
• Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie weitere Sprachen von Vorteil
• Sichere IT-Anwenderkenntnisse im MS-Office (Word, Outlook, Excel)
• Lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise, hohe Flexibilität sowie dienstleistungsorientierte Persönlichkeit

Ihre Chance

Es erwartet Sie per 1. März 2025 oder nach Vereinbarung eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften und sich im Wachstum befindenden Spital. Sie haben die Möglichkeit, die kunden- und leistungsorientierte Abteilung mit einem engagierten und motivierten Team aktiv mitzugestalten.

Ihre Vorteile

Ferien

Sie profitieren von Ferien zwischen 25 und 30 Arbeitstagen (je nach Alter) sowie von 13 bezahlten Feiertagen. Dazu haben Sie die Möglichkeit, 5 Ferientage zu kaufen.

Arbeitszeiten

Die betriebliche Normalarbeitszeit beträgt bei einem Vollzeitpensum 42 Stunden pro Woche (ausgenommen Ärzte). Es gilt die Jahresarbeitszeit, welche eine möglichst hohe Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit gewährleistet. Dienstwünsche werden nach Möglichkeit umgesetzt und Teilzeitbeschäftigung ist in vielen Funktionen möglich – auch in Führungspositionen.

Aus- und Weiterbildung

Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir unterstützen die Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen durch grosszügige Beteiligung in Form von Arbeitszeit und/oder Kurskosten.

Verpflegung

In unserem Personalrestaurant genießen Sie Menüs aus der marktfrischen Küche zu sehr attraktiven Konditionen.

Anreise/Parkplatz

Mitarbeitende profitieren von günstigen Parkmöglichkeiten. Falls Sie mit dem öffentlichen Verkehr, dem Velo, Motorrad oder zu Fuß zur Arbeit kommen, vergüten wir Ihnen einen monatlichen Ökobonus.

Sozialversicherungen

Wir legen Wert auf adäquate Sozialleistungen. Für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit vergüten wir Ihnen faire Zulagen. Ihr Gehalt versichern wir bei der Pensionskasse ohne Koordinationsabzug (ausgenommen Ärzte).

Wir sind eine anerkannte private Spitex und erbringen Pflege, Betreuung- und Hauswirtschaftsdienstleistungen für Privatpersonen welche gerne zu Hause bleiben möchten. Für dieses Angebot der „Pflege zu Hause“ suchen wir für unsere wachsende Kundschaft Bertreuerinnen / Pflegerinnen in den Kantonen St. Gallen und Graubünden:

Pflegehelferin / Pflegehelfer

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der Grundpflege von Einzelklienten oder Ehepaaren
• Hilfe bei Haushaltsarbeiten
• Betreuung und Einbezug der Klienten
• Zuverlässige Dokumentation
• Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Angehörigen

Das bringen Sie mit

• Mindestens abgeschlossener Pflegekurs (Rotes Kreuz oder gleichwertige Ausbildung) mit absolviertem Praktikum in der Pflege. Alternativ höhere Abschlüsse
• Gleichwertigkeitsanerkennung der Pflegehelferin Ausbildung vom Schweizerischen Roten Kreuz (SRK)
  • Falls Sie diese noch nicht haben, helfen wir Ihnen bei der Organisation
• Muttersprache Deutsch oder Kenntnisse der deutschen Sprache, mindestens Stufe B1
• Erfahrung in der Pflege und Betreuung
• Liebevolle, kommunikative und motivierte Persönlichkeit
• Freundlich, belastbar, äusserst zuverlässig und verantwortungsbewusst
• Sehr selbständige, speditive und exakte Arbeitsweise

Wir bieten

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
• Ihr Wohlergehen ist uns sehr wichtig, deshalb bieten wir einen sehr guten Lohn:
  • Einsatz während 3 Wochen, 18 Arbeitstage  (zusätzlich wöchentlich 1 Tag frei / Ablösetage)
  • Sie arbeiten innerhalb der gesetzlich vorgegebenen Arbeitszeit (der Rest ist Rufbereitschaft oder Pause)
  • Im Minimum beträgt Ihr Bruttolohn vor Abzügen für Sozialversicherungen für 18 Tage Einsatz 4`000.- CHF /4100.- Euro (gerechnet auf einem 100% Monat mit 21.75 Arbeitstagen entspricht das einem monatlichen Minimalgehalt von 4`900.- Euro). Hier reden wir vom tiefsten Einsatzprofil, in der Regel sind die Löhne höher.
  • Der Lohn steigt bei mehr vereinbarten Arbeitsstunden und ist aus der Erfahrung meist höher. Bei diesem Beispiel handelt es sich um das garantierte, absolute Minimum Ihrer Arbeitsstunden – vor den Abzügen für die Sozialversicherungen
  • Natürlich erhalten für jeden Einsatz eine transparente Lohnberechnung
• Gute Sozialleistungen, inklusive Unfall- und Krankenversicherung (gültig in der Schweiz und im Herkunftsland!)
• Fixe Anreisepauschalen pro Weg
• Einhaltung sämtlicher Rahmenbedingungen des Arbeitsgesetzes
• Professionelle Betreuung und regelmässiger Kontakt mit Ihrer fallführenden Pflegefachperson
• Direkte Anstellung bei uns
• Sie erhalten während Ihres Einsatzes Kost und Logis (Sozialabgabenpflichtig)

Berufsbildner/-in 30%

Schönbühl – Kompetenzzentrum für Lebensqualität – SchaffhausenMitarbeitendeJuli 2025

Für unser chirurgisches Pflegeteam suchen wir per Februar oder nach Vereinbarung eine/n

Dipl. Pflegefachmann/-frau HF / FH

80-100%

Suchen Sie ein Arbeitsumfeld, das mehr ist als nur ein Ort des täglichen Wirkens? Bei uns erleben Sie ein inspirierendes Arbeitsklima. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Zusammenhalt, Respekt und Wertschätzung aus.

Sie übernehmen

• die Ausführung einer professionellen Pflege und Betreuung unserer Patienten/-innen und deren Angehörigen
• Verantwortung für den Pflegeprozess eines Patienten vom Eintritt bis zum Austritt im Sinne der Bezugspflege
• Ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten im interdisziplinären Behandlungsteam
• Anleitung und Begleitung von Lernenden und neuen Mitarbeitern

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachperson HF / FH
• Idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Pflege in einem chirurgischen und/oder orthopädischen Fachbereich
• Erfahrung in einem Schweizer Akutspital
• Kreativität, Initiative und Belastbarkeit
• Freude an der interdisziplinären Arbeit im Team
• Lösungsorientiertes, vernetztes Denken sowie hohes Verantwortungsbewusstsein

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007004|1007010|20000130|20000132|20000134

Zur Unterstützung des Pflegeteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Dipl. Experten/-in Notfallpflege NDS HF

50-100%

Unsere Notfallstation verfügt über die klassische Notfallstation sowie eine integrierte Notfallbettenstation mit 5 Betten und einen Fast Track Bereich.

Patientennah, flexibel, lösungsorientiert, empathisch, genau und einfallsreich. Das sind wir. Treffen diese Werte auch auf Sie zu? Dann bewerben Sie sich noch heute – wir freuen uns auf Sie!

Sie übernehmen

Sie übernehmen die Erstbehandlung und Pflege von Notfallpatientinnen und Patienten aller Triagekategorien und Fachgebiete in einem interdisziplinären Behandlungsteam. Sie sind verantwortlich für die Betreuung der Ihnen zugeteilten Patienten/-innen für die Dauer ihres Aufenthalts auf der Notfallstation. Sie arbeiten eng mit allen Bereichen der Notfallstation zusammen (Gipszimmer, Fast Track und Notfallbetten) und unterstützen diese bei der Primärversorgung von Patienten/-innen. Die Übernahme von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgabengebiet.

Das bringen Sie mit

Sie verfügen über eine Ausbildung als Pflegefachmann/-frau HF/FH mit mehrjähriger, fundierter Erfahrung im Akutbereich und haben sich durch den Abschluss des NDS HF Notfallpflege weiter qualifiziert. Sie sind offen für eine neue Herausforderung in einem lebhaften und sich permanent weiterentwickelndem Bereich und Betrieb. Zudem tragen Sie gerne Verantwortung und sind in der Lage, auch in komplexen Situationen den Überblick zu behalten und Prioritäten richtig zu setzen. Freude an Ihrem Beruf sowie eine hohe Patientenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft runden Ihr Profil ab.

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007006|20000126|20000128

Ihr künftiger Arbeitsort

In der Psychiatrischen Klinik im Bereich Psychotherapie der Station für Traumafolgestörungen und transkultureller Psychotherapie PT3 suchen wir für unser Pflegeteam ab März 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Fachmann/-frau Gesundheit EFZ

70-90%

Unser interdisziplinäres Behandlungsangebot richtet sich an Erwachsene im Alter von 18 bis 60 Jahren. Wir arbeiten mit einer evidenzbasierten, systemisch-lösungsorientierten Grundhaltung und beziehen Verhaltens- sowie milieutherapeutische Ansätze mit ein. Die Therapieangebote werden individuell auf die Problemstellungen und auf die eigenen Lösungsansätze der Patientinnen und Patienten abgestimmt.

Sie übernehmen

• Sie unterstützen die diplomierte Pflegefachperson in den verschiedenen Aufgaben der Pflege und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
• Sie übernehmen zudem abwechslungsreiche allgemeine, administrative und organisatorische Aufgaben für die Station
• Sie beteiligen sich aktiv an der Weiterentwicklung des Teams und des therapeutischen Konzeptes
• Sie sind in der Lage, Ihr Fachwissen in diesen verschiedenen Bereichen anzuwenden und zu erweitern

Sie bringen mit

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ
• Sie bringen evtl. bereits schon Erfahrung in der psychiatrischen Arbeit mit
• Sie besitzen Einfühlungsvermögen im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen
• Sie sind flexibel, belastbar, selbständig und teamfähig
• Sie gestalten ein positives Arbeitsklima aktiv mit
• Sie engagieren sich für Fort- oder Weiterbildung zur Erhaltung des Wissensstandes
• Sie pflegen einen offenen, personenbezogenen und partizipativen Kommunikationsstil

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007004|1007006|1007008|20000126

Ihr künftiger Arbeitsort

Psychiatrische Klinik, Münsterlingen

Die Klinik ist zusammen mit der Ambulanten Erwachsenenpsychiatrie für die psychiatrische und psychotherapeutische Versorgung der erwachsenen Bevölkerung im Thurgau zuständig. Mit über 280 Betten und spezialisierten Angeboten in den Schwerpunktbereichen Psychotherapie, Allgemein- und Akutpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen, Alterspsychiatrie und Forensik bieten wir evidenzbasierte und qualitativ optimale Therapien für das gesamte Spektrum von psychiatrischen Erkrankungen an. Eine wertschätzende Kultur verbunden mit einer hervorragenden Aus- und Weiterbildung machen die Klinik zu einer höchst attraktiven Arbeitgeberin.

Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.

ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN

Jetzt bewerben

Wir sind ein dynamisches Team, das sich der Behandlung von Patienten/-innen mit Psychosespektrumstörungen widmet.
Unsere Station A4 bietet Klienten/-innen zwischen 16 und 60 Jahren einen Platz, wo sie im ambulanten, teilstationären und stationären Rahmen sich mit ihren Aufgaben und Problemen auseinandersetzen können. Wir suchen engagierte Mitarbeiter/-innen, die sich aktiv auf der Station einbringen und unser Team bereichern möchten.

Dipl. Pflegefachmann/-frau HF/FH Station für Psychosespektrumstörung

60-80%

Suchen Sie einen Job, der Sie täglich begeistert und in dem Sie etwas bewirken können?
Sie möchten Ihre Kreativität und Ihr Fachwissen aktiv einbringen?
Sie schätzten ein unterstützendes, humorvolles Team und eine Leitung, die Sie fördert?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Sie übernehmen

• Professionelle Betreuung unserer Patienten/-innen als Bezugsperson im Pflegeprozess von Ein- bis Austritt in einem multiprofessionellen Team
• Planung und Durchführung von regelmässigen Einzelgesprächen
• Leitung von therapeutischen und milieutherapeutischen Gruppen
• Wir legen großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit und eine wertschätzende Atmosphäre. Bei uns wird das Miteinander großgeschrieben – egal ob im Team oder im Umgang mit unseren Patienten/-innen
• Wir fördern kontinuierlich Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich in Ihrem Beruf weiterzuentwickeln und neue Perspektiven zu gewinnen
• Bei uns können Sie Ihre Ideen einbringen und Sie sowohl fachlich als auch menschlich entfalten. Wir schätzen Vielfalt und unterstützen Sie dabei, Ihren eigenen Weg in der Psychiatrie zu finden

Sie bringen mit

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH
• Begeisterung und Engagement für die Arbeit mit Patienten/-innen
• Einfühlungsvermögen und die Bereitschaft, sich auf die verschiedenen Lebenswelten unserer Patienten/-innen einzulassen
• Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und persönlicher Weiterentwicklung
• Ein Teamgeist, der sowohl in herausfordernden Momenten als auch im Alltag für ein gutes Miteinander sorgt
• Sie unterstützen Lernende in der Erreichung ihrer praktischen und theoretischen Ausbildungsziele

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007004|1007006|1007008|20000124|20000134

Ihr künftiger Arbeitsort

Psychiatrische Klinik, Münsterlingen

Wir suchen per 1. März 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Dipl. Pflegefachmann/-frau Floating-Pool (Mo-Fr)

60-100%

Bist du eine erfahrene Pflegefachperson und suchst nach einem Job, der dir mehr Flexibilität und Abwechslung bietet? In unserem Floating-Pool arbeitest du in verschiedenen Abteilungen und unterstützt das Team immer dort, wo du gebraucht wirst – und das an Wochentagen.

Sie übernehmen

• eine kompetente und ganzheitliche Pflege und Betreuung der Patienten/-innen
• teamorientierte und interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Früh- oder Spätdienst an Wochentagen

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene Berufsausbildung als dipl. Pflegefachfrau/-mann und Berufserfahrung in einem Akutspital in der Schweiz
• gute Kommunikations- und Dienstleistungskompetenz
• motivierte, belastbare, flexible und lösungsorientierte Persönlichkeit

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007004|1007006|1007008|20000126|20000130

Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.

Jetzt bewerben

Zur Ergänzung des Oberarzt-Teams der Frauenklinik suchen wir per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Oberarzt/-ärztin Gynäkologie und Geburtshilfe

60-100%

Wir freuen uns auch über Bewerbungen von frisch ausgebildeten Fachärzten und bieten eine fundierte Ausbildung in operativer Gynäkologie und Geburtshilfe, Urogynäkologie und fetomaternaler Medizin oder Senologie an.

Die Frauenklinik mit rund 30 Arztstellen ist eine modern ausgestattete Klinik mit über 2’300 Geburten und über 2’700 gynäkologischen Operationen jährlich. Wir bilden das gesamte Leistungsspektrum der diagnostischen und therapeutischen Gynäkologie und der Gynäkologischen Onkologie inklusive Chemotherapien ab. Zu den Schwerpunkten der Klinik zählen das zertifizierte Brustzentrum und das Gynäkologische Tumorzentrum sowie ein interdisziplinäres Zentrum für Blasen- und Beckenbodenerkrankungen. Zudem verfügen wir über eine Weiterbildungsstätte für operative Gynäkologie und Geburtshilfe, Senologie, Gynäkologische Onkologie, Fetomaternale Medizin, Reproduktionsmedizin und Urogynäkologie. Im Verbund mit der Neonatologie bilden wir das Perinatalzentrum. Wir sind eine A-Klinik und haben ein interessantes Rotationsprogramm für unsere Assistenzärzte. Darüber hinaus nehmen wir an nationalen und internationalen klinischen Studien teil und führen zusätzlich eigene Studien durch.

Sie übernehmen

• Versorgung von gynäkologischen und geburtshilflichen Patientinnen im ambulanten und stationären Setting.
• Selbständige Sprechstundentätigkeit
• Mitarbeit im kaderärztlichen Dienstbetrieb
• Breites operatives Spektrum im Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe
• Engagement in den jeweiligen Fachgruppen

Sie bringen mit

• Abgeschlossenes Medizinstudium (CH) oder in der Schweiz anerkanntes Arztdiplom der Medizinalberufekommission (MEBEKO)
• Facharzttitel für Gynäkologie und Geburtshilfe
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Teamfähige, empathische, einsatzfreudige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Freude am Teaching von Ärzten/-innen in Weiterbildung
• interdisziplinäres Denken

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007002|1007006|1007008|1007010|20000128|20000130

Ihr künftiger Arbeitsort

Kantonsspital Frauenfeld & Kantonsspital Münsterlingen

Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32’000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur. Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir bieten Ausbildungsplätze für die

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (3 Jahre regulär) März 2026

100%

Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel – Treffen diese Werte auch auf Sie zu? Dann bewerben Sie sich – wir freuen uns auf Sie!

Die dipl. Pflegefachperson HF

• pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
• trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
• führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
• arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen

Das bringen Sie mit

• Abschluss Sekundarstufe II, d.h.:
  – Berufsabschluss mit EFZ
  – Fachmittelschulabschluss (FMS)
  – Gymnasiale Maturität

• Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
• Flexibilität
• Analyse- und Organisationsfähigkeit
• Vernetzungsfähigkeit
• Physische und psychische Belastbarkeit
• Lern- und Leistungsbereitschaft

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007004|1007010|20000126|20000130|20000132

Ihr Lohn

Ihr Jahressalär (inkl. 13. Monatslohn) liegt im 1. Ausbildungsjahr bei 28’600.00 Franken und im 2. Ausbildungsjahr bei 32’500.00 Franken.

Ihr künftiger Arbeitsort

Die Akutspitäler versorgen jährlich rund 32’000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur. Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Während Ihrer Ausbildung werden Sie von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.

Jetzt bewerben

Wir bieten Ausbildungsplätze für die

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (3 Jahre regulär) März 2026

100%

Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel – Treffen diese Werte auch auf Sie zu? Dann bewerben Sie sich – wir freuen uns auf Sie!

Die dipl. Pflegefachperson HF

• pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
• trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
• führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
• arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung
• Multicheck® Kompetenzanalyse Gesundheit HF
• Abschluss Sekundarstufe II, d.h.:
  – Berufsabschluss mit EFZ
  – Fachmittelschulabschluss (FMS)
  – Gymnasiale Maturität

• Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
• Flexibilität
• Analyse- und Organisationsfähigkeit
• Vernetzungsfähigkeit
• Physische und psychische Belastbarkeit
• Lern- und Leistungsbereitschaft

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007004|1007010|20000126|20000130|20000132

Ihr Lohn

Ihr Jahressalär (inkl. 13. Monatslohn) liegt im 1. Ausbildungsjahr bei 26’000.00 Franken, im 2. Ausbildungsjahr bei 28’600.00 Franken und im 3. Ausbildungsjahr bei 32’500.00 Franken.

Ihr künftiger Arbeitsort

Kantonsspital Münsterlingen

Die Akutspitäler versorgen jährlich rund 32’000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur. Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Während Ihrer Ausbildung werden Sie von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.

Jetzt bewerben

Wir bieten Ausbildungsplätze für die

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) ZAG März 2026

100%

Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel – Treffen diese Werte auch auf Sie zu? Dann bewerben Sie sich – wir freuen uns auf Sie!

Die dipl. Pflegefachperson HF

• pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher sozio-kultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
• trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
• führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
• arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung am ZAG, Winterthur
• Berufsabschluss FaGe (EFZ) sowie schriftliche Empfehlung ZAG
• Multicheck® Kompetenzanalyse Gesundheit HF
• Kommunikation- und Beziehungsfähigkeit
• Flexibilität
• Analyse- und Organisationsfähigkeit
• Vernetzungsfähigkeit
• Physische und psychische Belastbarkeit
• Lern- und Leistungsbereitschaft

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007004|1007010|20000126|20000130|20000132

Ihr Lohn

Ihr Jahressalär (inkl. 13. Monatslohn) liegt im 1. Ausbildungsjahr bei 28’600.00 Franken und im 2. Ausbildungsjahr bei 32’500.00 Franken.

Ihr künftiger Arbeitsort

Frauenfeld

Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32’000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten.

Während Ihrer Ausbildung werden Sie von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.

Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.

Jetzt bewerben

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir auf der Station Forensik ab Juni 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Mitarbeiter/-in Betreuung und Sicherheit

80-100%

Sie arbeiten in der forensischen Abteilung mit drei Stationen und einer integrierten Eingangsloge. Es werden vorwiegend Patientinnen und Patienten, die nach Artikel 59 StGB bei entsprechender Indikationsstellung auch nach Artikel 60 StGB untergebracht sind, behandelt. Die Stationen bieten eine fördernde und aktivierende Tagesstruktur und streben einen konstruktiven, gewaltfreien und wertschätzenden Umgang miteinander an. Die Eingangskontrolle sowie sicherheitsrelevante Tätigkeiten innerhalb und ausserhalb des Stationsbetriebes und delegierte Betreuungsaufgaben werden von den Mitarbeitenden Betreuung und Sicherheit durchgeführt.

Sie übernehmen

• Sicherstellen des Betriebes der zentralen Eingangsloge und der damit verbundenen Kontrolltätigkeiten

(inkl. Leibesvisitationen)

• Kontrolle und Bewirtschaftung der persönlichen Gegenstände der Patienten/-innen
• Erstellen und Bearbeiten von Schriftlichkeiten im Zusammenhang mit Personenbewegungen, sowie der Effektenbewirtschaftung
• Disposition von Patientenbewegungen (Ein- und Austritte, Gerichtsvorführungen etc.)
• Unterstützung anderer Arbeitsbereiche innerhalb der drei forensischen Stationen
• Übernahme von Aufgaben auf dem Klinikareal in Absprache mit der Leitung und des Sicherheitsbeauftragten PDT

Sie bringen mit

• Mindestalter 25 Jahre
• Eidg. Fähigkeitszeugnis, (Fach-)Maturität, Fachmittelschulausweis oder gleichwertiger Abschluss
• Anerkannter Abschluss im Bereich Sicherheit
• Sie sind eine gefestigte Persönlichkeit mit einem sicheren Auftreten
• Sie sind flexibel, arbeiten sowohl gerne selbstständig als auch im Team
• Sie pflegen einen personenbezogenen und partizipativen Kommunikationsstil
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Gute IT- Anwenderkenntnisse
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Einwandfreier Leumund
• Aktueller Privatauszug aus dem Strafregister (nicht älter als 2 Wochen)

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007004|1007010|20000124|20000126|20000128|20000130|20000134

Ihr künftiger Arbeitsort

Psychiatrische Klinik, Münsterlingen

Neue Herausforderung gesucht? Du entscheidest und gestaltest gerne mit? Dann bewirb Dich bei uns!
Wir suchen Dich als Stationsleiter/-in auf einer unserer orthopädischen Stationen.

Wir suchen per 1. März 2025 eine/-n

Stationsleiter/-in Orthopädie

80-100%

Mitgestalten, Einfluss nehmen, entwickeln und Ansprechpartner für ein motiviertes Team sein. Die Stelle als Stationsleitung bietet Dir einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz und eine gute Möglichkeit dich auf weitere Karriereschritte zu begeben.

Sie übernehmen

• die direkte Führung eines Teams unterschiedlicher pflegerischer Berufsgruppen und unterschiedlicher Generation
• du bist nicht nur für die Sicherstellung des Stationsbetriebs verantwortlich, sondern beteiligst dich aktiv an der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Station und der gesamten Klinik für Orthopädie und Chirurgie
• du nimmst aktiv Einfluss auf strukturelle und prozessuale Gegebenheiten und unterstützt dein Team bei der persönlichen Weiterentwicklung
• Ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten im interdisziplinären Behandlungsteam
• Anleitung und Begleitung von Lernenden und neuen Mitarbeitern

Sie bringen mit

• du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachperson HF / FH
• idealerweise hast du bereits mehrjährige praktische Erfahrung in der Pflege
• Erfahrung in einem Schweizer Akutspital ist gute Voraussetzung für diese anspruchsvolle Stelle
• du bist kreativ, initiativ und belastbar, arbeitest gerne teamorientiert, interdisziplinär und bist lösungsorientiert ausgerichtet
• du nimmst gerne direkt Einfluss und es bereitet dir Freude zu gestalten und zu entwickeln
• Vernetztes Denken und hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus

• Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007004|1007006|1007008|1007010|20000124|20000128|20000130|20000132|20000134

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab 1. März 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Dipl. Biomedizinische/n Analytiker/-in HF (klinische Chemie)

60-100%

Sie übernehmen

Als Mitarbeiter/-in in unserem engagierten Team erwartet Sie eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Bereich der Klinischen Chemie.

• Routinemässig führen Sie Analysen der Klinischen Chemie durch
• In Spät- und Nachtdiensten sind Sie polyvalent tätig und beteiligen sich an der Notfalldiagnostik von Hämatologie/Immunhämatologie und Mikrobiologie
• Sie arbeiten mit einem modernen Gerätepark, bei Bedarf kommen auch manuelle Methoden zum Einsatz

Sie bringen mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als biomedizinische/r Analytiker/-in HF (MTLA) und bringen im Idealfall Erfahrung in der Klinischen Chemie und/oder in einem polyvalenten Labor mit
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind von Vorteil
• Sie sind eine belastbare und durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, gezielt und adressatengerecht kommuniziert
• Sie sind selbständig und flexibel
• Sie haben Freude am Erlernen neuer Diagnostikmethoden

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007008|1007010|20000124|20000126|20000679

Ihr künftiger Arbeitsort

Kantonsspital Münsterlingen & Kantonsspital Frauenfeld

Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir bieten Ausbildungsplätze für die

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (3 Jahre regulär) ZAG März 2026

100%

Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel – Treffen diese Werte auch auf Sie zu? Dann bewerben Sie sich bei uns – wir freuen uns auf Sie!

Die dipl. Pflegefachperson HF

• pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
• trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
• führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
• arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung am ZAG, Winterthur
• Multicheck® Kompetenzanalyse Gesundheit HF

• Abschluss Sekundarstufe II, d.h.:
  • Berufsabschluss mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ)
  • Fachmittelschulabschluss (FMS)
  • Gymnasiale Maturität
• Kommunikation- und Beziehungsfähigkeit
• Flexibilität
• Analyse- und Organisationsfähigkeit
• Vernetzungsfähigkeit
• Physische und psychische Belastbarkeit
• Lern- und Leistungsbereitschaft

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007004|1007010|20000126|20000130|20000132

Ihr Lohn

Ihr Jahressalär (inkl. 13. Monatslohn) liegt im 1. Ausbildungsjahr bei 26’000.00 Franken, im 2. Ausbildungsjahr bei 28’600.00 Franken und im 3. Ausbildungsjahr bei 32’500.00 Franken.

Ihr künftiger Arbeitsort

Kantonsspital Frauenfeld

Zur Ergänzung des Teams «Ambulant/Aufsuchende Krisenintervention» suchen wir ab 1. April 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Psychologen/-in

80-100%

Bei der Ambulant/Aufsuchenden Krisenintervention (AKIT) handelt es sich um eine schnell verfügbare, intensive und kurzfristige Krisenintervention von Kindern und Jugendlichen in einer akuten psychiatrischen Krise. Die Krisenintervention unterstützt nicht nur die betroffenen Kinder und Jugendlichen selbst, sondern auch ihre Familien und umliegenden Systeme (z.B. Schule). Termine finden vorwiegend ambulant statt, bei Bedarf jedoch auch aufsuchend. Die Intensität der Behandlung ist im Durchschnitt ca. 2 Termine pro Woche für eine maximale Dauer von 3 Monaten. Zudem bietet das AKIT einen 24/7 Bereitschaftsdienst an, welcher Familie rund um die Uhr telefonisch und bei Bedarf auch vor Ort unterstützen kann.

Sie übernehmen

• Durchführung der Fallführung psychiatrisch/psychologische Kriseninterventionen mit Kindern und Jugendlichen 
• Planung und Durchführung therapeutischer Sitzungen im Einzel- und Familiensetting
• Durchführung von kinder- und jugendpsychiatrischen Untersuchungen und Diagnostik
• Vernetzung mit Personen im Helfernetz und sozialen Umfeld des Kindes, und die dazu notwendigen administrativen Aufgaben (Dokumentation, Abrechnung von Leistungen, Berichte, etc.)
• Durchführung der therapeutischen Gespräche je nach Indikation ambulant und/oder aufsuchend 
• Die Kriseninterventionen sind vorwiegend kognitiv-behavioral ausgerichtet und erfolgen gemäß AKIT-Konzept unter fachärztlicher und psychologischer Anleitung und Supervision. Ein wichtiger Bestandteil des Behandlungskonzepts ist der schriftliche Wochenbericht und Therapieplan, welcher das Fallverständnis entwickelt und den Behandlungsverlauf und geplante Interventionen dokumentiert
• Die Therapieplanung wird in wöchentlichen interdisziplinären Gruppen- und Einzelfallbesprechungen begleitet, ergänzt und vertieft
• Regelmässig Teilnahme am 24/7 Bereitschaftsdienst (jeweils für 1 Woche pro Monat). 
• Aktive Teilnahme an der konzeptuellen Weiterentwicklung des Pilotprojektes

Sie bringen mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Psychologe/in mit begonnener psychotherapeutischer Weiterbildung, vorzugsweise in systemischer oder kognitiv-behavioraler Ausrichtung
• Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern, ihren Familien, sowie deren Umfeld
• Sie sind belastbar und bewahren Ruhe in Krisen
• Sie sind in der Lage, Ihr Handeln und Planen im strukturierten Behandlungskonzept einzuordnen, gleichzeitig erhalten Sie viel Spielraum für eigene Ideen, Kreativität und Lösungsansätze
• Sie sind ein Teamplayer mit Pioniergeist und möchten aktiv an der Weiterentwicklung des neuen Therapieangebots mitarbeiten
• Sie sind bereit zur regelmässigen aufsuchenden Arbeit (Führerausweis der Klasse B und eigenes Fahrzeug), zu flexiblen Arbeitszeiten und zum regelmässigen Bereitschaftsdienst

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007004|1007006|1007010|20000128|20000132

Ihr künftiger Arbeitsort

Ambulante Erwachsenenpsychiatrie/ Kinder- und Jugendpsychiatrischer Dienst, Weinfelden

Wir bieten hervorragende Rahmenbedingungen für die klassische kinder- und jugendpsychiatrische sowie für eine umfassende psychotherapeutische Ausbildung. Wir behandeln jährlich über 3’000 Patientinnen und Patienten mit hohem Qualitätsanspruch in familienfreundlichen, ambulanten, aufsuchenden und tagesklinischen Settings, wenn möglich mit evidenzbasierten Therapieverfahren (multisystemische Therapie MST, Parent Child Interaction Therapy PCIT, ESDM zur Frühintervention bei Autismus). Eine wertschätzende Kultur verbunden mit einer hervorragenden Aus- und Weiterbildung machen uns zu einer höchst attraktiven Arbeitgeberin.

Wir bieten in 3 altersgemischten Kindergruppen insgesamt 36 Betreuungsplätze pro Standort. Aufgrund eines längeren Krankheitsausfalles einer Mitarbeiterin suchen wir für unser Kitateam am Standort Münsterlingen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Fachfrau/-mann Betreuung Bereich Kinder (befristet bis ca. August 2025)

70 – 90%

Suchen Sie ein Arbeitsumfeld, das mehr ist als nur ein Ort des täglichen Wirkens? Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Zusammenhalt, Respekt und Wertschätzung aus.

Sie übernehmen

• Beziehungen zu den Kindern aufbauen und pflegen
• Begleitung der Kinder und eigenständige Gestaltung von bedürfnisorientierten, abwechslungsreichen Aktivitäten
• Kontakt zu den Eltern pflegen in Tür- und Angelgesprächen
• Unterstützung der Gruppenleitung in allen Bereichen
• Zusammenarbeit mit Teammitgliedern aller Gruppen pflegen

Sie bringen mit

• Empathie und Freude an der Arbeit mit grossen und kleinen Menschen
• Erfahrung und Fachkompetenz und ein anerkanntes Diplom im Bereich Kinderbetreuung
• Humor, Motivation und Freude am gemeinsamen Zielen
• Flexibilität, Team- und Konfliktfähigkeit
• offene und direkte Kommunikation

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007004|1007010|20000128|20000130

Ihr künftiger Arbeitsort

Kantonsspital Münsterlingen

Die Hotellerie am Spitalcampus bietet Ihnen einen interessanten, lebhaften Arbeitsplatz in einem modernen Küchenbetrieb mit kalter Linie, 1’800 Patientenmenüs pro Tag und vielfältigem diätetischem Angebot. Ab 1. April 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Diätkoch/-köchin EFZ oder FA

60-100%, nach Absprache

Sie sind teamfähig, lösungs- und zielorientiert und interessiert an Ihrem beruflichem Weiterkommen. Es erwartet Sie eine moderne Infrastruktur mit viel Tageslicht.

Sie übernehmen

Der Bereich Verpflegung umfasst die Zubereitung von Mahlzeiten für Patienten, Mitarbeitende und Veranstaltungen, sowie externer Heime.
Ein vielseitiges Angebot an ernährungstherapeutischen Kostformen wird in enger Zusammenarbeit mit der Ernährungsberatung kontinuierlich weiterentwickelt.
Die abwechslungsreiche Tätigkeit wird durch Einsätze in verschiedenen Küchenbereichen ergänzt.

Freuen Sie sich auf ein dynamisches Team, das Ihr Können und Wissen zu schätzen weiss. Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Wir unterstützen Sie gerne bei Ihrer Weiterbildung und Karriereplanung!

Das bringen Sie mit

Sie haben Ihre Ausbildung als Diätkoch/-köchin erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits einige Jahre Berufserfahrung gesammelt. Ihr organisatorisches Talent, Ihre Teamfähigkeit sowie Ihre effiziente und flexible Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Zudem arbeiten Sie kunden- und ergebnisorientiert. Die Bereitschaft zu regelmäßigen Einsätzen an Wochenenden und Feiertagen bringen Sie ebenso mit wie Interesse an Ihrer fachlichen Weiterbildung.

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007000|1007002|1007004|1007008|20000126|20000130

Ihr künftiger Arbeitsort

Spitalcampus

In einem Haus für Langzeitpflege mit 19 Bewohnerinnen und Bewohnern, in einer idyllischen Umgebung am Rhein, suchen wir per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Stationsleiter/-in HF/FH Langzeitpflege

80-100%

Suchen Sie ein Arbeitsumfeld, das mehr ist als ein Ort des täglichen Wirkens? Suchen Sie Eigenständigkeit, die Möglichkeit das Haus, das Team, die Pflege zu entwickeln? Wollen Sie gestalten, Neues kennen lernen und alte Zöpfe abschneiden? Wollen Sie primär mit einer Geriaterin und einem Therapeuten-Team die Betreuung mitgestalten und diskutieren? Wollen und Suchen Sie Unterstützung durch Pflegeexpertise und einen Vorgesetzten, der partizipativ, innovativ denkt und handelt?

Sie übernehmen

• Die Organisation und Führung des Pflegeteams
• Verantwortung für die Ausführung, sowie Ausführung einer professionellen Pflege und Betreuung unserer Bewohner/-innen und deren Angehörigen
• Gewährleistung einer kontinuierlichen Pflege- und Personalentwicklung
• Verantwortung für die RAI Einstufungen
• Zusammenarbeit mit einer Geriaterin und Therapeuten/-innen im Haus

Sie bringen mit

• Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder eine gleichwertige SRK-Anerkennung
• Berufserfahrung in der Langzeitpflege sowie auch als Führungsperson und idealerweise haben Sie bereits eine Weiterbildung im Management absolviert
• Abschluss des Lehrgangs Palliative Care B2 oder die Bereitschaft sich in dem Gebiet zu entwickeln
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift und von Vorteil haben Sie bereits RAI-Kenntnisse
• Engagement, Freude und Motivation zu führen

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007002|1007004|1007006|1007010|20000124|20000126|20000128|20000130|20000132|20000134

Für unser Ambulatorium der Frauenklinik am Standort Frauenfeld suchen wir zur Ergänzung des MPA Teams per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Med. Praxisassistenten/-in Frauenklinik

80-100%

Suchen Sie ein Arbeitsumfeld, das mehr ist als nur ein Ort des täglichen Wirkens? Bei uns erleben Sie ein inspirierendes Arbeitsklima. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Zusammenhalt, Respekt und Wertschätzung aus.

Sie übernehmen

• Organisation und Vorbereitung der ambulanten und stationären Eintrittsuntersuchungen, Visitenbegleitungen und Assistenz bei den präoperativen Untersuchungen, Dokumentation
• Empfang unserer Patientinnen und Datenerfassung (SAP)
• Triagierung am Telefon und Terminierung der Zuweisungen und Notfälle in unseren Sprechstunden
• Administrative Vor- und Nachbearbeitung der Sprechstunden und Eintritte, Erstellen von Workflows im Klinikinformationssystem
• Agendapflege, Fallführung
• Selbständige Erledigung der medizinischen Korrespondenz im Backoffice
• Vorbereitung klein-chirurgischer Eingriffe
• Assistenz bei gynäkologischen Untersuchungen, Ultraschalluntersuchungen, Schwangerschaftskontrollen und klein-chirurgischen Eingriffen wie Punktionen, Lasertherapien etc.
• Durchführung von Venenpunktionen, Impfungen, Injektionen
• Materialbewirtschaftung, Bestellwesen

Sie bringen mit

• Ausbildung als Medizinische Praxisassistent*in EFZ (oder gleichwertige Ausbildung im Gesundheitswesen)
• Gute Kenntnisse der medizinischen Terminologie
• Versierter Umgang in der Erstellung von medizinischen Berichten und stilsicheres Deutsch
• Erfahrung mit dem TARMED Tarif
• Sicherheit bei Venenpunktionen und Injektionen
• Sympathische Ausstrahlung
• Lernbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem grossen interprofessionellen Team
• Empathie im Umgang mit unseren Patientinnen und Angehörigen

Darauf dürfen Sie sich freuen

1007002|1007006|1007008|20000124|20000126|20000128|20000134

Ihr künftiger Arbeitsort

Kantonsspital Frauenfeld & Kantonsspital Münsterlingen