Stellenangebote - MediMatch

Zürich

Spezialist:in für Labormedizin FAMH oder Kandidat:in zur FAMH Weiterbildung in klinischer Immunologie 60-100%

Voll-/Teilzeit

Wil

Dipl. Pflegefachperson – Berufsbildnerin / Berufsbildner HF / FH

Vollzeit

Wil

Recruiter

Vollzeit

Wil

Fachperson Gesundheit (Nachtdienst)

Vollzeit

Heerbrugg

Ergotherapeutin / Ergotherapeut

Vollzeit

Wil

Stv. Stationsleitung Pflege

Vollzeit

Deine Aufgaben

Du bist mitverantwortlich für die personelle, organisatorische und fachliche Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden im Pflegedienst.
Du hilfst bei der zukunftsorientierten Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden der Station, im Hinblick auf den Stationsauftrag und die Unternehmensziele mit.
Du leistest zusammen mit der Stationsleitung (duales Leitungsprinzip) und dem multiprofessionellen Team einen wichtigen Beitrag für die weitere Entwicklung der Station und bringst deine Fachkompetenz ein.
Du übernimmst als Bezugsperson die bedürfnis- und ressourcenorientierte, individuelle Behandlung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten. Dabei meisterst du auch komplexe Situationen erfolgreich.
Du pflegst und behandelst die Patientinnen und Patienten im Tagesschichtbetrieb, führst medizinische Verordnungen durch und dokumentierst die erbrachten Leistungen.
Du beteiligst dich aktiv an der Berufsbildung unserer FH- HF- und FAGE-Auszubildenden.
Du übernimmst sozio-milieu-therapeutische Massnahmen der Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung des Umfelds.
Du bist interessiert und motiviert an der Etablierung des Safewardskonzeptes mitzuarbeiten und zum Gelingen beizutragen.

Dein Profil

Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachfrau/mann HF/FH abgeschlossen (SRK Anerkennung oder positiver SRK PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich) und verfügst über Berufserfahrung in der Psychiatrie, idealerweise über Erfahrung bei der Pflege und Betreuung von älteren psychisch kranken Menschen.
Du besitzt bereits Führungskompetenzen.
Du bist bereit diese Funktion, im Rahmen einer Vertretung, befristet bis Dezember 2025 zu übernehmen.
Du bist eine initiative Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen, teamorientierten und ökonomischen Fähigkeiten und bevorzugst die multiprofessionelle Zusammenarbeit.
Dank deiner Belastbarkeit, der selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise sowie deiner hohen Sozialkompetenz bist du schnell ein Teil des Teams.

Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

Berufliche Qualifikation Pflege

Laufbahnentwicklung Pflege
Bachelor of Science Pflege FHO
Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 75’000.- und 120’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

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Mitarbeiterin / Mitarbeiter HR Analytics / HR Controlling 100 %
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Wil

Oberärztin / Oberarzt 80 – 100 %
Ambulatorium Alters- und Neuropsychiatrie

Sargans

Dipl. Pflegefachperson – Berufsbildnerin / Berufsbildner HF / FH 60 – 100 %
Aufnahme und Notfallstation

Pfäfers

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent 40 %
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Wil

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Transport und Bereitstellung 40 – 50 %
Betrieb und Beschaffung

Wil

Oberärztin / Oberarzt 80 – 100 %
Ambulatorium Erwachsenenpsychiatrie

Sargans

Keine passende Stelle?

Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.

Sargans

Oberärztin / Oberarzt

Vollzeit

Wil

Assistenzärztin / Assistenzarzt diverse Standorte

Vollzeit

Deine Aufgaben

Als Assistenzärztin oder -arzt arbeitest du bei uns – je nach Standort in verschiedenen Fachbereichen der Erwachsenenpsychiatrie: Akutpsychiatrie, Alters- und Neuropsychiatrie, Psychotherapie, Suchttherapie, Forensik oder Krisenintervention.
Du betreust als Mitglied des interdisziplinären Behandlungsteams Patientinnen und Patienten im ambulanten, tagesklinischen oder stationären Setting.
Du führst nach einer fundierten Einführung unter oberärztlicher Supervision psychiatrische und psychotherapeutische Abklärungen und Behandlungen durch.
Du führst ärztliche psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlungen im Einzel-, Paar-, Familien- und Gruppensetting durch.
Du bist verantwortlich für die individuelle Therapieplanung inkl. Dokumentation, verfasst medizinische Berichte und Gutachten.
Du arbeitest eng mit zuweisenden Stellen, Angehörigen und Behörden zusammen.
Du hast Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und arbeitest wertschätzend im Team.
Du bringst deine Fachkompetenz ein und gestaltest die Zukunft der Psychiatrie aktiv mit.

Dein Profil

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Humanmedizin (CH, EU- oder EFTA-Staat) und beim Abschluss im Ausland über eine MEBEKO-Anerkennung oder Registrierung.
Du bist motiviert und bereit zur Weiterbildung zur Fachärztin, zum Facharzt.
Du hast Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen im multiprofessionellen Team.
Du pflegst einen offenen, kommunikativen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Teammitgliedern.
Du zeichnest dich durch ein hohes Engagement, Kreativität und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) aus.

Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung

Berufliche Qualifikation Assistenzärztin / Assistenzarzt

Weiterbildungsstätte für Psychiatrie und Psychotherapie SIWF/FMH (42+6)
Grosszügige finanzielle Beteiligung an die Psychotherapie-Weiterbildung
Attraktives internes Weiterbildungsangebot und Supervision
Auf deine Wünsche und Stärken ausgerichtete Laufbahn- und Karriereplanung
5 Jahre psychiatrisches Curriculum
Doktorarbeit – wir helfen dir!
Fremdjahr – lerne bei uns Psychiatrie kennen
Geregelte Arbeitszeiten und geringere Dienstbelastung

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 91’406.- und 134’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

Keine passende Stelle?

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Wil

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Vollzeit

Deine Aufgaben

Du übernimmst die bedürfnis- und ressourcenorientierte, individuelle Behandlung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten.
Du begleitest sie individuell durch den pflegerisch/therapeutischen Prozess. Dabei meisterst du auch komplexe Situationen erfolgreich.
Du bist Teil eines interdisziplinären Teams und kannst dort alle deine beruflichen Kompetenzen umsetzen und arbeitest in einem Bezugspersonen orientierten Umfeld.
Du stellst eine fachkompetente Pflege innerhalb der Pflegestandards sicher.
Du pflegst und behandelst die Patientinnen und Patienten im Schichtbetrieb und führst medizinische Verordnungen durch.
Du pflegst Kontakt zu allen Beteiligten und schaffst ein wertvolles Vertrauensverhältnis.
Du gestaltest aktiv das therapeutische Arbeiten und die Abläufe der Station mit.
Du arbeitest eng mit den Angehörigen und Zuweisern zusammen.
Du engagierst dich in einem Team, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und Mitarbeiterwertschätzung hochhält.• Alltagsgestaltung, Administration sowie die Durchführung medizinischer-/technischer Verordnungen gehören zu Ihren Aufgabenfeldern.
Du übernimmst auch administrative Aufgaben, dokumentierst und rapportierst deine Beobachtungen mündlich sowie schriftlich.

Dein Profil

Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachperson HF/FH abgeschlossen (SRK Anerkennung oder positiver SRK PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich).
Du verfügst bereits über Berufserfahrung in der Psychiatrie (von Vorteil).
Du hast einen Basiskurs in Aggressionsmanagement absolviert.
Du hast Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen im multiprofessionellen Team.
Du verfügst über soziale Kompetenzen, bist flexibel und belastbar und eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt.
Du pflegst einen offenen, kommunikativen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Teammitgliedern.
Du zeichnest dich durch ein hohes Engagement, Kreativität und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) aus.
Deine guten EDV-Kenntnisse erleichtern dir die administrativen Arbeiten.

Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung

Berufliche Qualifikation Pflege

Laufbahnentwicklung Pflege
Bachelor of Science Pflege FHO
Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 76’000.- und 110’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

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Mitarbeiterin / Mitarbeiter HR Analytics / HR Controlling 100 %
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Oberärztin / Oberarzt 80 – 100 %
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Mitarbeiterin / Mitarbeiter Transport und Bereitstellung 40 – 50 %
Betrieb und Beschaffung

Stv. Stationsleitung Pflege 100 %
Aufnahme- und Notfallstation 60+

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Pfäfers

Unterassistenzärztin / Unterassistenzarzt

Vollzeit

Wil

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Vollzeit

Deine Aufgaben

Du bringst eine hohe Bereitschaft mit, Patientinnen und Patienten in Krisensituationen zu unterstützen und die Aufnahmepflicht des Unternehmens zu gewährleisten.
Du bist Teil eines interdisziplinären Teams und kannst dort alle deine beruflichen Kompetenzen umsetzen und arbeitest in einem Bezugspersonen orientierten Milieu.
Es erwarten dich ein offenes, beziehungsorientiertes Arbeitsumfeld und viele Möglichkeiten, deine Fähigkeiten auch in komplexen Situationen zu nutzen.
Du stellst eine fachkompetente Pflege innerhalb der Pflegestandards sicher.
Du pflegst und behandelst die Patientinnen und Patienten im Tagesschichtbetrieb und führst medizinische Verordnungen durch.
Du pflegst Kontakt zu allen Beteiligten und schaffst ein wertvolles Vertrauensverhältnis.
Du arbeitest mit Freude eng mit den Angehörigen und Zuweisern zusammen.
Du engagierst dich in einem Team, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und Mitarbeiterwertschätzung hochhält.
Du arbeitest bei der stetigen Weiterentwicklung der Stationsangebote und -abläufe tatkräftig mit.
Du bist bereit, deine Fachkompetenz einzubringen und aktiv die Zukunft der Psychiatrie mitzugestalten.

Dein Profil

Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachperson HF/FH abgeschlossen (SRK Anerkennung oder positiver SRK PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich).
Du verfügst bereits über Berufserfahrung in der Psychiatrie (von Vorteil).
Du hast vorzugsweise Erfahrung im psychiatrischen Akutbereich.
Du hast einen Basiskurs in Aggressionsmanagement absolviert oder bist bereit, einen solchen zu absolvieren.
Du hast Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen im multiprofessionellen Team.
Du verfügst über soziale Kompetenzen, bist flexibel und belastbar und eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt.
Du pflegst einen offenen, kommunikativen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Teammitgliedern.
Du zeichnest dich durch ein hohes Engagement, Kreativität und sehr gute Deutschkenntnisse aus.
Deine guten EDV-Kenntnisse erleichtern dir die administrativen Arbeiten.

Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

Berufliche Qualifikation Pflege

Laufbahnentwicklung Pflege
Bachelor of Science Pflege FHO
Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 76’000.- und 110’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich

Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.

Schnuppertag

Im zweiten Schritt möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von dir machen und gemeinsam mit dir herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team kennenzulernen.

Finale Entscheidung

Im Anschluss an unsere Gespräche treffen wir die finale Entscheidung, die wir dir persönlich mitteilen, wobei wir auch deine Entscheidung bei dir abholen. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir deinen Arbeitsvertrag.

Vertragsabschluss

In den darauffolgenden Tagen bekommst du deinen Arbeitsvertrag elektronisch zugestellt. Mit dem Vertrag erhältst du auch relevante Informationen zu deiner Anstellung und zum Einführungstag.

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Mitarbeiterin / Mitarbeiter HR Analytics / HR Controlling 100 %
Controlling

Wil

Oberärztin / Oberarzt 80 – 100 %
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Aufnahme und Notfallstation

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Ambulante Psychiatrie

Wil

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Transport und Bereitstellung 40 – 50 %
Betrieb und Beschaffung

Wil

Stv. Stationsleitung Pflege 100 %
Aufnahme- und Notfallstation 60+

Wil

Keine passende Stelle?

Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.

Wil

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Vollzeit

Deine Aufgaben

Du übernimmst die bedürfnis- und ressourcenorientierte, individuelle Behandlung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten im stationären Setting.
Du bist Teil eines interdisziplinären Teams und kannst dort alle deine beruflichen Kompetenzen umsetzen und arbeitest in einem Bezugspersonen orientierten Milieu.
Es erwarten dich ein offenes, beziehungsorientiertes Arbeitsumfeld und viele Möglichkeiten, deine Fähigkeiten auch in komplexen Situationen zu nutzen.
Du koordinierst als Bezugsperson die pflegerisch-therapeutische Behandlungsplanung mit den internen und externen Supportgruppen.
Du stellst eine fachkompetente Pflege innerhalb der Pflegestandards sicher.
Du pflegst und behandelst die Patientinnen und Patienten im Tagesschichtbetrieb und führst medizinische Verordnungen durch.
Du pflegst Kontakt zu allen Beteiligten und schaffst ein wertvolles Vertrauensverhältnis.
Du gestaltest aktiv das therapeutische Milieu und die Abläufe der Station mit.
Du beteiligst dich an der Berufsbildung unserer Auszubildenden.
Du arbeitest eng mit den Angehörigen und Zuweisern zusammen.
Du engagierst dich in einem Team, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und Mitarbeiterwertschätzung hochhält.
Du arbeitest bei der stetigen Weiterentwicklung der Stationsangebote und -abläufe tatkräftig mit.
Du bist bereit, deine Fachkompetenz einzubringen und aktiv die Zukunft der Psychiatrie mitzugestalten.

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Dein Profil

Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachperson HF/FH abgeschlossen (SRK Anerkennung oder positiver SRK PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich).
Du verfügst bereits über Berufserfahrung in der Psychiatrie (von Vorteil).
Berufserfahrung in gerontopsychiatrischer Pflege und fachliche Kompetenzen im Bereich Demenz wären schön, aber kein Muss. Wir unterstützen dich gerne dabei, die notwendigen Skills zu erlangen.
Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im Altersbereich.
Du hast Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen im multiprofessionellen Team.
Du verfügst über soziale Kompetenzen, bist flexibel und belastbar und eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt.
Du pflegst einen offenen, kommunikativen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Teammitgliedern.
Du zeichnest dich durch ein hohes Engagement, Kreativität und sehr gute Deutschkenntnisse aus.
Deine guten EDV-Kenntnisse erleichtern dir die administrativen Arbeiten.

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Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

Berufliche Qualifikation Pflege

Laufbahnentwicklung Pflege
Bachelor of Science Pflege FHO
Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Deine Vorteile

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig! Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die sich an ihren Bedürfnissen orientieren: Beruf und Familie optimal miteinander verbinden, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Altersvorsorge und zahlreiche weitere Leistungen und Vergünstigungen.

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit

Bandbreitenmodelle

Teilzeitarbeit

Jobsharing, Topsharing

Homeoffice

Mutter-, Vaterschaftsurlaub

Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

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Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers)

Berufliche Qualifikation Pflege

Laufbahnentwicklung Pflege

Bachelor of Science Pflege FHO

Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

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Berufliche Qualifikation Pflege

Laufbahnentwicklung Pflege
Bachelor of Science Pflege FHO
Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt

Hochzeit

Geburt

Jubiläum

Austritt

Pensionierung

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Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu

Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

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Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops

Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

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Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus

Firmenfahrzeuge

Firmenparkplätze

Mobiltelefone

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Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien

Treueprämien

Vermittlungsprämien

Spesenentschädigung

Vergütung Springereinsatz

Bezahlte Umkleidezeit

Berufskleidung unentgeltlich

Details anzeigen weniger

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch

Komepenzportfolio

Fach- und Führungslaufbahnen

Details anzeigen weniger

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest

Weihnachtsessen

Teamtag

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Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga

Wanderungen

Fitnessraum

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Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App

Grippe- und Zeckenimpfung

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Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 76’000.- und 110’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

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Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

Online bewerben

Wir sind digital unterwegs und setzen uns für Nachhaltigkeit ein, daher freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

Bestätigung per E-Mail

Sobald deine Bewerbung online bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle passen. Danach melden wir uns bei dir.

Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich

Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.

Schnuppertag

Im zweiten Schritt möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von dir machen und gemeinsam mit dir herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team kennenzulernen.

Finale Entscheidung

Im Anschluss an unsere Gespräche treffen wir die finale Entscheidung, die wir dir persönlich mitteilen, wobei wir auch deine Entscheidung bei dir abholen. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir deinen Arbeitsvertrag.

Vertragsabschluss

In den darauffolgenden Tagen bekommst du deinen Arbeitsvertrag elektronisch zugestellt. Mit dem Vertrag erhältst du auch relevante Informationen zu deiner Anstellung und zum Einführungstag.

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Controlling

Wil

Oberärztin / Oberarzt 80 – 100 %
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Sargans

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Aufnahme und Notfallstation

Pfäfers

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent 40 %
Ambulante Psychiatrie

Wil

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Transport und Bereitstellung 40 – 50 %
Betrieb und Beschaffung

Wil

Stv. Stationsleitung Pflege 100 %
Aufnahme- und Notfallstation 60+

Wil

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Pfäfers

Assistenzärztin / Assistenzarzt

Vollzeit

Wil

Applikationsbetreuerin / Applikationsbetreuer Microsoft SharePoint SE

Vollzeit

Deine Aufgaben

Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer strategisch bedeutenden Collaboration-Plattform auf Basis von SharePoint.
Du entwickelst massgeschneiderte SharePoint-Formulare und Workflows, optimierst die SharePoint-Datenbanken und unterstützt unsere Anspruchsgruppen mit innovativen Lösungen.
Du planst und realisierst die Einführung neuer Fachanwendungen – von der Anforderungsanalyse bis zur Abnahme.
Eigenverantwortliche Leitung von ICT-Projekten mit Fokus auf Kosten- und Termintreue.
Du pflegst enge Partnerschaften mit unseren Fachbereichen und Lieferanten, um eine optimale Betreuung und Weiterentwicklung der Anwendungen sicherzustellen.
Erstellung von Betriebskonzepten und Schulungsunterlagen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich.

Dein Profil

Du verfügst über eine abgeschlossene Aus- und/oder Weiterbildung im Bereich Informatik sowie fundierte Erfahrung in Anforderungsspezifikation und Softwareintegration.
Du bist Expertin / Experte im Bereich SharePoint, insbesondere in der Erstellung von Formularen und Workflows.
Idealerweise hast du Kenntnisse in Power Automate und/oder Power Apps.
Du bist eine kommunikative, teamorientierte und kundenfokussierte Persönlichkeit mit einer Hands-on-Mentalität.

Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung

Berufliche Qualifikation

Ausbildungen
Fortbildungen
Weiterbildungen
Interne Schulungen

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

Ähnliche Stellen

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Controlling

Oberärztin / Oberarzt 80 – 100 %
Ambulatorium Alters- und Neuropsychiatrie

Dipl. Pflegefachperson – Berufsbildnerin / Berufsbildner HF / FH 60 – 100 %
Aufnahme und Notfallstation

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent 40 %
Ambulante Psychiatrie

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Transport und Bereitstellung 40 – 50 %
Betrieb und Beschaffung

Stv. Stationsleitung Pflege 100 %
Aufnahme- und Notfallstation 60+

Keine passende Stelle?

Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.

Wil

Dipl. Pflegefachperson HF / FH Pool

Vollzeit

Wil

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Vollzeit

Wil

Unterassistenzärztin / Unterassistenzarzt

Vollzeit

Deine Aufgaben

Als Unterassistenzärztin/-arzt begleitest und unterstützt du unser medizinisches Fachpersonal bei deren Tätigkeit.
Du erlernst das medizinische Handwerk, die fundierte klinische Beurteilung und darfst unter fachärztlicher Supervision mit Patientinnen und Patienten arbeiten.
Du bist Teil eines motivierten Teams aus Ärztinnen und Ärzten, Psychologinnen und Psychologen, Pflegekräften und Sozialarbeitenden.
Du erhältst Einblick in den klinischen Alltag im Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie.

Dein Profil

Du bist mindestens im fünften Studienjahr deines Medizinstudiums und möchtest im Rahmen deines Wahlstudienjahrs oder praktischen Jahrs (PJ-Tertial) eine Unterassistenz absolvieren.
Du bist eine flexible, offene und belastbare Persönlichkeit.
Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen und bist überzeugend im Team.
Du verfügst über ein freundliches Auftreten und eine gepflegte Erscheinung.
Du zeichnest dich durch hohe Lernbereitschaft und Teamfähigkeit aus.
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung

Berufliche Qualifikation Ärzteschaft

Grosszügige finanzielle Beteiligung an der Weiterbildung
Gewährung von Arbeitszeit für die interne & externe Weiterbildung
Attraktives internes Weiterbildungsangebot und Supervision
Auf deine Wünsche und Stärken ausgerichtete Laufbahn- und Karriereplanung
Doktorarbeit? Wir helfen dir!
Standortübergreifende Vernetzung

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum bei 13’476.- Franken pro Jahr.

Eine kostenfreie Wohnmöglichkeit steht zur Verfügung.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

Dokumente Unterassistenzärztinnen/-ärzte

Folgende Unterlagen sind der Bewerbung beizulegen:

Motivationsschreiben und Lebenslauf
Immatrikulationsbestätigung/Studienbescheinigung
Leistungsnachweis/ Zeugnis ärztliche Vorprüfung
ID- oder Passkopie

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Dipl. Pflegefachperson – Berufsbildnerin / Berufsbildner HF / FH 60 – 100 %
Aufnahme und Notfallstation

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Ambulante Psychiatrie

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Transport und Bereitstellung 40 – 50 %
Betrieb und Beschaffung

Stv. Stationsleitung Pflege 100 %
Aufnahme- und Notfallstation 60+

Keine passende Stelle?

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Wil

Assistenzärztin / Assistenzarzt

Vollzeit

Wil

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Vollzeit

Deine Aufgaben

Du bringst eine hohe Bereitschaft mit, Patientinnen und Patienten in Krisensituationen zu unterstützen und die Aufnahmepflicht des Unternehmens zu gewährleisten.
Du bist Teil eines interdisziplinären Teams und kannst dort alle deine beruflichen Kompetenzen umsetzen und arbeitest in einem Bezugspersonen orientierten Milieu.
Es erwarten dich ein offenes, beziehungsorientiertes Arbeitsumfeld und viele Möglichkeiten, deine Fähigkeiten auch in komplexen Situationen zu nutzen.
Du koordinierst als Bezugsperson die pflegerisch-therapeutische Behandlungsplanung mit den internen und externen Supportgruppen.
Du stellst eine fachkompetente Pflege innerhalb der Pflegestandards sicher.
Du pflegst und behandelst die Patientinnen und Patienten im Tagesschichtbetrieb und führst medizinische Verordnungen durch.
Du pflegst Kontakt zu allen Beteiligten und schaffst ein wertvolles Vertrauensverhältnis.
Du gestaltest aktiv das therapeutische Milieu und die Abläufe der Station mit.
Du beteiligst dich an der Berufsbildung unserer Auszubildenden.
Du arbeitest eng mit den Angehörigen und Zuweisern zusammen.
Du engagierst dich in einem Team, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und Mitarbeiterwertschätzung hochhält.
Du bist bereit, deine Fachkompetenz einzubringen und aktiv die Zukunft der Psychiatrie mitzugestalten.

Dein Profil

Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachperson HF/FH abgeschlossen (SRK Anerkennung oder positiver SRK PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich).
Du verfügst bereits über Berufserfahrung in der Psychiatrie (von Vorteil).
Du hast einen Basiskurs in Aggressionsmanagement absolviert oder bist bereit, einen solchen zu absolvieren.
Du hast Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen im multiprofessionellen Team.
Du verfügst über soziale Kompetenzen, bist flexibel und belastbar und eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt.
Du pflegst einen offenen, kommunikativen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Teammitgliedern.
Du zeichnest dich durch ein hohes Engagement, Kreativität und sehr gute Deutschkenntnisse aus.
Deine guten EDV-Kenntnisse erleichtern dir die administrativen Arbeiten.

Deine Vorteile

Family und Work-Life-Balance

Gleitzeit
Bandbreitenmodelle
Teilzeitarbeit
Jobsharing, Topsharing
Homeoffice
Mutter-, Vaterschaftsurlaub
Vergünstigung Kinderbetreuung

Berufliche Qualifikation Pflege

Laufbahnentwicklung Pflege
Bachelor of Science Pflege FHO
Master of Science in Plegenwissenschaft mit Vertiefung Psychiatrie

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Eintritt
Hochzeit
Geburt
Jubiläum
Austritt
Pensionierung

Verpflegung am Arbeitsplatz

Vergünstigung Mittagsmenu
Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich

Rabatte und Gutscheine

Rabatte auf Onlineshops
Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)

Mobilität

Ökobonus
Firmenfahrzeuge
Firmenparkplätze
Mobiltelefone
Personalzimmer

Monetäre Leistungen

Leistungsprämien
Treueprämien
Vermittlungsprämien
Spesenentschädigung
Vergütung Springereinsatz
Bezahlte Umkleidezeit
Berufskleidung unentgeltlich

Mitarbeiterförderung

Mitarbeitendengespräch
Komepenzportfolio
Fach- und Führungslaufbahnen

Team- und Kulturbildung

Personalfest
Weihnachtsessen
Teamtag

Wohlbefinden

Yoga
Wanderungen
Fitnessraum

Gesundheit

Gesundheits App
Grippe- und Zeckenimpfung

Dein Lohn

Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 76’000.- und 110’000.- Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.

Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

Bestätigung per E-Mail

Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle passen. Danach melden wir uns bei dir.

Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich

Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.

Schnuppertag

Im zweiten Schritt möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von dir machen und gemeinsam mit dir herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team kennenzulernen.

Finale Entscheidung

Im Anschluss an unsere Gespräche treffen wir die finale Entscheidung, die wir dir persönlich mitteilen, wobei wir auch deine Entscheidung bei dir abholen. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir deinen Arbeitsvertrag.

Vertragsabschluss

In den darauffolgenden Tagen bekommst du deinen Arbeitsvertrag elektronisch zugestellt. Mit dem Vertrag erhältst du auch relevante Informationen zu deiner Anstellung und zum Einführungstag.

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Wil

Oberärztin / Oberarzt

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Rorschach

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Wil

Leitung Psychodiagnostik

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Leiterin / Leiter Medical Center 80-100% (w/m/d)

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Voll-/Teilzeit

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent 80-100% (w/m/d)

Zürich

Im Herzen von Zürich betreuen wir in unserem modernen Medical Center auf etwa 700 m2 Patientinnen und Patienten interdisziplinär und qualitätsorientiert.
Rund 40 Mitarbeitende aus den Disziplinen Allgemeine Innere Medizin, Sportmedizin, Orthopädische Chirurgie und Kardiologie, Physiotherapie, Leistungsdiagnostik, Ernährungsberatung sowie Osteopathie arbeiten interprofessionell zusammen.
Unser Medical Center ist im Bereich der Sportmedizin von Swiss Olympic zertifiziert. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle und Stellvertretungslösungen ermöglichen eine gute Work-Life-Balance

Das kannst du bewegen

Als MPA bist du die erste Kontaktperson für unsere Patientinnen und Patienten und sorgst für eine angenehme Praxiserfahrung. Ein dynamisches Team, das Wert auf Qualität und Kollegialität legt, erwartet dich.

Empfang und Betreuung von Patientinnen und Patienten, inklusive Agendaplanung und Terminkoordination
Durchführung von Laboruntersuchungen, EKGs, LUFUs und Röntgenaufnahmen
Assistenz bei kleinchirurgischen Eingriffen
Verwaltung und elektronische Abrechnung der Patientenakten
Sicherstellung reibungsloser Praxisabläufe
Kooperation mit dem Team bei administrativen Aufgaben

Was du mitbringst

Ausbildung als Med. Praxisassistent/in EFZ
Bereitschaft zur Weiterbildung als Berufsbildner/in und/oder Dosisintensivkurs
Organisationstalent und Freude an der Patientenbetreuung
Empathie und Flexibilität
Teamfähigkeit und Humor in herausfordernden Situationen
Gute Deutschkenntnisse (mind. B2 Niveau)
Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Bereit für die Zukunft? Jetzt bewerben.

Wer Grosses bewegen will, muss eine Idee von der Zukunft haben. Vor 20 Jahren wurde ein Unternehmen mit der Idee gegründet, Gesundheitsversorgung für die gesamte Schweiz aus einer Hand zu bieten.
Aus einer Praxis mit drei Mitarbeitenden ist heute ein 360 Grad-Gesundheitsanbieter mit rund 4.000 Mitarbeitenden an 170 Standorten geworden, bestehend aus vier Geschäftsfeldern: Medical, Wholesale & Onlineservices, Apotheke und Dental.
Sie haben die Möglichkeit, diese Erfolgsgeschichte mit fortzuschreiben. Denn das Unternehmen wächst weiter.

Basel

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent (w/m/d) 60-100%

Voll-/Teilzeit

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent (w/m/d) 60-100%

Unser vielseitiges, lebhaftes Medical Center liegt im Zentrum von Basel gleich beim Bahnhof Basel SBB. Ob Krankheit, Unfall oder Notfall, hier betreuen wir Patientinnen und Patienten interdisziplinär und qualitätsorientiert an 365 Tagen im Jahr ohne Voranmeldung. Wir pflegen eine enge Zusammenarbeit mit anderen Standorten. Wir achten auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Das Arbeiten im Teilzeitpensum ist in allen Funktionen möglich, und die Arbeitszeiten können flexibel gestaltet werden.

Das kannst du bewegen
Als MPA bist du die erste Kontaktperson für unsere Patientinnen und Patienten und sorgst für eine angenehme Praxiserfahrung. Wir bieten dir ein dynamisches Team, das Wert auf Qualität und Kollegialität legt.

Empfang und Betreuung von Patientinnen und Patienten, inklusive Agendaplanung und Terminkoordination
Durchführung von Laboruntersuchungen, EKGs und Röntgenaufnahmen
Assistenz bei kleinchirurgischen Eingriffen
Verwaltung und elektronische Abrechnung der Patientenakten
Sicherstellung reibungsloser Praxisabläufe
Kooperation mit dem Team bei administrativen Aufgaben

Was du mitbringst

Ausbildung als Med. Praxisassistent/in EFZ
Bereitschaft zur Weiterbildung als Berufsbildner/in und/oder in Röntgentechnik
Organisationstalent und Freude an der Patientenbetreuung
Empathie und Flexibilität
Teamfähigkeit und Humor in herausfordernden Situationen
Gute Deutschkenntnisse (mind. B2 Niveau)
Bereitschaft, an verschiedenen Standorten (Basel und Pratteln) und im Schichtdienst (WE/Feiertage/Früh- und Spätdienste) zu arbeiten

Bereit für die Zukunft? Jetzt bewerben.

Wer Grosses bewegen will, muss eine Idee von der Zukunft haben. Vor 20 Jahren wurde das Unternehmen mit der Idee gegründet, Gesundheitsversorgung für die gesamte Schweiz aus einer Hand zu bieten.
Aus einer Praxis mit drei Mitarbeitenden ist heute ein 360 Grad-Gesundheitsanbieter mit rund 4.000 Mitarbeitenden an 170 Standorten geworden, bestehend aus vier Geschäftsfeldern: Medical, Wholesale & Onlineservices, Apotheke und Dental.
Sie haben die Möglichkeit, diese Erfolgsgeschichte mit uns fortzuschreiben. Denn das Unternehmen wächst weiter.

Laufen

Pflegehelfer/in SRK / Pflegeassistent/in (PA) oder Assistent/in Gesundheit und Soziales (AGS) 60-100%

Voll-/Teilzeit

Laufen

Klinische Fachverantwortung 60-100%

Voll-/Teilzeit

Laufen

Dipl. Pflegefachperson 60-100%

Voll-/Teilzeit

4310 Rheinfelden

Mitarbeiter/-in Technischer Dienst HLKS / Sicherheitsassistent/-in 100%

Vollzeit

Mitarbeiter/-in Technischer Dienst HLKS / Sicherheitsassistent/-in

100%

per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung • Festanstellung • Rheinfelden

Für die Erreichung der bestmöglichen Rehabilitation wird in interdisziplinären Teams zusammengearbeitet, wobei das Fachwissen und die Erfahrung jedes Einzelnen zum Erfolg beiträgt.

Ihr Team

Diese Stelle umfasst insgesamt 100% und teilt sich wie folgt auf: Mitarbeiter/-in Technischer Dienst HLKS 60% & Sicherheitsassistent/-in 40%

Mitarbeiter/-in Technischer Dienst HLKS:
Der technische Dienst betreut Gebäude und modernste Anlagen der Medizin- und Haustechnik. Fachleute unterschiedlicher Berufsrichtungen arbeiten eng zusammen. Die Verantwortung für den Betrieb und die Instandhaltung von zugeteilten Anlagen der Klinik im Bereich Wasser, Abwasser, Heizung und Lüftung, die Ausführung kleinerer Installationen sowie die Planung und Koordination externer Dienstleister im Technikbereich sind Hauptbestandteil des Aufgabengebietes. Mit dazu gehört auch die Mitwirkung bei Projekten für Modernisierungen im Haustechnikbereich sowie Mitverantwortung für die technische Dokumentation der Anlagen in unserem CAFM-System.
Die Bereitschaft zu turnusmässigem Pikettdienst am Abend und an Wochenenden (innert 30 Min. vor Ort / Wohnort im Umkreis von ca. 25 km) wird vorausgesetzt. Piketteinsätze erfordern selbstständiges Handeln, Flexibilität und technisches Verständnis auch fachübergreifend.

Sicherheitsassistent/-in:
Als Sicherheitsassistent/-in unterstützen Sie aktiv im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Brandschutz. Sie helfen bei der Umsetzung und Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien, führen regelmässige Sicherheitskontrollen durch und unterstützen bei Schulungen sowie Unterweisungen der Mitarbeitenden. Zudem sind Sie in die Analyse von Gefährdungen und die Entwicklung von Präventionsmassnahmen sowie Konzepten eingebunden.

Was Sie erwartet

Moderne Infrastruktur, zeitgemässer Arbeitsplatz
Eine offene und moderne Arbeitskultur mit kollegialem Klima in einem dynamischen Umfeld
Grosszügige Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
Verantwortung für zugeteilte Anlagen im Bereich Haustechnik sowie die Funktion als Sicherheitsassistent am Standort zu übernehmen
Mitarbeit in Projekten
Attraktive Anstellungsbedingungen

Was Sie mitbringen

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HLKS, Bsp. Sanitär- Heizungsinstallateur/-in EFZ
Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Haustechnik- / Sanitärbereich
Ausbildung als Sicherheitsassistent (SUVA) oder vergleichbar und die Bereitschaft sich in diesem Bereich weiterzubilden
Verständnis und Kenntnisse von Sicherheitsvorschriften, und deren Umsetzung
Fahrausweis Kat. B
Vertiefte Anwenderkenntnisse in MS Office 365
Teamfähige, kommunikative Persönlichkeit
Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Vorgehensweise bei Problemstellungen
Selbständige, effiziente und exakte Arbeitsweise und ein guter Organisations- und Ordnungssinn
Dynamische, engangierte Persönlichkeit, Belastbarkeit, Flexibilität sowie vernetztes Denken runden Dein Profil ab

Interessiert?

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Huttwil

Initiativbewerbung

Vollzeit

Huttwil

PflegeassistentIn SRK und/oder AssistentIn Gesundheit und Soziales EBA

Vollzeit

Savognin

FaGe m/w BH

Vollzeit

3063 Ittigen

Lehrperson mit Coaching Fokus (w/m/d) 60 – 75 %

Teilzeit

Möchtest du Teil eines innovativen neuen Behandlungsangebots werden?

Im Zentrum für Suizidprävention (ZfSP) kannst du als Teil eines interdisziplinären Teams den schulischen Teil der Behandlung von Jugendlichen übernehmen. Du arbeitest eng mit den Herkunfts- und Anschlussschulen zusammen. Während des kurzen stationären Aufenthalts besuchen die Jugendlichen die Klinikschule und werden anschliessend von dir «aufsuchend» weiter begleitet – sei es bei der Reintegration in ihre Schule oder einer alternativen Lösung. Wenn du bereit bist, einen echten Unterschied zu machen, bieten wir dir nicht nur herausfordernde Arbeit, sondern auch faire Gehalts- und Anstellungsbedingungen gemäss den kantonalen Richtlinien und internen Regelungen.

Deine Aufgaben

Du bist verantwortlich für das Coaching und die Begleitung von Jugendlichen im schulischen Umfeld: Zuerst im Rahmen der Klinikschule, danach aufsuchend.
Du arbeitest eng mit den Herkunftsschulen zusammen und führst Netzgespräche sowie Schulbegleitungen durch
Die interdisziplinäre Zusammenarbeit liegt in deinem Aufgabenbereich, ebenso wie die Vernetzung mit verschiedenen Systempartnern wie Erziehungsberechtigten, Schulleitung und anderen Einrichtungen
Du unterstützt die Schülerinnen und Schüler dabei, ihre individuellen Stärken zu entfalten und ihre persönlichen Ziele zu erreichen

Dein Profil

Du verfügst über ein Lehrdiplom für die Sekundarstufe 1 und bringst bereits Berufserfahrung mit. Eine heilpädagogische Zusatzausbildung ist erwünscht
Du verfügst über fundierte Kenntnisse des Schulsystems im Kanton Bern
Interdisziplinäre Zusammenarbeit bereitet dir Freude, und du bist in der Lage, dich schnell in neuen Teams und Arbeitsumgebungen einzufinden
Du bist eine belastbare und initiative Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
Deine Kreativität und Ideen werden nicht nur geschätzt, sondern aktiv gefördert, während du eng mit deinen Stellenparter*innen zusammenarbeitest
Führerschein Kat. B

Darauf dürfen Sie sich freuen

Modern und professionell

Als moderner Gesundheitsdienstleister arbeitest du mit uns auf höchstem fachlichen und wissenschaftlichen Niveau sowie multiprofessionell, interdisziplinär und vernetzt. Unsere Behandlung folgt den aktuellen, evidenzbasierten Goldstandards.

Individuell und fördernd

Wir forschen aktiv, fördern innovative Behandlungsansätze und bieten ein vielfältiges Arbeitsspektrum mit individuellen Entwicklungsperspektiven. Bei uns fliessen die aktuellsten Erkenntnisse in Ihre Aus-, Fort- oder Weiterbildung ein.

Persönlich und gemeinsam

Bei uns steht der Mensch als Individuum im Mittelpunkt. Wir begegnen einander auf Augenhöhe und setzen uns gemeinsam für das Wohl der Patientinnen und Patienten sowie Ihrer Sorgeberechtigten ein.

Modern und professionell

Als moderner Gesundheitsdienstleister arbeitest du mit uns auf höchstem fachlichen und wissenschaftlichen Niveau sowie multiprofessionell, interdisziplinär und vernetzt. Unsere Behandlung folgt den aktuellen, evidenzbasierten Goldstandards.

Individuell und fördernd

Wir forschen aktiv, fördern innovative Behandlungsansätze und bieten ein vielfältiges Arbeitsspektrum mit individuellen Entwicklungsperspektiven. Bei uns fliessen die aktuellsten Erkenntnisse in Ihre Aus-, Fort- oder Weiterbildung ein.

Persönlich und gemeinsam

Bei uns steht der Mensch als Individuum im Mittelpunkt. Wir begegnen einander auf Augenhöhe und setzen uns gemeinsam für das Wohl der Patientinnen und Patienten sowie Ihrer Sorgeberechtigten ein.

Arbeitszeitmodelle
Attraktive Teilzeitangebote, Jahresarbeitszeit, Arbeitsplatzteilung und flexible Arbeitszeiten – wir richten uns gerne nach Ihren Bedürfnisse, sofern dies der Klinikbetrieb zulässt. Einführung
Mit unserem monatlichen Begrüssungsanlass starten Sie bestens informiert in Ihren neuen Job! Ferien
Freuen Sie sich auf mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr. Je nach Altersjahr sind es bis zu 32 Tage. Assistenärztinnen und -ärzte erhalten 5 zusätzliche Ferientage. GAV
Sie sind dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) der Berner Spitäler und Kliniken unterstellt. Gesund leben
Die Mitarbeitenden nehmen erfolgreich an Gesundheitsförderaktionen, wie „bike to work“ von Pro Velo Schweiz oder dem GP Bern, teil. Lohn
Bei der Höhe Ihres Lohns berücksichtigen wir Ihre Funktion sowie Berufserfahrung und funktionsrelevante Ausbildung.

Zürich

Fachexpert*in Pflege, 70-100 %

Voll-/Teilzeit

Für die universitäre Klinik für Altersmedizin am Standort Waid suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine kompetente Persönlichkeit.

Aufgaben

Im Rahmen von Shared Governance stellen Sie gemeinsam mit der Führung, der Bildung und der Pflegeentwicklung die Pflegequalität auf der eigenen Station sicher und wirken bei der Erarbeitung von Richtlinien und Standards mit.
Sie arbeiten in der direkten Pflege und im Schichtbetrieb, unterstützen und beraten das Pflegefachpersonal im Team bei der Analyse von komplexen Patientensituationen.
Sie leisten direkte Unterstützung im Praxistransfer, befähigen Teammitglieder und arbeiten bei übergeordneten Qualitäts- und Pflegeprojekten mit.
Sie unterstützen die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit durch Ihre konstruktive Teamarbeit und hohe Kommunikationsfähigkeit und übernehmen dabei eine Vorbildfunktion.

Profil

Abschluss als Dipl. Pflegfachperson FH oder BScN
Erfahrung im Akutspital und in der Altersmedizin von Vorteil
Interesse an aktiver Mitgestaltung zur Fachentwicklung sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Interesse an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit zur vernetzten selbständigen Denk- und Handlungsweise, sowie Freude an abwechslungsreichen und komplexen Pflegesituationen im Bereich der Altersmedizin im Akutsetting

Wir bieten

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job! Wir leben eine offene Du-Kultur, die von einem unkomplizierten und persönlichen Miteinander auf Augenhöhe, Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Als Teil unseres vielfältigen Teams aus über 120 Berufsgruppen gestalten Sie aktiv ein sinnstiftendes Umfeld mit. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen, sowie ausgezeichneten Sozialleistungen.

Über uns

Wir zählen mit über 34’000 stationären und rund 436’000 ambulanten Patient*innen pro Jahr zu den Top 10 der Schweizer Spitäler. Als modernes Zentrumsspital an mehreren Standorten bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24-Stunden-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4’400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein.

Interessiert?

Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Zürich

Med. Praxisassistent*in / Fachperson Gesundheit Endokrinologie/Diabetologie/Porphyrie, 80-100 %

Voll-/Teilzeit

Für die Abteilung Endokrinologie/Diabetologie/Porphyrie suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit.

Aufgaben

Du unterstützt das Ambulatorium bei der Durchführung der Sprechstunden und übernimmst dabei auch Aufgaben wie Blutentnahmen, Infusionen und Funktionstests.
Du assistierst bei Interventionen.
Du bist verantwortlich für die Terminplanung der Sprechstunden, führst die dazugehörige Korrespondenz und stellst sicher, dass alle Unterlagen vollständig sind.
Als wichtige*r Ansprechpartner*in kommunizierst du mit unseren Patient*innen, zuweisenden Ärzt*innen sowie anderen internen und externen Stellen.

Profil

Abgeschlossene Grundausbildung als Med. Praxisassistent*in oder Fachfrau/Fachmann Gesundheit
Ausgezeichnetes Organisationstalent gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein
Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office und Flair für Digitalisierung, KISIM Erfahrung ist von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
Gute Kommunikations- und Ausdrucksweise sowie exakte, effiziente und selbständige Arbeitsweise
Freude daran, in einem motivierten interdisziplinären Team zu arbeiten und neue Ideen einzubringen sowie umzusetzen

Wir bieten

Wir bieten dir mehr als nur einen Job! Unsere Arbeitswelt ist geprägt von einer offenen Du-Kultur, einem unkomplizierten, persönlichen Miteinander, Respekt und Wertschätzung. Als Team aus über 120 Berufsgruppen setzen wir uns täglich auf ganz unterschiedliche Weise für das Wohl unserer Patient*innen ein. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen, geregelten Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste und ausgezeichneten Sozialleistungen.

Über uns

Wir zählen mit über 34’000 stationären und rund 436’000 ambulanten Patient*innen pro Jahr zu den Top 10 der Schweizer Spitäler. Als modernes Zentrumsspital bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24-Stunden-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4’400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein.

Interessiert?

Für weitere Informationen steht dir die Sachbereichsleiterin gerne zur Verfügung.

Bern

Juristin/Jurist (Junior) 80 – 100 % (m/w/d)

Voll-/Teilzeit

Das Kompetenzzentrum im Bereich der ärztlichen Weiter- und Fortbildung ist ein selbständiges und unabhängiges Institut. Die Geschäftsstelle ist die zentrale Anlaufstelle für Ärztinnen und Ärzte, Institutionen und Behörden in Weiter- und Fortbildungsfragen. Sie ist insbesondere für die Erteilung von über 145 verschiedenen Facharzttiteln und anderen Qualifikationen zuständig.

Zur Unterstützung des Bereichs Recht und Internationales (4 Mitarbeitende) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und flexible Persönlichkeit für die neu geschaffene Stelle als

Juristin/Jurist (Junior) 80 – 100 % (m/w/d)

Was dich erwartet

Prüfen in- und ausländischer Qualifikationsnachweise der angehenden Fachärztinnen und Fachärzte inkl. Verfassen einer Beurteilung an die Titelkommission, die über die Facharzttitelerteilung entscheidet
Unterstützung unserer erfahrenen Juristinnen und Juristen sowie der Mitarbeitenden des Bereichs Weiterbildungstitel bei der Dossierbeurteilung, bei Einsprache- und Beschwerdeverfahren
Verfassen von Verfügungen zuhanden der angehenden Fachärztinnen und Fachärzte
Austausch mit den Mitgliedern der Titelkommission und anderen Stellen in deutscher und französischer Sprache
Unterstützung bei der Ausarbeitung von Rechtsgrundlagen (Weiterbildungsordnung, Weiterbildungsprogramme)

Was du mitbringst

BLaw/MLaw oder lic.iur.
Erste Berufserfahrung in der Rechtsberatung
Freude an der Abklärung von komplexen juristischen Fragestellungen
Muttersprache Deutsch, gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift, Italienisch- und Englischkenntnisse von Vorteil
Interesse am Gesundheitswesen sowie an der ärztlichen Weiter- und Fortbildung
Rasche Auffassungsgabe, vernetztes Denken, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Deine Vorteile

Wir bieten dir eine spannende und vielseitige Herausforderung im Bereich Recht und Internationales sowie ein gutes Arbeitsklima in einem kleinen motivierten Team. Einen modernen, zentral gelegenen Arbeitsplatz, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Anstellungsbedingungen darfst du voraussetzen.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bei Fragen zu deinen zukünftigen Aufgaben steht die Bereichsleiterin Recht und Internationales gerne zur Verfügung.

Zürich

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann 40-50%

Teilzeit

Langenthal

Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Voll-/Teilzeit

Für unser Team der Ergotherapie suchen wir zur Ergänzung per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Das bewirken Sie bei uns

Sie unterstützen in ein offenes Team in einem oder mehreren der folgenden Fachbereiche: Orthopädie, Neurologie, Pädiatrie, und Akutgeriatrie.

Im Fachbereich Orthopädie behandeln Sie ambulante Patienten unterschiedlichen Alters und Diagnosen in enger Zusammenarbeit mit der hausinternen Handchirurgie inklusive der Schienenherstellung.

In der Neurologie arbeiten sie ambulant wie auch stationär mit Patienten mit diversen neurologischen Einschränkungen. Zudem unterstützen Sie in der Pädiatrie Kinder mit verschiedener Problemstellung in den sensomotorischen, perzeptiven und kognitiven Bereichen. Desweitern unterstützen sie das Team bei den stationären Aufgaben in der Akutgeriatrie.

Sie arbeiten mit unterschiedlichen Berufsgruppen zusammen und nehmen auch an interdisziplinären Besprechungen teil.

Sie erledigen die zum Tagesgeschäft gehörenden administrativen Aufgaben: Therapieplanung, Dokumentation der Therapien, Leistungsabrechnung, Verfassen von Berichten, Korrespondenz mit anderen Diensten.

Das bringen Sie mit

Abschluss als dipl. Ergotherapeutin Bsc / Ergotherapeut Bsc (SRK Anerkennung)
Sie sind teamfähig, flexibel, offen und haben Humor.
Sie schätzen sowohl das selbständige Arbeiten als auch die interdisziplinäre Zusammenarbeit im stationären Bereich.
Sie sprechen Deutsch (Mundart Verständnis).
Sie haben eine wertschätzende, empathische Haltung gegenüber Kunden und Mitarbeitenden.

Bei uns arbeiten

Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem motivierten Team
Eine patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit
Eine moderne und hochstehende Infrastruktur
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV
Günstige Parkplätze und eine gute Anbindung an den ÖV
Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Vorteile

Aus-, Fort- und Weiterbildung Die betriebliche Fort- und Weiterbildung und spannende Karriereoptionen sind Bestandteil unserer zukunftsorientierten Unternehmensphilosophie. Personalzimmer Es besteht die Möglichkeit, bei freier Kapazität an folgenden Standorten für eine befristete Zeit ein möbliertes Zimmer zu mieten:

Langenthal
Niederbipp
Huttwil

Ferien Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr Vergünstigungen Die Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Preisen in unserer Spitalapotheke sowie im Zentrallager. Jährlich erhalten die Mitarbeitenden einen Beitrag an das Fitnessabonnement unseres Fitnesscenters. Im Langenthaler Sportfachgeschäft sowie im Personalshop profitieren die Mitarbeitenden von Vergünstigungen. Verpflegung Die Mitarbeitenden geniessen in all unseren Restaurants an allen Standorten zu vergünstigten Preisen abwechslungsreiche Mahlzeiten. Personalärztlicher Dienst Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen. Sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an. Betriebskommission Die Betriebskommission bildet das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Direktion. Als Personalvertretung steht sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung. Anlässe Es werden jährliche Festivitäten wie zum Beispiel ein Wandertag oder Skitag und das Personalfest mit Motto angeboten. Angebote zur Gesundheitsförderung Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements werden laufend Angebote in der Prävention in der Arbeitssicherheit und im Case Management offeriert.

Bei uns arbeiten

Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem motivierten Team
Eine patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit
Eine moderne und hochstehende Infrastruktur
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV
Günstige Parkplätze und eine gute Anbindung an den ÖV
Weiterbildungsmöglichkeiten

Weitere Stellen

Psychologin/Psychologen Ambulatorium 80 – 100 %

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Medizinische/n Praxisassistent/in 60 – 100 % Hausarztpraxis (Jobsharing möglich)

Gesundheitszentrum Jura Süd, Niederbipp

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Psychologin/Psychologen Ambulatorium 60 – 80 %

PanoramaPark Herzogenbuchsee

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Langenthal

Klinische/n Neuropsychologin/Neuropsychologen (FSP/EAN) 60 – 100 %

Voll-/Teilzeit

Die Psychiatrischen Dienste gewährleisten eine regionale, gemeindenahe und patientenorientierte psychiatrische Versorgung für 80 000 Einwohner. Wir verfügen über moderne, integrierte Versorgungsstrukturen wie Notfalltriage, stationsäquivalente Mobile Akutbehandlung, Integrativ aufsuchende Psychiatriepflege, sozialpsychiatrische und psychotherapeutische Ambulatorien an 4 Standorten mit Spezialangeboten, sowie Rehabilitationstagesklinik, Akuttagesklinik, Alterspsychiatrie mit Ambulatorium und Tagesklinik und ein stationäres Angebot mit 34 Betten. Wir verfügen über die SIWF-Anerkennung als Weiterbildungsstätte der Kategorie A für 3 Jahre, sowohl ambulant als auch stationär.

Die Alterspsychiatrischen Dienste bieten eine umfassende alterspsychiatrische Diagnostik und Therapie ab 60 Jahren. Dazu gehören ambulante Sprechstunden, eine Tagesklinik sowie konsiliarische Unterstützung für das Spitalzentrum und regionale Alters- und Pflegeheime. Die integrierte Memory Clinic arbeitet interdisziplinär und orientiert sich an den Standards der Swiss Memory Clinics.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Alterpsychiatrie suchen wir per 1. Mai 2025 eine/n engagierte/n

Klinische/n Neuropsychologin/Neuropsychologen (FSP/EAN) 60 – 100 %

Das bewirken Sie bei uns

Durchführung und Auswertung von neuropsychologischen Tests bei Gedächtnis- und anderen Hirnleistungsstörungen ab 60 Jahren
Aufmerksamkeitsprüfungen im Rahmen von Fahreignungsabklärungen
Beratung von Patienten/innen und Angehörigen
Entwicklung individueller Therapiekonzepte und alterspsychologischer Einzel- und Gruppentherapien
Mitwirkung an interdisziplinären Fallbesprechungen sowie Coachings in angrenzenden Bereichen innerhalb der Psychiatrischen Dienste.

Das bringen Sie mit

In Weiterbildung FSP/EAN oder Abschluss in Klinischer Neuropsychologie mit Fachtitel FSP/EAN oder äquivalente anerkannte Qualifikation
Kenntnisse in neuropsychologischen Testverfahren
Erfahrung in der Diagnostik und Therapie von Demenzerkrankungen
Hohe Teamfähigkeit und Sozialkompetenz
Eigenverantwortung und Bereitschaft zu bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Bei uns arbeiten

Unser kleines interdisziplinäres Team bietet durch kurze Kommunikationswege viel Raum für den fachlichen Austausch, Weiterentwicklung und Mitgestaltung
Vielseitige diagnostische und therapeutische Tätigkeit mit der Möglichkeit, eigene Schwerpunktangebote aufzubauen
Kontinuierliche externe Supervision durch eine zertifizierte Neuropsychologin
Möglichkeit zur internen und externen (alters-)psychiatrischen und -psychotherapeutischen Fortbildung
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV

Ihre Vorteile

Aus-, Fort- und Weiterbildung Die betriebliche Fort- und Weiterbildung und spannende Karriereoptionen sind Bestandteil unserer zukunftsorientierten Unternehmensphilosophie. Personalzimmer Es besteht die Möglichkeit, bei freier Kapazität an folgenden Standorten für eine befristete Zeit ein möbliertes Zimmer zu mieten:

Langenthal
Niederbipp
Huttwil

Ferien Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr Vergünstigungen

attraktiven Preisen in unserer Spitalapotheke sowie im Zentrallager
Fitnessabonnement unseres Fitnesscenters PhysioFit
Mitarbeiter Vergünstigungen in Fachgeschäften

Verpflegung Die Mitarbeitenden geniessen in all unseren Restaurants an allen Standorten zu vergünstigten Preisen abwechslungsreiche Mahlzeiten. Personalärztlicher Dienst Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen. Sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an. Betriebskommission Die Betriebskommission bildet das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Direktion. Als Personalvertretung steht sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung. Anlässe bieten jährliche Festivitäten wie zum Beispiel ein Wandertag oder Skitag und das Personalfest mit Motto an. Angebote zur Gesundheitsförderung Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements werden laufend Angebote in der Prävention in der Arbeitssicherheit und im Case Management offeriert.

Bei uns arbeiten

Unser kleines interdisziplinäres Team bietet durch kurze Kommunikationswege viel Raum für den fachlichen Austausch, Weiterentwicklung und Mitgestaltung
Vielseitige diagnostische und therapeutische Tätigkeit mit der Möglichkeit, eigene Schwerpunktangebote aufzubauen
Kontinuierliche externe Supervision durch eine zertifizierte Neuropsychologin
Möglichkeit zur internen und externen (alters-)psychiatrischen und -psychotherapeutischen Fortbildung
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV

Weitere Stellen

Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Spital Langenthal

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Psychologin/Psychologen Ambulatorium 80 – 100 %

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Medizinische/n Praxisassistent/in 60 – 100 % Hausarztpraxis (Jobsharing möglich)

Gesundheitszentrum Jura Süd, Niederbipp

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Langenthal

Medizinische/n Praxisassistent/in 60 – 100 % Hausarztpraxis (Jobsharing möglich)

Voll-/Teilzeit

Zur Erweiterung unseres Teams im Gesundheitszentrum suchen wir per 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Medizinische/n Praxisassistent/in 60 – 100 % Hausarztpraxis (Jobsharing möglich)

Das bewirken Sie bei uns

Sicherstellen eines reibungslosen Praxisablaufes inklusive Empfangstätigkeit und Telefonbedienung
Organisieren und Betreuen der Sprechstunde inklusive durchführen von Laboranalysen, digitalen Röntgenaufnahmen, EKG, Lungenfunktionen, Infusionen, Assistenz bei Wundversorgungen und Exzisionen

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Praxisassistentin EFZ inkl. Röntgen
Sie sind zuverlässig, flexibel, teamfähig und verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse sowie SAP- und KISIM -Kenntnisse von Vorteil
Sie sind eine engagierte und zuvorkommende Persönlichkeit mit einer hohen Sozialkompetenz

Bei uns arbeiten

Interessantes und vielseitiges Tätigkeitsgebiet mit Betreuung der verschiedenen Sprechstunden der Hausärzte und Spezialisten
Selbständiges Arbeiten innerhalb des Gebietes
Motiviertes und aufgestelltes Team
Geregelte Arbeitszeiten, kein Wochenenddienst
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen nach GAV
Stelle im Jobsharing möglich

Ihre Vorteile

Aus-, Fort- und Weiterbildung Die betriebliche Fort- und Weiterbildung und spannende Karriereoptionen sind Bestandteil unserer zukunftsorientierten Unternehmensphilosophie. Personalzimmer Es besteht die Möglichkeit, bei freier Kapazität an folgenden Standorten für eine befristete Zeit ein möbliertes Zimmer zu mieten:

Langenthal
Niederbipp
Huttwil

Ferien Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr Vergünstigungen Die Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Preisen in unserer Spitalapotheke sowie im Zentrallager. Jährlich erhalten die Mitarbeitenden einen Beitrag an das Fitnessabonnement unseres Fitnesscenters. Im Langenthaler Sportfachgeschäft sowie im Personalshop profitieren die Mitarbeitenden von Vergünstigungen. Verpflegung Die Mitarbeitenden geniessen in all unseren Restaurants an allen Standorten zu vergünstigten Preisen abwechslungsreiche Mahlzeiten. Personalärztlicher Dienst Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen. Sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an. Betriebskommission Es gibt eine Betriebskommission, welche das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Direktion bildet. Als Personalvertretung steht sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung. Anlässe Es werden jährliche Festivitäten wie zum Beispiel ein Wandertag oder Skitag und das Personalfest mit Motto angeboten. Angebote zur Gesundheitsförderung Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements werden laufend Angebote in der Prävention in der Arbeitssicherheit und im Case Management offeriert.

Bei uns arbeiten

Interessantes und vielseitiges Tätigkeitsgebiet mit Betreuung der verschiedenen Sprechstunden der Hausärzte und Spezialisten
Selbständiges Arbeiten innerhalb des Gebietes
Motiviertes und aufgestelltes Team
Geregelte Arbeitszeiten, kein Wochenenddienst
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen nach GAV
Stelle im Jobsharing möglich

Über uns

Mitwirken. Vertrauen. Familiär.

Respektvoll und engagiert

Wir begegnen Menschen mit Respekt und achten das Recht auf Selbstbestimmung. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Sorgfalt, Toleranz und Wertschätzung. Wir setzen uns berufsübergreifend für das Behandlungsziel unserer Patienten ein. Dabei orientieren wir uns an den neusten fachlichen Standards. Wir engagieren uns als kompetente Fachpersonen über Nahtstellen hinweg als Team und denken sowie handeln wirtschaftlich und nachhaltig.

Facts

8600 stationäre Patienten
49 000 ambulante Patienten
210 000 km Ambulanzen bei 5500 Einsätzen
1100 Mitarbeitende (auf rund 900 Vollzeitstellen)
154 Mio. Umsatz
6 Operationssäle / 6 Intensivbetten
Insgesamt 189 Betten (gemäss Betriebsbewilligung)

Mit Teamgeist zum Erfolg

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Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Spital Langenthal

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Psychologin/Psychologen Ambulatorium 80 – 100 %

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Psychologin/Psychologen Ambulatorium 60 – 80 %

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Langenthal

Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Voll-/Teilzeit

Für unser Team der Ergotherapie suchen wir zur Ergänzung per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Das bewirken Sie bei uns

Sie unterstützen in ein offenes Team in einem oder mehreren der folgenden Fachbereiche: Orthopädie, Neurologie, Pädiatrie, und Akutgeriatrie.

Im Fachbereich Orthopädie behandeln Sie ambulante Patienten unterschiedlichen Alters und Diagnosen in enger Zusammenarbeit mit der hausinternen Handchirurgie inklusive der Schienenherstellung.

In der Neurologie arbeiten sie ambulant wie auch stationär mit Patienten mit diversen neurologischen Einschränkungen. Zudem unterstützen Sie in der Pädiatrie Kinder mit verschiedener Problemstellung in den sensomotorischen, perzeptiven und kognitiven Bereichen. Desweitern unterstützen sie das Team bei den stationären Aufgaben in der Akutgeriatrie.

Sie arbeiten mit unterschiedlichen Berufsgruppen zusammen und nehmen auch an interdisziplinären Besprechungen teil.

Sie erledigen die zum Tagesgeschäft gehörenden administrativen Aufgaben: Therapieplanung, Dokumentation der Therapien, Leistungsabrechnung, Verfassen von Berichten, Korrespondenz mit anderen Diensten.

Das bringen Sie mit

Abschluss als dipl. Ergotherapeutin Bsc / Ergotherapeut Bsc (SRK Anerkennung)
Sie sind teamfähig, flexibel, offen und haben Humor.
Sie schätzen sowohl das selbständige Arbeiten als auch die interdisziplinäre Zusammenarbeit im stationären Bereich.
Sie sprechen Deutsch (Mundart Verständnis).
Sie haben eine wertschätzende, empathische Haltung gegenüber Kunden und Mitarbeitenden.

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Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem motivierten Team
Eine patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit
Eine moderne und hochstehende Infrastruktur
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV
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Ferien Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr Vergünstigungen Die Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Preisen in unserer Spitalapotheke sowie im Zentrallager. Jährlich erhalten die Mitarbeitenden einen Beitrag an das Fitnessabonnement unseres Fitnesscenters. Im Langenthaler Sportfachgeschäft sowie im Personalshop profitieren die Mitarbeitenden von Vergünstigungen. Verpflegung Die Mitarbeitenden geniessen in all unseren Restaurants an allen Standorten zu vergünstigten Preisen abwechslungsreiche Mahlzeiten. Personalärztlicher Dienst Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen. Sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an. Betriebskommission Die Betriebskommission bildet das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Direktion. Als Personalvertretung steht sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung. Anlässe Es werden jährliche Festivitäten wie zum Beispiel ein Wandertag oder Skitag und das Personalfest mit Motto angeboten. Angebote zur Gesundheitsförderung Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements werden laufend Angebote in der Prävention in der Arbeitssicherheit und im Case Management offeriert.

Bei uns arbeiten

Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem motivierten Team
Eine patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit
Eine moderne und hochstehende Infrastruktur
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV
Günstige Parkplätze und eine gute Anbindung an den ÖV
Weiterbildungsmöglichkeiten

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Respektvoll und engagiert

Wir begegnen Menschen mit Respekt und achten das Recht auf Selbstbestimmung. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Sorgfalt, Toleranz und Wertschätzung. Wir setzen uns berufsübergreifend für das Behandlungsziel unserer Patienten ein. Dabei orientieren wir uns an den neusten fachlichen Standards. Wir engagieren uns als kompetente Fachpersonen über Nahtstellen hinweg als Team und denken sowie handeln wirtschaftlich und nachhaltig.

Facts

8600 stationäre Patienten
49 000 ambulante Patienten
210 000 km Ambulanzen bei 5500 Einsätzen
1100 Mitarbeitende (auf rund 900 Vollzeitstellen)
154 Mio. Umsatz
6 Operationssäle / 6 Intensivbetten
Insgesamt 189 Betten (gemäss Betriebsbewilligung)

Mit Teamgeist zum Erfolg

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ZÜRICH STADT

Allgemein Rezeptionist/in (60%)

Teilzeit

Baden

Physiotherapeut/in

Vollzeit

Nottwil

Pflegeexpert*in APN

Vollzeit

Pflegeexpert*in APN

80 – 100 % Bern

Das sind deine Aufgaben

Als Pflegeexpert*in APN bist du Teil des Teams Pflegeentwicklung. Du bist primär für folgende Aufgaben verantwortlich:
Du…

arbeitest in erweiterter klinischer Tätigkeit in der Betreuung und Beratung von Klient*innen mit Querschnittlähmung oder querschnittähnlichen Symptomen, deren Angehörigen und Betreuungspersonen im häuslichen Umfeld (z.B. komplexe Klient*innen Situationen, Transition)
machst evidenzbasiertes Wissen mittels Leitlinien, Schulungen / Weiterbildungen und Coaching für Mitarbeitende zugänglich und unterstützt die Anwendung in der Praxis
förderst die interprofessionelle Zusammenarbeit zugunsten der Klient*innen und ihren Angehörigen

Das zeichnet dich aus

Du bist eine kommunikationsstarke, innovative Person, die sich mit Begeisterung für die ganzheitliche Versorgung unserer Klient*innen einsetzt und dabei mit ihren Leadership-Qualitäten und ihrer Methodenvielfalt zu überzeugen vermag. Du hast ein hohes Interesse an Praxisentwicklung mittels Präsenz und Mitarbeit in der klinischen Praxis (ambulantes Setting).

Darüber hinaus bringst du Folgendes mit:

Abschluss als diplomierte Pflegefachperson FH mit Master of Science in Nursing (MScN)
Sehr gute Deutschkenntnisse, Französisch Kenntnisse Niveau B2
Führerausweis Kat. B

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Über uns

Es wird pflegerische Beratung und Schulung für Menschen mit angeborener sowie erworbener Querschnittlähmung oder querschnittähnliche Symptome in der ganzen Schweiz angeboten. Gemeinsam mit den Betroffenen, ihren Angehörigen und den involvierten Fachpersonen werden individuelle Lösungen für die Herausforderungen des Alltags erarbeitet. Dazu gehören insbesondere die Prävention und der Umgang mit lähmungsbedingten Komplikationen, die Entlastung pflegender Angehöriger und die Koordination in der Gesundheitsversorgung. Ziel ist es, die grösstmögliche Selbstständigkeit und Lebensqualität der Betroffenen zu erhalten und zu fördern.

Quick Links

Datenschutzerklärung

Nottwil

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF mit NDK Überwachungspflege

Vollzeit

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF mit NDK Überwachungspflege

40 – 100 % Nottwil

Das sind deine Aufgaben

Pflege, Überwachung und Behandlung von Patient*innen in kritischen Situationen
Mithilfe/Pflege bei Erstversorgung der Notfallpatient*innen
Engagement für eine fortlaufende Optimierung der Pflegeabläufe

Das zeichnet dich aus

Als Dipl. Pflegefachperson HF verfügst du vorzugsweise über einen abgeschlossenen NDK Überwachungspflege, eine vergleichbare Weiterbildung oder die Bereitschaft, den NDK Überwachungspflege zu absolvieren. Du bist eine flexible, teamfähige Persönlichkeit und schätzt die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Du verfügst über eine hohe Kommunikationsfähigkeit, eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie über einen verantwortungsbewussten und selbstständigen Arbeitsstil. Du bist motiviert und fähig, dich in ein eingespieltes, kompetentes und selbstbewusstes Team zu integrieren und sind bereit, Neues zu lernen. Sie bewegen sich gerne in einem dynamischen Umfeld und bringst dein Organisationstalent sowie Flair für Medizintechnik gerne ein. Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten wird vorausgesetzt ebenso wie sehr gute Deutschkenntnisse. Fremdsprachen in Französisch, Italienisch und/oder Englisch sind von Vorteil.

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Dienste, die in dein Leben passen

Wir gestalten Dienstpläne möglichst so, dass sie in dein Leben passen: autonome Planung, Tagesdienste, Abendeinsätze und fixe Arbeitstage für Teilzeitkräfte sind einige Beispiele.

Weiterbildung & Entwicklung in der Pflege

Nutze bis 6 Weiterbildungstage pro Jahr, z.B. an unserer ParAcademy. Unser Laufbahnmodell bietetet Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen Fachexpertise, Bildung und Management.

Über uns

Das Zentrum in Nottwil ist eine private, national und international anerkannte Spezialklinik für Querschnitt-, Rücken- und Beatmungsmedizin. Als Akut- und Rehabilitationsklinik bietet das Zentrum seinen Patientinnen und Patienten eine umfassende Betreuung und unterstützt sie ein Leben lang. Die Klinik gehört zu einer Gruppe, die ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für die ganzheitliche Rehabilitation von Menschen mit Querschnittlähmung bereitstellt.

Quick Links

Datenschutzerklärung

Nottwil

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder Fachfrau/-mann Gesundheit als Nachtfalter

Vollzeit

Nottwil

Fachverantwortliche*r Pflege

Vollzeit

Fachverantwortliche*r Pflege

60 – 100 % Nottwil Per sofort oder nach Vereinbarung

Wir suchen zur fachlichen Stärkung zweier Rehabilitationsstationen per sofort oder nach Vereinbarung eine patienten- und praxisorientierte Persönlichkeit als Fachverantwortliche*r Pflege 60-100%.

Das sind deine Aufgaben

Du befähigst und unterstützt die Pflegeteams in komplexen Situationen
Du stellst die Vermittlung und Anwendung der fachlichen Expertise in der Pflege si-cher (Befähigung zu Best Practice) und bringst dich aktiv in die Qualitätssicherung und -entwicklung ein
Du führst fachlich die zwei Stationen in Abstimmung mit der fachverantwortlichen Pflege der jeweiligen Station
Du beteiligst dich an der Praxisentwicklung, gemeinsam mit den anderen Fach-verantwortlichen und Pflegeexperten APN unter der Führung der Co-Leitung Pflegeent-wicklung
Du bist Mitglied der Leitungsteams der Stationen bestehend aus Bildungsverantwortlichen, Stationsleitung und Fachverantwortlichen (Shared Governance)
Du vernetzt dich in internen Fach-/Entwicklungsgefässen

Das zeichnet dich aus

Dipl. Pflegefachfrau/-mann FH (BScN), bzw. die Bereitschaft dazu, das Bachelorstudium in Pflege zu absolvieren
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach Studiumsabschluss in Akut- und/oder Rehabilitationspflege
Fähigkeit, Mitarbeitende zu befähigen und für evidenzbasiertes Denken und Handeln zu begeistern
Flexible, offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit dem Talent, Beobachtungen, Anliegen und Lösungsansätze innerhalb der Pflege wie auch im interprofessionellen Team gebührend vertreten zu können

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Ferien und Feiertage

Du geniesst 5-7 Wochen Ferien und bis zu 16 bezahlte Feiertage pro Jahr. Weitere Möglichkeiten sind Ferienkauf, unbezahlter Urlaub oder ein Sabbatical nach 10 Dienstjahren.

Mobilität / Erreichbarkeit

Ob mit Bus, Zug, Velo, Auto oder mit dem Stand-up-Paddle: Du wählst deine bevorzugte Anreise und wir beteiligen uns an den Kosten.

Nottwil

Pflegeexpert*in APN Mental Health

Vollzeit

Pflegeexpert*in APN Mental Health

60 – 100 % Nottwil Per sofort oder nach Vereinbarung

Patient*en mit psychiatrischen (Begleit-)Erkrankungen können zu herausfordernden Situationen für unsere Pflegeteams führen. Um die Patient*en sowie das Behandlungsteam zielführend unterstützen und begleiten zu können, suchen wir
per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Pflegeexpert*in APN mit Schwerpunkt Mental Health (60-100%).

Das sind deine Aufgaben

Du befähigst und unterstützt die Pflegenden in komplexen Patienten-Situationen im Bereich Mental Health, beispielsweise durch Fallbesprechungen, Fach-Inputs, Coachings oder Einsatz in der direkten Pflege
Du leitest das pflegerische Fachforum Mental Health und bist Mitglied im interprofessionellen «mobilen Team Mental Health»
Du machst evidenzbasiertes Wissen mittels Richtlinien und Weiterbildungen für Mitarbeitende zugänglich und unterstützt die Anwendung in der Praxis
Du führst erweitere Assessments, Beratungsgespräche und Schulungen mit betroffenen Patient*innen und Angehörige durch
Du unterstützt das Behandlungsteam fallbezogen in ethischen und therapeutischen Entscheidungsfindungsprozessen
Du initiiert Praxisentwicklungs- und Forschungsprojekten und begleitest diese
Du pflegst interne und externe Netzwerke und engagierst dich in Fachgesellschaften

Das zeichnet dich aus

mehrjährige praktische Erfahrung im psychiatrischen Setting
Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH mit einem Master of Science in Nursing (MScN) oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben
kommunikative, innovative Persönlichkeit
Begeisterung für die ganzheitliche Versorgung unserer Patient*innen
Führungsqualitäten und Methodenvielfalt

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Arbeitsklima

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Kita

Unsere betriebseigene Kita bietet einkommensabhängige Tarife und flexible Möglichkeiten für Mitarbeitende mit Dienstplan.

Kita

Unsere betriebseigene Kita bietet einkommensabhängige Tarife und flexible Möglichkeiten für Mitarbeitende mit Dienstplan.

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Nottwil

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH

Vollzeit

Nottwil

Flex-Pool Pflege

Vollzeit

Nottwil

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH

Vollzeit

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH

40 – 70 % Nottwil

Das sind deine Aufgaben

Pflege und Betreuung von Patienten in Akutsituationen und Rehabilitation
Komplikationsprävention sowie Patienten- und Angehörigenedukation
Psychosoziale Begleitung
Pflege von voll- und teilbeatmeten Patienten
Enge Zusammenarbeit mit nachsorgenden Instanzen
Interprofessionelle Behandlung und Rehabilitation mit Bezugspflege und nach ICF

Das zeichnet dich aus

Die Kombination der Akut- und Rehabilitationspflege siehst du als willkommene Herausforderung. Du scheust dich nicht, Neues zu lernen. Du bist belastbar, aufgeschlossen, teamorientiert und kannst vernetzt denken. Erfahrung in der Rehabilitationspflege ist von Vorteil aber nicht zwingend notwendig.

Wir bieten dir eine angemessene Einarbeitung und Einführung in das Fachgebiet der Paraplegiologie, wobei du während der Einarbeitungszeit von 2-3 Monaten zu einem höheren Arbeitspensum (nach Möglichkeit 80% oder mehr) vorwiegend im Frühdienst arbeiten solltest.

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

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Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Dienste, die in dein Leben passen

Wir gestalten Dienstpläne möglichst so, dass sie in dein Leben passen: autonome Planung, Tagesdienste, Abendeinsätze und fixe Arbeitstage für Teilzeitkräfte sind einige Beispiele.

Weiterbildung & Entwicklung in der Pflege

Nutze bis 6 Weiterbildungstage pro Jahr, z.B. an unserer ParAcademy. Unser Laufbahnmodell bietetet Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen Fachexpertise, Bildung und Management.

Kita

Unsere betriebseigene Kita bietet einkommensabhängige Tarife und flexible Möglichkeiten für Mitarbeitende mit Dienstplan.

Über uns

Das Zentrum in Nottwil ist eine private, national und international anerkannte Spezialklinik für Querschnitt-, Rücken- und Beatmungsmedizin. Als Akut- und Rehabilitationsklinik bietet das Zentrum seinen Patientinnen und Patienten eine umfassende Betreuung und unterstützt sie ein Leben lang. Die Klinik gehört zu einer Gruppe, die ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für die ganzheitliche Rehabilitation von Menschen mit Querschnittlähmung bereitstellt.

Nottwil

Fachfrau/-mann Gesundheit auf unserer FAGE-Station

Vollzeit

Fachfrau/-mann Gesundheit auf unserer FAGE-Station

60 – 100 % Nottwil

Das sind deine Aufgaben

Tagesverantwortung für die Station und Zusammenarbeit im Tandem mit einer Pflegehilfe oder Pflegeassistenz
Verantwortung für das Eintritts- und Austrittsmanagement
Interprofessionelle Zusammenarbeit (Arzt- und Therapievisiten)
Verantwortung für den Pflegeprozess in der Zusammenarbeit mit einer Dipl. Pflegefachperson HF, welche die Fachverantwortung auf der Station trägt
Vorbereitung und Unterstützung von diagnostischen, therapeutischen und präventiven Massnahmen
Erwerb von Zusatzkompetenzen wie zum Beispiel die Betreuung von tracheotomierten nicht beatmeten Patienten
Unterstützung bei der Pflege und Alltagsgestaltung der Patient*innen
Betreuung von FaGe-Lernenden und Praktikant*innen in Delegation der Berufsbildnerin FaGe

Das zeichnet dich aus

Du bist eine belastbare sowie vernetzt denkende Fachperson Gesundheit und hast die Bereitschaft, dir über unsere internen Schulungsprogramme die notwendigen Kompetenzerweiterungen anzueignen. Die Rehabilitationspflege siehst du als willkommene Herausforderung. Du schätzt es, Neues zu lernen. Der Patient steht bei dir im Mittelpunkt. Du bringst ein hohes Mass an Verantwortungs- sowie Qualitätsbewusstsein mit und überzeugst mit deiner flexiblen, aufgeschlossenen und teamorientierten Persönlichkeit.

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Dienste, die in dein Leben passen

Wir gestalten Dienstpläne möglichst so, dass sie in dein Leben passen: autonome Planung, Tagesdienste, Abendeinsätze und fixe Arbeitstage für Teilzeitkräfte sind einige Beispiele.

Weiterbildung & Entwicklung in der Pflege

Nutze bis 6 Weiterbildungstage pro Jahr, z.B. an unserer ParAcademy. Unser Laufbahnmodell bietetet Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen Fachexpertise, Bildung und Management.

Über uns

Das Zentrum in Nottwil ist eine private, national und international anerkannte Spezialklinik für Querschnitt-, Rücken- und Beatmungsmedizin. Als Akut- und Rehabilitationsklinik bietet das Zentrum seinen Patientinnen und Patienten eine umfassende Betreuung und unterstützt sie ein Leben lang. Die Klinik gehört zu einer Gruppe, die ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für die ganzheitliche Rehabilitation von Menschen mit Querschnittlähmung bereitstellt.

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Fachfrau/-mann Gesundheit mit Bereitschaft zur Zusatzausbildung IPS

80 – 100 % Nottwil

Wiedereinsteiger*innen Pflege

30 – 100 % Nottwil

Gruppenleiter*in Pflege

80 – 100 % Nottwil

Quick Links

Datenschutzerklärung

Nottwil

Gruppenleiter*in Pflege

Vollzeit

Gruppenleiter*in Pflege

80 – 100 % Nottwil

Als Gruppenleiter*in arbeitest du in einem Pensum von ca. 20% in der Führung und investierst die restliche Arbeitszeit in die direkte Pflege unserer Patient*innen. Du bist damit mitverantwortlich für den personellen, organisatorischen und wirtschaftlichen/administrativen Betrieb der Bettenstation auf der Grundlage von Shared Governance sowie der interprofessionellen Zusammenarbeit im Verantwortungsbereich.

Das sind deine Aufgaben

Verantwortung in der Personalentwicklung- und -planung für eine definierte Gruppe von maximal 12 Mitarbeitenden auf Stufe HF/FH
Einsatz als Vorbild in der Patientenpflege
Unterstützung der Stationsleitung auf Delegation
Vertretung der Stationsleitung im Tagesgeschäft bei deren Abwesenheit
Sicherstellung der Kommunikation und des Informationsflusses auf der Station
Gezielte Mitarbeit in Arbeits- und Projektgruppen

Das zeichnet dich aus

Nebst einer Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau*mann HF/FH bringst du Freude und Interesse an der Kombination von Führung und der direkten Pflege unserer Patient*innen mit. Du hast Freude an Führungsaufgaben, möchtest zusätzliche Verantwortung unter der Begleitung und Förderung einer Stationsleitung übernehmen und hast Interesse an den Patientent*innen unserer Spezialklinik. Zudem überzeugst du durch deine Flexibilität und bist bereit, Bestehendes zu hinterfragen und Neues auszuprobieren.

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Dienste, die in dein Leben passen

Wir gestalten Dienstpläne möglichst so, dass sie in dein Leben passen: autonome Planung, Tagesdienste, Abendeinsätze und fixe Arbeitstage für Teilzeitkräfte sind einige Beispiele.

Weiterbildung & Entwicklung in der Pflege

Nutze bis 6 Weiterbildungstage pro Jahr, z.B. an unserer ParAcademy. Unser Laufbahnmodell bietetet Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen Fachexpertise, Bildung und Management.

Nottwil

Wiedereinsteiger*innen Pflege

Vollzeit

Wiedereinsteiger*innen Pflege

30 – 100 % Nottwil

Dein Wiedereinstieg in die Pflege soll gelingen – dazu haben wir für dich die bestmöglichen Rahmenbedingungen geschaffen. Du startest zu einem für dich passenden Zeitpunkt – bei der Wahl deines Pensums und deiner Dienstzeiten kannst du dich aktiv einbringen. Deine Einarbeitung gestalten wir individuell nach deinen Bedürfnissen und deinem Kenntnisstand und begleiten dich dabei Schritt für Schritt. Während deinem ersten Anstellungsjahr erhältst du nebst externen Kursen auch Zeit, um dich im Selbststudium gut einzuarbeiten und dich im Berufsalltag wieder sicher zu fühlen.

Das sind deine Aufgaben

Als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH wirst du schrittweise an folgende Haupttätigkeiten herangeführt:

Pflege und Betreuung von Patient*innen in Akutsituationen und Rehabilitation nach ICF
Pflege von voll- und teilbeatmeten Patient*innen
Komplikationsprävention, Patientenschulung und Instruktion der Angehörigen
Psychosoziale Begleitung unserer Patient*innen

Das zeichnet dich aus

Du bist ein*e Pflegefachfrau/-mann HF/FH und möchtest nach einer Berufspause wieder in die Pflege einsteigen?
Du interessierst dich für die Kombination aus Akut- und Rehabilitationspflege und möchtest die Welt des Querschnitts kennenlernen?
Gehören Kommunikation auf Augenhöhe, Wertschätzung und Empathie zu deinen Werten?

Dann ist unser Wiedereinsteiger*innen Programm genau das richtige für dich! Vorkenntnisse aus der Rehabilitation oder in der Pflege von Para- und Tetraplegikern brauchst du keine – alles was du benötigst, werden wir dir mit auf den Weg geben.

Das erwartet dich

Sinnhaftigkeit

Deine Arbeit ist sinnstiftend – du unterstützt ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz für Menschen mit Querschnittlähmung.

Arbeitsklima

Wir sind alle per Du und begegnen uns auf Augenhöhe. Die enge Zusammenarbeit, unsere Mitarbeitendenfeste und Teamanlässe sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Dienste, die in dein Leben passen

Wir gestalten Dienstpläne möglichst so, dass sie in dein Leben passen: autonome Planung, Tagesdienste, Abendeinsätze und fixe Arbeitstage für Teilzeitkräfte sind einige Beispiele.

Weiterbildung & Entwicklung in der Pflege

Nutze bis 6 Weiterbildungstage pro Jahr, z.B. an unserer ParAcademy. Unser Laufbahnmodell bietetet Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen Fachexpertise, Bildung und Management.

Weitere Vorteile entdecken

Nottwil

Fachfrau/-mann Gesundheit mit Bereitschaft zur Zusatzausbildung IPS

Vollzeit

Wiesendangen

Fachfrau/man FaGe 40-60%

Teilzeit

Wiesendangen

Pflegehelfer/in (SRK) 40-60%

Teilzeit

Sumiswald

Pflegehelfer/in SRK auf der Demenzwohngruppe 40-100%

Voll-/Teilzeit

Sumiswald

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF 40-100%

Voll-/Teilzeit

Bern, Bienne

Kinder- und Jugendpsychiater:in | Bern/Biel 60%-100%

Voll-/Teilzeit

6083 Hasliberg Hohfluh

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Rezeption 40% – 50%

Teilzeit

6083 Hasliberg Hohfluh

Dipl. Ernährungsberaterin / Dipl. Ernährungsberater 20% – 40%

Teilzeit

Region Ostschweiz

Fachärztin oder Facharzt Anästhesiologie 30-50%

Teilzeit

Region Ostschweiz

Fachärztin oder Facharzt mit Erfahrung in Erwachsenen- u. Kinderanästhesie 60-80%

Teilzeit

8001 Zürich

Psychotherapeut:in in Weiterbildung / Psycholog:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

7000 Chur

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Voll-/Teilzeit

4051 Basel

Stv. Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

9000 St. Gallen

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Voll-/Teilzeit

8001 Zürich

Co-Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

6300 Zug

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Voll-/Teilzeit

4051 Basel

Psychotherapeut:in 40 – 60%

Teilzeit

4051 Basel

Psychotherapeut:in in Weiterbildung / Psycholog:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

8001 Zürich

Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

8400 Winthertur

Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

8400 Winthertur

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Voll-/Teilzeit

8400 Winthertur

Psychotherapeut:in in Weiterbildung / Psycholog:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

4051 Basel

Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

6300 Luzern

Psychotherapeut:in in Weiterbildung / Psycholog:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

8001 Zürich

Stv. Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

7000 Chur

Co-Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

8001 Zürich

Medizinisches Sekretariat (Praxis Management) 80 – 100%

Voll-/Teilzeit

Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest. Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet – damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst.

Was Sie bewegen

Bewilligungen einholen, neue Standorte administrativ mitaufbauen – Du bist dabei und hältst die Fäden in der Hand.
Prozesse optimieren und digitalisieren? Genau Dein Ding! Wir wachsen und Du gestaltest aktiv mit.
Du liebst Abwechslung? Perfekt! Denn wir sind ein dynamisches Team, in dem kein Tag wie der andere ist.
Du bist die Superkraft hinter unseren Therapeut:innen – von Terminierungen über Berichte bis zu Überweisungen.
Du bist die erste Anlaufstelle für Patient:innen, Versicherungen, Arztpraxen etc. – mit Freundlichkeit und Effizienz.
Finanzwesen? Mahnprozess? Rückweisungen? Kein Problem für Dich – Du hast den Überblick!

Was Sie mitbringen

Selbstständig & flexibel – Du kannst eigenverantwortlich arbeiten, aber auch im Team harmonisch agieren. Flexibilität ist für Dich kein Fremdwort – Du meisterst Herausforderungen mit Leichtigkeit.
Kaufmännisches Know-how – Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufsmaturität oder bereits Erfahrung im medizinischen oder psychotherapeutischen Bereich gesammelt.
Hands-on-Mentalität – Du bist motiviert, zuverlässig und hast keine Angst davor, mitanzupacken. Und ja, Humor hilft im Arbeitsalltag – deshalb schätzen wir Deine gute Laune besonders!
Teamplayer mit Anpassungsfähigkeit – Du fühlst Dich in einem interdisziplinären Team wohl und blühst in einem dynamischen Umfeld erst richtig auf. Veränderung? Für Dich kein Stress, sondern eine spannende Herausforderung!
Organisationstalent – Du denkst vernetzt, arbeitest strukturiert und hast eine rasche Auffassungsgabe. Kurz gesagt: In der Drehscheibenfunktion behältst Du den Überblick und bringst alles in Einklang.
Sprachtalent – Du drückst Dich schriftlich und mündlich stilsicher auf Deutsch aus. Grundkenntnisse auf Englisch sind ebenso notwendig.

Was wir Ihnen bieten

Moderne Infrastruktur
Arbeitsklima
Du-Kultur
Eigenverantwortung & Freiraum
Flache Hierarchien
Flexible Arbeitszeit
Flexibler Arbeitsort / Home Office

6300 Zug

Psychotherapeut:in in Weiterbildung / Psycholog:in 60 – 100%

Voll-/Teilzeit

8001 Zürich

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Voll-/Teilzeit

St. Gallen

Pflegeassistent/in / Perioperative Assistenz (POA) 50-100% (38590)

Voll-/Teilzeit

St. Gallen

Stomatherapeut/in 30% (39538)

Teilzeit

St. Gallen

Unterassistent/in 2025 (37771)

Vollzeit

Unterassistent/in 2025

Arbeitsort St. Gallen

Ihre Aufgaben und Perspektiven

Für die Absolvierung des Praktischen Jahres bieten wir Ihnen als Unterassistentin und Unterassistent in den untenstehenden Fachbereichen Unterassistenzstellen an. Ein Teil unserer Kliniken bietet ausserdem Praktika vor dem Praktischen Jahr in Form von Famulaturen an:

Fachbereich	verfügbarer Zeitraum
Departement Innere Medizin (Bieten keine Famulaturen an)	(Mindesteinsatzdauer: zwei Monate) (Start nur am ersten des Monats und nur für ganze Monate möglich) (Die Planung beginnt in diesem Fachbereich 18 Mt. vor Anstellungsbeginn)
Klinik für Chirurgie Sofern bereits bei der Registration explizit im Anschreiben erwähnt und von der Heimuniversität verlangt, ist eine Rotation von 1-2 Wochen in die Klinik für Orthopädische Chirurgie und Traumatologie des Bewegungsapparates möglich. Später eingebrachte Rotationswünsche können aus organisatorischen Gründen nicht mehr berücksichtigt werden.	besetzt
Klinik für Orthopädie und Traumatologie (Bieten keine Famulaturen an)	Juli (1 Mt.) Oktober bis November
Klinik für Thoraxchirurgie	Dezember (1 Mt.)
Klinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie (Bieten keine Famulaturen an)	besetzt (Mindesteinsatzdauer: zwei Monate) (Start nur am ersten des Monats möglich)
Klinik für Neurologie	August (keine Famulaturen) September (Mindesteinsatzdauer: zwei Monate)
Klinik für Neurochirurgie	Mitte Oktober bis Mitte November
Klinik für Radio-Onkologie	Dezember (1 Mt.)
Klinik für Radiologie und Nuklearmedizin (Bieten keine Famulaturen an)	Mai bis Juni (Start nur am ersten des Monats möglich)
Klinik für Plastische Chirurgie und Handchirurgie (Bieten keine Famulaturen an)	besetzt (Start nur am ersten des Monats und nur für ganze Monate möglich)
Klinik für Urologie (Bieten keine Famulaturen an)	besetzt (Mindesteinsatzdauer: zwei Monate) (Die Planung beginnt in diesem Fachbereich 12 Mt. vor Anstellungsbeginn)
Klinik für Anästhesiologie, Rettungs- und Schmerzmedizin (Bieten keine Famulaturen an)	besetzt (Anstellungsdauer: zwei Monate) (Start nur am ersten des Monats möglich)
HNO-Klinik	besetzt
Augenklinik	April (1 Mt.) Juni (1 Mt.)
Frauenklinik	März bis Juli
Notfallzentrum (Bieten keine Famulaturen an)	September (1 Mt.) (Mindesteinsatzdauer: zwei Monate)
Klinik für Intensivmedizin Bereits vorhandene Erfahrung im Fachgebiet Innere Medizin von Vorteil (Bieten keine Famulaturen an)	besetzt (Mindesteinsatzdauer: zwei Monate)
Klinik für Endokrinologie, Diabetologie, Osteologie und Stoffwechselerkrankung	besetzt (Anstellungsdauer: ein Monat)
Institut für Pathologie	April (1 Mt.) Dezember
Institut für Rechtsmedizin (Bieten keine Famulaturen an)	besetzt

Deine Bewerbung

Mehr zu dieser spannenden Ausbildung erfährst du auf unserer Webseite oder von der Fachspezialistin HR Bildung
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Information für Personalvermittler

3063 Ittigen

Lehrperson besondere Volksschule Vollzeit von 81 bis 100 %

Voll-/Teilzeit

Möchtest du unsere Schüler*innen bei der Reintegration in ihre Anschlussschule begleiten und dazu beitragen, dass diese gelingt? Du hast die Chance, als Reintegrationslehrperson im Rahmen unseres Beratungs- und Begleitangebots schulische Übergänge in komplexen Situationen eng zu begleiten. Du wirst im Austausch mit den Klinikklassenlehrpersonen und den Herkunfts- und Anschlussschulen der Kinder und Jugendlichen stehen. Während dem Klinikaufenthalt wirst du die zu begleitenden Kinder und Jugendlichen sowie deren Sorgeberechtigten kennenlernen, um sie in der Austrittsphase und die Wochen danach bei der Reintegration in ihre Anschlussschule/-lösung zu unterstützen. Dabei stehst du allen Beteiligten inkl. den Anschlussschulen beratend zu Seite. Deine Kreativität und Ideen werden nicht nur geschätzt, sondern aktiv gefördert, während du eng mit den verschiedenen Fachpersonen zusammenarbeitest, um sie in der Reintegrationsphase bestmöglich zu unterstützen.

– Du bist verantwortlich für das Coaching, die Beratung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen in der Reintegrationsphase in ihre Anschlussschule nach (teil-)stationärem Klinikaufenthalt – Du arbeitest eng mit der Klinikschule sowie den Anschlussschulen zusammen und führst Netzgespräche sowie Schulbegleitungen durch – Die interdisziplinäre Zusammenarbeit und Vernetzung mit verschiedenen Systempartnern wie Erziehungsberechtigten, Schulleitungen, Klassenlehrpersonen und anderen Fachpersonen liegt in deinem Verantwortungsbereich – Du fungierst als Anlaufstelle bei auftretenden Schwierigkeiten während der Reintegration – Du unterstützt die Schülerinnen und Schüler dabei, ihre individuellen Stärken zu entfalten und ihre persönlichen Ziele zu erreichen – Du verfeinerst das Reintegrationskonzept in Zusammenarbeit mit der Gesamtschulleitung und den Standortschulleitungen – 90-100% oder 40-60% bei Stellenteilung

– eine abwechslungsreiche Tätigkeit und Zusammenarbeit mit dem Kliniklehrpersonenkollegium – interdisziplinäre Zusammenarbeit – regelmässige interne Weiterbildung – eine offene, fördernde und fordernde Betriebskultur sowie ein interessantes und spannendes Umfeld – Gehalts- und Anstellungsbedingungen entsprechend den kantonalen Richtlinien und internen Regelungen

Laufen, Bruderholz, Liestal

Psychoonkologin/Psychoonkologe (a) 60-100%

Voll-/Teilzeit

Solothurn

Physiotherapeut:in (40 – 100%)

Voll-/Teilzeit

Derendingen

Physiotherapeut:in (40 – 100%)

Voll-/Teilzeit

Stellenangebote im Überblick

Spezialist:in für Labormedizin FAMH oder Kandidat:in zur FAMH Weiterbildung in klinischer Immunologie 60-100%

Dipl. Pflegefachperson – Berufsbildnerin / Berufsbildner HF / FH

Recruiter

Fachperson Gesundheit (Nachtdienst)

Ergotherapeutin / Ergotherapeut

Stv. Stationsleitung Pflege

Oberärztin / Oberarzt

Assistenzärztin / Assistenzarzt diverse Standorte

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Unterassistenzärztin / Unterassistenzarzt

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Assistenzärztin / Assistenzarzt

Applikationsbetreuerin / Applikationsbetreuer Microsoft SharePoint SE

Dipl. Pflegefachperson HF / FH Pool

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Unterassistenzärztin / Unterassistenzarzt

Assistenzärztin / Assistenzarzt

Dipl. Pflegefachperson HF / FH

Oberärztin / Oberarzt

Oberärztin / Oberarzt

Leitung Psychodiagnostik

Leiterin / Leiter Medical Center 80-100% (w/m/d)

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent 80-100% (w/m/d)

Medizinische Praxisassistentin / Medizinischer Praxisassistent (w/m/d) 60-100%

Pflegehelfer/in SRK / Pflegeassistent/in (PA) oder Assistent/in Gesundheit und Soziales (AGS) 60-100%

Klinische Fachverantwortung 60-100%

Dipl. Pflegefachperson 60-100%

Mitarbeiter/-in Technischer Dienst HLKS / Sicherheitsassistent/-in 100%

Initiativbewerbung

PflegeassistentIn SRK und/oder AssistentIn Gesundheit und Soziales EBA

FaGe m/w BH

Lehrperson mit Coaching Fokus (w/m/d) 60 – 75 %

Fachexpert*in Pflege, 70-100 %

Med. Praxisassistent*in / Fachperson Gesundheit Endokrinologie/Diabetologie/Porphyrie, 80-100 %

Juristin/Jurist (Junior) 80 – 100 % (m/w/d)

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann 40-50%

Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Klinische/n Neuropsychologin/Neuropsychologen (FSP/EAN) 60 – 100 %

Medizinische/n Praxisassistent/in 60 – 100 % Hausarztpraxis (Jobsharing möglich)

Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

Allgemein Rezeptionist/in (60%)

Physiotherapeut/in

Pflegeexpert*in APN

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF mit NDK Überwachungspflege

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder Fachfrau/-mann Gesundheit als Nachtfalter

Fachverantwortliche*r Pflege

Pflegeexpert*in APN Mental Health

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH

Flex-Pool Pflege

Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH

Fachfrau/-mann Gesundheit auf unserer FAGE-Station

Gruppenleiter*in Pflege

Wiedereinsteiger*innen Pflege

Fachfrau/-mann Gesundheit mit Bereitschaft zur Zusatzausbildung IPS

Fachfrau/man FaGe 40-60%

Pflegehelfer/in (SRK) 40-60%

Pflegehelfer/in SRK auf der Demenzwohngruppe 40-100%

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF 40-100%

Kinder- und Jugendpsychiater:in | Bern/Biel 60%-100%

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Rezeption 40% – 50%

Aufgaben

Erwartungen

Angebot

Arbeitsort

Dipl. Ernährungsberaterin / Dipl. Ernährungsberater 20% – 40%

Aufgaben

Erwartungen

Angebot

Arbeitsort

Fachärztin oder Facharzt Anästhesiologie 30-50%

Fachärztin oder Facharzt mit Erfahrung in Erwachsenen- u. Kinderanästhesie 60-80%

Psychotherapeut:in in Weiterbildung / Psycholog:in 60 – 100%

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Stv. Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Co-Leitende:r Psychotherapeut:in 60 – 100%

Psychotherapeut:in 40 – 100%

Psychotherapeut:in 40 – 60%